保卫科下半年工作计划篇1

新冠疫情爆发以来，根据院党委和上级要求，科室积极安排部署防控工作，安排人员在院内主要出入口进行24小时值班，根据要求封闭出入口，并对人员进行测温登记，全面做好疫情排查，对两个家属院安排专人进行值班，现疫情防控工作已成常态化。

二、微型消防站及消防实战化训练效果显著，科室人员的消防技能进一步提升。

为扎实做好上半年消防安全工作，增加微型消防站队伍整体素质，全面提升灭火应急能力，我科室组织微型消防站实战化训练。通过演练进一步提高微站成员的应急调度、联合作战等能力，推动志愿消防队伍的发展建设，全面提高我院火灾防控整体水平。

三、消防培训常态化，职工的安全和消防意识大大提高。

为提高我院职工的消防安全意识，进一步提升防火、灭火和自救能力，在安全生产月活动期间，我科室组织人员对全院进行进科室培训，培训内容包括容易引起火灾的情况、病房内消防安全隐患的种类、火灾事故发生时的逃生方法、消防器材的使用以及火灾的扑救方法等。随后进行实操灭火，收到良好效果。

四、对消防设施器材进行全面维护保养，器材设施时刻处于完好状态。

保卫科非常重视我院的消防安全工作，每月都组织工作人员对院内所放置的消火栓、灭火器进行网格安全巡查，做到及时发现问题及时整改，不仅如此，每半年都会组织工作人员对各类消防栓和灭火器进行一次大的维护和保养，以确保消防器材的外包装完好和使用性能的完好。上半年将到期的300多具灭火器进行维修换粉；并对病房内损坏、掉落的安全出口标志进行了更换、维修，及时增加了安全出口标志。这些措施确保了我院防火安全，为职工的安全保驾护航。

五、加大了安保管理力度，保安的急应处置能力进一步增强。

在保安管理方面，制定了严格的巡查、巡更制度，使保安队员全天不间断地进行巡视，能够第一时间发现情况，在巡视过程中，及时发现并排查了安全隐患，避免了损失；对保安实行每日早训制度，每天保安接班前进行消防、防暴训练，提升了保安应对突发事件的能力，保障我院的财产和人身安全。

上半年工作稳步推进，取得了良好成效，职工学习参与消防的积极性明显增强，但在工作中发现，科室人员主动性开展工作的能力欠缺，创新大胆开展工作的能力不足，消防专业技能还需进一步提升。

六、突出领导责任，严格落实制度。

院领导高度重视安全维稳工作，指定保卫科为安全维稳责任科室，责令各职能科室各司其责，真正对安全维稳工作做到一级管一级，一级对一级负责，层层落实安全维稳责任，做到机构、责任、措施、人员四到位。保卫科确保安全维稳相关工作落到实处，如遇突发事件，可有效处置。

七、加强安全巡查，落实防控措施

保卫科贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，落实重视日常检查和维护，确保重点部位安全。安全保卫、消防安全坚持24小时值班制度。发现问题及时上报、及时处理，把问题消除在萌芽状态。将人防、物防、技防相结合，确保医院安全维稳工作落到实处。。

下半年工作重点

一是提高科室人员消防安全专业技能，巩固现有训练成果，并努力做好由理论化转向实战化的转变，在年底对人员进行考核，以考促训。

二是对全院职工消防教育培训及应急疏散演练工作常态化。加强消防巡查及治安管理力度，为医院的安全保驾护航。继续落实好绩效管理考核。

三是继续进行专业训练，抓好实战化演练，以点带面，提升全院职工的消防安全能力和水平。

四是安全维稳工作虽然取得一定成效，但仍然不够完善，安全维稳形势依然严峻。保卫科认真按照院党委部署要求，进一步增强政治意识、责任意识、稳定意识，严格落实各项安全维稳措施，加强安全维稳防范工作，全力以赴确保安全稳定的就医环境。

保卫科下半年工作计划篇2

一、总体性工作

（一）健康档案。继续建立健全信息化电子档案，及时更新档案，确保40%的档案有动态记录，对上半年工作进行梳理、查缺补漏，包括建档人数、建档率、慢性病数、65岁以上老年人管理数等，无法复核或长期在外人员再一次彻底清除，避免“死档”存在。按照卫计局要求，在上半年度工作的基础上将继续完善特扶家庭、流动人口及农村留守儿童健康档案的建立与管理工作；(二)、加强已纳入管理的人员档案的规范性工作。对已建立居民健康档案按照要求及时归档，对高血压、糖尿病、65老年人等所有重点管理人群随访合理进行安排，分类登记管理，做到面对面随访，对患者做出康复指导，并规范录入电子档案，确保各项工作有序开展。(三)、加强卫生室健康教育工作。按照社区卫生室考核标准，要求各卫生室按时开展健康教育知识讲座及健康教育宣传栏建设（每两月一次），制定健康教育计划，及时更新宣传内容，督促村医抓好日常接诊中的健康教育宣传，推进重点人群、慢病及老年人的健康教育知识宣传，并将资料打印归档保存备查。（四）、进一步明确村卫生室村医的工作任务和考核机制，完善各项制度，以深化村卫生室村医考核制度为抓手，提高各卫生室的公共卫生服务水平。（五）、要求各卫生室及全体公卫人员加强对辖区居民的公共卫生服务项目的政策宣传与讲解。进一步提高群众健康意识，切实让辖区居民理解、明白我们基本卫生服务的真实含义和服务内容。（六）、继续督促卫生室各项设施建设与厕所改造，提高标准化建设的规范程度。(七)积极开展结核病防治工作，对于上级（阳信结防所）转诊居家患者，按照《规范》要求定期开展追踪治疗及全面随访管理，督促其定期复查，做到100%的管理率，并将信息及时上报阳信县结防所。积极开展艾滋病防治宣传工作，利用12月份的艾滋病日，广泛开展形式多样（包括宣传栏、公众咨询活动）的艾滋病防治宣传教育活动。（八）继续推进家庭医生签约服务信息化建设（电子签约），在签约率不断提升的基础上，对慢病、贫困人员等重点管理对象做好履约、随访服务。

二、阶段性工作安排 。

（一）、对辖区3处卫生室进行第三、四季度督导和不定期抽查。（二）、对于季度考核中达不到90分的卫生室进行督促，让其写出整改报告并限期整改。（三）、卫生院院内每月按时组织开展一期健康教育知识讲座，宣传栏内容每两月更换一次。（四）、我科室向辖区居民计划开展至少3次户外公众咨询活动。（五）、按时完成卫生院及卫计局交办的其他临时性工作、常规报表。

（三）、我科计划在6月底对我院辖区内金仙寨瑶族村所有65岁以上老年人、高血压、糖尿病、肺结核、精神病患者以及贫困户、残疾人人员开展一次规范性的免费体格检查，具体内容见各类免费体检方案。7月份至11月份对未进行过体检的重点人群人员实行挨家挨户入户体检，然后将所有的体检资料进行完善、归类整理，并输入基层卫生信息系统（3.0版），最后再装订成册保管和备查。

保卫科下半年工作计划篇3

2011年上半年，全市卫生系统深入开展学习实践科学发展观活动，紧紧围绕市委市政府的中心工作，着力抓好公共卫生、农村卫生、新型农村合作医疗、城市社区卫生服务、医院管理等工作，加快推进医疗服务区域中心建设，促进卫生事业又好又快发展，实现了时间过半，任务完成过半的好成绩。现将2011年上半年全市卫生工作总结如下。

一、加快农村卫生三级网建设

今年上半年，我局加快推进农村卫生服务体系建设。一是积极做好申请中央财政资助项目工作。今年3月初，召开了全市卫生局长工作会议，专门研究部署加快乡镇卫生院建设工作。在3月底，举办一期“全市乡镇卫生院省级财政补助申请材料撰写学习班”，邀请省药学院专家授课，并对调查和申报材料撰写作具体指导。完成了对全市乡镇卫生院现状摸底调查和乡镇卫生院房屋现状情况调查表填报和乡镇卫生院总平面图、业务用房平面图及相关图片资料采集，并制定了乡镇卫生院建设计划。二是多渠道筹措建设资金，加快乡镇卫生院改扩建工作。今年我市89个乡镇卫生院获得了省财政补助，人员补助经费中80%用于在职员工工资补助，20%用于业务用房建设和设备装备添置等。省财政对我市翁源龙仙、坝子等9所乡镇卫生院下拨了共900万元用于业务用房建设、设备添置等的补助经费。中央拉动内需增加对基层卫生建设的资金，经过努力争取，我市有4个乡镇卫生院获得了第一期新增基层医疗卫生服务体系中央投资计划各50万元建设资金。有6所乡镇卫生院已上报中央争取第二期新增基层医疗卫生服务体系中央投资计划各50-90万元建设资金。三是积极做好革命老区乡镇卫生院改扩建工作。经省确定，我市有一、二类老区卫生院42家，改扩建业务用房面积共14545.79平方米，有三类老区卫生院危房拆除面积为1513平方米。6月18日召开了全市召开革命老区乡镇卫生院建设工作会议，加快推进老区乡镇卫生院建设。会议要求各县（市、区）卫生局会同县财政、扶贫办等部门，在6月底前对老区乡镇卫生院业务用房及危房情况进行核查建档，并按照《广东省农村卫生服务体系建设与发展规划》要求和乡镇卫生院建设标准，制订卫生院业务用房改造建设明细台账，力争今年年底前全部解决革命老区卫生院业务用房不达标及危房改造建设任务。四是积极探索乡镇卫生机构一体化管理机制。我局拟定了《韶关市村卫生站管理办法》（征求意见稿），在全市进行征求意见和开展调研，并选择1-2个县（市、区）开展试点，更好地发挥“一村一站一万元”的作用。五是加快空白村建设进度。采取乡镇卫生院设点等多种形式在没有设置卫生站的行政村设站。新增的乳源县板长村等10间卫生站已获得省的“一村一站一万元”补助。五是加强乡镇卫生院技术。

二、大力推进社区卫生服务机构建设

我市规划建设的11个社区卫生服务机构，至去年底有6个建设完成挂牌。为加快推进建设步伐，我局督促各县（市、区）卫生局加强对社区卫生服务中心建设工作的领导，并及时把省补助3所社区卫生服务中心合计200万元补助资金足额下拨到有关县（市、区）级财政。为确保各地严格按照财政专项资金专款专用的使用原则，我局联合市财政、监察等部门加强对建设工作的考核评估和财政资金的监管，督促按照省财政资金绩效考核的要求，做好相关材料准备工作，确保资金安全、有效的发挥作用,保证按时按质完成建设任务。积极与市劳动与社会保障局等社区卫生服务工作领导小组成员单位联系，协助制定社区卫生服务相关配套政策。积极开展把适宜社区的公共卫生服务职能逐步由社区卫生服务机构承担的试点工作，组织有关人员到社区指导疾病预防控制和重点人群保健工作。积极做好社区全科医护人员培训工作。我局在去年完成对全市社区卫生服务机构全科医护人员有关情况摸底调研的基础上，今年初拟定了全市社区卫生服务机构全科医护人员培训大纲，委托韶关学院医学院对全市社区卫生服务中心近200名医护人员（其中全科医师93人、社区护士78人）进行转岗培训。今年5月29日，举办了第一期社区卫生服务机构人员转岗培训班，74名医护人员（全科医师43人，社区护士31人）参加了第一期培训。

保卫科下半年工作计划篇4

（一）、 扎实做好统计报表工作

每月对村级计划生育专干进行集中化办公，各村专干完成本村当月村级月报表的上报，要求报表、卡册一致，做到月清季结。

（二）、全面落实计生家庭优惠政策

1. 完成了享受奖扶政策392人的指纹验证年审工作；及时上报2019年计划生育家庭奖励对象汇总表，2019年，又办理新增奖励扶助对象80户，其中新增独女户奖扶9户，新增国家奖扶69户。并配合区卫计局家庭发展科进行了审核。

2.半年共办理独生子女证13本，并完成18周岁以内独生子女证登记工作，共1082户，涉及发放资金322470元。

3.办理计生家庭保险。591户，1900人。

4．办理计生合疗减免2966户，6963人。

5.女学生中考降分投档53名。

6.定期走访计生特殊家庭，做到政策入户，及时做好计生特殊人群稳控工作。

（三）、卫计宣传工作

按照上级要求，上半年分别组织了卫计宣传2次，分别是宣传了改厕工作和计生协会工作。

（四）、农村户改厕工作

目前有几个村计划进行改厕，但是由于区爱卫办招投标程序未完，目前耗材配送无法到位，暂未开始施工。

三、2019年下班半年工作打算

（一）广泛宣传动员，督促备孕夫妇及时上站做好孕前优生健康检查。严格考核各村目标任务，扎实推进“两项工程”，积极落实任务进度，确保年底完成目标任务。

保卫科下半年工作计划篇5

（一）切实加强了“民生工程”的组织实施，促进卫生事业全面发展

根据县委、县政府和市卫生局下达的卫生工作“民生工程”任务，结合我局实际，一是下发了《*县卫生局“民生工程”目标管理实施方案》，将目标任务逐级分解，分级负责。二是明确目标，细化标准，力争超额完成任务工作。民生工程涉及卫生方面我局有八项指标，我们将其列入20*年度医疗卫生单位指标目标管理考核的一票否决指标，与各项目单位签订责任状，在完成今年85所村卫生所达标的基础上，力争全县有90所村卫生所达标，完成四所中心卫生院和两个一般卫生院服务能力建设，落实儿童国家免疫规划疫苗免费接种，新增疫苗接种率达80%以上。三是落实措施，上下联动，确保各项工作顺利实施。为了确保“民生工程”卫生目标任务顺利实施，及时召开了全卫生系统“民生工程”动员大会，早部署、早动员，把“民生工程”卫生指标和验收标准进行细化、具体化。形成一个抓“民生工程”的良好氛围。

（二）抓基础建设和人才队伍建设，提高了医疗服务质量，医疗卫生单位经济效益与社会效益获得双丰收

我们加大了农村卫生事业的投入，完成了南坑中心卫生院、张佳坊卫生院、万龙山卫生院国债项目建设，对大安中心卫生院及银河卫生院危房进行了立项改造，上埠中心卫生院医技楼、大安中心卫生院药品仓库综合楼、长丰卫生院住院部均已立项，破土动工了。增添了医疗设备；狠抓了人才培训这一关键，加快人才队伍建设。据不完全统计，今年上半年各单位派往南京、湖南、南昌等地知名医院进修深造业务人员达10余人，县人民医院、县妇幼保健院、县中医院聘请了有一定资历的中西医专家坐诊。按照《*县卫生系统公开招聘人员实施细则》，采取笔试、面试、技能考核的方式，通过公平、公正、公开、择优录取的原则，为县直医疗单位公开招聘医务人员19名，充实技术力量。通过传、帮、带等形式，提高了医务人员技术素质，为卫生事业协调发展提供了技术上的保障；以“医院管理年”活动开展为契机，积极开展医院等级评审活动，完善农村卫生三级服务网的内涵建设，农村卫生工作在全省走在了前列。抓好“医疗质量管理年”活动开展。以抓“三基三严”入手，内涵建设、技术创新明显加快，医疗质量明显提高，杜绝了各类医疗事故的发生；继续抓好对口支援工作。县级医院分别与省内外知名医院联姻，乡镇卫生院与市、县级医院建立协作关系，村卫生所人员到乡镇和县级医院进行免费进修深造，有效加强了三级农村医疗网的服务能力，县人民医院、宣风、上埠、大安中心卫生院荣获“群众满意的医院”称号；共组织各医疗单位到新泉乡等地开展“卫生三下乡”活动30余次，免费为群众提供健康咨询和诊治8000余人次，免费发放药品等，赢得了广大群众的一致好评，在“5.12”护士节举办了“加强职业道德教育，忠诚服务群众健康”演讲比赛，医疗、护理业务知识大比武等活动；加强了血液管理和无偿献血工作，继续开展了打击非法采供血液和单采血浆专项整治，开展了多次拉网式排查，全县无自采自供血液现象。全县医疗单位20*年1-5月份完成业务总收入2493.*万元（其中医疗收入为1315万元，占业务总收入的52.75%），总收入与去年同期相比增长19.69%，完成年计划5450万元的45.74%，诊疗人数112000人次，病床数使用率为74.44%，比去年同期略有上升。

