廉政教育学习材料篇1

第一阶段：理论学习阶段

一是党组中心组专题学。党组中心组组织一次专题学习，学、贺国强同志在十七届中央纪委第五次全会上的重要讲话和工作报告，学习《廉政准则》及中央、省委贯彻实施《廉政准则》电视电话会议精神，学习省、市领导在纪委全会和政府廉政工作会议等有关会议上的重要讲话，学习中央纪委方正出版社编写的《党员领导干部廉洁从政手册》、《学习问答》。

二是组织全体党员学。除学习《党员领导干部廉洁从政手册》、《学习问答》外，重点学来党和国家颁布的重要法律法规、反腐倡廉重要制度及规定以及省、市制定的重要法规制度，本单位制定的重要规定和配套制度等。

三是开展讨论学。组织全体党员观看《廉政准则》辅导报告电视片，举行专题讨论会，帮助党员干部领会好、掌握好《廉政准则》的内容和要求。主题教育活动期间，还将组织参加市纪委、市委宣传部举办的“庐州讲坛”《廉政准则》辅导报告会以及反腐倡廉专场文艺演出。

第二阶段：宣传教育阶段

一是加强宣传。在我办网站开辟专栏，大力宣扬开展主题教育活动和严守《廉政准则》方面的先进典型事迹，努力营造浓厚氛围，推动主题教育活动深入开展。对我办反腐倡廉工作的亮点、特色工作进行全面的总结、宣传。收集、整理我办在开展活动过程中好的经验做法，并及时向市纪委报送动态信息。

二是开展警示教育。组织观看中央纪委组织摄制的《贪之害——贪权、贪钱、贪色警示录》、《欲之祸——济南市人大常委会原主任案件警示录》和《插翅难逃——胡星受贿案警示录》等领导干部典型违纪违法案件警示片。组织参观合肥监狱等廉政教育基地，帮助党员领导干部从反面典型案例中汲取深刻教训，牢固树立宗旨观念和自律意识，始终绷紧立党为公、廉洁从政这根弦，经受住权力、金钱和美色的考验。

三是讲党课。办副主任、党支部书记袁开茂同志以“学习《廉政准则》、规范从政行为、促进科学发展”和“模范遵守制度，自觉接受监督”为主题，给全办党员及入党积极分子讲一堂党课。

第三阶段：整改总结阶段

廉政教育学习材料篇2

以下分3个方面向学校和上级领导汇报：

一、廉政建设基本情况

我系现任领导班子上任伊始就把廉洁自律作为对自身的基本要求反复强调。日常工作中除了认真学习校纪委下发的关于党风廉政建设的学习材料外，还能主动学习中央的有关反腐倡廉的各种文件精神。党的十七届四中全会召开后，系领导都能自觉学习文件精神，深刻认识到党风廉政建设是涉及到党的执政地位、党的生死存亡的大事，也更加清晰地看到中央对目前反腐倡廉形势之艰巨性的认识有多么清醒，当下正在查办的诸如重庆打黑等大案要案也充分显示了我们党对一反到底的决心。

目前我系的廉政建设主要工作如下：

1.制度是规范工作和高效工作的基本保障。我系领导班子在校纪委书记王达红同志的关心支持下，分别由系主任耿强、总支副书记谢冬冰制定了《艺术学院行政工作条例》及《艺术学院总支工作条例》，并于本学期开始执行。两个条例的施行，对于加强领导班子的民主决策，增加系务工作的公开性和透明性起到了很好的作用，本年度我系的各项工作均取得了可喜的成绩，全系师生的整体精神面貌有了很大的提高。

2.按照“一岗双责”和“谁主管，谁负责”的要求落实系领导抓反腐倡廉建设的责任，各负其责，齐抓共管，形成合力。在廉政建设的问题上系主任亲自负责，系总支副书记主管，各项具体工作由总支委员会负责布置，系总支宣传委员、党支部书记分工落实，每一项工作都做到有布置，有落实，有检查，有反馈。近三年来，系领导班子作风清廉，没有出现违反财务或经济纪律的问题。对于学生反映或校领导交办的有关个别教师的不恰当行为也能及时给予教育并采取有效措施加以纠正，从而保证整个系部的教学团队清正廉洁。

3.构建权责明晰、逐级负责、层层落实的反腐倡廉建设责任体系。按照学校党委、纪委的要求，系领导班子成员于2008年均签订了“廉洁责任状”，向校党委和全系、全校教职工表达了在工作和日常生活中廉洁自律的决心，年终财产申报中系领导均能如实登记申报财产，不隐瞒，不虚报；日常工作中不相互吃请，不送礼，不收礼，明白做事，清白做人，心底无私，坦荡工作。系领导以身作则，全系上下风清气正。

4.认真落实《严禁高校所属院系及各部处等非法人单位对外开展任何形式的经营活动和投资活动的规定》，本届系领导也层多次接到校外企业或公司的合作联系，但我们严格按照规定要求去做，没有参与这些经营活动，更没有私自赚取任何利益。

5.在廉洁教育和廉政文化建设中，能发挥专业教师队伍、思想政治工作队伍、学生骨干队伍的作用，利用党课、新生入学和毕业教育等环节开展廉洁教育。除了配合学校的廉洁教育活动，我系师生积极参与廉洁教育宣传活动，在上届廉洁广告创作比赛中，我系史明老师、蒋雪涵老师、吕迎老师等都能主动参赛，提交参赛的作品全部获奖，除了教师参与，我系学生的参赛作品在徐茜老师的指导下也获得了奖项。在11月份观看廉政电影《真水无香》及听了彭书记的廉政讲座后，我系参与活动的教师大多都写了心得体会及观后感交到了纪检审，我系编导班同学还创作了反腐败剧本代表学校参与全省评比。系总支副书记谢冬冰也撰写了廉政文章《慎独》在校报发表。

二、存在的不足

通过自我检查，发现我系的廉政建设工作还存在一些不足，主要表现如下：

1.不少老师的认识还不够到位，仍把党风廉政建设工作看作是“软指标”，是领导们、干部们的事情，甚至以“我没有腐败的资格”来搪塞廉政教育。

2.部分制度还不够完善，在今后的工作中还要进一步制定适合我系具体实际的廉政制度。

3.党风廉政建设的资料盒和相关记录材料还没有，今后要有专人负责此类资料的收集。4.监督检查、责任考核、责任追究制度措施还不够严格，尤其对个别教师不恰当行为的处理还缺乏力度。

三、今后工作的打算

1.加大做好党风廉政廉政建设工作的宣传力度。进一步加强学习，提高认识，增强责任意识。一定要从加强和改进党的作风建设的战略高度，充分认识贯彻执行党风廉政建设责任制的极端重要性，进一步增强搞好这项工作的自觉性。

廉政教育学习材料篇3

二、采取多种形式，认真抓好学习教育，提高广大党员干部廉洁自律思想意识

本次警示教育活动共分三个阶段进行，第一阶段就是学习宣传阶段，为了保证警示教育活动不走过场，我们林场党委克服冬运生产工作忙的困难，在学习上采取集中和自学相结合的方式，由警示教育活动办公室对重点文章集中下发学习提纲，并安排自学内容，共下发十一期学习提纲，重点学习了王忠林、宋法棠同志在全省和全区警示教育动员大会电视电话会议上的讲话内容;《中国共产纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《党政领导干部选拔任用条例》党的十六届四中全会关于加强党的执政能力建设;学习了先进事迹及郭峰同志的“六不做法”认真组织学习了中共中央关于印发《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的通知精神及区委邢书记的讲话精神。

