建行党建工作总结篇1

坚持勤政廉政，始终以“三个代表”重要思想、十七届四中全会精神和科学的发展观作为行动的指南，保持每一个党员干部应有的品德和品格，思想过硬，作风正派，清正廉政。做到认真组织和参加每月的中心组学习制度，及时学习掌握党和国家的方针、路线、政策，深刻领会上级党委的战略部署和要求；认真学习并贯彻好党的“两个条例”，廉洁自律，把党和群众的利益放在首位，不谋私利；抓好党风廉政建设工作责任制的落实，把党风廉政建设工作始终放在首位，切实在落实上下工夫，在实际行动中求成效；坚持以客户为中心，努力推动业务经营快速发展。

建行党建工作总结篇2

（一）抓学习、夯基础，着力提高员工党性修养。

一是强化党委理论中心组学习。领导班子提高政治站位，深刻认识党委理论中心组学习的重要性，年初制定了《**年党委中心组学习计划》，突出学习重点，专题深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想精神实质和丰富内涵，每季度学习不少于2次，每次学习都有发言人。每年至少2次以上研究部署党建工作，尤其是春天行动期间，召开“春天行动誓师大会”，向全体党员干部传达**“春天行动”精神，发挥党建引领作用，促进业务发展。

二是强化全体党员学习教育培训。围绕“不忘初心、牢记使命”主题，持续抓好“两学一做”学习教育常态化制度化，组织广大党员深入学习党章、党纪党规、采取党委中心组示范引领学、支部集中经常学、深入教育基地实践学、网络平台自主学等多种方式，进一步增强学习的针对性和实效性。每月按时开展支部主题党日，党员干部有笔记、有体会。八月上旬，为支部书记及机关全体党员就《坚守初心担使命，夺取“夏季攻势”全面胜利》作专题党课辅导报告，大大提高了基层支部书记的组织能力和工作激情。同时，我行也充分利用“学习强国”、“智慧学习”、“青年大学习”等 APP 平台，推动党员学习教育管理的常态化、智能化，打造创新型党组织。

三是强化革命教育引领。各支部分别组织党员干部到市政博物馆、西流河胡家台纪念馆、胡幼松纪念馆等参观学习，缅怀先烈，接受红色教育。今年共组织红色教育8次，183人次参与。

（二）持续开展党支部标准化建设

一是加强基层党支部规范化建设，促进基层党组织全面提升、全面进步。加强阵地建设，按照“五有”（有党旗、有誓词、有制度、有荣誉墙、有氛围）标准，对全行党员活动室统一进行了设计和改造，全年新建支部阵地12个，改建党员活动室、职工书屋、宣传栏20多处。尤其是**党支部、**党支部尽管受条件限制仍然克服困难坚持按标准化要求建设。全行支部标准化率达85%，今年确保达到90%以上。今年5月份全力打造**党建活动室，使之成为标杆网点。**党支部经过重新打造，被**授予“先进基层党组织”光荣称号。

二是建立健全组织体系，确保党的组织全覆盖，覆盖率达100%。认真落实“支部建在网点、行长担任书记”的工作机制。优选配强基层党支部书记，把政治强、作风正、业务精、业绩好的党员选拨到支部班子岗位。为做好群团工作，今年5月经党委研究，上报共青团市委，成立共青团**委员会，召开第一次团员大会，选举产生**团委委员和团委书记。在团委的带领下，组织183名青年员工，成立“文明出行”交通服务志愿者，分21批次在交通路口执勤。开展2期主题团日活动，尤其是在全省**开展“青春心向党，建功新时代”青年读书活动中荣获三等奖。有力凝聚团员青年力量，充分发挥青年生力军作用。

三是强化党建工作考核。为了促进基层党组织标准化建设，制定《****年党建工作考评办法》和《**党建工作年终考评细则》，指导和督促基层党组织完善组织机构和制度。上半年对全市基层党组织标准化建设情况进行了检查、通报，对查出的问题及时整改。

（三）实施基层党建品牌“创新引领”工程

一是总结提炼支部工作法，积极争创“红旗党支部”。全市各支部结合各自实际提炼支部工作法，部分支部还荣获了不同级别“红旗党支部”的荣誉称号。如**党支部创新 “三抓三包”支部工作法，被**评为“先进基层党组织”；**”三抓”支部工作法，被**党委评“十佳先进支部工作法”。通过学习、推广支部先进工作法，全市基层党建标准化建设有了很大提高，阵地建设、制度建设、廉洁建设、档案建设比较完善；学习内容、学习笔记、会议记录比较完整。

二是积极开展“典型引路”，激发内生动力。6月末，在各支部推荐和党委会研究，表彰个“先进党支部”、名“先进党支部书记”、个“先进党支部工作法”、名“优秀共产党员”通过这些先进集体和个人带头与引领作用，不断激发广大员工的内生动力。

三是以活动为纽带，增强职工凝聚力。为了展形象、鼓士气，推动“**”建设，今年1月，以“奋进新时代 筑梦新征程”为主题的**年银企联谊会在**国际大酒店隆重举行。企业家代表、股东、全行干部员工及家属700余人欢聚一堂，同叙银企鱼水情，共谋发展新机遇。为丰富员工业余文化生活，营造温馨和谐的工作氛围，激发员工活力，在第109个国际“三八”妇女节来临之际，**组织开展了以“蕴秀领万芳**”为主题的花艺沙龙，市**领导与来自**200余名女员工参加了活动。同时，也注重平时活动开展，投重资打造职工运动中心，涉及到健身、乒乓球、瑜伽等运动项目，聘请专业教练进行指导，为丰富职工业余生活提供了良好平台，得到了职工高度肯定。

（四）严肃党内政治生活

一是以“支部主题日活”为载体，严格党内政治生活。积极推广“5+X”支部主题党日活动，各支部在完成规定动作的基础上，结合各自特点，开展 “X”自选动作，创新支部主题党日活动形式、内容，不断拓展支部主题党日的内涵外延，增强党内政治生活的吸引力和实效性。如**党委带领支部书记和部门经理深入扶贫点联合召开“金融精准扶贫、**在行动”支部主题党日活动。**等开展“缅怀革命先烈争做合格党员”活动，带领党员到**烈士陵园参观，接受红色教育。同时，将“支部主题日活”与“三会一课”制度、组织生活会、谈心谈话、党员民主评议、思想动态分析等制度深度融合，推动形成严肃活泼、优质高效的党内政治生活新局面。

二是严格落实党员领导干部双重组织生活制度。**领导班子成员以普通党员身份参加双重组织生活，带头到支部参加学习和讲党课，为广大党员干部作出示范和表率。

三是继续深化党员领导干部基层党建工作联系点制度。**每个领导继续坚持“1+2”模式，带头确定2个基层党支部为联系点，深入基层了解联系点党建工作开展情况，帮助联系点解决实际困难，加强指导，促进基层党建工作水平全面提升。

四是严格按程序发展党员。**年按照**发展党员要求，严格要求和程序发展新党员**名，转正**名，保证新党员的质量，切实做到了成熟一名、发展一名，真正把那些立场坚定、思想进步、文化素质高、具有年龄优势的入党积极分子吸纳到党组织中来，进一步优化了党员年龄、性别、文化结构。

（五）传导压力，加强党风廉政建设

一是党建工作清单化管理。认真落实**每季度党建任务清单，对照**任务清单的要求，逐条逐项落实，按时向**汇报落实情况，同时下发每季度党建任务清单，督促基层支部也保质保量完成。

二是明确责任，细化措施。明确基层支部书记是党建工作第一责任人，层层签订“一岗双责”责任书，以清单形式将支部主体责任细化，按月编制任务清单、问题清单和责任清单，所有清单责任到人。各基层党支部都能够做到将党风廉政建设与业务工作同研究、同部署、同督办、同考核，切实以考核传导压力、激发动力。

三是严肃纪律，防微杜渐。各支部向员工及家属发廉洁提醒函、廉洁家书**多份，签订《反腐倡廉建设责任书》**多份，不断推动反腐工作向纵深开展。特别是节日期间，利用QQ、微信等公共平台发出“廉政提醒”，要求全体党员干部保持良好的精神风貌，杜绝“吃拿卡要”、利益输送、弄虚作假等现象。

三、存在的问题

在对全市基层党支部标准化建设检查中发现仍然存在一些问题。

（一）思想认识不够到位。部分党员干部认为党建是“面上”工作，仍存在“重业务、轻党建”的思想，片面认为党建就是组织学习、发展党员、收缴党费，对党建工作重视程度不够、投入精力不足。一是学习制度流于形式。二是党员学习笔记记录不全、过于简单。三是学习强国APP下载、登录学习次数少，有的甚至没有下载。

（二）方式方法不够创新。在党建活动载体设计上创新意识不强，还是习惯于“老调子”、“土办法”，不能适应新形势、新任务下党建工作的新要求，党员教育缺少吸引力、感染力、说服力，党员归属感和荣誉感不强。