（三）疾病预防与控制工作能力不断得到加强

结核病防治工作成绩明显。截止6月20日共接诊520人，发现结核病人116例，其中新发涂阳病人79例，新发涂阳病人完成任务的75.24%。胸片异常者查痰率为100%，上半年累计为患者免费查痰1500余次，免费摄片200多张，免号诊费1200余人次，为涂阳病人密切接触者提供免费PPD试验、摄片、查痰250人，网络追踪77例，追踪到位74例，追踪到位率为96%，合计为患者减免各种医用费近3万元，做好宣传教育活动。极大地提高了人民群众对结核病为基本知识的知晓水平，提高了肺结核病人的发现率，为如期实现我国结核病防治规划起到了很大的推动作用。

艾滋病防治工作落到实处。截止20*年6月24日我县艾滋病病毒感染人数计40例。其中艾滋病病毒感染人数34例，今年发行艾滋病感染人数7例。艾滋病综合防治工作，在各级政府和领导的重视下，初步形成了政府主导，多部门合作，全社会共同参与的艾滋病综合防治机制。我们加强了对艾滋病感染者和病人的发现和管理，一是建立了高危人群干预队，二是建立了自愿咨询检测门诊，三是加强监测和检测工作站，上半年艾滋病哨点监测97人，初筛阳性2人。

重点传染病管理到位，截止6月24日，全县报告传染病574例和手足口病31例，均进行了个案调查，召开预防手足口病专题会议，并在手足口病高发期间及时进行了个案调查和处理，编制疫情简讯，随时掌握动态，严防疫情进一步扩大，通过努力，手足口病疫情在我县得到控制。规划免疫工作扎实有效，扩大国家免疫规划工作进展顺利，上半年开展了五苗覆盖调查，共调查了210名适龄儿童，合格率为100%，全县“五苗”接种率均达95%，扩大免疫规划接种率为80%。

地氟病防治工作，被省血地办列为项目县。为圆满完成此项工作，有效降低我县地氟病的发病率，在宣风镇盘田村、银河镇邓家田村和天柱岗村、南坑镇双凤、七宝、圭田村进行了降氟改灶工作，2500户农户的改灶工作已全面完成，收到了良好的社会效果。

（四）以卫生监测为重点，加强了食品卫生、公共卫生、职业卫生和学校卫生安全监管，成效显著

一是根据《*县农村卫生监督试点工作实施方案》，继续完善*、银河、南坑、新泉四个卫生监督分所，加大卫生监督力度。二是对全县食品从业人员及公共场所从业人员进行了健康检查，为食品从业人员体检1061人，为公共场所从业人员体检106人，对631户审查符合卫生要求的食品单位发放了卫生许可证，取缔无证经营单位47户，销毁产品1300公斤，执罚金额1300元。三是对自来水厂水质和餐饮店餐具按计划进行了监测，自来水厂水质100%合格。四是开展了乡镇卫生院医疗消毒效果监测。五是联合县教育局对全县部分中小学校及托幼机构进行了传染病、甲肝防控工作专项检查。在加强卫生监测同时，切实加强了食品卫生、职业卫生、环境卫生、学校卫生、医疗卫生等工作的监督执法检查，特别是元旦、春节、“5.1”、“两会”和高、中考期间的专项卫生监督检查。上半年未发现食物中毒职业中毒等突发公共卫生事件。六是严励打击卫生违法乱纪行为，受理投诉举报5例，查处卫生违法案件5起，结案5起。

（五）不断提高技术水平，妇幼保健工作取得新突破

一是严格监管，进一步规范了基层妇幼保健人员技术服务行为。严厉打击非法开展母婴保健技术服务的行为；进一步加强了妇幼保健三级网络建设和业务培训。二是我县列为降低孕产妇死亡率和消除破伤风项目县，我们制定下发了《实施方案》，召开动员会，并积极组织实施项目工作。三是积极开展妇女儿童保健工作，切实提高广大妇女儿童健康水平。进一步完善产科建设，加强了孕产妇管理。全县各乡镇均按照要求积极开展了孕产妇系统管理工作，孕产妇住院分娩率100%，高危孕产妇管理率100%，高危孕产妇住院分娩率100%，新生儿破伤风发生率为0，加强了婴幼儿系统管理工作，系统管理率达100%。四是加强《出生医学证明》管理，加大宣传力度，规范妇幼卫生信息统计报告工作。

（六）发挥传统医学的优势，中医工作稳步发展

积极开展“创全省农村中医工作先进县活动”，已下发实施方案，各项工作开展顺利。全县中医工作以中医院为龙头，稳中求进，健康有序发展，突出了中医特色，县中医院申报了“针灸、理疗”两个特色科室，门诊中医诊疗率和住院中医治疗率显著提高，病人满意度增加。县中医院的整体搬迁工作已进行了前期征地等准备工作。乡镇卫生院中医科建设步入正轨，特别是中心卫生院，加强了中医工作内涵建设。另外，村级卫生所中医工作已不断深入。

（七）以农民满意为原则，新型农村合作医疗工作取得新成效

按照新的筹资标准，制订了新的《*县新型农村合作医疗实施办法（修订）》。编制《*县新型农村合作医疗相关制度》读本760余份，《新农合知识问答》和《致全县农民朋友的一封信》共计13万份，发放到全县各乡镇政府、各行政村、各定点卫生所、各定点医疗机构。市委政策研究室的《工作与研究》杂志上刊登了农医局的专访内容，进一步加大了我县新农合政策的宣传。加大对定点医疗机构稽查力度，下发《关于加大对县、乡定点医疗机构稽查力度的通知》，上半年，对县、乡定点医疗机构进行稽查10次，乡级经办机构稽查16次。及时开通了市级定点医疗机构直补，并举行市级定点医疗机构直补工作人员培训班。六所省级医院为我县新农合县外定点医疗机构，极大方便了群众看病就医。

（八）红十字会工作开展有声色。

今年5.12四川汶川发生地震后，县红十字会组织捐款26万余元，捐物折币5000余元，同时，卫生系统医务人员纷纷报名，主动请缨要求到灾区参加抗震救灾工作，有4名同志赴灾区进行卫生防疫和卫生监督工作。在年初我县发生冰雪灾害后，县红十字会积极向上级求助，为倒房户争取援助项目经费300余万元，为受灾群众捐助大米60余吨，捐助衣物1000余件。（九）存在问题

1、发展不平衡。部分山区卫生院由于人才缺乏、设备简陋，发展缓慢。

2、要加大扩大国家规划免疫工作力度。县疾控中心和防保站经费欠缺，需要增加公共卫生投入。

二、下半年主要打算

（一）继续抓好卫生工作“民生工程”目标任务的落实。

（二）抓好“江西省农村中医工作先进县”的创建工作。

（三）以“群众满意医院”为载体，大力开展“医院管理年”活动及第二周期医院等级评审工作

（四）继续加大科技兴院力度，打造精品学科，推动卫生事业又好又快发展。

（五）加强食品卫生监督，确保食品安全。以保护人民的健康权益，防止出现重大食品中毒公共卫生事件，确保饮食安全为重点，做到强监督、优服务、防大病。

（六）加快卫生重点项目建设：

保卫科下半年工作计划篇6

20XX年乡镇卫生院党支部工作计划20XX年是求真务实、开拓创新年。在新的一年中，我们要以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真跟上时展的大好形势，进一步贯彻、落实区卫生局、海城街道党工委的文件精神，以卫生改革为契机，紧紧围绕卫生院的中心工作，抓服务、促建设、谋发展，进一步发挥院党支部的服务功能，推动医院卫生事业的跨越式发展。具体做好以下三点：

一、加强宣传，切实加强党性教育。

在新的一年中，我们要认真回顾、总结我院党支部改革发展和党的建设业绩，宣传我院的先进事迹和先进典型，努力营造良好的院内氛围和内外部环境。我们一是：通过定期举办各类学习班、定期召开月会，全面落实区卫生局、海城街道党工委的路线、方针、政策，全面加强全体党员和职工的思想、组织、医德医风等党性教育，努力开创我院党务工作的新局面;二是：继续巩固和扩大三个代表学习教育活动，推动党支部的组织生活建设;三是：充分发挥院党支部的领导核心作用，积极吸收优秀青年入党、不断壮大支部队伍;四是：保持先进性教育成果，保证能以优良的工作作风、科学的工作方法、良好的工作机制，把扩大职工的工作进一步凝聚到全心全意为医院卫生院的再发展工作中去。

二、审时度势，注重新形势下的适应性和稳定性。

根据中共中央提出创建和谐社会的要求，确定医疗行业的公益性、非营利性的有关管理办法，同时由于我院加大力度让利群众，严格执行有关收费标准，在相当大的程度上制约了医院的直接的经济效益的收入。压缩了医疗的利润空间，为了保持优势，树立品牌，立于不败之地。我们院党支部要审时度势、把好利益关，引导医疗工作的正常、协调发展，特别是在政府的补偿机制还未到位之前，面对经营困境，我们将在保证集体不亏本的宗旨下，调整各个科室的分配比例，使广大职工的个人合理的基本收入不受太大的影响，不断提高医院的凝聚力、向心力、吸引力，保证人才队伍的稳定;同时增收节支、控制经营成本，以服务、树口碑，不断提高社会效益和经济效益的双丰收。

三、文明服务，不断提高服务质量。

文明单位坚持文明服务，为了进一步加强文明建设，不断提高服务质量，我们院党支部要积极做好职工政治思想工作，引导医院做好重点科室的形象建设，公开服务内容、端正服务态度。我们一是：向患者提供五声服务，即来有迎声、问有答声、走有送声、不明白有解释声、不满意有道歉声;二是：根据《医院服务用语及行为规范》，对在岗人员的言行规范作系列规定，杜绝生、冷、硬、顶、推现象出现;三是：定期聘请礼仪老师为医务人员进行规范服务和礼仪培训;四是：把好行风建设关，成立行风廉政建设专项治理小组，严把药品准入关;五是：加强基础设施建设，在2014年内，我们打算更新200maX光机、彩色B超机各一台;六是加强安全防护措施，进一步完善院、科二级质量控制网络，杜绝医疗事故发生，及时处理工作中存在的差错问题。

2016下半年工作计划精选范文二

转眼间2016年已过半年，做为一名品牌负责人和区域负责人。在这半年中，业绩不是太理想，工作没有一个明确的目标和详细的计划。当然这其中肯定有许多不足和需要改进、完善的地方。下半年我将一如既往地按照公司的要求，本着多沟通、多协调、积极主动地开展工作，确立工作目标，全面开展XX年下半年的工作。现制定工作划如下：

一、厂家太多，品牌太多，态度要和谐，要用心和客户交谈。对于老客户，和固定客户，要经常保持联系，多沟通。稳定与客户的关系。在和客户交谈当中必须要多了解客户的状态和需求，再做好准备工作才有可能不会丢失这个客户。

二、在拥有老客户的同时还要不断从各种渠道快速开发新客户，推广新产品。

三、不会再和原来一样被动的接电话、接订单。加强销售意识，有计划、有步骤的去和客户交流。

四、制定出月计划和周计划、及每日的工作量。每天至少打30个电话，促使潜在客户从量变到质变。上午重点安排发货。下午积极回访老客户报计划。做到一周一小结，每月一大结，看看有哪些工作上的失误，及时改正下次不要再犯。

五、对所有客户的工作态度都要一样，加强产品质量和服务意识,为公司树立更好的形象,让客户相信我们的工作实力，才能更好的完成任务。

六、和公司其他员工要有良好的沟通，有团队意识，多交流，多探讨，才能不断增长业务技能。

七、客户遇到问题，不能置之不理一定要尽全力帮助他们解决。要先做人再做生意，让客户相信我们的工作实力，才能更好的完成任务。

保卫科下半年工作计划篇7

一、充分肯定上半年全市卫生工作取得的成绩

今年以来，全市卫生系统以科学发展观为指导，围绕市委市政府确定的重点工作任务和全年医改目标，突出重点，狠抓落实，各项工作顺利推进。

（一）新农合市级统筹制度巩固完善

2012年，通过召开新闻通报会、开展新农合政策宣传周等方式大力加强了宣传工作，新农合人均筹资标准达到398元（不含健康体检经费15元），比上年增加192元。截至6月底，全市参合率达到97.23%，超过年度考核指标2.23个百分点。全年补偿最高支付限额成年人8.5万元、未成年人9.5万元，达到全市渔农民年人均纯收入的6倍以上。政策范围内住院医药费用补偿比例县（区）级、乡镇（街道）级医疗机构分别达到60%和70%。调整完善政策，门诊指定项目从11种扩大到14种，扩大了重性精神疾病报销范围，提高了渔农村儿童白血病、先天性心脏病医疗保障水平，将国家基本药物和中医药补偿比例提高了5个百分点。控制医疗费用不合理增长，完善行之有效的“均费协议”控制办法，探索单病种定额和限额相结合的付费方式改革，10个病种、20余种治疗方式的单病种付费方案将于近期实施。加强基金监管，确保基金安全，上半年基金收支情况控制在预算范围之内。

（二）国家基本药物制度有序推进

目前，全市政府举办的社区卫生服务机构、乡镇卫生院及一体化管理的社区卫生服务站（村卫生室）已全部实施国家基本药物制度，实现了建制乡镇（街道）全面覆盖。通过乡村卫生一体化管理等方式，已有99家符合条件的村卫生室纳入基本药物制度实施范围。嵊泗县所有政府举办的医疗机构实行药品“零差率”政策。通过药品“零差率”销售，降低了住院、门诊均次费用，全市基层医疗卫生机构药品让利幅度达49.95%，截至4月底，累计让利4440.33万元，切实减轻了群众医疗费用负担。

为保障基本药物制度顺利实施，市本级及各县（区）均落实了社区卫生服务机构定性定编政策，全市共定编2297人，并按要求开展了岗位设置管理工作。建立健全基层医疗卫生机构财政补偿机制，全市基层医疗卫生机构工作人员绩效工资标准均按规范后公务员津补贴标准的99.6%核定。积极探索基层医疗卫生机构绩效工资考核分配制度，出台了基层医疗卫生事业单位工作人员绩效考核指导意见和奖励性绩效工资分配指导意见。在市新城社区卫生服务中心和区蚂蚁岛乡卫生院分别开展了以“工时制”和“工分制”为核心内容的绩效考核试点。

（三）基层医疗卫生服务体系更加健全

进一步完善村级卫生服务网络，上半年新建（改扩建）村卫生室（社区卫生服务站）27家。2009年以来，全市累计新建（改扩建）村卫生室（社区卫生服务站）194家，已完成全省农村医疗卫生服务体系建设规划二期（2009-2012年）建设任务的93%。一批在建中央投资乡镇卫生院建设项目预计年底前可按时完工。积极争取中央资金支持医院全科医生临床培养基地建设，已完成项目申报。