要求党员干部自学内容是中纪委五次会议精神，收听收看电视台每晚转播的《中国廉政报道》，违纪违法案件剖析材料。在警示案件剖析过程中，利用中心组学习时集中组织科级干部学习了关于严重违纪违法案件的通报，关于严重违纪违法案件的通报及案件剖析材料，各支部以党课形式组织本支部党员剖析了违纪违法案件。

在学习教育中，我们要求全场科级干部和各支部必须做到三个结合即一是警示教育活动必须和当前开展的保持共产党员先进性教育活动结合，要求各支部立足本单位实际针对行业特点就如何抓好党风廉政建设充分发挥党员的先锋模范作用开展学习讨论;二是警示教育活动必须和学习“两个”条例及党员领导干部选拔运用条例相结合，用制度规范党员干部的行为。三是与学习和十六届四中全会相结合，要求党员干部树立正确理想信念，我们还通过党员学习日、上党课等形式组织党员认真学习郑培民、任长霞、牛玉儒等同志的先进事迹，教育党员干部牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，树立立党为公、执政为民的权利观、利益观，树立廉洁奉公、无私奉献的人生观、优部剖析了田、韩案件及违纪、违法案件，每名科级干部撰写了二千字的剖析材料，在剖析材料中，党员干部都能认真分析他们从高级领导干部堕落成为腐败分子最终走向犯罪道路的主客观原因，及给党和政府带来的恶劣政治影响，进一步认清田、韩案件的严重性和危害性，从中吸取深刻教训，通过案件剖析，林场科级干部都能树立正确的权力观。

五是给每名科级干部下发了廉政卡片，卡片重点内容是：要求林场党员领导干部在春节期间必须做到七不准：不准以权谋利;不准收贿受贿;不准跑官卖官;不准用公款请客送礼;不准公车私用;不准参与;不准做侵害群众利益的事情。六是召开林场职工代表大会，在职代会上，林场党政班子及领导干部全场职工做出了廉政承诺。这次警示教育的开展，可以说全场党员干部的思想得到了进一步的净化，全场广大党员干部一致表示，要以“田、韩、马”违纪案件为借鉴，认真解决理想信念方面存在的问题，牢固树立马克思主义世界观、人生观和价值观，正确行使手中的权力，真正做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系，在全场形成了以廉为荣、以贪为耻的良好局面。

三、针对问题，制定制度，使警示教育工作常抓不懈

廉政教育学习材料篇4

以中国特色社会主义理论体系为指导，坚持社会主义核心价值体系，牢牢把握社会主义先进文化前进方向，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针，把廉政文化建设融入社会主义精神文明建设和反腐倡廉建设的全过程，广泛开展廉政文化创建活动，充分发挥廉政文化在反腐倡廉工作中的教育、示范、熏陶和导向作用，在全系统营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好社会氛围，为党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展提供思想保障和文化支撑，为实现创先争优目标提供坚强的思想保证。

二、主要任务

要以“为民、务实、清廉”为主题，以引导党员干部树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观为重点，紧密结合本部门的工作性质和特点，大力倡导廉洁奉公、诚实守信、爱岗敬业、公道正派的社会文化，树立秉公用权、廉洁从政的价值理念，积极开展全方位、多层次、宽领域的机关廉政文化建设活动。通过组织机关党员干部学习反腐倡廉理论和法律法规，开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育，以及廉文荐读、知识测试（竞赛）、发送廉政短信、实行廉政承诺、廉政宣誓、观看廉政电教片，征集廉政书画作品，建立图文并茂的廉政文化宣传栏、板报，组织到廉政教育基地参观学习，创办具有机关特点的廉政文化图片阅览室，制作有关反腐倡廉的电脑桌面和屏保图片，在办公场所引人瞩目的地方设置党纪条规和廉政格言警句，在会议室、走廊悬挂廉政图片，在办公室摆放廉政格言的台历等一系列活动，着力营造浓厚的机关廉政文化氛围，大力倡导廉洁奉公、爱岗敬业、公道正派的思想理念，规范机关工作人员的思想和从政行为，增强机关干部拒腐防变的能力。

具体工作主要是开展好“五个一”活动：

一是上好一堂反腐倡廉主题教育课。领导带头上廉政文化教育课。要通过开展廉政教育，提高广大干部职工特别是广大党员干部的精神境界、道德情操、敬业精神、人格品德、廉洁操守。

二是开展一个读书思廉日活动。每月利用一天的时间组织机关党员干部学习县纪委推荐的廉政图书和文章，学习反腐倡廉理论和法律法规、开展党的纪律教育。

三是观看一部反腐倡廉电教片。认真组织观看由县纪委推荐的反腐倡廉内容的优秀廉政电教片，激发干部特别是党员干部的廉洁从政意识。

四是举办一次廉政文化建设活动。由县纪委、县委组织部、县委宣传部、县委党校、县人社局、县文化事业发展中心、县文联等单位组织，机关工委具体实施组织一次活动。如文艺晚会、演讲比赛或书画展，各单位要积极组织人员参加。

五是制作一组廉政文化建设宣传屏保图画。在办公电脑安装廉政文化建设宣传屏保，使干部时刻受提醒，教育，营造浓厚的廉政文化环境。

三、实施步骤

（一）动员部署阶段（6月）

按照《县直机关加强廉政文化建设的意见》要求，全面推进廉政文化进机关工作，结合本单位实际制定出具体的实施方案，并于7月1日前将实施方案报局党总支。

（二）组织实施阶段（7-11月）

联系实际，投入必要的人力、物力、财力，抓廉政文化的硬件软件建设，按照活动的内容和方法有计划、有步骤、有声势、有成效地开展各项活动。

（三）总结阶段（12月）

对开展活动情况进行自查，总结经验和做法，形成书面材料于12月中旬前报送。12月下旬考评组将对各单位开展情况进行检查考评。

四、工作要求

高度重视，加强组织领导，确保廉政文化建设扎实有效，促进反腐倡廉工作深入开展，为交通建设和发展服务。

（一）提高认识，加强组织领导。加强廉政文化建设既是党风廉政建设和反腐败斗争的需要，也是加强政治文明、社会主义先进文化和党的执政能力建设的重要内容，与其它工作一起部署、落实和检查，要形成制度，逐步建设长效机制。单位领导要认真组织开展，明确责任，扎实推进廉政文化建设。各单位要指定一名领导和一名干部负责廉政文化建设工作，确保廉政文化进机关活动各项工作的落实。