（三）工作推进不够平衡。按照**“七个年”活动要求，在全市开展“村银互联”活动，从全行范围来看，大部分支部都完成了“五个一”活动，但是开展“四个互联”进度不一。有的支部整村授信，扶贫贷款等都没有到位。

（四）制度建设不够完善。通过检查，全市绝大部分党支部“三会一课”制度不完整。组织生活会记录不完整。支部书记没有按季上党课。党费上缴不及时、不规范。

四、后段工作安排

今后，我们将继做好以下工作：

建行党建工作总结篇3

抓党建是XX银行党委的主要工作之一，为抓好党建工作，多年来我行党委主要从以下几方面入手：

1、抓制度建设。

抓制度建设首要的是抓党建责任制的落实。为此我行党委根据实际制定并下发了“中共XX银行委员会关于落实党建工作责任制的实施意见”，从指导思想、工作目标、工作内容、工作措施等几方面对抓党建工作给予进一步明确，并在我行首次以文件形式提出“党委书记是抓全行党建工作的第一责任人，各支部书记是抓支部党建工作的第一责任人，党委分管领导是抓全行党建工作的直接责任人，党委班子成员分支部抓党建工作”、“在落实党建工作责任制中，要不断健全完善激励措施，通过与领导班子和干部考察相结合、与年度工作目标责任考核相结合、与作风建设和效能建设相结合等，严格奖惩来强化责任，推动工作落实”。此外党组织在认真执行“三会一课”基础上，还建立了以下制度：

一是例会制度。行党委会随时研究党建工作。每半年召开一次汇报会，听取各支部党建工作情况汇报，部署党建工作任务。

二是定期报告制度。每半年向行党委汇报一次党建工作。党委主要领导年度述职要把抓党建工作作为一项重要内容。

三是党建研究制度。每年要确立一个党建研究课题、通过研究，探索适合我行实际的党建工作思路、方法。

四是党建联系点制度。建立总行班子党员领导干部党建工作联系点制度，定期深入各支部指导党建工作，开展调查研究，帮助支部和群众解决实际问题。每年到联系点检查指导工作不少于2次。

五是建立督促检查制度。采取定期检查、随机抽查相结合的方式对党建工作进行督促检查，发现问题及时解决，并通报检查情况。

2、抓群众路线教育实践活动

根据中共中央的统一部署，我行领导班子和全体共产党员从2014年2月起参加了全党第二批群众路线教育实践活动。在办事处党委的正确领导下，经过全行上下的共同努力，我行的学习实践活动取得了较好成绩，基本达到了“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的目地。重点做了以下工作：

（1）深入学习调研，解放思想，转变观念。

根据办事处深入开展党的群众路线教育实践活动动员大会精神，我行积极行动，召开党委专题会，成立了“群众路线教育实践活动领导小组”，明确工作内容和职责。首先多渠道加强舆论宣传，其次是总行机关党支部和基层各支行党支部认真开展理论学习，最后是学习调研过程中坚持学以致用，深入开展解放思想大讨论，结合实际推进我行重点、难点工作。

（2）认真分析检查，搞好评议，思考整改。

查摆问题阶段一开始，总行党委和教育实践活动领导小组办公室将征求意见作为做好分析查摆问题工作的关键，采取积极措施，将征求意见贯穿于整个查摆问题阶段始终，在专题民主生活会、剖析检查报告和群众评议三个环节都广泛听取了各方面的意见建议，经过认真梳理汇总，共归纳出9条突出问题，形成有分量、有针对性、高质量的剖析检查报告，并反馈到总行党委以及相关部门和科室。

（3）推进机制创新，制定方案，解决问题。

首先，对查找出来的问题进行认真分析和归类，把重点整改的问题和需要完善的制度明确为具体项目，一项一项列出来。尤其把梳理出来的“抓工作方向性的多，深入基层调研少的问题”，“考核指标任务分配不科学的问题”，“总行对基层支行服务还不到位的问题”等进行整改，受到了职工的好评。

其次，建立健全整改落实责任制，逐项明确责任领导和承办科室，把整改责任落实到人。整改落实方案在全行范围内公布，作出整改落实的公开承诺。整改落实情况向党员和干部群众通报，自觉接受监督。目前除受客观条件限制外的所有整改任务均以完成。

3、抓党组织建设

一是抓班子建设。按照“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的“四好”标准加强班子建设，首先围绕民主团结和议、决策机制的形成，建立完善各种制度，培育民主氛围，从制度上杜绝个别人或少数人说了算和不民主、不团结事情发生；第二抓职责职能履行和监督制约机制，班子分工明确，职责清楚，强化各自职责履行的同时，更注重党委班子协调、经营班子配合，定期沟通，实现“分工不分家”。同时大力加强监督制约机制的形成，围绕群众监督，党内监督，抓行务、党务公开建设，职代会、纪检监察职能保障建设以及各种沟通交流渠道的建设，重大决策交职代会讨论，严格按行务、党务公开规定向全行规范公开一切事务，纪委参与各种管理决策组织，这些使班子既能充分履行职责，又能置身于党员、群众的监督中；第三抓勤政廉洁和个人素质的提高，除抓好党委民主生活会外，还要求班子成员要不断的学习、实践和总结，在保持清正、廉洁中铸就自己的政治觉悟。

二是抓支部建设。配备完整的支部班子，注意吸收年轻的党员业务骨干进入党务干部队伍，增强我行党务工作的生机和活力。注意有针对性的对党务干部进行培训，提升党务干部的工作技能，保证各支部日常工作规范、有序、活跃，发挥基层党组织的战斗堡垒作用。

4、抓党员队伍建设

通过抓日常组织生活，党员教育，民主评议党员来加强党员队伍管理；通过严把党员“入口”关，积极稳妥的发展党员来保障质量；通过抓“双向培养”工作来不断改善和提高党员队伍整体素质，2009年至今年我行共发展9名业务骨干入党。

5、抓惩防体系和党风廉政建设责任制的落实

我行党委高度重视和认真抓好惩防体系和党风廉政建设责任制的落实，切实承担起反腐倡廉建设主体责任，结合实际制定并下发了《中共XX银行党委关于印发<XX银行二一五年度纪检监察工作安排>的通知》,将执行党风廉政建设和反腐倡廉各项工作作为具体措施纳入计划，党委年度计划中明确要求保证完成廉政建设各项年度目标任务，采取有效措施将廉政建设纳入农商行目标管理、行务公开目标管理和党务公开工作中，做到了与农商行发展和中心工作同部署、同落实、同检查。通过“抓组织领导、抓党风教育、抓责任分工、抓检查评估、抓制度建设”等教好的完成全年任务。

6、抓党建宣传工作

我行采取多渠道多形式加强党建宣传工作，通过在机关办公楼道显要位置设置“党建展板”，召开党建专题工作会、编发党建简报、悬挂横幅等形式，宣传党建的各项工作进展、各种活动情况、各种制度执行、各项决定决议、组织发展情况等，让党员关心党建，让群众关注党建，从而形成合力抓党建。

（二）关心老干部，敬重老干部，认真抓好老干部工作

我行关心老干部，敬重老干部，认真全面落实老干部应该享有的各种待遇：老干部报刊杂志的征订、各个节日慰问老同志在我行均得到了落实，从精神和物质两方面都给予老干部极大的关爱，让老干部能幸福的安享晚年。

二、取得的成效

1、保证了全年党的重大路线、方针政策及上级组织的重大决定、决议在医院的贯彻执行。

2、我行领导班子团结、职工队伍稳定、民主集中制得到认真执行、党群、干群、与广大客户关系和谐融洽。

3、党风廉政建设责任制和“一岗双责”管行业就要管行风的建设机制得到执行，较好完成年度任务，全年无违法违纪案件发生，无行风问题的各种投诉，客户问卷调查综合满意率为97%。

4、干部选拔程序规范，干部管理较好，无“带病提拔”和违规干部发生。

5、党建带工建、带团建的格局基本形成，经费得到保障，通过开展形式多样的活动，促进并形成了广大职工和团员青年健康向上、团结协作的良好氛围。

6、围绕中心工作抓党建的意识不断增强，以党建促进中心工作从支部到全行的效果初步显现，从支部看，西八里支行党支部、存瑞支行党支部在其所在乡镇赢得了极好的口碑。从全行看：一年来较好的完成了上级党委和地方党委交付的

7、一年来经全行广大党员、干部、职工的共同努力，我农商行较好完成各项工作，继续保持市级先进基层党委、支持县域经济突出贡献单位、县级文明单位标兵、窗口文明行业、文明窗口服务单位、先进职工之家等光荣称号。

三、存在的问题和不足

1、从全行看，各支部抓党建工作的力度、效果、好坏参差不齐，有的表现突出，有的起色不大；个别支部书记和党务干部的责任心不强，工作技能不高；个别干部对党建工作重要性认识不足，表现为“重业务轻党务”。党建工作责任制还需进一步强化和落实。