推进社区卫生服务机构规范化建设，全市有64家单位申报创建市级规范化社区卫生服务机构，新城、盐仓、勾山社区卫生服务中心分别被列为全国及省级示范社区卫生服务中心创建单位。打造网格化社区卫生服务网底，探索建立社区卫生服务机构与公立医院以及专业公共卫生机构的分工协作机制，全市乡镇卫生院与村卫生室紧密型一体化管理率达39.62%。继续深化完善悬水小岛和偏远村庄“四加一”卫生服务模式，实现医疗卫生服务网络的全覆盖。夯实卫生强市创建基础，向省政府递交了区卫生强区申报材料，全市卫生强乡镇（街道）已达18个。

（四）公共卫生服务能力持续提升

印发了《市全民健康促进与教育五年行动规划（2012—2015年）》，启动了健康促进学校、医院、社区、机关和公共场所等健康场所创建，开展了“健康——船舶企业百家行”等系列健康促进与教育活动。开展了我市高发传染病调研，诊断符合率和报告及时率得到较大幅度的提高，报告发病率大幅下降。启动乙肝、梅毒、艾滋病社区防治工作，第一阶段（重大传染病疫情信息收集、社区建档）工作已全面开展。积极开展岱山县发热伴血小板减少综合征病例救治和新型布尼亚病毒疫情处置。

加强慢性非传染性疾病防控。完成了《市精神卫生工作“十一五”规划》评估，研究部署了“十二五”精神卫生工作蓝图和2012年度重点工作任务。依托市第二人民医院成立了市精神卫生指导中心。开展小学生口腔健康状况调查，形成了《市小学生口腔健康状况调查报告》。推进预防接种门诊规范化建设。完成了全市新一轮规范化预防接种门诊初审。规范了全市二类疫苗采购途径。儿童免疫规划基础扎实，预防接种率继续保持在98%以上，安全注射率达到100%，免疫预防相关传染病得到有效控制。圆满完成2012年脊髓灰质炎疫苗强化免疫工作，接种儿童27464人。

有效应对突发公共卫生事件。有序供水期间开展分散式生活饮用水水质监测与消毒处理，加强对集中供水单位的监督管理，全市未发生因饮用水污染引发的公共卫生事件。在全省率先检测出贻贝中含有的腹泻性贝类毒素，成功处置“食用腹泻性贝类毒素污染的贻贝引起的食源性疾病”。及时检出定海、临城、等地外来杨梅农药残留，为相关部门采取控制措施提供了科学依据。

积极落实城乡公共卫生服务项目。推广“网格化服务”模式，完善基本公共卫生服务规范和考核评价体系，服务项目达标率达到90%以上，覆盖率达到70%以上。第三轮参合渔农民健康体检率已达46.9%，规范化健康档案建档率已达90%以上。完善渔农村孕产妇住院分娩补助机制，简化补助流程，实现了出院即时结报。完善出生缺陷三级预防保健体系，渔农村待孕妇女增补叶酸预防神经管缺陷项目管理更加规范，补服对象扩大到常住人口待孕育龄妇女。启动了预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播项目。探索建立流动人口管理与服务新机制，“群岛新居民健康银行”顺利运行。

（五）卫生行政执法力度不断加强

开展职业卫生规范建设年活动，对铅酸蓄电池等重金属行业进行了集中整治。加大食品安全执法监管力度。开展食品添加剂严打整治，全市4076家餐饮单位完成了使用添加剂情况自查并作出承诺，867家单位开展了使用备案公示，查处5家、取缔1家违规使用添加剂的单位。加大餐饮环节重点食品监督抽检力度，群众关注的非食用物质如农药残留、罂粟壳、瘦肉精等未在我市检出发现。会同教育部门加强考点学校的餐饮卫生、饮用水卫生安全、传染病防控等巡回检查，检查各类学校、托幼园所食堂145家。查处无证2家，取缔1家。与国家食品质量监督检验中心、市出口水产协会联合提出水产品加工生产三项地方标准并立项。规范医疗机构依法执业行为，加大非法行医打击力度，开展了“依法执业保健康”行动，查处非法行医20家，取缔16家。

加大卫生行政审批制度改革力度。调整部分审批项目办理方式，缩短了审批时限。进一步完善各项管理制度，14项行政许可项目、13项行政许可审批项目和3项许可类工作事项全部进窗口办理，并做到一个窗口对外，一个处室承办。

（六）城乡爱国卫生运动深入开展

联合住建、工商等部门开展了市容环卫、五小行业、农贸市场三项检查。扎实开展春季灭鼠行动，灭后鼠迹阳性率达到规定标准，我市病媒生物防制工作和除害做法被省爱卫办列为全省推荐城市。中央农村改厕项目有序推进，落实了3000户省定中央农村改厕任务指标。积极开展健康促进场所和无烟医疗机构创建活动，顺利通过全国检查；市卫生局获“省建设无烟医疗卫生系统先进集体”称号，全市新增省无烟单位4家，12名同志获省控烟积极分子荣誉。基层卫生创建势头良好，岱山县、嵊泗县和山分别启动了国家卫生县城、卫生镇创建工作。定海区解放街道、区勾山街道正在争创省、市级卫生街道。

（七）公立医院改革试点稳步推进

加快推进医院新城院区工程建设，积极做好搬迁准备。住院楼工程12月底前可完成土建，明年3月底前可完成二次装修、设备安装和竣工验收。后勤保障楼工程7月底可完成中间结构验收，明年1月底前可完成竣工验收。行政教学楼、中西药库、专家楼等三期工程计划10月底完成施工招标，争取明年12月底前完工。

推进公立医院内部运行机制改革，进一步规范临床检查、诊断、治疗、用药行为，优化诊疗服务流程，控制医疗费用的不合理增长。全市有26个临床科室、34个病种参与临床路径管理试点，67个病种试行单病种管理。加强合理用药监测，实施处方点评制度，规范抗菌药物临床应用。积极开展“优质护理服务示范工程”建设，全市已建成16个示范病房，其中2个被列为省级重点联系单位，医院骨科病房和护士长受到卫生部通报表彰。

医院、市妇幼保健院成功创建三级甲等综合性医院和三级甲等妇幼保健院；区人民医院、岱山县第一人民医院、嵊泗县人民完成二级甲等综合性医院申报；市中医骨伤联合医院将于下半年接受省卫生厅考核评审。深化海岛群众满意医院创建，有效促进了医疗机构管理水平、服务质量和服务能力的提高。充分发挥第三方调解机制和医疗责任保险制度的作用，半年来受理医疗纠纷42起，成功调处率100%。

（八）科教兴卫工程取得突破

加强医学研究，服务产业发展。与大学环境与资源学院共同建立大学博士后科研工作站，开展了环境与健康领域高层次研发项目合作。承担国家科技部卫生行业重大专项《食品安全应急与监测技术研究和应用》的子课题《海产品风险-收益评估研究》。《海产品中典型污染物的蓄积现状及生态环境响应》已列入省科技厅公益性社会发展项目，《海产品中主要病原菌的监测与安全性研究》项目获得2012年省医药卫生科技二等奖。加大了重点医学科研工作力度，确定5项局攻关项目和16项A类项目，支持力度达历年之最。

加强第二批市级医学重点学科和第四周期局级医学重点学科建设项目管理，完成了省、市各级科技计划的项目申报、推荐和确认工作，开展了省、市医药科技奖励和优秀医学论文评选活动。

（九）卫生信息化建设成效明显

上半年，我市先后被确定为“国家数字卫生项目”样板示范区和卫生部医改信息化建设试点市。目前，项目建设任务已基本完成，全市数字卫生专网更加完善，并实现了与省级专网的对接。以电子病历为主的医院临床信息系统和以居民电子健康档案为核心的区域健康信息系统全面推广应用，以门诊电子处方为基础的社区诊间信息系统在大部分社区卫生服务机构部署完成，全市建立居民电子健康档案逾90万份。卫生信息化在实现医疗卫生信息互联共享，方便居民就诊、提高医疗服务质量、改善卫生服务可及性等方面的支撑作用日益凸显。

扎实推进卫生系统与市民卡工程对接工作，已基本完成参合人员信息比对及医疗机构“一卡通”关联系统、新农合数据交换平台、医联卡数据交换平台对市民卡的需求认证，目前正在抓紧实施接口开发工作。依托新农合管理系统，实现了符合救助条件的参合人员在定点医疗机构实时结算救助。

（十）卫生党建与人才队伍建设进一步加强

深入开展窗口单位和服务行业创先争优活动，积极做好“优质服务争先锋”承诺履诺工作。在全市卫生系统组织开展了以“业务好、服务好、效率好、形象好、群众满意”为主要内容的“四好一满意”队伍建设年活动。组织开展以“争做时代卫生先锋，服务群岛新区建设”为主题的庆祝建党90周年系列活动。“七一”前，在定海化广场举行了纪念建党90周年“我为党旗添光彩、优质服务争先锋”大型主题活动；推荐评选并表彰（命名）了一批市属卫生系统先进基层党组织和优秀共产党员、优秀党务干部、创建学习型党组织先进个人和党员示范岗。党风廉政建设继续深化。印发《市卫生局廉政责任分工建议书》，细化分解了局领导班子及分管处室廉政责任分工。局主要领导与市属医疗卫生单位“第一责任人”签订了廉政建设目标责任书。深入开展医药回扣专项治理，上缴廉政账户医药回扣55万元。组织行风监督员开展“当一天病人”活动，进行处方点评并要求整改落实。

基层组织和干部人才队伍建设不断加强。充实调整了部分市卫直单位领导班子和局机关群团干部队伍。局机关和医院有2名干部被评为全市“两创四敢”好干部。选派了一名科级干部赴青海海西州执行为期两年的援青任务。组织全市卫生系统百名干部集中调研，编印了《思考与发展》调研文集。组织局直属单位近250名在职党员和部分中层干部，开展了以“学政策、改观念、转作风，融入新区建设，提升保障能力”为主题的集中轮训。

增强基层卫生人才培养建设力度。开展了全科医学规范化培训、社区护士岗位培训、农村护理人员中专学历补缺教育和乡镇卫技人员医学适宜技术培训等。启动了城市医院牵手社区工作，医院、市二院等与15家社区卫生服务中心签订了合作协议。开展第三轮“卫生十佳”评选和第二轮“名中医”评选活动。积极争取市政府出台“海岛基层卫技人员合理流动和关爱激励机制”政策文件，筹措“海岛卫生奉献奖”和“从事海岛基层卫生工作30年荣誉奖”评选。

二、扎实做好下半年卫生改革和发展工作

下半年，我们既面临服务保障新区建设开局破题的重任，更面临医改三年五项重点任务攻坚克难的压力，按照年初确定的重点事项和目标任务，要重点抓好以下几方面的工作：

（一）深化新农合市级统筹，进一步提高群众医疗保障水平

一是提高报销水平，增强保障能力。年底前完成补偿政策调整，确保明年2月底第三个医改年度结束前，政策范围内住院补偿比例达到70%。

二是不断完善政策，提高重大疾病医疗保障水平。在儿童白血病、先天性心脏病的基础上，还要增加乳腺癌、宫颈癌、终末期肾病等疾病的保障试点。

三是加强费用管理，确保基金安全。加快推进以单病种付费为主要形式的支付方式改革。对区域外就医和政策范围外用药进行合理引导和有效控制，切实关注参合人员实际补偿比例。进一步完善新农合结报系统，实现与省级医疗机构异地实时结算。

（二）推进基层医疗卫生机构综合改革，进一步强化渔农村卫生基础

一是进一步深化基本药物制度全覆盖。建立完善与实施基本药物制度相适应的基层医疗卫生机构运行新机制。在政府举办基层医疗卫生机构全面实施的基础上，明确政策措施，加快制定村卫生室实施基本药物制度纳入新农合定点医疗机构的管理办法，把非政府举办的基层医疗卫生机构和村卫生室纳入实施范围。要进一步严格基本药物采购制度，加强合理用药监测，规范抗菌药物临床应用。

二是推进基层医疗卫生机构综合改革。要着眼于建立和完善“稳定、持续、富有效率、具有活力”的新机制，筑牢基层医疗卫生机构运行发展的制度基础。目前，我市基层医疗卫生机构编制核定已经到位，但人员的充实、队伍机构的优化尚未到位，各县（区）要抓紧研究政策，尽快改变大量“空编”现状。要进一步完善基层医疗卫生机构财政补偿政策，及时总结“工时制”、“工分制”以及嵊泗县“全民准免费”改革试点经验。加强与人力社保、财政、物价等部门的协商，在绩效工资总额中充分考虑单位业绩增量收入，有效解决基层医疗卫生机构的服务效率和运行活力问题。同时按照国务院清理化解基层医疗卫生机构债务的意见要求，全面清理化解我市基层医疗卫生机构债务问题，解决后顾之忧。要加快推进县乡村卫生一体化，建立社区首诊、双向转诊和分级医疗制度，完善公立医院与城乡基层医疗卫生机构的分工协作机制，确保村卫生室紧密型一体化管理率达到60%以上。认真贯彻落实《国务院办公厅关于进一步加强乡村医生队伍建设的指导意见》，加强村卫生室建设和管理，落实村卫生室参与基本公共卫生服务、实施基本药物制度的补偿政策。

三是加快推进社区卫生服务机构规范化建设。按时完成全省农村医疗卫生服务体系建设规划二期（2009-2012年）建设任务，积极创建全国、省示范社区卫生服务中心，确保年内规范化率达到80%以上。夯实卫生强市创建基础，开展卫生强县（区）自评和卫生强乡镇（街道）创建与评审工作，进一步推进悬水小岛和偏远村庄“四加一”卫生服务工作。

（三）加快推进公立医院改革，进一步提升医疗卫生服务能力

一是重点推进县级公立医院综合改革。县级公立医院综合改革是今后一段时期医改的重点，下半年，全省将出台县级公立医院综合改革的指导性文件，我市、岱山、嵊泗均属试点县（区），要积极探索，提早部署。县级公立医院综合改革涉及补偿机制、医疗服务价格、医保付费、县乡统筹、内部管理等众多改革内容，需要卫生、发改、财政、人力社保、物价等部门通力合作。关键是要以取消“以药养医”机制为核心，以药品零差率为切入点，坚持政府主导和公立医院公益性质，按照总量控制、结构调整的原则，实行“五降一升一增一改”的综合措施，即降低药品价格、降低大型设备检查治疗价格、降低高值医用耗材价格、降低甚至取消药品加价率、降低医院运行成本、提高医疗服务技术价格、增设药事服务费，改革支付方式。

二是稳步推进市级公立医院管理运行机制改革。优化诊疗服务流程，推广预约诊疗和双向转诊服务，实行医疗机构之间辅助检查结果互认。巩固和深化对口支援长期合作帮扶机制，引导有资质的医师到基层医疗卫生机构执业。扩大“优质护理服务示范工程”试点范围，完善多种形式的医疗咨询、预约挂号、自助提取检查报告单等便民服务措施。市中医骨伤联合医院和区人民医院、岱山县第一人民医院、嵊泗县人民医院积极创建三级乙等中医医院和二级甲等综合性医院。扎实做好医院新城院区搬迁准备和定海城区医疗资源统筹配置工作，加快新城院区工程进度，确保完成政府重点项目年度投资计划。