（二）统筹安排，推进全面开展。根据本单位的特点和优势，统筹规划，组织开展一系列有特色的廉政文化建设活动，推进廉政文化进机关工作的全面深入开展。

廉政教育学习材料篇5

县纪委、县委组织部、县委宣传部、县监察局《关于认真开展2004年全县“党风廉政建设宣传教育月”活动的通知》（咸县纪发[2004]5号）的文件下发后，民政局党委通过专题党委会统一认识，明确开展党风廉政建设宣传教育月活动，是上级党委、纪委根据目前党风廉政建设和反腐败斗争的形势，全面落实从源头上治理腐败的重要举措，也是民政系统不断推进党风廉政建设的重要活动。特别是集中教育学习这一形式，在党员干部比较流动分散的情况下，能够保证教育效果。在党委会上，党委书记、局长叶德松同志就教育月活动的有关事项提出了具体要求，并决定成立了咸丰县民政局“党风廉政建设宣传教育月”活动领导小组，叶德松同志任组长，党委副书记李长发同志和纪检书记卢亚同志任副组长，班子其他成员、局相关股室和二级单位负责人为成员，加强对宣传教育活动的领导，同时，局党委下发了《关于认真开展“党风廉政建设宣传教育月”活动的通知》（咸民委发[2004]7号），对全局在五月份开展党风廉政建设宣传教育月活动进行了具体安排。针对民政工作任点多、线长、面广，党员干部较分散的特点，局党委特别要求党风廉政教育不能留死角，每次学习和活动都要作好记录。结合各单位、各党支部的特点，局党委明确各级党员干部结合本单位的工作实际搞好宣传教育活动，局领导的高度重视，从组织上保证了教育月活动的顺利开展。

二、突出主题，内容充实

根据上级党委、纪委的要求，宣传教育月活动的重点是突出在党员干部中筑牢思想道德和党纪国法两道防线。结合我局党风廉政建设的实际情况，局党委进一步明确了我局开展党风廉政建设教育月活动的重点是开展树立正确权力观、政绩观和科学的发展观教育，解决党员干部“手中权利是谁给的，手中的权利如何用”的问题；开展反腐败斗争形势教育，解决党员干部树立反腐败斗争信心问题。为了突出主题，局党委从报刊、杂志以及上级文件中精选了学习材料向各党支部推荐，作为宣传教育月活动的必学材料。推荐材料包括：（1）邓小平同志党风廉政建设和反腐败理论，（2）论党风廉政建设和反腐败斗争，（3）同志在中纪委三次全会上的讲话和吴官正同志的工作报告，（4）《中国共产党党内监督条例（试行）》，（5）《中国共产党纪律处分条例》党纪政纪文件汇编，（6）《中华人民共和国行政许可法》。各单位和各支部在宣传教育月活动中，普遍感到学习内容集中，学习重点明确，学习主题突出，解决问题效果明显。大家深切体会到，党风廉政教育是基层党支部工作的一项重要内容，在平时工作中，有时总感到收效甚微，党员干部中也有一些反映。今年，党风廉政建设宣传月活动开展，大家都说集中一段时间，突出一些主题，这样的教育对自己印象深，记得牢，对自己工作的指导意义明显。

三、形式多样，学用结合

好的教育主题，还要有丰富多样的活动形式做载体。各单位根据局党委的要求，结合自己的实际情况，采取了丰富多样的形式，组织党员干部开展党风廉政教育活动，收到了明显的效果。广大干部职工利用集体学习、专题讨论、党风党纪座谈会、观看录象片等形式，组织党员干部认真学习局党委推荐的学习材料。在学习的基础上，各单位和支部还组织党员干部结合自身的实际情况进行了认真的讨论。特别是在目前形势和环境下如何推行政务公开、如何完善招待制度、如何加强民政资金管理、如何杜绝物资采购方面的漏洞，广大党员干部提出了不少的善意的批评和好的建议。这些批评和建议由于直接来自操作层，对我局的党风廉政建设以及全县的民政事业都有着十分重要的意义。比如有的同志在反腐败斗争形势专题座谈会上慷慨陈词，随着一个又一个腐败高官的落马，一方面反映反腐败斗争形势的严峻，同时也反映了党中央和国务院加强党风廉政建设和反腐败斗争的决心，这些都更加坚定了我们反腐败斗争的信心。同时利用局主要领导上党课的形式，引导广大党员干部树立正确的权力观、政绩观和科学的发展观。通过上党课，广大党员干部充分认识到了党风廉政建设和反腐败斗争在党的建设中的位置，以及目前反腐败斗争形势，积极引导党员干部进一步认识反腐败斗争的长期性、严峻性。在学习的基础上，局党委要求大家认真做好读书笔记，积极撰写心得体会文章。

廉政教育学习材料篇6

20__年以来，我兼任__科长职务。我的主要工作内容和目标是，在局党组领导下，协助分管局长做好机关干部职工及公证员、律师的队伍建设、机关作风建设、思想政治工作；负责局机关及下属处、所的机构编制、人事工资、年检注册、资格审核和技术职称评定申报工作、机关干部职工的年度考核、职务任免考核、纪检、监察工作，受理投诉和对检举、控告的查处工作。

四年来能认真学习、深刻领会邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面贯彻十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，自觉参加以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育，围绕“政治坚定、业务精通按照区委组织部*组通〔200*〕*号文件要求，现将本人200*年以来的主要工作、思想作风和廉洁自律等方面的情况报告如下：

一、所任职务、工作内容及目标

我在20__年度兼任__科科长，同时又是区普法依法治理领导小组成员。我的主要工作和目标是，认真贯彻“依法治国，建设社会主义法治国家”的治国方略，在普法办主任领导下，负责全区的法制宣传教育、依法治理和基层民主法治建设的日常工作。

20__年以来，我兼任__科长职务。我的主要工作内容和目标是，在局党组领导下，协助分管局长做好机关干部职工及公证员、律师的队伍建设、机关作风建设、思想政治工作；负责局机关及下属处、所的机构编制、人事工资、年检注册、资格审核和技术职称评定申报工作、机关干部职工的年度考核、职务任免考核、纪检、监察工作，受理投诉和对检举、控告的查处工作。

四年来能认真学习、深刻领会邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面贯彻十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，自觉参加以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育，围绕“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的总体要求，努力实践“立党为公、执政为民”思想，为进一步加强队伍建设，优化干警素质和局工作获一等功、创一流而努力工作。

二、20__年度主要工作

1、起草或负责起草了全区年度普法教育和依法治理实施意见、考核办法和工作总结等材料；全区开展“民主法治示范村”创建活动的有关文件和材料、典型经验材料等。

2、为主创办了《__普法》报，主编和承担部分稿件撰写，该报4开4版，两月一期，每期10万份，通过全区中小学生把法律知识送到千家万户。

3、重点抓好在校学生的法制教育，负责开展全区青少年学法征文比赛；参加省青少年法律知识竞赛，获组织奖；参加市青少年法律知识电视竞赛，获二等奖。

4、负责全区农村开展“民主法治示范村”创建活动的日常工作，多次召开工作会议、下发文件、抽调工作组对这项工作进行指导、检查、考核。于年底推荐__镇__村等*个行政村为市级“民主法治示范村”。

三、20__年以来主要工作

1、起草或负责起草了学习贯彻党的十六大的有关文件和材料；局领导班子决策重大问题议事规则；全区司法行政系统“争先进创一流奖”实施办法；年度局党组中心组理论学习安排、年度思想政治工 作要点；局创区级文明机关实施意见及有关材料；局机关中层干部竞聘上岗实施意见及有关职务聘任文件和材料；局增设机构的请示；04年度在全区律师队伍中开展集中教育整顿活动实施意见、总结和有关材料等。