2、党建工作从“看似务虚”转变为“看得见摸得着的实在工作”，从“零散随意”转变为“系统规范”，从“印象考核”转变为“有实际标准的评价”等还未形成，党建工作内容、程序、机制等都有待完善、建立和提高，还需要付出较大、较长时间的努力。

3、党员管理和教育还需加强，党员整体素质还需提高，个别党员存在“素质退化，入党前后不一样”的现象。

4、党建工作创新不好，思维不活，方法不多，需要不断的提高和努力。

四、下一步工作

1、进一步完善、明确和落实我行党建工作责任制，真正形成党委书记是抓全行党建工作的第一责任人，各支部书记是抓支部党建工作的第一责任人，党委分管领导是抓全行党建工作的直接责任人，党委班子成员分支部抓党建工作，把责任落实到人。形成由党委统一领导，党委委员、支部书记、支部委员各司其职、密切配合、齐抓共管的党建工作格局。

2、加强党务干部培训，努力提高党务干部工作技能；建立和完善对党务干部工作检查考核的评价机制，增强党务干部工作责任心，同时激发党务干部干好党务工作的热情和动力。

建行党建工作总结篇4

为引导我支行党员干部更加自觉向上，在思想上、政治上与党中央保持高度一致，我党支部积极开展“三会一课”党建工作。组织学习了董事长**总行党委书记**，分行党委书记**的重要讲话精神、开展了2018年度基层组织生活会和民主评议党员的工作、组织党员干部缴纳党费并传达使用和管理的规定、积极整治影响分行发展的八大作风问题、按规定发展预备党员并评选优秀共产党员等党员大会。完成了以学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》、《中国共产党纪律处分条例》、**等为主题的党课学习。全体党员参加了参观**的实践活动。通过“三会一课”党建工作的展开，党员干部更好的发挥了“走在前、做表率”的作用，在日常工作中践行了“传-帮-带”的良好风尚，加强了党性修养提升了工作质效。

同时我支行积极响应分行党委的号召，督促全体党员干部认真聆听和学习《党的十九大精神》重要报告。习近平主席教育我们要提高政治占位、树立历史眼光、强化理论思维、增强大局观念、丰富知识素养，从历史和现实相贯通、国际和国内相关联、理论和实践相结合的宽广视角，对实际工作中发现的问题进行思考和把握，做到增强忧患意识和防范风险挑战一以贯之。我支部共产党员在以后的工作中将以时不我待、只争朝夕的精神投入工作，把思想统一到党的十九大精神上来，把力量凝聚到实现党的十九大确定的目标任务上来。

为贯彻落实中纪委《关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的工作意见》和总分行党建及纪检工作要求，我支部积极开展了“不忘初心、牢记使命”的专题教育活动。全体党员通过本次活动，提升了思想意识和服务意识，坚定了理想信念，以实际行动自觉加强党性修养，提升了工作质效，为分行全力推进改革转型工作凝心助力。

建行党建工作总结篇5

一、履行党建工作职责情况

1、坚持政治标准，全面落实党建责任。2017年4月到任以来，召开15次党委会议部署基层党建工作，先后研究了党的十九大精神贯彻落实、党建促扶贫、3个软弱涣散村整顿、党员队伍建设、党建示范点、两新组织6个议题，并明确完成时限、推进人、整改措施等，截止到2017年底，已完成6个任务。包片领导每个月2次深入17个村专项检查党建工作，镇党委与各村支部签定了党建责任状，亲自参加13个村的党支部组织生活，并结合“两学一做”学习教育，学习十九大报告、“两学一做”专题辅导、学习县委十七届三次全会精神讲党课3次。镇党委组织镇村两级干部参观敬夫纪念馆、各村支部开展了支部书记讲党课、带领党员重温入党誓词、建党96周年文艺汇演、报党恩共同致富宣传贯彻十九大精神暨脱贫攻坚政策宣传联欢会等活动，在全镇掀起高潮，取得一定效果。

2、严格落实程序要求，认真做好村两委换届。2018年1月16日，党支部书记换届选举工作开始，严格落实县委组织部的程序要求，15个村采取公推直选、2个村采取两推一选方式。1月20日，17个村支部书记候选人审核完成。1月21日，17个村支部书记全部产生并已开始工作。1月22日，全镇各村选举委员会推选完成，村委会换届选举工作拉开了序幕，目前正在选民公示阶段。

3、重点解决软弱涣散问题，全力打造党建亮点。任职以来，深入17个村详细了解各村自然情况、党建工作现状、信访矛盾由来等问题，明确做好整顿3个软弱涣散村，打造2个示范点、创建2个“两新”组织的3个重点任务，全面补齐悦来镇党建短板。一是培育苏苏村党建新典型。村党支部的号召力、党员在群众中的威信一直很低，引发的上访问题持续10年之久.镇党委3次派出工作组处理土地问题，对涉及的党员、村干部进行严肃处理，稳定住人心，控制住局面。全力建设了“五型”村级党组织，通过实施“三项战略”，开展“十星级”党员评定，党员争做“十大员”互比互查互评，设岗定责，党员建言献策，党员为数、村支部书记、党员讲党课等活动，打造党建主题阵地，通过实施先后完成村办公室新建、300平方米党建中心建设，设立党员活动室、党建档案室、支部升级室、村级发展室、脱贫攻坚室、文化展示室和体育健身室7个主题室，加大党群沟通力度、拓宽联系渠道，使村支部重新焕发了活力，解决了多年没解决的问题。二是做好村党建示范点升级。新建村360平方米党建中心和50米党建长廊，改造社会主义核心价值观雕塑，与休闲广场等一体成为党员群众日常活动、交心的平台。9月份，组织17个村党员学习参观，明确各村整改内容。努力做好村市级党建示范点升格为省级的相关工作，切实打造悦来镇基层党建工作旗帜。三是打造两个“两新”组织党建示范点。农业发展有限公司党支部及玉成合作社党支部在完成各项组织建设同时，党支部积极发挥党员带头致富作用，充分发挥党建在非公党组织的指导作用。冷云公司党支部建设了1000平方米党建中心、68米党建文化长廊，举办了报党恩共同致富联谊活动。

4、加大建设力度，全方位做好村级组织建设。悦来镇党委积极向县委组织部、扶贫办等部门争取，万里河村、孟家岗村、腰林子村“六位一体”活动场所已经投入使用。目前，全镇17个村村级活动场所全部达到90平方米，实现各支部均有党建阵地，党员有活动场所的良好局面。

5、发挥党员表率作用，抓好党建促进扶贫。积极发挥合作社、企业带头作用，带动企业和党员投入到脱贫攻坚工作中，苏苏村启动“239”发展产业引带工程，7个行业9个党员致富带头人发挥引带作用，在全镇形成了30余个致富带头人、种粮大户积极申请加入中国共产党的热潮。亲自与工作队长协调沟通，发挥驻村包扶单位优势，争当先锋模范，省外事办为万升村捐赠30万元扶贫资金，筹集13.5万元购置30盏太阳能路灯、省农发行捐赠49万元，并送来了三车桌椅、档案柜等，市工行捐赠10万元购置铲车和翻斗车各一台以及36个垃圾箱等等，有效推动了我镇的脱贫工作。

6、落实县委要求部署，认真完成党建常规工作。组织全镇党员干部在四楼会议室，集中收看了党的十九大开幕式。二是用各种形式学习报告精神。党委书记带头到学习现场讲解，向主动学习转变，取得了一定效果。每月开展1次集中学习，每季度上1堂党课，半年1次总结整改，全面提升党委的学习质量，通过建立悦来镇“两学一做”学习等22个微信群的方式，使学习更加便捷有效。明确从党委、支部、党员三个层面落实县委基层党建工作责任状任务。2017年新发展党员10人，平均年龄32.5岁，通过排查流动、失联、死亡党员，将全镇537名党员的详细信息录入全国党员信息管理系统，为42名流动党员建立微信群，实现联网管理、党员信息全覆盖。

二、存在的问题和原因

1、学习注重表面，推动实际工作不足。一年来，在党的建设引领精准扶贫、信访稳定、农业生产等多项工作中，有些领导干部、党员、村支部书记，确实有为了学习而学习、为了顶数而开会等情况，不能把十九大精神和县委重要部署真正落实到工作中，学而不能致用，实际工作缺乏方向目标，党委安排啥就是啥，不能撑起工作局面。

2、个别村支部不主动、不担当，缺乏党性原则。面对复杂的信访问题、贫困户识别退出、村级事务等，不能坚持党性原则，只求不得罪人、得过且过，做老好人的思想确实存在，造成一些工作不能弥补，形成很大隐患，致使群众不理解、埋怨。

3、有些党员综合素质不够，不能发挥作用。通过走访17个村的部分村民、党员了解到，个别村里的党员确实综合素质不高，利益至上，村里的事务不参与，甚至党费都不交，有些政策落实时，争抢要的现象确实存在，党员的表率作用不明显，群众意见很大。