（四）提高公共卫生管理服务能力，进一步保障群众健康权益

一是及时有效处置各类突发公共卫生事件。完善传染病预警预告制度，提高社会和公众对传染病的认知与自我防范能力，充分发挥联防联控、群防群控、自防自控机制。充实完善卫生监督、疾病防控、医疗救护、心理干预四类应急队伍，适时开展应急拉练，提高实战能力。进一步规范传染病诊断、报告、管理工作。组织实施艾滋病、梅毒、结核病等重点传染病防控专项规划。加强新型布尼亚病毒、霍乱、流感等传染病防控，防止疫情暴发流行。将预防接种门诊和犬伤门诊规范化建设纳入社区卫生服务机构规范化建设内容，积极推进三星级规范化预防接种门诊创建，力争到年底每个县（区）有1-2家预防接种门诊达到标准。

二是实施《市公共卫生事业发展规划（2012-2015）》。深入推进公共卫生服务项目实施，加大宣传力度，调整实施程序，提高群众健康意识和参与的积极性。探索建立县级以上公立医疗机构公共卫生工作经费补助机制。开展疾控机构实验室网络体系建设，争取将市疾控中心建成全市疾控机构网络中心实验室。开展市、县（区）首批健康促进场所创建并及时总结工作经验。推进“预防为主、医防整合、以科研推进防治”的慢性非传染性疾病防控工作机制，成立心脑血管疾病、糖尿病、肿瘤指导中心，建立慢性非传染性疾病防治指导团队，开展基线调查，掌握全市慢性非传染性疾病现状。评估第一轮窝沟封闭工作情况，扎实做好第二轮小学一年级学生窝沟封闭预防龋齿项目工作。实施《市精神卫生工作规划（2012-2015）》，进一步完善心理健康咨询门诊和咨询热线，组织开展第三轮基层精防医生培训。加强与有关部门的密切配合，做好精神病人社区管理和肇事肇祸精神病人治疗。

三是广泛深入开展爱国卫生运动。巩固创卫成果，完善长效机制，拟定《市国家卫生城市管理工作方案》，确保顺利通过创国卫评审。结合“美丽海岛”建设，广泛深入开展渔农村爱国卫生活动，扎实推进卫生乡镇创建，争取在部级卫生乡镇创建上有所突破。

（五）加强卫生监督执法工作，进一步发挥卫生社会管理职能

一是加强职业卫生监管。目前，随着劳动者对职业健康问题的关心以及社会对职业健康的关注度不断提高，职业卫生问题更加突出。作为职业卫生技术服务与监管部门，我们必须高度重视职业卫生监管。下半年，将实施《市职业病防治规划（2012-2015年）》，我们要全面摸清全市职业卫生基本情况，做好职业有毒有害企业建档工作。要着力提升职业卫生技术服务与监管能力，开展职业病防治技术培训与指导，推进医疗救治能力建设，积极培育引进职业健康体检、职业病诊断等技术服务机构，加强规范化管理。进一步完善多部门协作的职业病防治工作机制，加大职业卫生监督执法力度，严肃查处严重危害劳动者健康的违法行为，切实维护劳动者的健康权益。

二是加大餐饮行业食品安全整治力度。在职能调整尚未到位之前，我们要继续做好餐饮卫生监管工作，并主动做好政府参谋，加强与有关部门沟通，积极推动理顺食品安全监管体制。下半年，要重点开展小餐饮整治、餐饮服务环节食品安全整治等专项工作。争取全市餐饮单位卫生监督量化分级管理率、原料溯源制度建立率、监督覆盖率、餐饮单位卫生监督信息公示率和食物中毒事件及时处置率保持100%，餐饮环节重点食品监测合格率达到95%以上。

三是加强综合监督执法和行政审批工作。建立医疗卫生机构日常监管与医疗机构执业许可和许可校验相结合的工作机制，实施动态监管，争取全市医疗机构一户一档率、依法执业分级监管和不良执业行为记分管理率达到100%。以打击无证行医和非法接生为重点，深化打击非法行医长效工作机制，加大案件查处力度，优化医疗市场秩序。进一步理顺卫生行政审批制度，统一审批职责、审批流程。加强卫生行政许可规范化管理，规范行政许可案卷。继续完善卫生行政网上审批制度，明确各环节网上审批权限，整合卫生监督、医政、母婴保健的审批软件，实现许可信息资源共享。

（六）推进科教兴卫工程建设，进一步充实卫生事业发展内涵

一是拓展医学研究新领域。加强重点学科建设和新技术开发应用研究，加大对重点传染病、慢性非传染性疾病以及海岛常见病、多发病的防治与健康管理关键技术的研究和成果转化力度。加强各级各类医学重点学科建设的日常管理与指导，培养造就区域学科创新人才，提升学科辐射范围和服务能力。

二是提升卫生信息化应用水平。全面完成医改信息化试点和“国家数字卫生”项目建设任务，近期，要确保高质量完成全国卫生信息化现场会议的演示任务，全面展示我市卫生信息化建设成果。下一步，要继续深化公共卫生、医疗服务、新农合、基本药物制度、综合管理等5项业务信息系统应用，探索建立卫生应急指挥信息系统，提升区域公共卫生服务和管理水平。做好省、市两级卫生信息平台互联互通和信息资源共享，实现我市参合渔农民在省级定点医疗机构出院即时结报。全市二级以上医院要接入全省统一的预约诊疗平台，实现社区转诊预约。配合市民卡工程建设，全面推进市民卡在医疗保障、医疗和公共卫生服务中的广泛应用。

（七）推进卫生干部和人才队伍建设，进一步强化卫生事业保障

一是深化“网格化管理、组团式服务”和“双角色双争优”活动。加强学习教育，推进服务型党组织建设，积极开展服务群众、服务基层活动，践诺履诺。组织举办以党的民主建设、党代表任期制、学习型党组织建设等为主题的领导干部和党务政工干部读书会。继续深化干部人事制度改革，组织做好新一轮机关中层干部竞聘上岗工作。

二是着力培育和引进医学重点学科专业骨干人才。坚持自主培养与人才引进并举，加快建设以全科医生为主的基层卫生人才队伍建设。深入实施基层卫技人员素质提升工程，尽快建立适应实践能力培训需求的临床培训基地和社区卫生服务实践基地。规范县（区）级以上医疗卫生单位继教工作，提高基层医疗单位继教覆盖率。探索远程医学教育等适应基层的培训方式，开展适宜技术培训以及骨干医生培养。不断完善住院医师规范化培训制度，全面推进住院医师规范化培训。组织全市卫生系统技术比武，大力提升卫生服务水平。

（八）制定实施“十二五”卫生发展规划，进一步明确卫生发展目标

根据全省“十二五”卫生事业发展规划和我市国民经济与社会发展第十二个五年规划纲要，近期，在通过市规划办征求县（区）和市属有关部门意见后，《市“十二五”卫生事业发展规划》将正式印发。下半年，区域卫生发展规划、医疗机构设置规划、公共卫生发展规划、基层卫生发展规划、卫生人才发展规划、中医药事业发展规划等子规划也将陆续出台。我市“十二五”卫生规划围绕服务保障群岛新区建设的总体要求和创建“健康城市”的总体目标，提出了全民健康促进工程、公共卫生强化工程、基层卫生完善工程、人才和科技强卫工程、公立医院优化工程、中医药提升工程六个重点建设领域和重要抓手。各县（区）也要抓紧制定当地的“十二五”卫生事业发展规划，明确今后五年卫生改革发展的主要目标、重点领域、重大项目和重要政策措施。随着“十二五”卫生规划的正式颁布，规划工作的重心要转移到各项目标任务的落实上来，切实理清规划中的一些重点、难点和焦点问题，确保规划的执行力和约束力。

三、进一步增强建设新区的责任感和使命感

当前，我市正处于大开放、大开发、大发展的全新历史时期，全市卫生系统要以服务保障新区建设为目标，进一步增强建设好新区的责任感和使命感，圆满完成今年各项工作任务。下面，我就贯彻落实市委、市政府的决策部署再提三个方面的要求。

（一）提高认识，坚定信心

6月30日，国务院正式批准设立群岛新区，的开发建设上升为国家战略，卫生工作同样面临前所未有的挑战和机遇。全市卫生系统要认真贯彻落实市委市政府的决策部署，统一思想，坚定信心，正确认识当前新区建设面临的新形势，妥善处理好服务新区建设与完成今年各项工作目标任务的关系。要坚持谋划长远与当前发展两手抓，抢抓新区建设发展机遇，加快推进卫生各项工作，体现新区速度和效应，为新区建设起好步，开好局，提供强有力的卫生服务和健康保障。

（二）统筹兼顾，力求实效

当前，深化医改已进入最后攻坚阶段，根据医改三年五项重点工作任务和市委市政府“三年初见成效、五年形成框架、十年基本成型”的新区建设目标，全市卫生系统面临的任务十分繁重。卫生事业发展要善于创新管理机制，改进工作方法，力求取得实效。对事关长远发展的工作要科学谋划，顶层设计，确保符合新区建设要求；对日常性工作要注重统筹兼顾，突出重点，确保完成任务；对热点难点问题，要创新突破，敢作敢为，花大力气下大决心扎实解决。

保卫科下半年工作计划篇8

（一）稳步推进医药卫生体制改革。

1.全面推进分级诊疗制度。进一步规范分级诊疗服务，县域就诊率90%以上；上半年乡镇卫生院门诊服务量较2015年同期有明显增幅，住院诊疗量和病床使用率较去年同期持平；县级医院门诊服务量、住院诊疗量涨幅平均数达到5%和持平；医院开展远程会诊占院外会诊比基本达到40%。县、乡、村双向转诊通道畅通，运行正常。县级医疗单位与乡镇卫生院全面建立松散型医疗联合体，医师多点执业较2015年增长50%。

2.强化公立医院改革。草拟了《巩固完善县级公立医院综合改革的意见》，继续巩固了取消“药品加成”改革全覆盖，全面深化了管理体制、财政补偿机制、价格机制等综合改革；开展县级公立医院改革效果评价，建立健全医院绩效评价机制，100%的公立医院实行了院长任期目标管理和年度工作目标责任制。

3.巩固实施基本药物制度和药械保障机制改革。继续巩固基层医疗机构和村卫生室实施国家基本药物制度成果。上半年，县级公立医院基药采购占药品采购总额的57.54%，全县网采药品金额比例县级达103.8%、乡镇达93.55%，平均阳光积分98.68。全县所有网采单位均能按省、市要求进行网上集中采购，采购药品、耗材采购率达100%；全县总药品、医用耗材阳光采购平均积分达到90分以上；以县为单位实行了基药采购金按月支付，集中支付率达100%。截止5月，全县药品采购成交金额1523万元，其中基药1004万元，耗材采购成交金额140.95万元。

4．完善医改推进机制。建立健全医改领导小组，医改办编制人员全部到位，医改工作纳入了党委政府目标绩效管理，按期召开了医改工作推进会。我县“7个中心建设”稳步推进，医学影像、消毒供应、医学检验中心运行正常，心电中心正在建设中。

（二）坚持依法行政，规范行政运行。

1．加强法制宣传。制定“七五”普法工作计划，将普法依法治理工作经费纳入财政预算，建立机关干部学法、领导讲法，深入开展“法律七进”活动，半年开展专题法制宣传教育活动5次，在医院、公共场所建立法治宣传栏14处，做好了12356阳光计生服务热线管理。

2．加强行政审批。推进行政审批制度改革，推进行政审批制度改革，所有审批程序严格把关，切实做到了人员落实、责任到位、程序规范、限时办结，行政审批按时办结率达100%，群众满意率100%，无违法、违规办理现象发生。

3．规范行政权力运行。建立完善权力清单、责任清单，促进行政权利公开运行；上半年共录入行政确认类15例、行政处罚类尚未查处违反卫生计生法律法规相关案例。坚持重大行政决策“五大程序”，强化规范性文件备案审查，无行政行为被依法撤销、变更、确认违法、责任改正或者履行法定职责。

4．强化卫生计生综合执法监督。完成了《人口与计划生育法》、《职业病防治法》等法律法规落实情况监督检查，并及时上报相关数据和总结。对辖区各级各类学校22家，托幼机构13家进行了学校卫生监督检查。组织开展了住宿场所、生活饮用水卫生监督执法专项检查，半年共检查住宿场所30家、市政供水单位1家、乡镇集中式供水单位9家，监督覆盖率100%。认真加强卫生计生监督执法队伍建设，努力提高队伍整体素质。积极组织执法人员参加省、市、县举办的各类培训活动，提高监督员综合执法能力，树立良好的卫生计生执法队伍形象。

（三）维护促进群众身心健康，推进健康服务业发展。

1．卫生计生服务体系建设进展顺利。推进基层医疗卫生机构标准化建设，乡镇卫生院、村卫生室标准化建设达标率达100%。督促落实县妇幼保健院整体搬迁项目顺利推进，目前正进行装修工程及总平施工，预计2016年10月底前完成整体搬迁。县中医医院新建业务用房项目已通过省卫计委医疗流线审查和县规委会方案审查，地勘已完成，正进行施工图设计，预计2016年8月底前开工建设。县人民医院的建设用地已落实，正完善各项前期工作。截止目前，完成对上争取1316万元，占目标任务的53%，完成固定资产投入3900万元，占目标任务的65%。

2．大力发展民营医疗。实施社会资本办医促进工程，社会办医疗机构诊疗量（不含村卫生室）较2015年有所提高，社会办医疗机构床位数和服务量占比均达25%以上。

3．发展新型健康业态。建立健全健康服务业发展推进工作机制，信息报送及时准确率达100%。实施重点项目带动战略，全方位推动医养融合健康发展，在县人民医院设立老年病科、精神病医院开展托养服务、东城医院开展医养结合服务，县中医医院养生康复中心纳入“十三五”项目储备。

（四）优化配置资源，公共卫生服务水平进一步提升。

1．基本公共卫生服务稳步推进。规范项目资金管理，项目经费及时、足额到位，落实了一定比例的资金到村卫生室。落实国家基本公共卫生服务项目，城乡居民健康档案电子建档率62.22%，动态使用率45.5%；高血压、糖尿病患者管理率分别为34.75%、21.7%；按时报送信息8条。召开了3次基本公共卫生知识培训会，组织了2次对项目实施单位的工作督查指导和半年绩效考核，项目工作规范有序。

2．传染病和慢病防控工作进一步加强。

一是全面落实了传染病防控管理制度和防控措施。重点抓好了全县传染病网络直报质量管理及学校传染病防控，无暴发疫情和突发公共卫生事件发生，并切实提高了全县法定传染病网络质量。加强常规传染病与突发公共卫生事件监测、报告与预测预警，每月对传染病及突发公共卫生事件进行风险评估，对主要传染病进行预测预报，并每月开展疫情简报分析和舆情监测。截止5月，法定传染病准确报告率达100%。启动了疾控机构等级评审工作。2015年全县免疫规划疫苗接种率抽样调查，全县基免儿童建表率、建证率、表证符合率均100%。县级医疗机构产科于4月开展了预防接种信息录入。深入开展结核病综合防治示范区创建，力争今年通过省级验收。积极开展血防消除工作。正在完成自评及资料收集整理。疟疾消除工作，现已完成自评，已申请市级验收。强化全县饮用水监测，覆盖率达100%。二是加强慢病防控。提高健康教育工作质量，全县死因监测粗死亡率≥6‰，达国家监测标准。强化严重精神障碍患者服务管理，全县共计重性精神疾病患者筛查核实780人，检出率达4.59‰，管理率81.6%，规范管理率69.4%，在管患者治疗率36.15%。