2、负责政治工作管理科的日常工作。一是组织安排了局党组中心组和局机关党员干部职工的政治理论学习。二是鼓励干部职工加强业务学习和在职学历教育。今年全局有*名同志本科毕业，*名通过了司法考试，*名研究生在读，*名本科在读。三是在组织机关干部参加区文明城区“金点子”征集活动中，有*名同志分别获二等奖、三等奖和优秀奖。四是组织开展了第六次“慈善一日捐”活动和“献爱心”捐衣物活动。开展了扶贫帮困助学结对活动，带头奉献一份爱心。五是负责*名公务员选拔、招考、录用工作。

3、结合机关效能建设，协助分管局长开展区级文明机关创建活动。建立健全了公开办事制度、首问责任制度等一系列内部管理制度，严格执行“四条禁令”，切实规范干警的公务行为，提高了工作效率和服务质量，并把效能建设与日常管理、年度考评结合起来，作为干部业绩评定，选拔任用的重要依据。

4、做好局机关中层干部竞聘工作。认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，对职位空缺的办公室、宣教科、基层工作管理科、社区矫正科这四个科室中层干部进行竞聘上岗，严格操作程序，公开职位、任前公示等，真正把优秀干部选拔到领导岗位上来。

按照党风廉政责任制规定，认真落实了职责范围内即政工科的党风廉政责任制，同时严格执行“四条禁令”、“四大纪律”、“八项要求”。要求同志们做到的自己首先做到，严于律己、宽以待人，加强自身的廉洁自律。对照“200*年领导干部廉情报告表”及述廉内容要求，本人没有廉情报告表中情况，也没有其他需要向组织说明的情况。

5、规范法律服务队伍。负责开展合伙律师事务所规范建设年活动和公证队伍教育规范树形象活动的具体工作。对合伙律师事务所律师进行了业务培训和职业道德、执业纪律教育，规范律师所的自律管理和内部财务管理，加强建章立制，提升服务层次和服务质量，规范了执业行为。对公证处抓了以“诚信为民”为主题，以“三项教育”（政治思想、业务素质、职业道德）为主要内容的集中学习培训，并组织了公证知识测试，公证质量抽查。努力做到“四个规范”（规范公证服务秩序、规范办证程序、规范公证运行机制、规范公证管理行为）。增强了全体公证人员和公证辅助人员的责任意识、风险意识和自律意识，促进了法律服务业健康发展。

6、协助分管局长，在全局党员中组织开展了实践“三个代表”重要思想主要内容的保持共产党员先进性教育活动。遵循“规定动作抓到位，自选动作创特色”的工作思路，科学、合理地组织好安排好每一阶段、每一步骤的工作，把每一环节工作抓细抓实，充分调动了全体党员参加先进性教育活动的积极性，进一步提高了党员素质，促进局各项工作。

四、廉洁自律情况

按照党风廉政责任制规定，认真落实了职责范围内（宣教科、政工科）的党风廉政责任制。严格执行“四条禁令”、“四大纪律”、“八项要求”。一是组织科室同志学习文件、学习报刊上正面反面事例，并对典型案例进行讨论、剖析，从中吸取教训，提高自身的免疫力，自觉抵制不正之风的锓蚀。二是个别谈心，了解同志们的工作、思想、学习、家庭情况，力所能及地帮助解决一些实际困难，调动他们的工作积极性，激发他们的上进心，从而树立起共同搞好科室工作的责任意识。三是加强廉洁自律，要求同志们做到的，自己首先做到，以身作则、严于律己、宽以待人，以廉政制度来规范、约束自己，加强防腐能力，警钟长鸣。

五、存在问题

应该说，本人对自己的要求是严格的、工作是投入的、对领导是尊重的、对同志也是真诚的，但由于自己思想认识上的问题和自身素质的制约，存在的问题和不足也是十分明显的。一是忽视了政治理论学习。由于受各种因素的影响，自己对政治理论的学习确实放松了，加上又不能坚持理论联系实际，导致政治理论素养不高，不能很好的指导工作。二是革命意志衰退。总认为自己是好同志，也到了一定年龄，工作上开拓创新、抛头露面没有必要，也没有实质性意义，能按步就班做好工作就不错了，工作中缺乏应有的激情、胆识与魄力。三是忙于应付事务，静不下心来写写调研文章。

以上是自己四年来的大致工作内容和廉洁自律情况，工作中肯定还有不少缺点和不足，必须引起自身的高度重视。诚请组织和同志们给予批评指正，把今后的工作做的更好。、作风优良、执法公正”的总体要求，努力实践“立党为公、执政为民”思想，为进一步加强队伍建设，优化干警素质和局工作获一等功、创一流而努力工作。

二、20__年度主要工作

1、起草或负责起草了全区年度普法教育和依法治理实施意见、考核办法和工作总结等材料；全区开展“民主法治示范村”创建活动的有关文件和材料、典型经验材料等。

2、为主创办了《__普法》报，主编和承担部分稿件撰写，该报4开4版，两月一期，每期10万份，通过全区中小学生把法律知识送到千家万户。

3、重点抓好在校学生的法制教育，负责开展全区青少年学法征文比赛；参加省青少年法律知识竞赛，获组织奖；参加市青少年法律知识电视竞赛，获二等奖。

4、负责全区农村开展“民主法治示范村”创建活动的日常工作，多次召开工作会议、下发文件、抽调工作组对这项工作进行指导、检查、考核。于年底推荐__镇__村等*个行政村为市级“民主法治示范村”。

三、20__年以来主要工作

1、起草或负责起草了学习贯彻党的十六大的有关文件和材料；局领导班子决策重大问题议事规则；全区司法行政系统“争先进创一流奖”实施办法；年度局党组中心组理论学习安排、年度思想政治工作要点；局创区级文明机关实施意见及有关材料；局机关中层干部竞聘上岗实施意见及有关职务聘任文件和材料；局增设机构的请示；04年度在全区律师队伍中开展集中教育整顿活动实施意见、总结和有关材料等。

2、负责政治工作管理科的日常工作。一是组织安排了局党组中心组和局机关党员干部职工的政治理论学习。二是鼓励干部职工加强业务学习和在职学历教育。今年全局有*名同志本科毕业，*名通过了司法考试，*名研究生在读，*名本科在读。三是在组织机关干部参加区文明城区“金点子”征集活动中，有*名同志分别获二等奖、三等奖和优秀奖。四是组织开展了第六次“慈善一日捐”活动和“献爱心”捐衣物活动。开展了扶贫帮困助学结对活动，带头奉献一份爱心。五是负责*名公务员选拔、招考、录用工作。

3、结合机关效能建设，协助分管局长开展区级文明机关创建活动。建立健全了公开办事制度、首问责任制度等一系列内部管理制度，严格执行“四条禁令”，切实规范干警的公务行为，提高了工作效率和服务质量，并把效能建设与日常管理、年度考评结合起来，作为干部业绩评定，选拔任用的重要依据。