造成问题的原因主要有3个方面：

1、没有真正重视起来。以往乡村的工作重点是以经济建设为中心，招商引资、打造和谐发展环境是主要任务，经济强镇、致富能手等是努力的主要方向。

2、未能有效落实管党责任。党建工作是政治任务的共识，在过去，乡村干部心里没有转变，特别是党要管党、从严治党的责任义务总觉得和自己太远，造成支部建设、党员整顿进展不大。

3、乡村党员作风转变较慢。特别是农村党员很少参加党建活动，其应该承担的责任义务意识弱，其日常的思想、作风等常态监管效果不好。

三、下步工作思路和主要措施

针对以上问题，悦来镇党委将进一步努力做好整顿工作，切实把党的建设突出到首要位置上来，把思想统一到县委的各项工作部署上来，积极做好村两委换届工作，从提高党员素质、支部堡垒作用、党委凝聚力战斗力三个方面做好整改工作。

1、严格规范整顿党员作风。悦来镇党委准备在2018年4月、8月、11月邀请县纪委有关领导到镇里讲课培训，重点就党员的义务责任、落实中央八项规定实施细则、整治“四风”问题等进行讲解，同时，进一步加大农村党员的查处整顿力度，做到预防为先。

2、做好村两委学习培训。积极做好村委会选举工作，使讲原则、能力强、作风正派、群众认可的党员能够脱颖而出，能够带领村民脱贫致富，真正发挥支部堡垒作用，使党和国家的政策落实好、执行好。3月份，组织全镇新任村两委成员，就《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《村民组织法》等重点内容专题培训，全面提升17个村党支部、村委会的政治素养、工作能力。

3、严肃党的组织生活。以党的建设促进实际工作，以实际工作效果检验党的建设水平，制定《落实县委十七届三次全会精神任务表》、《2018年党委组织生活安排》等办法，进一步明确党委、各村支部每个月的组织生活内容。第二，进一步开展“党员固定活动日”活动，以义务劳动、帮扶弱势群体、送温暖等为基础，切实树立起党员的作风形象。

建行党建工作总结篇6

一、提高政治站位，落实党建工作主体责任。

坚持把班子建设作为党建工作的重点来抓，定期召开支行总支委会，研究部署党建工作，落实管党治党责任。一是坚持把党的政治建设摆在首位，进一步牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。严守政治纪律和政治规矩，自觉向党中央看齐，始终在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是坚决贯彻落实党中央决策部署。一方面认真坚守金融服务实体经济发展的初心本源，积极防范化解金融风险，全力服务当地实体经济。通过优质的金融服务，有力助推了地方县经济社会的发展。另一方面认真履行定点扶贫责任，持续落实驻村帮扶措施，有效推动了巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。驻村帮扶工作得到当地政府和老百姓的高度评价，帮扶工作成效显著。我行在全县脱贫攻坚考核中为优秀。三是严肃党内政治生活。认真组织开展年度专题民主生活会。共查摆出 个问题，现已全部整改到位。认真落实“三会一课”、民主评议党员制度，严格落实党员领导干部讲党课和参加双重组织生活制度，夯实组织生活基础。

二、创新理论武装，开展建党百年庆祝活动。

坚持把学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想、五中全会精神、中国共产党党史学习教育作为首要政治任务来抓，扎实开展中国共产党建党100周年庆祝活动。为更好地开展好百年党庆纪念活动，支行结合工作实际制定了《支行党总支建党100周年系列特色活动方案》，为各项庆祝活动的开展奠定了良好基础。

1、认真开展党史学习教育。在抓党员党史学习教育中，引导全行党员干部和入党积极分子转思想、提素质、抓落实，促进党史学习教育常态化。支行成立了党史学习教育领导小组，结合实际制定了《支行支行关于开展党史学习教育的实施方案》、《支行支行党史学习教育学习计划（第一阶段）》和《党史学习教育第一阶段学习计划表》，为全体党员和入党积极分子推出“主题式”菜单，列出学习内容、每周学习时间、学习形式，学习要点，为全体党员干部指明学习方向。通过每周专题学习、每周夜读、知识测试等集中学习和个人学习相结合的方式，同时利用微信公众号、学习强国、复兴壹号、中银大学等线上学习平台，深入开展党史学习教育研讨。本着以学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行为目标，重点学习了《习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神》、《论中国共产党党史》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》、《中国共产党简史》、《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》、《中国共产党中央委员会关于建国以来党的若干历史问题的决议》、《关于若干历史问题的决议》等重要内容。

2、积极开展系列专题庆祝活动。一是织全体党员和入党积极分子通过闭卷形式，组织开展了党史知识测试；通过党史学习教育线上平台，参加了全国党史知识竞赛和金融企业党史赛；二是讲好高质量党课。支行党总书记以“知史爱党，当好‘三个表率’”为主题讲授了专题党课；三是充分发挥地方红色资源优势，组织全体党员和入党积极分子到地方将军馆、地方县苏区干部好作风陈列馆和地方县方石岭战斗遗址，开展“传承红色文化，争做忠实传人”主题党日活动。通过体验式教学，全体党员干部重走了第三次反“围剿”胜利之路；通过现场教学，聆听了县党史专家讲解第三次反“围剿”收官之战——方石岭战斗经过；通过专题教学，聘请地方县党校老师讲授了一堂以《中国共产党的百年奋斗历程及其历史经验与启示》为主题的专题党课；四是积极推选支行员工作品参加省分行书画摄影比赛，支行选送的书法作品获得省行书法作品比赛优秀奖；五是积极开展党建共建合作单位活动，支行党总支新增 个党建共建合作单位，有效打造了具有行业特色党建共建品牌，有效促进我行高质量发展；七是组织全体党员和入党积极分子观看了《建党伟业》红色影片，重温红色岁月，感悟革命精神；八是扎实开展“我为群众办实事”实践活动。积极配合当地政府做好定点扶贫后续帮扶、乡村振兴驻村工作。2021年4月底，支行党总支响应地方县委党史学习教育领导小组的号召，积极开展“我为群众办实事”实践活动，组织党员和帮扶干部对定点帮扶村茶园村134户脱贫户和2户边缘易致贫户，开展了“大走访、大研调、大落实”活动，入户宣传党的政策，广泛听取意见，了解群众需求，摸排存在的问题。本次活动一共摸排收集群众诉求109条，对群众诉求及时进行了研判，对50多条能解决的及时进行了解决。对不合理的诉求，认真做好沟通解释工作。对本地无法解决的，及时汇总上报县里研判解决，为广大群众解决了实际民生问题，老百姓的生活质量得到有效提升；九是开展“我为党旗添光彩，业务营销我争先”劳动竞赛活动。全体党员干部和入党积极分子积极投身支行业务发展。

三、全面从严治党，切实加强班子自身建设。

1、加强思想建设，增强班子的凝聚力。我行党总支坚持把思想政治工作渗透、融合、落实到经营管理之中，增强了支行思想政治工作的亲和力和凝聚力，党总支紧贴支行业务发展这个中心开展工作，唱响主旋律，打好主动仗，切实围绕中心抓党建工作。一是加强理论武装，努力提高领导班子成员的政治、业务素质。支行党总支以百年党庆为契机，狠抓了党员干部的理论学习，通过理论学习，帮助全行干部职工树立起了正确的思想观念，进一步培养了干部职工敬业爱岗的主人翁精神。二是认真做好员工思想政治工作，保持员工思想稳定。支行班子成员坚持深入网点一线，及时了解掌握员工的思想、学习、工作、生活、家庭等情况，做到了有的放矢地疏导思想、化解矛盾，切实为支行经营管理和业务发展起到了保驾护航的作用。

2、强化组织建设，提高班子的战斗力。一是按照上级行的要求，强化内部管理，大力发展各项业务，为支行的发展壮大提供了强有力组织保障。二是重视党员发展工作，严把党员“入口”关，确保了发展质量。今年上半年，我行有1名同志转为正式党员，1名同志转为中共预备党员， 名同志成为入党积极分子。三是总支班子能正确引导全体党员严于律己，工作生活有对照，平时言行有标准，使其时时处处起到了党员的先锋模范和示范作用。半年来，支行党员以强烈的政治责任感和与时俱进的时代感深深扎根和展现在了全行员工中，营造出了一种创先争优的良好氛围，党组织的战斗力进一步得到增强。

3、狠抓作风建设，提高班子的的执行力。半年来，我行坚持 “支行领导挂点工作制度”，不断提高领导干部的服务思想和宗旨意识。为及时掌握决策执行情况，防止在经营管理等重大问题决策中出现大的失误和偏差，支行领导坚持深入实际，深入基层，认真进行调查研究，广泛征求和听取各方面的意见和建议，按照科学的方法进行决策。坚持“集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定”的原则，凡遇重大问题和重大决策提交支委会讨论决定。在决策的执行过程中，要求党员干部必须做到以身作则，努力提高工作成效，强化责任意识和创新意识，工作中讲究方法，讲求实效，注重实干。