3．妇幼保健工作不断加强。一是加强妇幼服务能力建设，健全完善妇幼急救转诊体系，不断提高妇幼健康服务能力。二是强化妇幼健康管理服务管理，孕产妇住院分娩率100%，孕产妇系统管理率98.96%，儿童系统管理率为98.45%；孕产妇死亡率、婴儿死亡率、5岁以下儿童死亡率分别控制在0、4.4‰、5.87‰；有效降低剖宫产率，剖宫产率44.07%；规范《出生医学证明》管理，废证率为0.24%。三是规范实施“七免一补”妇幼重大公共卫生服务项目，婚检率96.33%，孕前优生健康检查城乡目标人群覆盖率77.13%，妇女常见病普查率80.02%，新生儿遗传代谢性疾病筛查率97.63%，新生儿听力筛查率95.09%；HIV感染、孕产妇及其所生婴儿抗病毒药物应用比、梅毒感染孕产妇梅毒治疗率、梅毒感染孕产妇所生儿童预防性治疗率均达100%；免费计划生育基本技术服务落实率100%。

4．大力开展爱国卫生运动。以爱卫月、春季爱国卫生运动为契机，大力开展病媒生物防制、控烟和健康教育工作。由县爱卫办统一组织，5月聘请专业消杀公司对中心城区5平方公里范围内的机关单位、企业、学校、广场等所有公共场所统一实施除“四害”。据统计，共对6所学校，6个广场，60多家机关单位，400多家企业，5000多家商店，实施了除“四害”活动，受益人群达6万多人，保障了群众的身体健康。巩固省级卫生县城，全力推进创建部级卫生乡镇和省级卫生乡镇工作。整合资金强化农村改厕工作，卫生厕所普及率较去年增长了3个百分点。加强控烟工作，开展“青春无烟，人生无悔”为主题的控烟宣传健康科普活动，开展医疗卫生系统和公共场所禁烟工作督导暗访，取得了良好效果。

5．巩固卫生应急综合示范县创建成果。一是强化应急体系建设，县成立了卫生应急管理办公室，县、乡医疗卫生机构100%建立了卫生应急管理科室，落实了专兼职人员负责。修订了2016年鼠疫控制、突发公共事件医疗卫生救援、突发公共卫生事件等县级预案。二是深入巩固省级卫生应急综合示范县成果，开展医院应急规范化建设，目前已有3家通过市政府应急办考核评估，其余正在等待评估。三是圆满完成2016年山洪地质灾害应急抢险救灾医疗救援演练任务。四是每月开展了突发公共卫生事件及需关注传染病风险评估和舆情监测，卫生应急信息报送准确率、及时率100%。

6．强化食品安全风险监测。完善食品安全风险监测制度，食品安全风险监测数量及指标完成率100%；加强食品安全风险评估，提高食品安全风险监测与评估的分析水平，积极参与食品安全专项治理和重大食品安全事故调查处置，落实县医院、中医医院、妇幼保健院为食源性哨点医院，覆盖率100%。

（五）推进管理创新，强化医疗服务管理。

1．医疗服务不断改善。强化控费管理，上半年县域内门诊、住院次均费用增幅控制在5%以内，二级公立医院药品占比基本控制在30%左右，每百元医疗收入（不含药品收入）中消耗的卫生材料费用正逐步控制在20元以下；县域分级分类医疗机构出院病人平均住院日为7.3天左右；个人卫生支出占卫生总费用的比例逐步下降。二级医疗机构推进预约诊疗服务，贫困白内障患者复明手术任务稳步推进。

2．医疗质量管理进一步加强。按市医疗质量控制中心设置规划（2015-2017）要求，我县医疗质量控制中心目前已建成13个并逐步开展工作，另7个正在筹备建立中；建立完善住院总医师和专科护士管理制度，推广护士分级管理和绩效考核。100%的二级以上医院实行电子病历，推进临床路径管理和单病种医疗质量控制，二级综合医院不少于15个专业60个病种，二级专科医院不少于10个病种；开展抗菌药物临床应用专项整治，抗菌药物临床应用指标100%达到国家要求。建立和严格执行处方、医嘱、检查检验单动态监测等制度，实行“三类”药品和高值医用耗材指标控制和动态监测；优先使用基本药物，医疗机构使用专利药等高价药品占采购总额比例控制在规定范围内。建立大型医疗设备论证使用专家库，对民营医疗机构大型医用设备使用实行备案制管理。推广适宜技术，推进同级医疗机构临床检验检查结果互认。加强院感管理，规范医疗废弃物处置。规范院前急救管理，提高急救急诊服务能力。

3．加强平安医院建设。推行医疗责任保险，县乡公立医疗单位和康达骨科医院均参加了医疗责任保险，并积极鼓励和引导其他民营医疗机构参保；疾病应急救助基金及时报销率近100%；强化医疗纠纷责任追究，医疗机构均成立了医疗纠纷处理领导小组，与县司法局建立了医疗纠纷第三方调解机制，半年无大型、伤医事件和事件发生。

4．强化城乡对口支援。医学影像、消毒供应、医学检验三个中心的逐步建成，DR在三个乡镇的投放，依托松散型医联体的建设，优质医疗资源正逐步下沉，对口支援任务正逐步完成。

5．基层服务能力得到提升。加强基层服务能力建设，乡镇卫生院（社区卫生服务中心）门诊和住院诊疗量增幅达4%以上；推进“建设群众满意的乡镇卫生院”活动，推荐比例达45%。及时兑现乡村医生各项政策性补助，稳定乡村医生队伍。

6．积极开展契约式服务。推进乡村（社区）医生签约服务工作，已签约36570户，签约率为92.64%。

（六）积极推进中医事业发展。

继续巩固和推进了“基层中医药服务能力提升工程”承诺指标工作，各项指标均完成。全县乡镇卫生院、社区卫生服务中心全部设置了中医科、中药房，各村卫生室、社区卫生服务中心至少配置了1名中医或能中会西的医生，100%能运用至少6项中医药技术方法治疗常见病、多发病，全县基层中医药服务量达45%。2015年西龙镇中心卫生院标准化中医科项目建设全面完成。县中医医院新建业务用房项目，力争8月底前开工建设。中医数字化诊疗平台建设完毕，待市卫计委考核验收。全县采购优质中药饮片合理配伍用药有大幅提升。基本公共卫生服务中医药健康管理覆盖率达50%以上。截止5月，开展基层中医药业务培训2次，中医药文化宣传6次。

（七）调整完善计划生育政策。

1．计划生育基层基础工作。

一是做好各项统计指标工作。截止3月31日（2015年10月1日至2016年3月31日），全县半年出生人口1125人，符合政策生育率91.73%，人口自然增长率1.52‰，人口出生、死亡统计误差率在1%以内。

二是认真抓好统计质量。推进卫计系统内部信息共享，建立了“报送内容时间方式三统一、人员固定”的卫计系统信息报送模式，实现了县域内个案信息交换；与公安、民政、人社等部门建立数据共享机制，全面完成了PIP系统与公安数据信息比对工作，比对数据9264条，完成率100%。对省级监测点工作加强督促与指导，确保每季度省级数据17项指标达标；开展了村居手持移动终端使用培训，使用覆率100%；接受了全市半年目标考核工作，各项指标顺利通过。

三是平稳有序实施全面两孩政策，推进计划生育服务管理改革。截止5月，共办理证件1438本，其中一孩生育登记436人，二孩生育登记254人，独生子女光荣证748人，群众满意度100%。目前暂无特殊情形类的再生育审批的案例，省内异地协查及时回复率达100%。

四是认真落实社会抚养费征收管理体制改革工作。严格执行社会抚养费征收管理工作征收标准、程序、结果“三公开”和“征缴分离”管理规定，严肃查处违法生育行为，截止目前，全县无违法生育对象，无行政侵权案件。

2．计划生育奖特扶工作。一是全面完成了“两奖一助”对象资格确认及信息录入工作，全县奖扶9007人，特扶572人（其中市特56人），独生子女父母奖励13162户。经测算，今年全县奖特扶对象将享受惠民资金约1223万余元。二是建立了计划生育特殊家庭一对一、多对一联系人制度和免费体检制度，每户计划生育特殊家庭至少有1名固定联系人，建立了计划生育特殊关怀户168户，卫计系统的党政领导干部已走访慰问了16户特殊家庭，并发放慰问品。

3．性别比治理工作。加强出生人口性别比综合治理，开展打击“两非”综合治理工作。提高出生人口性别比统计数据质量，每周至少登录“两非”信息系统1次，共登录25次，半年出生人口性别比为108。

4．流动人口服务管理工作。深化网格化管理，健全乡镇一村居一网格员管理服务网络，建立流动人口信息采集数量补助经费工作机制。强化流动人口服务管理，流动人口婚育证明查验率90%以上，流动人口重点信息反馈率、接收率、及时率100%。

5．药具服务管理工作。全面落实免费计划生育基本技术服务和避孕节育知情选择，完善避孕药具管理与发放服务，药具应用率、有效率、随访率、知情满意率均达95%以上。科学规范编制计划，计划执行率100%。药具业务购调存管理信息系统报表管理数据“零”误差，发放网点药具保障率100%。

（八）强化综合保障能力建设。

1．强化人才队伍建设。注重人才引进，加大公开招聘力度，补足配齐基层卫计人员，目前已录取10名卫生专技人员充实到县级医疗卫生单位，县人民医院引进了一名研究生人才，全县医疗卫生机构人员空编率控制在15%以内。全面推进乡村卫生计生人员一体化改革试点工作，目前我县正在调查研究中。激励引导卫生人才服务基层，落实卫生专业技术人员晋升职称前服务基层制度，积极探索符合行业特点的人事薪酬制度。全面完成了工调、岗位设置等人事工作，全科医生特设岗位试点任务正在开展中。充分调动干部工作积极性，在“5.12”国际护士节评选和表扬了一批优秀护士和30年护龄工作者。

2．加强信息化建设。加快基层医疗卫生机构管理信息基本医疗功能模块和医保接口软件对接，已完成乡镇卫生院及村卫生室基础网络部署，预计9月底前完成全县信息系统实施工作。推进数字化医院建设，县人民医院成功创建数字化医院，县中医医院正积极申报创建。二级医疗机构100%建立标准化电子病历。

3．促进科技创新发展。积极开展实施卫生计生科技创新三年行动计划，县人医院拟引进128排螺旋CT新项目，正在开展论证。推进重点专科建设，省级重点专科重点打造了县医院泌尿外科、县中医医院康复科，市级重点专科重点打造县医院肛肠外科和呼吸内科、县中医医院康复科、骨伤科。推进“四个职业素质”提升，鼓励参加继续医学教育、学历教育和职称晋升考试，继续医学教育覆盖率100%，达标率95%以上，新进医学专业毕业生100%参加住院医师规范化培训。

4．强化卫计宣传工作。建立健全新闻发言制度、新闻发言人队伍，建立以局宣教股、各医疗卫生机构、各乡镇为成员的通讯员和网评员队伍。通过各类重大节日契机，上街道、进社区，进农村、入农户，发放宣传品、进行免费义诊等活动，半年开展各类宣传活动12次。4月省卫计委宣传教育中心在我县中医医院拍摄一部以反映优秀医生为题材的专题片，在省电视台进行了专题播放。完成了西龙镇鹰台村人口与健康文化示范基地的打造工作。加强外宣工作，与省市相关媒体加强联系，截止5月，市级上稿33篇、省级19篇。全面开通官方微信，及时更新信息。加强舆情监测，目前我县无涉及卫生计生重大负面舆情。

5．党建和党风廉政建设暨行风建设工作。加强党务公开和基层党建，深入推进“挂、包、帮”和两新组织党建工作，投入8000元对三清寺村结对帮扶群众进行了慰问。100%的单位落实党委（组）党风廉政建设主体责任，签订了党风廉政建设主体责任书。认真开展“从严治党责任在肩”和“两学一做”主题教育活动，学习、重温党的誓词，开展坚持理想信念、明确政治方向“两学一做”专题讨论会和知识竞赛活动。依法加强医疗行业行风建设，制定卫计系统纪检工作要点，按要求推行公立医院医德医风考评制度，每月不定时对系统作风情况开展暗访检查；对财务规范、“三公”经费使用等落实中央八项规定情况进行了检查，全系统无重大违规违纪案件发生。通过集中学习、典型教育座谈、观看警示片、廉政谈话等形式开展廉政警示教育专题活动，开展警示教育活动3次，实现了系统教育全覆盖。

（九）统筹抓好其他工作。

1．狠抓稳定工作。坚持排查、接访、稳控多项措施并行，圆满实现了“零进京、零到省、零到市集访、不出事”的目标，群众来信来访处理率、案件办结率100%，总量呈同比下降。

2．无偿献血工作。强化无偿献血宣传教育活动，开展新闻媒体公益宣传12次，发放宣传单2000余份，医疗机构、公共场所设立宣传栏14个。自愿无偿献血比例保持100%。严格执行血费报销规定，上半年报销66人次，报销金额50400元。辖区内无非法采、供、用血情况发生，无因临床用血而发生的医疗事故。

3．统计财务工作。全力抓好卫生计生统计，按时保质报送卫生统计报表，人力个案上报与月报在岗职工数一致率98%以上；辖区机构双向转诊个案上报与月报转诊数一致率100%；对“统计数据质量监测系统”问题处理率100%，数据现场质控准确率90%以上。规范财务管理和会计核算，认真做好项目资金管理与成本预算，为领导决策做好参谋作用，及时上报各种财务报表。提升卫生计生财会工作水平，强化了各医疗单位财务监管和指导，规范资金管理与使用，乡镇卫生院严格实行了报账制。

4．医疗卫生扶贫工作。按照《县医疗卫生扶贫专项方案》大力开展卫生扶贫工作，贫困地区村卫生室标准化建设达标率100%，个人医疗费用支出控制在10%以内。一是严格落实分级诊疗制度，有效改善了患者“因病致贫、因病致困”。二是开展精准医疗救治。依托医疗联合体建设，建立一支多学科专家组成的精准扶贫专科专家队伍，对帮扶村贫困对象制定一对一疾病救治名册和爱心联系卡，开放与该村委会联动的就医绿色通道，对贫困户实行优先就诊、医院先垫付治疗、优先请上级专家会诊、上门医疗服务等举措。三是精准医疗救助。与村委会、相关部门协同配合，帮助贫困户大病救助申请医院能力范围内的医疗费用减免，开展“志愿者服务在医院”活动，志愿者爱心捐助或住院陪护等。四是医疗行业扶贫。结合医院党团员志愿者活动，对在家有治疗条件的，志愿者实行上门服务；对无条件在家中治疗的困难户，采取联系人与贫困户对接模式，使他们不再因病返贫。

5．安全生产工作。建立健全了安全生产体系，明确了各医疗单位负责人为第一责任人。每月定期开展隐患排查治理，及时上报隐患排查治理月报表，半年已开展专项检查3次，目前无重大、特大安全生产责任事故发生。

二、2016年下半年工作安排

（一）不折不扣地完成市、县各级部门下达的各项目标任务；

（二）完成县妇幼保健院整体搬迁项目，加快推进县中医医院扩建项目，大力争取县人民医院项目；

（三）推进医药卫生体制改革，建立健全医疗质量中心，推进重点专科建设，完善医疗联合体，全面提高医疗服务水平；

（四）抓实基层基础工作，做好计划生育服务管理；

（五）提高公共卫生服务管理水平，创建结核病综合防治示范区，完成省血吸虫消除县目标任务；

保卫科下半年工作计划篇9

（一）农村卫生站建设扎实开展。

为实现省下达的“每行政村一卫生站”的目标，我市积极推进每村一个卫生站、一名医生、年补贴一万元建设计划，制定了《*市农村卫生站建设工作方案（试行）》，大力推进我市农村卫生站规范化建设，努力提高农村卫生站的医疗服务水平。市本级财政加大了对农村卫生工作的支持力度，已计划230万元用于农村卫生建设经费。各市、区政府也积极筹措，*区计划安排189万元用于农村卫生站补贴；鹤山市计划安排市级资金117万元补贴卫生站；蓬江区、江海区、台山市、开平市也安排了市本级资金计划用于乡村医生补贴，其中蓬江区40万元、江海区31万元、台山市200万元,开平市120万元；恩平市共筹集镇级资金10万元计划用于乡村医生补贴。