4、做好局机关中层干部竞聘工作。认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，对职位空缺的办公室、宣教科、基层工作管理科、社区矫正科这四个科室中层干部进行竞聘上岗，严格操作程序，公开职位、任前公示等，真正把优秀干部选拔到领导岗位上来。

按照党风廉政责任制规定，认真落实了职责范围内即政工科的党风廉政责任制，同时严格执行“四条禁令”、“四大纪律”、“八项要求”。要求同志们做到的自己首先做到，严于律己、宽以待人，加强自身的廉洁自律。对照“200*年领导干部廉情报告表”及述廉内容要求，本人没有廉情报告表中情况，也没有其他需要向组织说明的情况。

5、规范法律服务队伍。负责开展合伙律师事务所规范建设年活动和公证队伍教育规范树形象活动的具体工作。对合伙律师事务所律师进行了业务培训和职业道德、执业纪律教育，规范律师所的自律管理和内部财务管理，加强建章立制，提升服务层次和服务质量，规范了执业行为。对公证处抓了以“诚信为民”为主题，以“三项教育”（政治思想、业务素质、职业道德）为主要内容的集中学习培训，并组织了公证知识测试，公证质量抽查。努力做到“四个规范”（规范公证服务秩序、规范办证程序、规范公证运行机制、规范公证管理行为）。增强了全体公证人员和公证辅助人员的责任意识、风险意识和自律意识，促进了法律服务业健康发展。

6、协助分管局长，在全局党员中组织开展了实践“三个代表”重要思想主要内容的保持共产党员先进性教育活动。遵循“规定动作抓到位，自选动作创特色”的工作思路，科学、合理地组织好安排好每一阶段、每一步骤的工作，把每一环节工作抓细抓实，充分调动了全体党员参加先进性教育活动的积极性，进一步提高了党员素质，促进局各项工作。

四、廉洁自律情况

按照党风廉政责任制规定，认真落实了职责范围内（宣教科、政工科）的党风廉政责任制。严格执行“四条禁令”、“四大纪律”、“八项要求”。一是组织科室同志学习文件、学习报刊上正面反面事例，并对典型案例进行讨论、剖析，从中吸取教训，提高自身的免疫力，自觉抵制不正之风的锓蚀。二是个别谈心，了解同志们的工作、思想、学习、家庭情况，力所能及地帮助解决一些实际困难，调动他们的工作积极性，激发他们的上进心，从而树立起共同搞好科室工作的责任意识。三是加强廉洁自律，要求同志们做到的，自己首先做到，以身作则、严于律己、宽以待人，以廉政制度来规范、约束自己，加强防腐能力，警钟长鸣。

廉政教育学习材料篇7

广州市第二公共汽车公司维修事业部，是二汽公司属下的国有专业化维修部门，也是广州市少有的大型汽车修理厂，属汽车维修一类企业。维修事业部成立于1979年，现有职工1100多人，主要以大客车为承修对象，兼有大修、中修、小修等维修保养业务，肩负着二汽公司3900多辆营运大客车的维修保养任务。同时，维修事业部还是广州市政府公务车定点维修厂，是青年、宇通、大金龙、金旅等知名品牌客车的特约服务站，最先在广州市维修行业中通过ISO9000国际质量认证。维修事业部生产规模和知名度在广州维修市场名列前茅，2010年，在二汽公司承办的亚运、亚残运交通运输保障任务中勇挑车辆安全技术保障重任，被誉为“广州市大客车维修行业的排头兵”。2013年，被授予“广州市诚信优质服务十周年标兵单位”荣誉称号，并以广州市第一名的成绩被评为“2011―2012年度全国汽车维修行业诚信单位”。

这些成绩的取得，得益于全体职工的艰苦努力和拼搏进取，更得益于事业部长期以来坚持以“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”为工作方针而构建的企业廉洁文化体系。

一、强化组织领导是构建企业廉洁文化体系的前提

“火车跑得快全靠车头带”，构建企业廉洁文化体系，强化组织领导是前提。一直以来，我们按照从严治党、从严治政的要求，实行党总支书记、经理负总责，其它领导具体分工负责，有关部门分别牵头或协助落实的党风廉政建设责任制。并成立领导小组，把廉政工作摆在重要议事日程，做到早研究、早部署。坚持把党风廉政建设工作当大事、要事来抓，将党风廉政建设和其他业务工作紧密结合起来抓。

同时，根据二汽公司的考核制度以及事业部经营情况，把党风廉政建设与领导干部的业绩考核相结合。对党风廉政建设责任目标细化分解，按照“一把手”负总责，以及谁主管、谁负责的原则，把落实党风廉政建设责任制纳入领导干部的岗位职责，严格责任考核和责任追究。

二、强化制度建设是构建企业廉洁文化体系的核心

只有注重完善制度建设，才能充分发挥出制度在反腐倡廉建设中的重要作用。为确保干部职工遵纪守法、依法行政，保证干部职工正确履行职责，防止因履职不当而出现工作中的不作为，乱作为和“吃、拿、卡、要”等违纪行为，针对各项规章制度具时效性，维修事业部于2013年开展了廉政风险防控大排查，并以完善制度建设为突破口，积极抓牢抓实廉洁文化体系建设工作。

（一）健全廉洁从业规定和行为规范。以事业部领导人员、重要岗位人员为重点，把廉洁从业规定和行为规范融入到企业生产经营各个环节。在领导人员层面，健全和完善领导人员述职述廉、廉洁谈话、诫勉谈话、专题民主生活会、年度考核、重大事项报告等制度；在关键部门、重要岗位人员层面，健全和完善“管钱、管物、管人”工作程序、岗位标准和相关人员廉洁自律规定。

其中，针对存在风险较高的保修材料采购业务，我们重点抓好以下环节：

1.遵循《中华人民共和国招标投标法》，严格按照《广州市第二公共汽车公司招标投标管理办法》公平、公正、公开地进行招标、投标、开标、评标、中标工作。

2.对于非中标的材料，主要是一些新车型、特殊车型材料配件，根据其属性及所对应的标包向有关供应商多方询价，严格按照“采购员询价-报请材料科主管-分管领导审批-主管领导批示”的采购流程进行采购。

3.完善制度，严格把好材料进仓质量关。一是责任到人，收货人严格按照中标目录核对进仓材料配件的型号、价格等，核对无误后立即做好收货登记，实行流水线记录，坚决杜绝各类不符合标准要求的材料进入。二是对安全部件进行100%的质量检查；其他配件则以抽检形式，查实是否达到使用要求。同时，对材料使用过程中出现的质量问题，严格按照材料保修期规定做好索赔工作。

4.进一步完善贵重材料报购及领用制度，杜绝材料浪费；材料领用遵守以下原则：公务车、营运车、外协车单件材料价格200-1000元的由检验员审批；1000-2000元的由车间主管审批；2000-3000元的由车间主管、材料科主管及车队驻场审批；3000元以上必须报厂部领导审批，同意后方可领用。

三、加强宣传教育是构建企业廉洁文化体系的“助推器”

提高广大党员干部遵守执行制度的自觉性和坚定性，只有把制度宣传纳入反腐倡廉“大宣教”格局之中，采取多种行之有效的形式，广泛深入宣传教育，做到人人知晓制度，才能切实增强党员干部的法纪观念和廉洁意识。通过宣传教育，使制度深入人心，广大干部才能做到带头严格执行、自觉维护。同时，要通过宣传教育，形成具有部门特色的廉洁文化，提高制度的透明度、影响力和普及率，营造人人遵守制度、个个执行制度的良好氛围。