4、抓好廉政建设，提高全员防范力。

支行党总支把纠正行业不正之风和强化职业道德教育紧密结合，紧紧围绕上级行提出的强化管理，狠抓案件防范的要求，按照从严治行的方针，树立风险、防范意识，强化员工思想意识，从提高要害岗位和一线员工的责任和风险管理水平出发，围绕支行的中心工作，坚持教育在先，制度管人的工作方针，做到督查和监督相结合，从源头上预防和惩治腐败。一是认真抓好员工的政治理论学习和防范案件事故通报及法律教育，使全体员工形成自觉遵章守法和拒腐防变的自觉性。二是建立了严格的防范体系，把防范工作落实到每位员工心中。对一些违规的人和事，无论是党员或一般员工，都实行了责任追究和经济处罚，做到在制度面前实行人人平等。

四、正视查摆不足，强化党建促进支行发展

1、存在的不足。我们也清醒认识到，支行党建工作与新时期党建工作要求相比，与体现党组织、党员队伍先进性的内在要求相比，与支行高质量发展的迫切要求相比，还存在很多不足和需要改进和加强的地方，主要表现为：一是对党建工作的重要性和紧迫性的认识不够。在工作中重业务，轻党建思想存在。二是支行党组织建设从思路上、方法上、手段上与新形势、新环境还有许多不相适应的地方。工作中习惯于按经验办事，思路不宽，办法不多，创新不够。三是少数党员的模范作用发挥不明显。有的党员意识、政治意识和纪律观念不强等等。以上这些问题的存在，不同程度地影响了党组织的凝聚力、战斗力，也影响着支行各项任务目标的顺利完成。

（二）下半年工作重点

1、思想建设方面：把全面提高干部素质作为加强领导班子和干部队伍建设的首要任务常抓不懈，采取有力措施，不断增强干部职工学习的责任感、使命感和紧迫感。要着眼于三个提高：着眼于提高思想政治素质，切实抓好理论学习。不断增强党性修养，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，权力观、金钱关、地位关；着眼于提高干部领导能力，切实注重实践锻炼。在提高干部领导水平，提高应对复杂局面的能力、驾驭全局的能力和解决实际问题的能力上狠下功夫；着眼于党员干部的健康成长，切实加强教育培训。抓好干部自学等，不断提高各级干部的素质和能力。

建行党建工作总结篇7

一、政治理论学习

(一)坚定理想信念，强化理论学习，全面提高党员思想素质。

坚定党的领导，紧紧团结在以习总书记为核心的党中央周围，统一思想，凝聚力量，不忘初心，牢记使命。增强理论学习，积极开展整治理论学习和经常性教育，学习内容包含党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、党章、党规。党纪，学习主要采取支部集中学习和个人自主学习，支部书记鲍雪松同志带领全体党员共同学习了发起行2020年上半年下发的支部学习材料，包括《中国共产党支部工作条例》、《安徽桐城农商银行2020年党建工作要求》等，并按要求做好学习记录。

（二）紧扣党风廉政建设，落实发起行党风廉政建设工作要求，切实提升党支部的执行力。

2020年3月30日，在支部书记鲍雪松同志带领下，对总行党委下发的重要文件精神和重要决策部署及时传达落实。由支部纪检委员组织全体党员学习了发起行下发的关于《全省农商银行党建工作报告》，并传达了总行2020年度工作会议及党建和党风廉政建设工作会议精神。4月30日，学习了《安徽农商银行正风肃纪若干规定》和纪检书记冯军同志的《关于加强廉洁风险防控工作》相关文件，通过专题会议，学习了党风廉政教育九大违规典型案例，以案示警，剖析了违规犯罪案件的根源，在党员干部中掀起了一股红色警示风暴，使每个党员都时刻牢记党员干部的纯洁性，先进性。

二、履行职责情况

（一）加强领导，明确工作目标与职责，确保党建工作责任落实为进一步加强我行党建工作。年初，支部大会召开了全体党员大会，对2019年党建工作进行了总结汇报，研究和部署了2020年的党建工作、发展党员、党员学习等多项计划，并将基层党组织标准化纳入党建工作计划。

（二）突出政治建设，强化组织制度，切实提升凝聚力和战斗力。

1、加强党的先进性建设，推进党建各项工作。深入贯彻学习习近平总书记新时代社会主义新思想、新理念，把党的政治建设放在首位，始终把坚决维护习近平总书记的核心地位、坚决维护党中央权威和集中统一领导作为最高政治原则,在思想上高度认同、政治上坚决维护、组织上自觉服从、行动上紧紧跟随。全面落实“三会一课”制度。坚持每季度召开1次党员大会，每月开展一次支部委员会，每季度由支部书记上一次党课。支部书记定期对党员干部及中层管理人员进行谈心谈话，将党的思想路线方针全面传达给每一个党员干部。2020年6月29日，在发起行党委的统一安排下，认真落实召开组织生活会，通过查摆问题，列出问题清单，落实责任人以及整改时间、整改措施，切实解决支部具体实际问题，推进支部建设深入发展。

2、结合本支部“强化党建引领、推进融合发展”主题开展专项活动。制定了每月15日为党员活动日，以“党员活动日”学习教育活动为契机，每月组织开展党员活动，坚持理论教育和实践锻炼、业务发展相结合，做到党员活动日活动有组织、有内容，有记录。

根据发起行党委的要求，将“不忘初心，牢记使命”红色主题教育作为支部党建活动的重点来抓，同时按照《桐城农商银行庆祝建党99周年活动方案》认真开展党课、志愿服务、革命传统教育活动，2020年上半年我支部共计开展党员学习及室外活动10余次，其中室内活动以理论学习、支部书记上党课、视频警示教育学习为主，室外活动将党建活动与我行业务发展、不良压降等结合起来。主要活动如下：

（1）2月，在支部统一部署下，在副书记屈松同志带领下，支部组织强防疫情，稳增储蓄活动。支部成员调整了营销策略，转变营销观念，在做好疫情防护的前提下，到周边菜市场进行宣传营销，同时通过电话营销、微信营销、公众号宣传等方式进行营销，推动我行储蓄存款稳步增长。截止6月底，新增个人储蓄存款6699.1万元。

（2）4月，由宣传委员郑孝康同志牵头，在银行门口以及周边社区普及金融知识和防范新型违法犯罪守住“钱袋子”宣传活动，通过展板、条幅、发放宣传折页等形式宣传，进一步增强客户风险防范意识，让金融知识守护走进万家千户，守住百姓的“钱袋子”。

（3）5月，在鲍雪松同志带领下，行领导班子成员对我行党员林品青同志进行爱心家访，为其生病家属送去党的关怀与慰问。

（4）5月，在党支部的统一部署下，以沙溪支行周围商铺为起点，在沙溪镇英塘村开展了整村授信摸底等实地走访活动。对全村892户农户的信用等级逐户进行了初评。通过初评，共有5户农户被评定为一级，117户被评定为二级，183户农民被评定为三级。

（5）6月，在支部书记鲍雪松同志带领下，通过洪俊杰等党员干部的不懈努力，收回客户汪某不良贷款本金289万元以及全部利息，夯实业务基础，强化催收手段，打赢不良清收突击战。发挥了党员干部先锋模范作用，用自己的实际行动展现共产党人政治本色；增强责任之心，把初心落在行动上、把使命担在肩膀上，主动担当、积极作为。

（6）6月，我支部组织开展了“不忘初心，牢记使命，重走革命路，永葆先进性”----茅家岭烈士园陵红色教育基地行活动，党员干部接受了一次革命洗礼，重温入党誓词，增强党员干部立足本职、奋发工作学习的责任感和使命感。

三、党员活动标准化建设

我支部有专门的党员活动室，有场所、有实施、有标志。有党旗、有书报、有制度，达到了“六个标准”。同时支部重大事项等在党员活动室实行党务公开。每个党员都有自己的党员示范岗工号牌，与支部都签订了承诺书。

四、虽然目前党建工作取得了一定的成绩，但是在推进党建工作中还存在一些不足。

（一）党建工作开展不平衡。尽管在支部内部开展了一系列的党建活动，也取得了一些成效，但支部党员队伍建设还远远不够，一直以来未能有效发展一名党员干部，通过召开组织生活会，仍然发现一些问题，列出问题清单，提出整改方案及落实责任。

（二）理论学习效果有待提升。少数党员对待理论学习仍然存在重形式轻效果的现象,未能有效的运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作方面还有差距。

五、2020年下半年党建工作努力方向

（一）加强自身学习。支部全体党员要围绕目标，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会，将思想行动统一到省联社、发起行党委决策部署上来，积极把习总书记新时代社会主义新思想、新理念，“三个代表”重要思想的要求体现在全心全意为人民服务的宗旨上，落实到爱岗敬业的精神上，落实到实事求是的作风上，落实到党风廉政建设上，以加强党的执政能力为重点，充分发挥信州江淮村镇银行党建促发展的作用。

（二）加强党员的教育，增强党员的先进性意识。强化党员的管理，提高党员管理水平，加强监督考核，完善党员发挥先锋模范作用，建立健全党员履行义务的工作机制，提高党员队伍的整体素质。同时，积极鼓励员工干部入党，增强党支部队伍力量。

（三）要加强领导。党支部要充分发挥基层党组织的主观能动性,明确目标，落实职责，结合各自岗位特点有效的开展党建活动，有效的把党建活动与业务发展、不良压降、风险防控等结合起来，切实把党建措施抓紧抓实，切实发挥党的两个作用。

建行党建工作总结篇8

刚刚过去的上半年，我行在分行纪委的正确领导下，在市分行监察室的正确指导下，紧紧围绕省、市分行纪检监察工作会议精神，努力加大从源头上预防和治理腐败的力度，强化反腐倡廉工作，党风廉政建设取得了一定成效。现将我行半年来的党风廉政建设工作汇报如下：

一、完善和贯彻落实各项廉政制度.