为加强农村三级医疗预防保健网最基层的村级卫生机构建设，20*年,我市出台了《*市农村卫生站管理办法（试行）》、《*市农村卫生站考核办法（试行）》、《*市农村卫生站常用和急救药品目录（试行）》等规章制度，进一步规范农村卫生站医疗行为。还制定了《*市农村卫生站规范化建设与管理试点工作方案》，以*区*镇东甲村卫生站、开平市水口镇泮村卫生站、鹤山市沙坪镇楼冲村卫生站为试点单位开展规范化建设工作。对试点村卫生站，争取市级财政补贴1万元。目前，各试点卫生站已按照规范标准进行改建。同时，各市、区也按照标准，对未设卫生站的行政村筹建卫生站，对未达到规范化建设要求的卫生站进行改建。据初步统计，今年上半年，全市已新建卫生站19间。

（二）社区卫生服务体系建设探索前进。

我市已基本建立起城市社区卫生服务网络框架。截止到20*年上半年，*市四市三区已设置社区卫生服务机构36个，其中社区卫生服务中心12个，社区卫生服务站24个，社区卫生服务机构的卫生技术人员有590人。今年2月，我市利用现有资源将*市红十字会医院作为市直医院建设为社区卫生服务中心试点单位，建成育德社区卫生服务中心。半年来，该服务中心门诊病人大幅度增加，同比上升33.27%，在社区卫生人才培养、计划生育、产后访视、残疾人康复、健康教育等方面都取得进展，逐步实现“六位一体”的综合社区卫生服务功能。经过深入调研，我市正在拟定《*市发展社区卫生服务实施方案》和《*市社区卫生服务发展规划（20*—2010年）》，将对我市社区卫生服务的科学规划和建设提供清晰的指引。

（三）新型农村合作医疗参合率和保障水平不断提高。

20*年，我新型市农村合作医疗（以下简称“新农合”）制度已全面覆盖到全市所有镇、行政村，全市参加“新农合”达212万多人，人口覆盖率达到90%，比20*年提高了11.7%，超额完成了市政府下达的20*年参合覆盖率80%的目标任务。人均筹资标准均超过60元，达到了省政府提出的标准要求，最高的蓬江区和江海区达到80元。住院报销封顶线提高到10000元以上，其中江海区15000元，台山市13000元。20*年上半年，住院受益人口达43490人次，与上年同比增加11633人次，住院补偿金额为5473多万元，与去年同比增加2196万多元，补偿费用占医疗总费用的28.72%，人均补偿1258元，与去同比提高了230元；特别医疗救助541人次，救助金额达150多万元；门诊报销补偿人数为19193人次，补偿金额为61982元；大额慢性病门诊补偿人数为1146人次，补偿金额为109551元；住院分娩一次性补助人数为1308人次，补助金额为265200元。按照市政府考核目标要求，我市加强了合作医疗的各项管理工作。3月份开展对恩平市和台山市20*年度“新农合”参合人数和资金的核查，随机抽查了恩平市大田镇、平石镇和台山市斗山镇、冲蒌镇等4个镇，取得满意效果。根据卫生部、财政部等有关规定和要求，印发了《*市农村合作医疗定点医疗服务机构管理暂行办法》，为今年8月1日起全面实行“新农合”定点医疗机构审批管理制度做好准备。深入推行住院即时报销和门诊报销制度，上半年，各市、区已逐步实行住院即时报销制度，其中鹤山市已在县、镇两级医疗机构全面实行，*区、台山市都计划今年内分步全面实施，其他市、区均开展了试点。同时，对门诊报销制度、参合个人缴款长效筹资机制等进行了积极的探索。

（四）疾病防控工作稳步开展。

1、巩固疾病预防控制体系建设。市本级、鹤山市、*区、恩平市的新疾控中心已在20*年2月前投入使用，台山市、开平疾控中心正进行内部装修。全市7个药物维持治疗门诊运作正常。同时，加强疾控体系内涵建设，落实传染病管理和人员培训工作。组织参加了艾滋病、结核病防治等培训班，提高疾控人员素质。指导有关单位完成疾控基本信息的填报工作，以便掌握数据进行统计分析。规范传染病报告管理工作，强化传染病报告意识。完成省第二届现场流行病学培训项目，提高我市疾病监测和突发公共卫生事件调查处理能力。

2、做好传染性疾病的防控工作。及时控制恩平市发生的1例本地感染狂犬病病例，防止蔓延。制定《*市遏制与防治艾滋病行动方案(20*-2010年)》提出了防治策略和措施，启动儿童青少年预防艾滋病活动和对艾滋病病毒感染者艾滋病病人及其家庭开展帮扶活动。下达20*年实施“广东省结控项目”病人发现管治任务数和专项经费要求，向省申请了“耐多药结核病防治项目”，我市被确定为省推广使用《抗结核药品管理标准操作手册》的先行点。性病、麻风病防治稳固开展。

3、推进地方病、慢性非传染性疾病防治。加强精神卫生工作，召开*市精神病院发展战略研讨会。关注公务员心理健康，于1月23日，在市委市政府小礼堂举办我市第一期市直机关公务员心理减压培训班。落实碘缺乏病防治措施，进行碘盐监测培训，并围绕“坚持使用碘盐，预防出生缺陷”的主题开展宣传活动。

4、实施免疫规划和妇幼保健工作。顺利完成20*/20*的两轮消灭脊灰强化免疫活动，服苗率97.26%以上，超过本次服苗率95％要求，保持无脊灰状态。4月举办了六期《预防接种工作规范》学习班，700多名学员取得省预防接种规范门诊专业人员培训合格证书。市卫生局与食品药品监督管理局联合开展全市疫苗管理检查，我市疫苗流通秩序基本规范，检查中未发现有假劣疫苗，也未发现有药品经营企业、医疗机构超范围经营、使用疫苗的违法行为。开展妇幼卫生信息“三网”监测、产后访视、预防艾滋病母婴传播的督导，

5、完善卫生应急机制。制定了《*市20*年重大呼吸道传染病防控暗访抽查方案》。进一步规范不明原因肺炎病例报告和处理程序，明确各部门的职责。加强了人禽流感监测网底建设，提高监测敏感度。对2003年版《*市突发公共卫生事件应急预案》进行了修改，重新制订了《*市突发公共事件医疗卫生救援应急预案》报市政府审批。成功快速处理了市直及蓬江区有关学校幼儿园流腮、水痘应急事件（备案事件）、6.30交通事件医疗卫生救援事件（一般事件）、*食物中毒事件（较大事件）。

（五）医疗服务质量稳步提高。

1、深入开展医院管理年活动。为贯彻落实20*年全国卫生工作会议精神，20*年我市卫生系统继续深入开展医院管理年活动。6月11日至15日，市卫生局医院管理年活动督导组对恩平市、台山市、开平市、*区和鹤山市等各市、区进行了督导检查。各市、区医疗机构通过医院管理年活动，努力提高医疗质量，解决医院管理工作中存在的问题，进一步牢固树立“以病人为中心”的服务理念和为人民服务的宗旨，努力为群众提供优质、高效、便捷、安全的医疗服务。

2、医疗机构运行情况良好。各级医疗机构的医疗设备不断完备，全市共有大型医用设备50台，其中数字减影血管造影X线机(DSA)4台、核磁共振仪6台、全身CT共34台。这些先进的医疗器械设备，基本满足临床需要。随着专科水平的提高，大医院的心血管科、神经外科、肿瘤科救治急危重病人能力不断提高，增强了患者对医院的信心。20*年上半年全市医疗卫生单位出现了业务收入与医疗业务工作量同步增长的良好态势。全市卫生系统完成门诊量987.*4万人次，比上年增加76.211万人次，增幅8.37％，出院病人16.92万人，增长1.95万人,增幅13.02%；实现业务收入135,900万元，增收17487.17万元，增长幅度14.77%；药品收入55,982.69万元，药品收支占业务收入41.19%，保持合理的水平。

3、继续强化医政管理。根据国家和省的有关文件规定，我市结合实际，制定了医疗机构审批权限，进一步规范医疗机构设置审批管理。4月份，按照省卫生厅统一部署，开展对*市中心血站及各市、区血液安全专项督查行动，*市中心血站临床用血100％来自于无偿献血，自愿无偿献血占55.69%，机采血小板由20*年10月起均无偿采集，各市、区无偿献血和临床血液管理总体情况良好，全市未发现血头血霸、冒名顶替、频采和超量采血情况。3月成立了*市医疗机构药事管理专家委员会，加强了处方管理，积极做好佰易药业有限公司、西安西京医疗用品有限公司有关产品的停用工作。在全市开展实施《护理工作管理规范》，组织护士首次注册工作，共审核各市、区及市直护士注册材料580份，注册护士均领取了《护士执业证书》。

4、卫生下乡活动蓬勃开展。为支持中央编办定点帮扶的内蒙古化德县的帮扶工作，6月15-20日，由陈杭副市长带队组成考察团赴化德县进行了扶贫考察和复明工程活动，在医疗技术、医务人员培训等方面对内蒙古化德县人民政府予以帮助。新希望眼科医院免费为86例化德县白内障病患者进行了手术治疗，使他们重见光明，并赠送了医疗器械一批和人民币1万元。该院在今年4月还开展了“光明之行”慈祥项目义诊手术活动，为全市133名白内障患者免费提供手术治疗。6月，市直各医疗卫生单位卫生下乡服务队参加了“健康直通车——*义工服务基层促进和谐行动”活动，深入到*市广大农村和社区开展卫生保健、义诊赠药等志愿服务，给当地农民群众送去健康。

（六）卫生监督执法力度加大。

我市卫生监督体系建设被列入20*年度政府考核目标。上半年，市政府督查组对台山、开平、恩平、鹤山4市卫生监督体制改革工作进行督查，加快改革进度，对存在问题提出整改和工作要求。同时，将*市区、*区的卫生监督体制改革工作经验向台山等4市推广，加快改革的步伐。各市、区认真履行卫生监督执法职责，全市20*年上半年新发食品卫生许可证4763个，新发公共场所卫生许可证1124个；着重开展对食品、职业病、非法行医等方面的监督工作，维护市民的公共卫生安全。

1、食品卫生方面。各市、区加强卫生监督执法检查，开展节前食品卫生专项行动，确保市民在节假日期间能吃上放心食品。加强对厂企、学校食堂和学生供餐单位进行督查，及时有效处理了江海区安臣五金有限公司食堂因供应扁豆引起的食品中毒事件，*区“天堂鸟”西饼店食物中毒事件，控制了事故的扩大。开展了对违法经营果子狸、美国问题花生酱等清查行动。上半年，圆满完成市人大、政协会议、高考等44项医疗卫生安全保障工作；继续开展食品卫生监督量化分级管理工作和公共场所卫生监督量化分级管理试点工作，有26个单位成为我市第三批食品卫生等级A级单位，13个单位为我市首批公共场所卫生等级A级单位。完成《应用信息开展食品卫生监督量化分级管理研究》课题，并于6月19日通过市科技局组织的科研成果鉴定，专家一致认定该科题达到国内先进水平，进一步提高我市卫生监督效率。

2、职业卫生方面。正式将*市职业卫生监督职能从职业病防治所移交给卫生监督所，加大职业卫生监督力度。组织开展对电池、制鞋等职业病危害企业的职业卫生监督检查行动，及时将我市镍镉电池生产行业职业病危害治理情况报告市政府，提出控制措施。对市区厂企开展职业病危害摸底调查103间，不断提高建设项目职业病危害预评价工作开展力度，上半年已开展评价12间。规范开展日常职业病危害因素监测、工人健康监护、和职业病诊断工作，上半年开展职业卫生监测96间，职业健康检查60间、4.4万多人，受理职业病咨询100多人次、诊断2例，妥善处理职业病人，维护社会稳定。

3、打击非法行医方面。在全市范围内组织开展打击非法行医专项整治行动，行政处罚5宗，罚款33900元，没收诊疗器械、药品一批。摸清辖区内无证行医窝点的情况，重点打击“钉子户”，取缔无证行医窝点89个。进一步巩固了2005/20*年度打击非法行医专项整治行动的成果，规范医疗市场，确保群众就医安全。

（七）加强爱国卫生管理工作。

1、积极迎接“国家卫生城市”复查。上半年，围绕“国家卫生城市”迎检复查工作重点，对照新《国家卫生城市标准》和《国家卫生城市考核命名和监督管理办法》（全爱卫发〔20*〕3号），有计划、有步骤地做好迎检工作。1月份，评选出“国家卫生城市”管理工作模范单位10个、先进单位22个、达标单位9个，有力地调动各职能单位对城市卫生管理的积极性和主动性。通过召开动员大会、分解任务、协调会议、处理群众投诉、曝光“卫生黑点”等形式，督促各单位落实整改措施，较好地解决了一批城市卫生“老大难”问题，卫生整治效果明显。6月12—14日，省复查团分八个检查组对市区巩固“国家卫生城市”工作进行了复查，认为我市巩固工作领导重视、措施得力，各项指标达到新《标准》要求，复查团认为我市“是全省创卫工作的一面旗帜”，巩固工作扎实、高效。

2、扎实推进农村“一创两改”工作。总结推广荷塘镇卫生创建做法和经验，引导和推动全市农村卫生创建活动深入广泛开展。上半年，我市共有7条村申报创省卫生村，8条村创市卫生村。市爱卫办按省、市卫生村标准及其考核命名管理办法，对蓬江区唐溪村等15条村（村委会）创省、市卫生村进行了考核验收，其中，有7条村（村委会）创省卫生村达到省标准要求，已获省爱卫会命名；有8条村达到市卫生村标准要求，已获市爱卫会命名。完成20*年度全市农村改水改厕统计任务和改厕帮扶工程项目验收，改厕帮扶项目包括开平市苍城镇城东村委会第一咀村和西兴村两座公厕、恩平市圣堂泮朗村委会坑江村旱厕改造工程等。

3、组织开展爱国卫生月活动。上半年，精心组织了各市、区开展了历时近3个月的爱国卫生月活动和卫生整治周活动。爱卫月重点对城乡结合部、城中村、背街小巷、集贸市场、“五小”行业等与群众生活密切相关的热点、难点问题进行了整治，有效解决了一批“脏、乱、污”问题。据不完全统计，全市共发动80多万干部群众参加了爱国卫生月活动，清理重点卫生死角3000多处，印发健康知识宣传资料30多万份，开展多形式的咨询活动，出版健康知识宣传专栏8000多期（次），处理群众投诉的卫生问题1000多宗。

4、切实加强病媒生物防制工作。上半年，先后组织开展了市区统一灭鼠大行动、全民灭蚊大行动。与市疾控中心联合举办了一期登革热媒介监测及控制技术培训班。与市义工联组织联合启动城区除害防病义助活动。5月15日至6月14日，在市区6个办事处71个居民社区开展全市性大面积喷杀成蚊行动，清理和药物处理市区内的大型积水和淤塞的排水渠等蚊虫孳生地，向市区每家每户派发灭蚊片，大行动收效明显。