（一）加强领导班子的廉政建设。每年坚持领导班子述职述廉制度，并以民主生活会、中心组学习等切实加强班子的思想建设，牢固树立服务大局的责任意识，不断提高班子成员的执政能力。

（二）抓好党员干部的廉洁教育。一方面，我们积极利用会议、宣传栏、电子显示屏等宣传媒介及时向广大党员干部贯彻传达上级文件和重要会议精神，组织党员观看廉政教育纪录片，以及参观廉政文化书画摄影作品展等，不断强化廉洁意识；另一方面，通过自检自查自纠，对每个岗位及关键环节进行认真细致的廉政风险排查，制定廉政风险排查一览表，并在相应工作岗位上张贴公示，便于对各岗位人员进行经常性的教育和提醒。此外，我们重点抓好关键岗位人员的廉洁教育，每年与采购员签订廉洁协议，逢年过节组织关键岗位人员开展廉政学习，撰写学习心得，并严格实行重点岗位的轮岗制度。

（三）积极开展职工的思想政治教育。每年，我们以纪律教育学习月活动为契机，组织采购员、材料检验员等关键岗位人员开展岗位廉政风险教育专题活动，并进行廉政知识测试、开展专题讨论活动等，形成全民学习的氛围。同时，围绕各时期的工作主题开展思想政治工作。如着重推进舆论讲堂的建设，以多媒体播放机为载体，向职工宣传廉政知识，营造浓厚的廉洁文化氛围。

（四）组织开展廉洁文化活动。在搞好各项管理工作的同时，为了提高职工综合素质、活跃职工文化生活，促进企业精神文明建设，维修事业部先后组织党员干部参加廉洁文化知识竞赛、学习党的十精神短信大赛、新测评、廉洁动画设计创作大赛、廉洁论文比赛等，以此不断提高员工的党风、政风修养，打牢思想政治基础，使企业职工的面貌焕然一新，有效促进了企业各项工作的开展与职工素质的提高，干群关系更加和谐密切，达到了企业和职工共同进步的目的。

四、加强监督检查是完善企业廉洁文化的保障

廉政教育学习材料篇8

一、加强领导，精心组织

为搞好党风廉政建设工作，党总支召开专题会议，统一思想认识，明确了开展党风廉政建设是中央、省委、州委、市委根据目前党风廉政建设和反腐败斗争的形势，全面落实从源头上治理腐败的重要举措。为此，总支成立了党风廉政建设领导小组，书记任组长，副书记任副组长，班子其他成员为成员，加强对宣传教育活动的领导。同时，对全村党员开展党风廉政建设工作进行了具体安排。针对村委会行政工作涉及面广，党员分散的特点，总支特别要求，这次廉洁从政教育要不留死角，学习活动要作好记录。并要结合各支部的工作实际搞好宣传教育，确保党风廉政建设工作的顺利开展。目前党总支按照工作计划把党风廉政建设工作承诺落实到实处。

二、突出主题，内容充实

按照要求，党风廉政建设工作的重点是突出在党员、干部中筑牢思想道德和党纪国法两道防线，牢固树立 “为民、开拓、务实、清廉”的意识。结合我村党风廉政建设的实际，党总支明确了我村开展党风廉政建设工作的重点是开展树立正确权力观、政绩观和科学发展观的教育活动，解决党员干部 “手中权利是谁给的，手中的权利如何用”的问题；解决党员干部树立反腐败斗争的信心问题。为突出主题，党总支精选了学习材料作为宣传教育活动的必学材料。材料包括：文件、同志系列重要讲话、《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》等。村两委干部普遍感到学习内容集中，学习重点明确，学习主题突出，解决问题效果明显。

三、形式多样，学用结合

按照办事处党委要求，结合本村实际，采取多种形式，组织党员干部开展党风廉政建设工作，收到了明显的效果。主要表现在：广大党员、干部利用集体学习、专题讨论、党风党纪座谈会等形式多样的学习方式认真学习“为民、开拓、务实、清廉”的深刻内涵。在学习的基础上，总支结合党的群众路线教育实践活动，围绕“如何加强基层党组织管理”、“如何加强自身建设，做廉洁从政的典范”、“如何杜绝违规违纪”等问题进行讨论，广大党员针对总支当前出现的问题提出了不少善意的批评和好的建议。这些批评和建议对我村党总支的党风廉政建设具有十分重要的意义。同时利用总支召开党员会议的机会，引导广大党员干部树立正确的权力观、政绩观和科学发展观。通过党员会议，不仅让广大党员充分认识到了党风廉政建设和反腐败斗争在党建工作中的重要位置，以及目前反腐败斗争的形势，还积极地引导党员干部进一步认识反腐败斗争的长期性、严峻性。在学习的基础上，大家认真做好笔记，积极撰写心得体会。

廉政教育学习材料篇9

深入开展党风党纪教育。是全面推进党的建设新的伟大工程的重要组成部分。近年来，在党风廉政宣传教育的实践中。我们根据党风廉政建设和反腐败工作的要求，从省级机关的实际出发，结合党员干部队伍建设状况，在坚持原有教育载体的基础上，大胆创新，拓展教育渠道，努力改进教育形式和方法，使反腐倡廉的宣传教育更加入情入理、人脑人心。不断增强了党风廉政宣传教育的新颖性和实效性。

一、在运用正反典型结合上出新。增强教育的震撼力。打破过去单一运用典型的做法，将示范教育和警示教育紧密结合，有机进行，增强宣传教育的震撼力。我们坚持把弘扬正气作为党风廉政宣传教育的一项重要工作来抓，以正面典型为主，大力宣传近年来省级机关在反腐倡廉工作中的创新成果和创新经验，大力宣传省级机关勤政廉政干部的先进事迹，充分发挥典型的示范作用和推动作用。积极配合宣传部门做好正面典型的宣传，认真组织省级机关党员干部学习典型人物的先进事迹，在省级机关先后组织开展了学习郑培民、牛玉儒、任长霞、吴仁宝、张云泉、李元龙等先进人物事迹的活动。联系思想和工作实际，多层次多形式地开展学习全国、省内和身边典型的活动，对转变机关作风，加强党性修养起到了很好的促进作用。认真贯彻落实《省委办公厅、省政府办公厅关于加强廉政文化建设的意见》，结合省级机关实际，广泛开展了以反腐倡廉为主题，以各种文化活动为载体，以建设为民、务实、清廉的服务型机关为目标的廉政文化进省级机关活动，运用人们喜闻乐见的内容和形式进行引导和教育，努力营造“以廉为荣，以贪为耻”的良好氛围。取得明显成效。组织征订下发正反典型电教片、录像带，供广大省级机关党员干部收看、学习。使省级机关党员干部普遍受到反腐倡廉教育。经常组织广大党员干部职工参观省市举办的党风廉政建设和反腐败斗争成果展览，观看反腐倡廉文艺节目。使大家正确认识反腐败斗争的形势，增强对党风廉政建设和反腐败斗争的信心。适时适度地解剖典型案件，提供警示教育材料。对省级机关少数党员干部出现违纪问题，在省级机关进行通报，使大家从反面教材中深刻吸取教训，引以为戒。为更好地发挥勤廉典型的示范作用，先后集中宣传报道了一些省级机关涌现出的勤政为民、廉洁奉公的党员干部先进事迹。表彰勤政廉政的优秀干部，并将他们的事迹材料汇编成册，供省级机关党员干部学习，弘扬正气，倡导新风。加强宣传报道工作，发挥反腐倡廉舆论宣传主渠道作用。建立警示教育基地，深入开展反面典型警示教育。从2002年上半年起，在省监狱管理局的大力支持和协助下。分别在南京监狱和浦口监狱建立了省级机关警示教育基地。省级机关各单位充分运用这个特殊的教育资源，组织广大党员干部赴监狱开展警示教育活动，帮助大家筑牢拒腐防变的思想道德防线和党纪国法防线，使大家受到震撼，增进了教育的效果。