根据上级行的要求，我行年初制定了《二00八年党风廉政建设工作实施方案》、《二00八年党风廉政建设和反腐败工作实施细则》，认真抓好各项廉政措施的具体落实。主要抓了以下几方面的工作：

〈一〉、在规范领导干部和员工从业行为方面，我们除坚持按计划开展廉政学习，加强思想教育外，还从以下两方面开展工作。首先，我们对领导班子成员行为进行规范。对人事、财务，信贷等重大事项，坚持民主集中制原则，由班子集体讨论决定，加强对班子成员的监督检查，特别在廉洁自律,禁止,以贷谋私等方面我们更加严格管理，对人、权、财敏感事项，坚持集体研究，共同决策。为增加办事透明度，我们继续落实《两公开、一监督实施细则》，支行政务、财务每季公开，绩效分配等重大问题、敏感问题随时公开，接受群众监督,通过以上措施，有效地监督了支行领导干部的行为，为支行一般员工做出了表率。其次对普通员工严格落实年初制定的柜台文明服务方案。在营业大厅置放意见箱，实行大堂经理值班制，行领导轮流坐班，推行行长接待日活动，聘请客户财务人员为我行义务监督员，对我们的服务进行监督。我们借开展员工行为排查之机对全行138名员工进行了认真细致的排查，从涉嫌案件的行为、存在隐患可能诱发案件的行为以及其他方面入手，认真仔细开展排查，重点对参与赌博，炒股、大额购买基金等行为进行了重点排查，从严审查，严格把关，确保银行人员不炒股，不染赌。

〈二〉、在防范案件方面，我们做了以下几方面的工作：一是落实案件防范责任制，支行与部门、部门与员工都签订安全保卫责任目标责任书和案件防控管理目标责任书，使案件防控工作做到目标化管理，制度化要求。二是做好重要岗位人员审查工作。主要是通过行为和业务操作风险排查工作进行。三是深入开展廉政谈话制度，对调换岗位或新提拔的同志都进行提醒谈话，起到了预防诚勉作用。四是积极开展五大系列活动、效能监察和员工行为排查活动，加强员工的风险防范意识教育，规范员工的照章操作行为。五是做好违规行为积分管理工作。组织员工认真学习《建设银行违规行为积分管理实施细则》。

(三)在纠风工作方面，通过多年来的教育，我行员工的服务水平已提到了一定程度的提高，今年以来我行未接到任何一起客户的服务投诉，支行也未发生吃、拿、卡、要、报及借机请吃、敛财、大操大办等不正之风的问题。

二、以强化员工的人生观、世界观、价值观教育为主，提升员工的廉政意识。

7月9日市分行纪检监察工作会议结束之后，我行相继在7月10日在全行员工大会上，支行一把手与各部门负责人签订了党风廉政建设目标责任书。我们严格按照年初的学习计划开展工作，每月坚持组织全行员工集中学习一次，认真组织员工开展廉政学习，确保受教育面达到100%以上，要求全行员工学习要有笔记，每年每人不少于写两篇学习体会。每季度出两次黑板报，大力宣传廉政建设工作。组织员工开展警示教育，并开展多种形式的和社会主义荣辱观教育，使党员进一步增强党性，起好表率作用;加大宣传教育力度，积极倡导良好的廉政氛围，开展思想道德和法纪教育，抓好重要岗位人员的廉洁自律教育，努力从源头上预防和治理腐败行为组织大家学习会议精神，特别对今年党风廉政建设工作的五大任务和五项措施进行重点学习。为了提高学习效果，我行特制定了《党风廉政建设实施方案》、《2008年党风廉政建设工作量化管理表》和《反腐败抓源头工作实施细则》，制订学习内容和学习时间，确定纪检特派员为学习教育第一责任人，对支行党风廉政学习教育负责。在实际工作中以认真落实总行《案件防控及整改方案》为重点，积极做好案件防控工作，支行与部门、部门与员工都签订了《案件防控目标管理责任书》，明确各有关责任人在案件防控中的责任目标及考核奖惩标准。积极组织开展员工行为排查和五大系列活动，教育员工严格照章办事。提醒部门经理要认真履行检查职能，发现问题及时整改，整改不了的要

及时上报，严禁隐瞒不报，酿发案件。通过廉政教育和法制学习教育，使我行干部员工，从思想上对党风廉政建设重要性有了高度的认识，提高了员工的自保意识，筑牢了拒腐防变的思想道德防线。

2017年党风廉政建设工作总结范文2

一、 突出一条主线

学校成立了党风廉政建设领导小组，实行党风廉政建设领导分工责任制和责任公开。以支部为重点，以党员、教师为主体，以制度来规范，以监督来强化，把党风廉政建设贯穿于 廉洁办学，廉洁从教，廉洁自律 这一主线始终。

(一)、推进学习型党组织建设，思想到位。

学习规范上，坚持系统的科学理论的学习，增强党员教师廉洁自律和接受监督的自觉性;学习方式上，坚持联系实际，即联系学校实际，联系个人工作实际，联系个人思想实际，切实提高思想水平，改进工作作风。

(二)、认真开展 五务公开 ，执行到位。

学校开展党务、政务、校务、财务、事务 五务公开 ，做到内容、程序、时间、管理规范，接受师生和社会监督。优秀评选、文明表彰、教师职称评定，制度健全，机制完善;教育教学、安全卫生、学校收费，逐层落实责任，目标分解到人。

一、加强组织领导，健全党风廉政建设领导小组

为加强对党风廉政建设责任制工作的领导，促进反腐倡廉的整体推进，我局及时促进了党风廉政建设责任制责工作领导小组，xx局长任组长，两个副局长和支部书任组员，副局长xx负责党风廉政建设责任制责的具体工作事宜。领导小组还对《党风廉政建设目标责任制》中的考核内容，逐条分解落实到每个成员，明确各自的工作职责，并督促抓好落实，形成监督的整体效能。

二、建立健全相关的规章制度

(一)认真贯彻公务员法，认真落实好公务员八条禁令和八项承诺，坚决执行党风廉政建设的有关规定，进一步完善机关管理制度，健全完善工作制度，强化了内部管理。

(二)认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例(试行)》等，坚持局领导对科室领导定期谈话制度、重大事项报告等制度，进一步完善科学民主决策制度，凡决定重大工作部署、重要问题，必须在充分调查研究、广泛听取各方意见的基础上，由领导班子集体讨论做出决定。

(三)加强制度建设。结合我局实际，修定和完善了党风廉政建设的相关制度，以适应新形势下党风廉政建设的需要，先后制定了完善了《xx县统计局党风廉政建设实施方案》、《xx县统计局领导班子学习制度》、《xx县统计局责任追究责制》、《xx县统计局首问责任制度》等规章制度，进一步明确领导干部在党风廉政建设工作中的责任.以制度促进工作，以制度促进团结，以制度促进统计事业的发展。

(四)严格执行局长一支笔签字制度。我局领导认真按照加强党风廉政建设要求的各项规定，抓好落实工作，并严格地从班子做起、从我做起。

在制度建设及落实方面，我局严格执行领导干部廉政档案，廉洁自律公示和廉政谈话、述职述廉等制度，坚持和完善政务、党务、公用事业公开制度，规范公开的内容和形式，严格执行公务用车管理、干部人事等制度。实行党风廉政建设责任制工作专项记录，分册装订有关量化资料，按时上报半年、全年自查报告和工作总结。

三、积极开展廉政教育

我局把深入学习实践科学发展观活动与党风廉政建设相结合，利用每周一的政治学习和每月一次的党员活动日，加强对干部职工的党风廉政教育和思想教育。认真组织学习xxxx重要思想、党的xx大精神，学习中纪委、省州纪委、县委及县党风廉政工作会议精神，学习党风廉政建设和反腐败的相关内容;全面学习中央文献出版社出版的《科学发展观重要论述摘编》，还组织干部职工专题学习孟连县七一九事件、阳宗海砷污染事件、11.28云铜专案、全国统计工作会议精神及xx州人民政府副州长xx、xx州统计局长xx在XX年全州统计会议上的讲话精神。通过学习，让广大干部职工明白了深入学习实践科学发展观活动和党风廉政建设不是光看看书，学学文件，最主要是的要将科学发展观的理论和党风廉政建设理论运用于我们的统计实践。我局先后组织统计业务培训6次，120人次，撰写学习心得15篇。通过学习教育培训，使党员干部增强了依法行政的自觉性和执法为民的主动性，增强了党员干部的党纪党规观念，干部职工的自身素质得到相应提高，工作作风有了很大的转变。