（八）中医药名市工作加快。

为加快中医药现代化步伐，我市制定了《*市中医药发展“十一五”规划（讨论稿）》，明确了发展目标、“三名”战略、财政支持、中医药名市建设项目等，目前已报市政府待批。按照省的部署，我市积极开展“三名”工程，与省同步，齐步推进。一是打造中医“名院”，加强“龙头”建设。20*年，*市五邑中医院被评为广东省首批中医名院，*区中医院和台山市中医院被评为广东省中医名院创建单位；五邑中医院恩平分院建设体制创新型中医院项目被纳入省中医药发展“十一五”期间重大工程项目。二是加强“名科”建设，打造一批重点中医专科。在继续建设我市原有的5个省级重点中医（中西医）专科（专病）建设项目的基础上，今年4月评选了12个中医专科作为我市中医重点专科建设单位。三是培养中医“名医”，加强学术传承。做好广东省优秀中医临床人才研修项目的培养学习工作。以*市五邑中医院名中医工作室为载体，引进国内知名中医药学科带头人，以师带徒培育10名以上继承人。今年4月，我市还评出第三批“*市名中医”16名，*市中医药优秀科技工作者30名。我市还成为全省首批中医药治疗艾滋病试点市之一，*市五邑中医院对43名符合条件的病例开展了中医药治疗的关怀项目。上半年，我市组织了全市建设中医药名市周年纪念活动和*市“振兴中医”论坛，大力营造了发展中医药事业的浓厚气氛。

（九）卫生信息化建设取得新进展。

一是率先开展“区域卫生信息资源规划”试点工作。按照卫生部信息化领导小组有关“以人为本，健康管理”的理念和最新研究成果，在国内率先进行区域卫生信息资源规划试点。我局制定实施方案，成立领导小组和核心工作小组，工作小组定期集中办公，研究、讨论、解决问题，试点项目进展顺利。二是全市各级医院信息化建设工作逐步铺开。各市、区卫生局加强了信息化建设工作领导，各级医院加快了信息化建设工作。如*市五邑中医院、人民医院、妇幼保健院等医院加大了投入，加快了步伐，分步实施了住院医生工作站、门诊医生工作站等信息化建设，提升了服务水平。三是启动了社区卫生信息化建设工作。组织到北京、上海、珠海等地调研和参观学习，明确了建设目标和思路，采取数据集中管理的模式，建设符合卫生部最新规范的社区卫生信息共享平台，目前，项目取得初步进展，基本完成门诊、收费、药房、健康档案等部分软件功能。四是全省农村卫生信息化建设工程试点项目取得阶段性进展。*市、台山市为全省农村卫生信息化建设工程试点单位，在省卫生厅的指导下，*市卫生局、台山市卫生局十分重视，按照省的方案要求，制定可行的实施方案，加强了配套设施，加强了学习、督办和指导，试点的1个镇卫生院和5个村卫生站积极配合，农医宝短信平台等部分项目已经运行，试点工作取得了阶段性进展。五是在市直部门中率先部署实施“全市电子公文交换系统”的试点项目——*市卫生系统电子公文交换系统。六是进一步加强了网站建设。今年1月1日至7月25日，市卫生局网站内容更新信息共611条，平均每工作日更新4.3条。目前全站首页点击量达40万多，平均每天200次，每条新闻点击量约150左右，热点新闻的点击量近400次。七是由*市卫生局和卫生监督所共同实施的电子政务项目《卫生行政许可与卫生监督信息系统》于20*年1月被省信息产业厅评为“20*年广东省信息化示范单位”。

（十）卫生行风建设成效显著。

1、认真做好治理商业贿赂和政风行风评议工作。按照全国卫生系统治理医药购销领域商业贿赂专项工作电视电话会议要求，今年全市卫生系统继续开展专项治理工作。4月18日卫生部到我市调研，深入到*市中心医院、五邑中医院、*区人民医院进行督导检查，掌握基层医院单位治理进展情况，指导建立健全防控商业贿赂长效机制。为着力解决人民群众反映强烈的政风行风问题，促进全市卫生系统党风廉政建设和行业作风建设，根据省卫生厅民主评议政风行风工作电视电话会议精神，以及市纠风办评议工作实施意见，制订了《20*年*市卫生系统行风评议工作实施方案》，结合今年“三服务两促进”作风建设年活动一起开展。各市、区、市直各医疗卫生单位按照工作部署和要求，认真抓好行评工作，组织广大医护人员认真开展自查自纠、谈认识、摆问题、找差距、抓整改、订措施、促提高，取得了一定的成效。

2、医用耗材、药品集中招标采购工作进一步规范。我市在去年试点取得初步成效的基础上扩大了医用耗材采购试点范围，参照北京、省属、佛山、中山的模式开展了20*年度*市医疗卫生机构医用耗材及检验试剂集中采购工作，要求今年7月1日起开始执行新一年的采购工作。药品网上交易不断扩大采购成交额，让利于民。据统计，从2003年实行网上药品集中招标采购以来，采购金额为31.54亿元，让利金额9.81万元，既减轻了病患者负担，又保证了医院临床的用药和质量。从4月起全市医疗机构执行了新的《*市医疗服务价格》。严格执行医疗服务价格公示制度，定期在网上公布医疗服务信息，增加医疗收费的透明度。

3、加强精神文明建设弘扬卫生行业正气。今年上半年，结合麻风病日、结核病日、世界卫生日、爱卫月、职业病法宣传周、护士节、献血者日等世界卫生纪念日开展形式多样的纪念活动。如为了纪念“5.12”护士节，我市卫生系统举办了主题为“构建和谐护患关系”的演讲比赛，江海区派出的选手王新萍获得第一名。通过一系列纪念活动，呈现了卫生行业积极向上的精神风貌。同时，积极发掘卫生系统的先进典型人物事迹，组织了吴桂芳、朱坤仪、郭振仪等先进事迹材料报送省卫生厅。*市妇幼保健院举行了朱坤仪行医50年纪念活动。市卫生局在市直医疗卫生单位中还进行了党、团先进集体和先进个人的表彰、安全生产工作表彰。“十百千万”驻村工作、卫生信息化、提案办理、信息宣传、无烟城市等工作都受到上级部门的表彰。

此外，上半年还完成了其他工作，配合国家、省完成了初、中级卫生专业技术资格考试、医师资格实践技能考试、产前诊断机构审批人员资格考试等考务工作。科研立项、卫生规划、安全生产等工作有序开展。

二、下半年工作思路

按照深化医疗卫生体制改革，加快医疗卫生事业发展步伐，改善医疗卫生服务，努力满足人民群众日益增长的医疗卫生服务需求的指导思想，下半年重点抓好如下工作：

（一）进一步做好“新农合”巩固、发展、提高工作。一是认真抓好2008年“新农合”宣传发动工作，确保完成省政府和市人大常委会《关于加快建立新型农村合作医疗制度议案的决议》（以下简称《议案》）提出的“新农合”人口覆盖目标任务；二是采取有力措施，抓好“新农合”信息化管理建设工作，确保明年全面实行信息化管理；三是开展全市“新农合”工作检查，确保我市出台的“双向转诊、中医药优惠、承诺制度、即时报销”等工作落实处，确保“新农合”基金安全运行；四是协助市人大常委会组织视察“新农合”工作，确保《议案》圆满结案；五是修订《*市新型农村合作医疗特别医疗救助方案》报市政府审批，提高救助标准。

（二）完成《*市社区卫生服务工作实施方案》、《*市社区卫生服务发展规划》的制定上报工作。联合其他部门开展三区社区卫生服务机构调研，组织现场会议。继续推进社区卫生服务工作开展。

（三）按省卫生厅的统一部署，8月1日我市将实施全省统一的药品网上限价竞价阳光采购。为此，做好人员培训、成立药品遴选专家库和药品采购监督委员会等准备工作。

（四）组织对市区城市卫生进行暗访，加强职能部门城市卫生长效管理，加大除四害力度，补装“四防装置”，迎接“国家卫生城市”复核。推进市区除四害市场化运作，巩固发展农村卫生创建工作，落实农村改厕督办项目。

（五）进一步加强医疗质量管理和农村卫生内涵建设。举办乡镇卫生院院长培训班，提高卫生院院长管理水平。开展第二批“双挂一培训”相关工作。

（六）继续做好艾滋病、结核病、性病、麻风病、人禽流感及非典等重大传染病防控工作；开展农村初级保健工作评审、地方病防治的督导检查和妇女儿童“两纲”规划的实施。

（七）继续组织开展对台山等4市的卫生监督机构独立分开的督办工作。探索完善市区区、镇卫生监督机构建设。继续加强对厂企、学校、事业机关单位食堂的卫生监管，预防和控制食物中毒事件的发生。9月中下旬组织召开全市食物中毒事故应急处理研讨会。同时加强对职业卫生、生活饮用水、消毒产品、公共场所卫生和实验室管理的监督，打击非法行医行为。继续做好执法管理。

（八）举办精神卫生专题医患论坛；继续开展精神卫生进社区工作；开展全市精神卫生工作督导。

（九）汇总新《医疗服务价格》反馈意见，并结合新医价执行情况，做好下半年经济分析。

（十）继续抓好民主评议政风行风工作。成立行风评议团，对市直医疗卫生单位开展行风工作考评，并形成书面反馈意见，认真抓好整改，促进卫生行风的进一步好转。继续大力开展正面典型宣传教育活动，树立卫生行业良好风气，举办我市卫生系统先进典型人物事迹巡回报告会。

（十一））认真做好优质服务示范窗口主题活动。根据省卫生厅的要求，认真做好优质服务示范窗口主题活动，并发动全市医疗卫生机构积极争创优质服务示范窗口。

（十二）完成党委换届选举工作。根据《》和《基层党组织选举条例》规定，现任局党委任期已满，经请示市委组织部，今年年底将做好党委换届选举工作。

保卫科下半年工作计划篇10

一、*年上半年*区国民经济和社会发展计划执行情况

今年以来，我区认真贯彻省第十次党代会和市第九次党代会精神，以科学发展观统领全局，积极落实“中调”战略，进一步提高经济运行质量，着力改善城市环境，改善民生福利，促进经济与社会和谐发展。

上半年，地区生产总值完成538.80亿元，同比增长9.96%；社会消费品零售总额完成253.67亿元，同比增长15.46%；商品销售总额完成1,698.25亿元，同比增长40.50%；实现外贸出口总值29.76亿美元，同比增长15.32%；财政一般预算收入完成12.99亿元，同比增长25.92%；城镇登记失业人员就业率为54.92%；人口自然增长率为0.17‰。

（一）区域经济稳中有升

从*年上半年我区经济运行态势看，整体经济保持稳中有升的增长轨迹。生产总值一季度同比增长9.70%，二季度增长9.96%，呈平稳上升态势。其中，第三产业一季度同比增长10.40%，二季度同比增长10.98%。占生产总值比重达96.77%的第三产业保持稳定增长是整体经济保持平稳发展态势的主要动力。

消费需求稳定增长。社会消费品零售总额一季度同比增长10.80%，二季度同比增长15.46%，呈稳步增长的态势，并延续了区划调整以来保持两位数增长的势头。消费市场活跃，消费需求增长最终成为推动我区上半年经济稳步增长的重要动力：一是北京路步行街继续保持较强的吸引力和影响力，成为市民悠闲购物消费的热点地区之一。列入抽样调查的50家企业及个体户“五一”黄金周期间的营业额7502万元，同比增长10.98%。二是消费开始进入转型阶段。广百、新大新等大型商贸中心及连锁店积极引导市民消费，销售收入连年增长。全区商品消费中珠宝类、汽车类、化妆品类产品消费增幅大，同比增长分别为39.10%、22.60%、24.90%，增幅居各项消费品的前三位，消费开始步入转型期。

民营经济稳步发展。占我区企业总量八成以上的民营企业今年上半年各项经济指标保持稳中有升的发展态势，成为我区经济保持稳定增长的基础。上半年我区民营企业实现营业收入932.17亿元，增长10.50%；实现增加值156.25亿元，增长10.00%。民营经济已从过去的餐饮服务、商品零售为主要领域，逐步转型成为商贸业、现代服务业、信息服务业、文化产业、房地产开发业、创意产业发展的生力军。

（二）发展质量显著提高

税收收入的增长呈现高于GDP增长的态势。上半年，全区域税收收入190.06亿元，继续居全市各区之首，同比增长35.28%。其中，区域内地税收入实现89.11亿元，增长24.22%；国税方面更是创下区划调整后同期增收之最，实现税收收入100.95亿元，比去年同期增收32.19亿元，同比增长46.82%。得益于区域内税收收入的大幅增长，我区财政收入形势继续向好，上半年实现一般预算收入12.99亿元，增长25.92%，增幅创区划调整后的新高。今年上半年，规模以上工业企业经济效益综合指数为140.08%，同比增长33.63%；规模以上工业企业万元产值能耗为0.26吨标准煤，同比下降18.75%。从上述衡量经济增长质量的重要指标数据看，我区经济运行质量今年上半年实现稳步提高。

外经贸工作从量的扩张向质的提升转变。今年上半年新审批外资项目92个，在全市名列第一；合同外资金额13,794万美元，同比增长35.86%，其中500万美元以上项目11个，占全区合同外资总额的79.80%；实际利用外资金额6,894万美元，同比增长2.86%。同时，鼓励企业增资扩股，做优做强。1-6月共有33间企业进行了增资扩股，合同外资达10,589万美元，同比增长97.37%。

（三）产业结构不断优化

第三产业内部结构不断优化，与现代化都市中心区发展相适应的现代产业逐步成为我区经济增长的主体。一是总部经济主体作用强劲。今年上半年，经区认定的总部企业共有310家，其中在区内设立分支机构的世界500强及国内500强企业有112家。上半年，310家总部企业实现营业额占全区营收总额近六成，实现增加值占全区比重超过四成；实现国税收入占全区国税收入的比重超七成，对区财政贡献9500万元；实现地税收入占全区地税收入的比重超四成，对区财政贡献2.23亿元。二是现代服务业的支撑作用更加突出。上半年，现代服务业企业实现增加值204.75亿元，同比增长11.00%，占全区的37.50%，拉动经济增长近5个百分点。三是创意企业集聚发展。成立了“广州*区创意产业协会”，促成“金龙奖”永久落户我区，我区被授予“国家网络游戏动漫产业发展基地”称号。今年上半年，全区3600多家创意企业实现营业额187亿元，同比增长9.60%。四是连锁经营成为商贸发展新亮点。65家连锁总部企业旗下门店达到4628家，实现营业收入236.62亿元，增长8.92%；连锁企业门店数和营收总额占全市相关行业总数的比例分别为50.80%和45.50%。

（四）城区环境逐步改善

城市建设稳步推进。旧城综合改造工作进一步加快，完成1.36万平方米在册零散危破房的维修改造工作；全面推进“青山绿地”工程，增加绿化面积5.8万平方米，完成计划的58.00%。上半年改造车行道长13.55公里、面积12.39万平方米，人行道长15.2公里、面积6.158万平方米，实施了排水管网改造8254米。

城市管理全面加强。大力开展城市环境综合治理，推进创卫工作顺利进行。截至6月中旬，清拆违法建设208宗共计2.457万平方米，超额完成了上半年清拆违法建设的工作任务。通过开展各类“六乱”整治行动使城区市容环境得到有效净化。

（五）惠民政策效果明显

根据省、市有关精神，我区提出了10项共48条惠民措施，随着各项措施的贯彻落实，我区的社会治安综合治理、社区建设、劳动和社会保障、医疗卫生等一系列工作成效显著，为区内群众带来了真正的实惠。