二、在党内法规知识学习、测试与检验成果相结合上出新。增强教育的影响力。为了配合省级机关学习贯彻党内有关法规知识，针对省级机关的实际。集中组织开展了一系列的学习活动。一是及时发出学习贯彻的通知。提出具体要求。二是组织各单位机关党员干部收看学习党内法规知识的辅导报告。三是举办省级机关纪检监察干部和党务干部培训班，学习反腐倡廉理论、纪检监察业务知识、相关的法律法规知识、纪检监察干部的职业道德等方面的内容。四是组织测试活动，检验学习的成果。从2001年起，多次组织省级机关党员干部参加党纪政纪法规知识的测试。省级机关处以上党员干部踊跃参加。通过组织党纪政纪法规知识的学习、测试和竞赛活动，使省级机关广大党员干部进一步熟悉和掌握了党内法规知识。明白了哪些事情能做、哪些事情不能做、做了会有什么后果。收到了较好效果。

三、在运用信息技术等手段上出新。增强宣传教育的吸引力。以新颖活泼、机关干部职工容易接受的新形式，增强宣传教育的吸引力。充分利用互联网开展宣传教育工作，把运用互联网开展宣传教育纳人反腐倡廉“大宣教”的工作格局。在江苏机关党建网站上，专门开辟了《党风廉政在线》、《纪检之窗》、《党纪政纪法规》、《警钟长鸣》等六个反腐倡廉栏目，经常不断地更新和加载党风廉政建设和反腐败工作中的热点、难点、焦点、疑点问题，省级机关落实党风廉政责任制的经验、领导干部撰写的党风廉政建设的体会文章，以及对省内国内重大典型案件的报道，充分发挥反腐倡廉的网络宣传教育作用。利用反腐倡廉舆论宣传阵地，组织、协调省级机关有关单位精心编辑摄制《廉政时空》专题片，在江苏卫视播出，并制成DVD片发送给各单位播映，扩大了反腐倡廉宣传教育的社会影响。

(作者系中共江苏省委省极机关纪律检查工作委员会副书记)

廉政教育学习材料篇10

1.学校成立了以校长为组长的党风廉政建设领导小组。组织召开学校党支部委员会议，认真学习安乡县教育局领导班子成员党风廉政建设职责的相关文件，及时划分学校领导班子成员党风廉政建设岗位职责。

2.2020年度，学校很好的落实了党风廉政建设责任制第一责任人责任及“一岗双责”。校长主持中小学及幼儿园全面工作，政工副校长分管政工人事、安全工作，教学副校长分管教学工作，计财副校长分管后勤工作，纪监组长分管纪检监察、党建及信访维稳工作，工会主席分管工会工作。我们领导班子成员精诚合作，工作有条不紊，在做好行政管理工作的同时，做好党风廉政建设工作。

3.学校党支部书记与学校行政人员、党员教师签订了《张九台中学党风廉政建设责任书》，使我校党风廉政建设和反腐败工作落到实处。

4.为了更好地落实党风廉政建设责任制，根据上级要求，我校制定了落实党风廉政建设“两个责任”谈心谈话制度实施方案。坚持抓早抓小，使谈心谈话工作进入常态化轨道。全年，学校班子成员共开展谈话累计200人次，谈话对象300人次，其中“两同时”谈话210人次，任前谈话24人次，提醒谈话30人次，约谈20人次。这项工作已经成为学校班子成员的一项常规工作，做到“两同时”谈话每周至少一次，“提醒谈话”、“约谈”及时开展，并落实了“两个责任”谈话开展情况月报制。

二、开展师德师风教育和反腐倡廉教育。

1.全年来，学校党支部书记主讲廉政党课4次。引导全体党员教师树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、利益观、政绩观，不断提高新形势下反腐倡廉教育的针对性和实效性，切实提高党员教师的思想政治素质，增强防腐拒变的能力。

2.召开学校行政会、教师会，及时有效地传达党风廉政建设和反腐败工作精神；组织学习贯彻教育局领导在全县教育系统骨干学习班上的讲话精神；传达了中小学违规征订教辅材料问题专项整治工作动员会会议精神。

3.经常利用行政会、教师会组织学习市纪委、县纪委关于违纪违规典型案例的通报，起到警示作用，做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。不断增强党员教师的党纪条规意识。

4.学校党支部组织全体党员教师进入“学习强国”APP，并组织党员教师按要求进行学习，增长知识，更好地发挥党员教师的先锋模范作用，筑牢党员教师的思想防线。

廉政教育学习材料篇11

（一）加强组织领导。公司成立了以党委书记和总经理为组长、各位副总为组员的活动领导小组，下设办公室负责各项具体工作。

（二）把握指导思想、制定目标要求。开展保持共产党员先进性教育活动是党中央在深入分析新形势、新任务和党员队伍状况的基础上做出的重大战略决策，是提高党的执政能力、完成党的使命的重要举措。在企业中，是党的基层组织战斗堡垒作用进一步发挥先锋模范作用更加充分的保证。公司党委分析了基层党组织和全体党员的状况，针对存在问题，制定了“提高党员素质，加强基层组织服务人民群众，促进各项工作”的目标要求。即：通过教育活动，使党员自觉做到思想觉悟高、综合素质高、工作标准高；基层党组织要明确职责，发挥作用，利为民所谋。

（三）整个活动按步骤进行。根据公司的具体情况，我们将这一活动分三个阶段进行。第一阶段为学习动员阶段。在这一阶段中，一是公司党委和基层党组织都分别召开动员大会，公司领导都分别到基层单位进行了宣讲。提高党员对活动重要性、必要性的认识；二是搞好学习培训，采取集中学习和自学相结合的方法。集中学习有时间[-找文章，到]安排，有学习记录，自学有学习笔记。在这一阶段中，各基层党组织普遍组织党员学习了和《保持共产党咒先进性教育读本》的全部内容。第二阶段为分析评议阶段。在这一阶段中，一是公司党委采取了召开座谈会、开展问卷调查、设置意见箱等方式，广泛征求党员和没工的意见。基层的党员则采取谈心的方式，征求意见。二是进行党性分析。每个党员都对照规定的党员义务和党员领导干部的基本条件，按照“两个务必”和“八个坚持八个反对”要求，全面总结思想、工作和作风情况，不允许唱赞歌，只许找问题，形成党性分析材料。党性分析材料要经支委会审查，并在党员会议上进行宣读，例示其他党员意见。第三阶段为整改提高阶段。在这一阶段中，一是根据分析评议中反映出的问题制定整改措施，二是向员工公布整改情况。