四、努力纠正部门和行业不正之风

建行党建工作总结篇9

按照2019年度党建工作目标责任书的要求，就履行支部党建工作责任，作如下总结报告。

一、基本工作情况

一年来，党支部始终坚持以党的“十九大”精神和习近平总书记系列讲话精神为指引，坚持贯彻“党要管党、从严治党”的方针，围绕公司党委中心工作，扎实推进党建工作，为年度各项工作目标的顺利完成提供了坚强保证和动力支持。

1.强化履职尽责意识，推动支部党建工作落实。

一是进一步明确党建工作责任。明确了领导班子的党建工作主体责任和领导班子成员分管领域党建责任，党支部的主体责任和党支部书记的第一责任人职责，从强化党性党规教育、严明政治纪律规矩、持续深化作风建设、等方面制定责任清单，做到主体明确、路径清晰，推动责任真正落到实处。

二是牢固树立“带头抓”的意识。不断强化“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的理念，始终把党建工作列入重要议事日程，将党建工作和业务工作同步考虑、同步部署、同步落实、同步考核，促使党建工作与业务工作相互促进、协调发展。

三是强化中央、省委、市委关于党建工作重大部署的落实。组织党员干部全面深入学习党的十九大及省、市委党代会精神，习总书记视察山西重要讲话精神，骆惠宁同志在全省推进三基建设座谈会上的讲话精神，并结合公司工作实际，及时、扎实做好精神的落实。

2.强化组织队伍建设，夯实基层党建工作基础。

一是进一步健全支部党组织。党支部目前共有党员11人，其中班子成员5名，其中，党支部设书记1名、委员4名。组织设置科学合理；党支部书记，委员工作职责分工明确，核心作用明显，为推动党建工作提供了坚强的组织保证。

二是持续完善党建工作机制。全面建立了党建工作联系点，建立了党员领导干部与党员、领导班子成员与分管工程部负责人定期谈心谈话的工作机制，形成了领导班子成员既负责分管业务工作又负责党建工作的良好工作局面。

三是不断强化党员干部学习教育。进一步规范学习制度，坚持每月组织党员集体学习制度，明确党员干部学习教育要求，并定期进行检查；着眼干部职工政治素质和业务水平的提升，科学制订学习计划；根据学习优、作风优、素质优的要求不断拓宽学习内容；采取和工作实际相结合、和个人思想实际相结合的方法改进学习方式，特别是领导干部带头学习、带头讲业务，发挥了率先垂范作用，切实加强党员干部思想道德建设和业务素质建设。

3.强化党员队伍，全面加强支部党的建设。

一是严格做好党员队伍建设。严格按照党员发展程序做好党员发展工作，确定发展对象1名，严格落实“三会一课”、党员领导干部过双重组织生活等党的工作制度，充分发挥党员干部的先锋模范作用。

二是扎实开展廉政风险防控工作。加强重点部门、重点岗位的警示教育，实行领导干部分层分岗教育、重大事项报告制度和年度廉政考核；尤其注重抓住中秋、国庆、春节重要时间节点，工作调研、外出培训、督导检查等重点工作环节，部门负责人重点管理对象，开展有针对性的专项检查工作，有效地控制了违反廉洁自律问题发生，制止了奢侈浪费行为。领导干部带头参加廉政教育答题、反腐倡廉知识竞赛、党纪条规知识有奖答题，清正廉正在机关蔚然成风。

4.强化党建活动开展，增强基层党建工作活力。

一是扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。召开“两学一做”学习教育常态化制度化，深入系统学习中国共产党党规党章，原原本本学习习近平总书记系列讲话精神，坚持开展集中学习讨论、主题党课活动。深入、系统学习《党的十九大报告》，不断加深对“十九大”精神的理解和认识，将“十九大”精神真正落实到日常工作中。

二是深入开展党风廉政建设宣传教育活动。组织党员干部观看了反腐败警示教育片；集中辅导学习了《廉政准则》，并进行了集中测试；开展支部书记上党课、学习典型案例；加强党风廉政建设的宣传教育，提高党员干部的廉洁自律意识，做到警钟长鸣。

三是深入开展健康向上的群众性文体活动，增强公司活力和凝聚力。积极配合党委和团委的各项活动，积极组织参加市直工委组织“健步行”和“时代新人说——平凡的力量”演讲比赛。选派选手参加篮球赛等文体竞赛活动。

二、存在的不足和改进的方向

2019年支部党建工作虽然有序推进和完成，但是任存在一些不足：

1.党的理论知识学习不够扎实。重实践，轻理论，党员普遍存在认为理论学习枯燥无味，太高大上，太深奥，作用不大，没有真正用理论作为思想上的政治引领，去充分发挥党员的作用。

2.党建工作的落实上还不够主动，在一些规定要求的具体工作上离上级党组织的要求还有一定距离。

3.党建宣传力度、广度还不够，党员传播正能量，带头践行社会主义核心价值观的意识还不强，党支部在群众中的影响力还需进一步提高。

对于存在的不足，我们认为要在以下方面下功夫：

1.加强班子思想建设。支部强不强，关键看班子，下一步要加强支部委员的思想建设，加强支委的党的理论学习。

2.将常态化的工作制度化，按支部委员的分工落实到人，充分发挥党员的主观能动性。

3.加强与其他优秀支部的交流学习，促进支部更加健康的发展。

建行党建工作总结篇10

一、抓学习，提升党员干部综合素质。

始终将加强党员干部学习放在突出位置，力求学习形式有新突破，干部素质有新提升。一是突出学习重点。制定党委理论中心组每周一会议制度及每月学习会议制度，印发《2018年行政服务中心党建工作要点》《2018年行政服务中心党委理论学习中心组学习计划》，制定2018年度“美丽课堂”计划表、“主题党日”计划表，明确学习重点。二是创新学习方式。开设周六“美丽课堂”，班子成员带头上党课，在各支部开展“书记上党课”活动。今年以来，中心党员干部开展集中学习12次，班子成员带头上党课3次。利用手机短信、微博、微信平台，向全体党员发送“廉政微党课”200余条。三是广泛开展调研。各支部积极发动党员干部深入基层开展调研活动，广泛听民声、察民情、汇民智、解民忧。动员全体党员结合工作实际，围绕“如何践行以人民为中心的思想，找准突破口和切入点，采取有效措施提升机关党建服务中心大局助推改革发展的效果”等重点课题进行调研。

二、抓管理，深化党员干部作风建设。

建行党建工作总结篇11

   ××××年，县行政服务中心党支部在县委、县政府及县直机关工委的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大精神，围绕中心，服务大局，以加强党的思想政治建设为重点，以提高支部党建整体水平为目标，充分发挥核心作用和战斗堡垒作用，群策群力，与时俱进，开拓创新，最大限度地调动党员干部的工作积极性和创造性，确保了我中心××××年各项工作目标的如期完成，党支部的建设工作有了新的发展，党员的综合素质得到了新的提高。对照××××年县直机关党建工作要点，现将县行政服务中心党支部××××年度工作情况总结如下：

   一、抓好政治思想建设，进一步提高党员干部综合素质

   ××××年，我中心党支部、把加强党员干部学习放在突出的位置上，目的是进一步提高党员干部的党性觉悟、思想水平和工作能力。中心党支部领导也始终关心全体党员干部的学习和进步，在不同会议上多次强调学习的重要性和必要性，并要求全体党员干部要以高度的责任感注重学习，勤于学习，善于学习，把学习始终作为我们服务中心工作的基础和起点。年初，我们印发了县行政服务中心××××年度工作人员学习计划，每月确定一个重点内容，并提出精读，作笔记、谈心得三个基本要求。在具体措施上，一是抓好党课学习。全年我们已集中×次党课辅导，每一次内容都贴近时势，贴近中心工作，有针对性和教育性，这对我们党员干部理解党的政策方针，认识社会问题起到了一定的指导作用。二是抓好会议学习。××××年，围绕十六大会议，十六届四中、五中全会精神以及市第三次党代会精神进行了认真深刻的学习，同时及时传达市委、县委重大会议精神，学习市县两级主要领导的重要讲话，不断统一党员干部的思想认识。三是抓好党员学习与机关政治学习的结合。在每周机关学习日中，党员干部都表现得积极主动，每位党员都能坚持做好笔记，并结合本人实际，写出心得体会，从而把党员的学习与政治学习进行了有机的结合，收到了良好的效果。四是抓好党员干部的业务知识学习。除正常安排党员同志参加有关的专业知识培训外，中心还组织人员自主授课，先后学习了《行政许可法》、《行政复议法》、电脑操作知识等；五是组织党员干部参加党校学习。××××年，县行政服务中心有×名科级党员干部参加了党校培训。