社会治安综合治理取得新成效。上半年，全区共立刑事案件4517宗，与去年同期相比下降32.00%。其中“两抢”案件624宗，同比下降69.00%；“两盗”案件941宗，同比下降44.00%。今年上半年，整个大流花地区刑事发案比去年同期下降47.00％，流花火车站地区发案同比下降65.00％，实现了134天刑事“零发案”。

社区建设取得新成果。研究制定了《*区推广社区“两委一站”运作模式指导意见》；在光塔、建设、大东等12条街道推行了《社区居委会计算机应用规范》；55个社区顺利通过了市、省检查组的验收，成为广东省第一批“六好”平安和谐社区。

劳动和社会保障等工作取得新成绩。落实再就业目标责任制和各项优惠政策，重点援助就业困难群体。基本完成早期离开国有集体企业人员和“农转居”人员参加社会养老保险工作；切实做好困难群众的救助和生活保障工作。今年上半年，为全区低保对象和纯低收入困难家庭支付低保金共981.27万元；基本医疗救助金支出87万元。

医疗卫生服务工作取得新进展。拟定了社区卫生服务中心用房改造规划；各社区卫生服务机构深入社区，积极拓展“六位一体”的卫生服务项目；上半年全区又有4家社区卫生服务机构与大医院建立起帮扶关系。区疾控中心大楼改造工程顺利推进，已完成计划投资总额（2288万元）的83.69%。

（六）社会各项事业全面推进

教育资源得到优化提升。今年初，我区被省教育厅定为广东省义务教育均衡发展实验区，并制定了《*区推进义务教育均衡发展实施方案》。面向全国公开招聘中小学教师148名。高、中考成绩再创佳绩，一本线、二本线、专科线总人数以及本科率、专科率继续居全市各区之冠；初中毕业生考生考取A和B等级比率继续在全市各区中独占鳌头。教育综合改造二期工程进展顺利，已完成计划总投资额（9932万元）的37.51%。

文化事业成绩斐然。区政府投资2300多万元建设的*区图书馆新馆从开馆至6月30日3个月内，共接待读者40万余人次，取得了良好的社会效应；区文化艺术中心先后接待参观群众8万多人次；五仙观二期工程已完成投资额292万元，占计划投资总额的53.78%。

低生育水平进一步稳定。上半年，全区户籍人口115.4593万人，户籍人口出生3414人，出生率为2.97‰，符合政策生育率为99.97%，出生性别比率为112.18。

二、当前我区经济社会发展中存在的主要问题

上半年，我区经济继续保持良好的发展势头，但也存在一些不容忽视的突出问题。主要表现在：城区基础设施老化，承载力不足，增强城区综合竞争力、应对挑战迫在眉睫；现代服务业的集聚和辐射功能需进一步增强；创卫、社会治安和劳动就业压力仍然较大，城市环境综合治理尚需加强；安全生产形势虽总体稳定，但仍然不容乐观；公共管理和服务水平有待进一步提高。我区应科学、客观地判断当前的形势，进一步整合各种有利资源，积极应对各种困难和挑战。

三、下半年工作重点

（一）找准切入点，推动“中调”战略转变为现实推动力。

“中调”战略的提出，既是中心城区掀起新一轮发展高潮的难得契机，又给我们带来新的考验和挑战。当前，我区要根据全年的工作重点，做好以下几项工作：一是提高我区经济发展的承载能力。与区内中科院、广东工业大学、广空以及房地产开发商等单位按照“双方共建，资源共享，合作双赢”的模式合作开发建设新的产业基地。积极争取市的政策和资金支持，加快推进市政基础设施建设，逐步解决老城区停车、管网配套、绿化美化等制约经济进一步发展的瓶颈问题。二是借“中调”之机提升我区的总部经济发展水平。按照我区总部经济的战略发展构想，以加强总部企业平台的规划建设为切入点，以“总部”扎根*为发展思路，通过“中调”调出优质发展空间，如鼓励大型总部企业与烂尾地块、楼盘合作，促成其在区内建设总部大厦，扎“根”我区；重点培育和吸纳具有国际影响力、辐射力的总部企业，让决策管理与控制中心、信息与数据处理中心、销售与结算服务中心“根植”于*，而生产基地、分支机构等放在*之外，不断提高中心城区有限发展空间的利用效率。三是优化产业结构。着力提升现代服务业发展层次和规模，依靠总部企业和龙头企业的示范和推动作用，大力发展金融、现代物流、会展、创意和文化产业等知识和资本密集型行业。

（二）加强规划导控，优化产业空间布局。

积极实施区“十一五”规划及相关专项规划，发挥规划对城区建设的导控作用。抓紧完成《*区战略发展规划》、《*区商业网点布局规划》、《矿泉地区改造规划》和《登峰街“城中村”改造规划》的编制工作；借助现有的产业集聚优势，做强现有商务商业集聚区。当前，要以增强“两区三带六圈”的产业集聚度和辐射力为着力点，对环市东中央商务区等发展较成熟的片区，结合旧城改造，认真规划好其周边地块功能；对东风路、中山路、流花会展、沿江路、解放路、一德路、海珠广场等一线路面可利用空间不多的区域，按照“成熟一线经济，发展二线经济”的思路，发展新的商业商务集聚区；以地铁5号线、地铁6号线建设为契机，加快发展地铁沿线经济带；实施专业市场升级改造工程，加强专业市场园区化建设，引导专业市场运用电子商务手段和现代经营管理模式，逐步实现“展示交易在内、仓储物流在外”，为行业总部集聚创造条件。

（三）依托自身资源优势，促进总部经济跃上新台阶。

立足中心城区功能定位，按照发挥优势、错位发展、差异竞争、功能互补的要求，在完善环市东国际中央商务区、东风路商务带、沿江休闲商务带配套功能的同时，发掘和利用我区“千年商都”人文资源，推进人文CBD建设，同时通过借助先进科技推进E-CBD建设，一方面提升CBD运作效率和形象，减低企业运营成本；另一方面吸纳外地的资源为总部企业提业配套服务，甚至吸纳外地的总部企业在虚拟空间中聚集。根据这一发展思路，在新规划、建设的楼宇中要突出“总部大厦”概念。提升现有写字楼的信息化水平和物业管理水平，推行智能化的写字楼，建设一批高素质的总部大厦；同时，加强调查研究，强化对跨国公司和优质企业总部的引进能力，研究制定将一批跨国企业设在我区的办事处转化为经营性公司的激励政策。结合我区大力发展现代服务业、创意产业的战略选择，积极引进新兴产业总部企业，为总部经济注入新活力，不断提升总部经济在全区经济中的比重，进一步发挥总部经济对全区经济发展的主导作用。

（四）整合区内资源优势，促进创意产业突破性发展。

继续按照“政府引导、市场运作、扶优扶强、集群发展”的模式，充分发挥我区文化、商贸、科技、教育、人才优势，通过市场配置和政策支持，推动创意产业集群快速发展。具体来说就是要形成“一个产业布局”，建设“两个平台”、推动“三个重点”，依托“四项独有资源”，完善“五项工作”，使我区发展成为广州创意产业核心区和华南地区创意产业聚集中心。

（五）立足体制创新，加快推进两个服务中心建设。

一是在所有街道均成立街道综合救助服务中心的基础上，努力实现全区各部门的救助项目、救助款物、救助信息通过街道实现“一个口子向上申请、一个口子向下发放、一个口子汇总”。二是力争年内全区各街道均成立一体化、多功能、上下联动的劳动保障综合服务中心，建立全区集中式资源数据库和覆盖区、街、社区三级的网络，实现信息资源共享，为群众提供信息“一窗式”查询、业务“一站式”办理、网络化审批服务。推行政府再就业培训补贴与再就业效果挂钩的工作模式，年内完成区劳动就业培训中心的业务用房改造。争取全年培训失业人员1.5万人次以上，培训后成功就业率达60%以上，全区城镇登记失业率控制在3%以内，城镇登记失业人员就业率达72%以上。

（六）构筑“天网”、“地网”，打造全方位的治安防控体系

下半年，将按照区委、区政府的统一部署，全面完成市下达我区治安视频系统建设任务;推进辖内机团单位、企业、居民住宅小区的监控与区街社会治安视频监控系统实现互联互通、资源共享；有效整合综治、公安、司法、工商、城管、劳动以及群防群治等各方面力量，进一步健全“五联”工作机制，构筑打击和防控犯罪的天罗地网。

（七）全面推进社会事业发展，进一步提高城区居民生活质量。

切实保障群众生活。进一步扩大“农转居”人员养老保险覆盖面，年底全区“农转居”人员参保率达100%。年底前全部解决2005年底统计在册的“双特困户”的住房问题，并为承租直管房的低收入困难家庭减免租金。积极推进“平安钟”建设，全面完成500户孤寡老人、特殊人员平安钟安装调试工作。

保卫科下半年工作计划篇11

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期：___________

xx年保卫科长个人工作总结

半年来在集团领导和处长的正确领导下，以一种有人负责我服从，无人负责我负责的工作态度，扎扎实实任劳任怨的工作，维护集团利益、保护集团财物、维持治安秩序，做好全面工作，半年总结如下：

一、抓管理、练内功、增强整体素质

保卫工作是企业的第一形象，搞好保卫工作，必须有一支敢管、敢抓、敢处理，不怕得罪人的队伍。火车跑得快，全凭车头带，为了增强管理素质，先后举办了五次“敢管、会管做一名合格管理干部”的班长以上干部的培训，通过培训，使班长进一步提高了自身素质、业务水平和工作能力，在实际工作中，起模范带头作用，遇到问题不推诿，不徇私情，认真负责。为了提高保卫人员的素质，召开了三次全体保卫人员会议，进行“保卫工作的任务、意义、责任和怎样做好治安保卫消防工作”的教育,

使全体保卫人员提高了对本职工作的认识，增强了责任感、事业心和专业知识。并且在日常工作中大力提倡对客人送一张笑脸，问一声您好、说一声再见的文明用语。针对部分员工仪表、仪容、站姿不端正的现象，组织全体人员以科为单位利用班前、班后的时间强化军事训练，通过军训使员工的形象有了较大的改善和提高。半年来通过抓管理、练内功、增强整体素质，保卫人员能够认真学习企业文化，严格遵守各项规章制度，履行保卫职责，涌现出了很多工作认真负责、积极主动、敢抓、敢管、不怕得罪人的先进标兵，使整个保卫处的形象有了很大的改观。

二、为集团生产经营创造稳定的治安环境

随着企业的发展规模越来越大，企业的知名度越来越高，政府部门和经营合作部门非常关注我们，并且有部分不法分子也非常关注我们，这就给保卫工作带来了极大的工作量。今年在处长的带领下，我们抓获偷窃公司财物20余起，查获被盗物资一宗。协助公安机关查处治安案件5起，行政拘留7人。破获刑事案件一起(作案人在逃)。查获诈骗经营案件一起。查获违规违纪事件100余起。上半年保证了56万吨产成品，33万吨原材料的进出厂安全。

妥善处理与驻地村庄、村民的矛盾，今年项目多、任务重、工期紧，附近村民以种种理由阻拦施工10余次100余人，及时与村领导、镇领导、唐山派出所联系，并耐心细致的做好了他们的工作。但是这些人的工作是很难做的，他们不懂法，乱闹一气，真是磨破嘴、跑段腿。每次出现这种事情，我都第一个跑到现场，控制事态扩大，给他们讲政策、讲法律、拉家常，对他们晓之以理、动之以情，妥善做好工作。

电视监控是一种先进的集治安、保卫、消防监控的机防设施，它能第一时间发现问题，提高预防。为了利用好监控，对操作人员严格要求，让他们学会操作，学会修理，认真负责，并在半年中监督了多起违规违纪行为。出现故障及时与安装单位联系维修，保证了电视监控正常使用。

随着集团规模扩大，上级领导来集团视察、参观、学习的次数增多，半年来到集团参观80余次xx余人，我们认真安排参观期间的治安保卫工作，让中、夜班的人员加班加点，确保了参观领导和客人的安全。

通过保卫处全体人员的共同努力，为集团的生产经营创造了稳定的治安环境。

三、消防管理与监督

在制定了《消防管理流程》的基础上做好消防管理与监督工作，今年项目多、任务紧，积极主动与各项目部联系协商，督促消防、设计的实施及现场的消防规划落实，并且督促、跟踪办理了消防申报手续，及时为神舟一期、DS608、万吨PTFE、142b、152a、134a、单职楼、科研楼、氟硅二期办理了消防手续，并且根据消防专篇的设计与现场的实际情况，逐项落实消防设施、位置、型号、提计划、安装消防设施时现场跟踪验收。上半年各个项目安装可燃气体报警器10个、感温探测器2个、感烟探测器9个、报警器按钮4个，保证了新项目消防设施安装质量的检查和使用在良好的待用状态。坚持落实消防设施、器材“巡检制度”，定期对消防设施、器材检测、保养、充装，上半年共检修灭火器330具，校验报警器8个，一月一次对消防栓注油、保养，使消防设施、器材处在良好的待用状态。根据新职工多，对消防器材的使用不了解，上半年与各公司安全部组织搞消防演习，先后在化工公司、神舟公司搞了消防演习，参加人数500余人，在演习前，先对所有人员讲明我公司配有哪些消防设施，针对哪一种原材料每一种消防设施的使用方法。并且讲明了两个能力：一个是自救能力，一个是事故初期的扑救能力，使所有参加演习的人员掌握消防设施使用方法与两个能力，并在演习现场让职工实习一次消防设施的使用方法。

保卫科下半年工作计划篇12

全市乡镇卫生院在职在岗、具有中等以上医学专业学历和一定临床经验的医疗服务人员及辅助科室专业技术人员。每个乡镇卫生院选派2名卫生技术人员进修学习。培养专业为内科、外科、妇产科、儿科、骨科、中医科、五官科、急诊急救、麻醉、影像和检验等。

二、培训基地及计划

市级培训基地为市内二级甲等以上医院，县级培训基地具体由各县（市、区）按省规定确定，报市卫生局备案。原则上初级职称的卫生技术人员在县级培训基地进修学习，中级及以上职称的在县、市级培训基地进修学习，特殊情况可将初级职称的卫生技术人员调整至市级培训基地培训。在县级培训基地进修培训的，由县级卫生行政部门制定具体的培训计划，并监督管理和评价；在市级培训基地培训的由市卫生局安排，具体培训安排详见附表。

三、进修培训时间

进修培训自年10月下旬开始，培训时间依专业情况确定为半年、1年。10月底前，本年度进修学习人员要全部入驻培训基地进修学习。

四、培训方式内容

坚持实用、实效的原则，采取理论学习和临床进修相结合，以临床进修为主的方式，重点培训相关专业基本理论和基本知识，以及农村常见病、多发病的诊疗常规及操作规范等。根据业务发展需要和卫生技术人员专业需求，可有所侧重。

五、经费保障

省按进修人员300元/人、月的标准给予补助。

六、有关要求

（一）各县（市、区）卫生局要加强此项工作的组织领导，明确专人具体负责，按要求制定本县（市）区培训计划，做好县级培训基地确定、培训人员确定、培训考核评价及资料收集等工作。要加强对县级培训基地、带教老师和学员的考核管理，及时解决培训中出现的问题，确保培训工作顺利实施和取得实效。有关考核结果将作为带教和进修人员岗位聘任、年度考核、职称晋升和评先评优的重要依据。

（二）各乡镇卫生院要抓住此次培训机遇，结合本院实际和业务发展方向，重点做好进修人员选派、学习时间及待遇保障等工作，消除进修学习人员的后顾之忧。进修人员培训期间的工资、福利待遇按省文件规定执行。