现在我公司的保持共产党员先进性教育活动已进入到整改阶段，从整个活动情况看，一是全员参与。人人参加学习，人人写分析材料，人人受到教育。二是效果显著。通过这次活动，无论是基层党组织还是党员，各项工作都比以前有了提高。基层党组织都在想下一步怎么搞，党都在想下一步怎么干。这次活动已经有力地促进了我公司的党风廉政建设。

二、与时俱进，开拓创新，注重实效

如何搞好企业的党风廉政建设，是我们一直在积极探索的问题。随着改革发展的不断深入，我们的党风廉政建设工作也实践了与时俱进、开拓创新。

（一）建立价格管理体系。 （二）全面开展预算管理。

今年，在我公司范围内，开展了全面预算管理。无论是各个分厂，还是各个部门都开展预算工作，大到工程的开工和建设、大宗原材料的采购、设备的购进更新，小到一把扫帚、一只铅笔，都事先有计划、有预算，超过预算部分，不予审批，不予付款，特殊情况需要增补预算要由分管副总签字方可生效。我们这样全面细致地运行预算管理工作，强化了预算审批程序，有效控制了个人审批的随意性。

（三）严细开展招标、议标工作。

在XX市及至全国的企业，大的工程项目、大宗材料的采购，产品销售等实行招标已是普遍采用的方法。这对于降低成本，抓好防腐倡廉工作都起到了极大的作用。但一般情况下，招标、议标都是在金额较大的情况下采用。而我公司做出这样的规定，一种材料一次购进超过1万元、工程项目超过5万元、大宗材料超过10万元的都要进行招标。招标的过程是公开、公平的，能有效防止腐败行为的发生。

三、规范制度与严格执行相结合，保证党员干部队伍的清正廉洁。

廉政教育学习材料篇12

以“十七大精神”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，按照廉政建设与文化建设相结合的要求，以“敬廉崇洁、廉洁从教”教育为主题，，以多种文化活动形式为载体，以促进党员干部、教师廉洁从政、廉洁从教为重点，以营造“知荣明耻、重廉尚洁”的文化氛围和工作氛围为目的，让廉政文化渗入课堂、渗入师生、渗入生活。加强师德师风建设，办人民满意的教育。

二、创建目标

根据上级有关文件规定，我校将制定总体规划和具体计划，反腐倡廉教育纳入师德师风建设的各个环节，把“敬廉崇洁、廉洁从教”教育列入教师职业道德教育和学校文化建设的重要内容，优化校风、教风、学风，努力提升党风廉政建设水平，办好人民满意的教育。

努力达到“五好”:①制度建设好，成立以书记为组长，校长为副组长，德育主任、办公室主任、政治辅导员为组员的领导小组；领导小组负责创建的安排，整理学校依法治校、廉政文化建设的有关资料；将廉政文化建设纳入师德考核量化体系；②氛围营造好。学校利用宣传栏、电子屏幕、长廊、校园广播站，校园宣传牌，每周廉政提示，魏宏文烈士馆宣传教育教职工树立廉洁从教的思想；③教育渗透好。学校学校每学期制定廉政文化宣传教育工作计划，领导带头利用中心组学习，组织党员干部定期开展专题教育；安排廉政文化教育进入教职工政治学习；将廉政文化教育贯穿于民主生活会、“”、“党员教育日”、“廉政谈话”、“党风廉政教育月”等形式，形成长效机制；④活动开展好。制定计划积极开展廉政文化进校园活动，利用“业余团校”、“业余党校”、“烈士馆”、“致词比赛”、“唱红歌比赛”、“八荣八耻宣传教育”等丰富多彩的形式落实廉政文化宣传教育。⑤工作实效好。通过学校组织的各种形式的宣传教育活动，廉政文化教育广泛深入，校园廉政文化氛围浓厚，廉洁从教、廉洁从政各项规定得到有效落实；广大教职工将廉政文化与教育教学紧密结合，学校工作作风明显改进，党员干部起到了模范带头作用，年内无违纪现象发生。

三、实施步骤

(一）宣传发动阶段

利用学校校园网、宣传栏、电子屏幕、长廊、校园广播站，校园宣传牌，每周廉政提示，魏宏文烈士馆大力宣传创建活动的重要性和必要性，统一思想，提高认识，使全体教职工和学生能在学校党组织的统一领导下，自觉地参与到创建活动中来，为活动的顺利开展并取得实效奠定坚实的思想基础。

(二）组织实施阶段

全面实施计划，一是完成基本要求。认真落实“五好”廉政文化示范点创建标准中的“五好”要求。制定本学年廉政文化建设规划和实施方案，分类选择廉政辅助教育资料(领导干部、教师和学生），开辟廉政文化宣传阵地(学校专题宣传窗、电子屏幕、魏宏文烈士馆、班级黑板报廉政教育角），开展丰富多彩的廉政教育活动落实在工会、党总支、德育等工作计划中，建立完善廉政建设制度体系，修订学校各项廉政建设制度，如:学校党总支议事制度，校长办公会议制度，学校领导办事规程，校务公开制度，教工大会制度，廉政建设责任制度，教师廉洁从教有关制度(如:爱生公约、教师师德要求等），让制度规范办学行为。

二是结合学校实际，创新活动载体。

1、在党员领导干部中开展端正工作作风，创建和谐高效的领导班子队伍。思想作风上，要求党员和班子成员做到与时俱进，解放思想；工作作风上，要做到求真务实，勤勉高效；生活作风上，要做到艰苦奋斗，廉洁自律；廉政作风上，做到民主办校，依法治校；在学风上，狠抓学习，勤学好思，理论指导实际，加强调查研究，切实做到学以致用。

2、引导教师依法治教、廉洁从教的自觉性，提高社会对学校和教师的满意度。

3、在学生中继续开展“敬廉崇洁、廉洁从教”教育活动，通过读廉政书籍，讲廉政故事，出廉政简报，开主题班会和寻找身边的廉洁英雄等，教育学生“清廉正直光荣，腐败堕落为耻”；教育学生“节约光荣，浪费可耻”，引导学生从小讲廉洁，养成诚实、善良、正直的好品质。

4、小手牵大手，开展廉政文化进家庭活动，通过与父母同读廉政书，听爸妈讲廉政故事，评议我家的廉政陋习等活动，提高两代人的廉政素养，同时把廉政文化进家庭活动与学习型家庭、文明家庭评比结合起来。

(三）总结验收阶段

积极申报“五好”廉政文化示范点学校，按照“五好”廉政文化示范点创建标准于月日前写好总结，接受县纪委的考核验收。并要准备如下材料:1、申报时上报书面总结材料和《“五好”廉政文化示范点申报表》，2、学校廉政文化领导小组组织有关人员采取实地查看、调查了解、查阅资料、看现场和综合评比等方式，进行自查、自验和总结。

四、具体要求和措施