   二、充分发挥党员干部先锋模范作用，积极完成各项工作任务

   ××××年，县行政服务中心全体共产党员都能履行自己的职责，充分发挥职能作用，积极为我县经济建设献计献策，添砖加瓦，圆满地完成了各项工作任务。一是健全各种制度，增强服务意识，改善投资软环境，树立对外招商良好形象。我中心根据自身工作实际，相继制定了服务承诺制、限时办结制、全程代理制、首问负责制、考勤制度等，同时采取相关措施增强窗口工作人员的服务意识，杜绝吃、拿、卡、要，不断完善投资软环境，使投资者能找得到人，办得成事，且办事效率不断提高，树立起了对外招商的良好形象。二是跟踪重点建设项目和重点企业，搞好协调服务。一年来，我们围绕建设、城管、土地、环保、交通等方面的工作职能，先后完成县政府领导交办以及基层单位和群众反映的大小事项××余件，协调处理各类问题××起，跟踪服务经济建设重点项目×个，为全县的社会稳定、经济建设等发挥了积极作用。三是积极配合新农村建设。县招标投标中心本着节约成本、服务农民的原则，对新农村建设中的网校建设、改水、改厕等材料的政府采购进行调研，多方比较价格，以最小的成本体现最大的效益。四是进一步发挥中心的协调作用。我们本着热情、耐心、周到的态度，对每一个来电、来访、，网上留言都心平气和地做好解释、协调、疏导工作。对反映的问题，根据轻重缓急和有关政策进行分类处理。能及时处理的，做到矛盾不上交，事关紧要的问题及时汇报，在领导的指导下协调解决，力求让群众满意，让领导放心。

   三、加强党建制度和机关作风建设，推进中心各项工作制度化、规范化

   今年以来，中心党支部认真贯彻执行党建工作的各项制度，努力完善和实施了“三会一课”制度、党员干部定期交心谈心制度、党员干部警示制度、廉洁自律制度、党员干部学习制度、党员考核评议等制度，使党内生活走上了制度化、规范化管理的轨道。××××年，我们着重抓好了如下制度的落实工作。一是坚持“三会一课”制度。利用“三会一课”制度，经常组织党员干部学习党的路线、方针、政策，时事政治和科学知识等，从而不断提高党员的政治觉悟和工作水平，为完成党的各项工作任务打好了坚实的基础。同时，为了使这项制度得到很好的落实，我们还不定期的进行了检查、督促，收到了很好的效果。二是坚持党费收缴管理制度。我们把党费的收缴管理工作看作是党的基层组织建设和党员队伍建设的一项重要工作。年初，我们把每个党员应交党费印成的明细表，发至每个党小组，并指定专人定期收缴，足额上交给县直机关工委。三是坚持民主评议党员制度。通过对党员正面教育、自我教育和党内外群众的评议、考核，从而达到了激励党员、纯洁组织的目的，提高了党员干部的整体素质。今年参加评议的×名党员，全部达到合格水平。其中有刘磊元同志在××××年度被评为市优秀党员。共2页,当前第1页1

   四、加强组织建设，进一步增强党支部成凝聚力和影响力

   第一、加强领导班子建设，努力建立正常通畅的沟通渠道，营造良好的工作氛围。今年月，我们按照县委要求，成功地召开了领导班子民主生活会。一是广泛征求意见。我们多层次地开门查找问题，广泛征求党内外群众对中心领导班子和领导干部的意见。二是开展交

心谈心。针对查找出的主要问题，领导班子成员之间，党员领导干部与一般干部之间开展了广泛的交心谈心活动，坦诚交流思想。三是开展批评与自我批评。在交心谈心和党支部、党小组生活会的基础上，各位班子成员在领导班子民主生活会上动真格、讲真话，不回避、正视工作中的问题和矛盾，认真客观地剖析思想根源。四是制定整改措施。针对存在的问题，领导班子成员认真研究整改措施，明确整改责任，使民主生活会收到明显的效果，从而使县行政服务中心领导班子成为一个团结协调，开拓进取、廉洁高效，富有战斗力的集体。

   第二、认真做好党建促工青妇工作。中心成立有工会妇委会，为了切实加强对工青妇工作的领导，党支部定期听取工青妇工作汇报，对其活动给予了支持，经费上进行帮助，注重工青妇活动与支部活动相结合。有效地带动了工会工作，青年工作、妇联工作的开展。

   第三、开展丰富多彩、健康向上的文娱活动。在“五一”、“七一”、“十一”和元旦期间举办了登山活动、拔河比赛、趣味博饼、《党章》知识竞赛、学《党章》心得体会征稿、茶话会、演讲比赛等多种活动，进一步增强了支部的凝聚力和齐心力。

   第四、注重党员干部党风廉政建设，确保党员队伍的纯洁性。廉洁从政，是对每一名党员的基本要求；严格自律，是每一位党员干部必备的基本素质。一是制订了《廉政建设制度》，对党员干部在工作中提出了“六不准”；二是认真学习了县纪委下发的有关“同城不吃请、领导干部不私驾公车”等的文件精神；三是坚定不移地贯彻执行民主集中制。今年凡涉及中心的重大决策、重大财务计划安排和人事任免，都由领导班子集体研究，所有程序都是严格按照民主集中制工作程序进行。

   ××××年，县行政服务中心党支部围绕经济建设中心，不断加强党的建设，取得了一定的工作成绩，但同时也发现我们的党务工作还存着一些不足，与上级的要求相比还有一定的差距，主要有以下几个方面的问题。一是党课的内容和形式比较单一，有待进一步改进。二是因受条件限制，党员电教工作开展得还不够，党员电教碟片播放较少。三是各党支部开展活动较少。新的一年，我们将认真总结过去的经验得失，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，开拓进取，为把我县建设成为**中部地区崛起示范县而努力奋斗。

建行党建工作总结篇12

（一）落实全会精神在工作中

公司认真学习贯彻四中全会精神，扎实做好当前各项工作。落实党中央、国务院应对国际金融危机的一揽子计划，完善各项应对措施，持续推进综合性国际能源公司建设，为保增长、保民生、保稳定做出更大贡献。集团公司近期重点做好以下工作：一是平稳组织生产经营，全面完成各项业绩目标。按市场需求组织油气生产、加工和销售，抓好重点工程建设，继续开展“勤俭节约、挖潜增效”主题活动，确保各项生产经营任务和降本降费目标顺利完成。二是注重统筹协调，努力保障市场稳定供应。紧跟市场变化，强化产运销储衔接，稳定市场供应，提高销售效益。组织好今冬明春的天然气生产和销售工作，保证城市居民、公用事业和重点用户的用气需求。三是确保安全环保稳定，营造良好发展环境。全面加强重点领域、要害部位和关键设施的安全防控，突出加强重点地区企业和海外项目的安保防恐，完善各级各类应急预案，促进安全环保形势明显好转。继续做好维护稳定工作，确保企业大局稳定。四是提前谋划安排，做好明年各项工作准备。

（二）加强学习全会精神

公司人员进一步加深对四中全会精神的认识和理解，深刻领会新形势下党的建设的重大意义。把学习贯彻四中全会精神作为当前重要的政治任务，坚持不懈地把党的建设各项工作引向深入。始终把加强党的建设作为企业改革发展的重要内容和重要保证，充分发挥党组织的政治核心作用，全面履行经济责任、政治责任和社会责任，更好地承担起保障国家能源安全重大使命，为持续推进综合性国际能源公司建设提供有力保障。

(三)充分发挥企业党组优势

中国石油行业60年发展历程中，党的建设工作在继承中加强、在实践中改进、在创新中提高，党组织在企业改革发展稳定中发挥了不可替代的重要作用。我们要强化理论武装，把握正确方向，加强党组织在企业科学发展中的引领作用。突出能力建设，发挥整体功能，这样使企业领导班子和干部队伍建设更加适应企业未来发展需要。为此我们要做到：

1、充分发挥党组织的独特优势，有力推动企业科学发展。我们要从党建工作的制度上、机制上、方法上积极探索，大胆创新，主动作为，扎扎实实地把党的十七届四中全会精神落实到企业党建工作中。

2、通过加强党的建设，进一步用好、放大中国石油企业独特的政治优势和组织优势，并将其与生产经营管理优势有机结合，努力打造集团公司新的核心竞争力。

3、发挥党组织实行民主集中制的优势，促进科学决策、民主决策。发挥党的思想政治工作优势，发挥党的群众工作优势，全力维护和谐稳定大局。

二、加强领导队伍建设

1、加强领导班子建设，造就高素质干部队伍。以更大的力度、更有效的措施，加快推进领导班子和领导干部能力建设，不断提高推动科学发展、促进和谐稳定的能力。

2、抓好学习，强化理论武装。争创“四好”，发挥整体作用。强化制度，完善选评机制。

3、加大力度，推进反腐倡廉。局处两级领导干部要时刻牢记肩负的责任和使命，努力创造经得起实践、群众和历史检验的工作业绩。牢固树立终身学习思想，切实提高自身素质和能力。真正从思想上贴近职工群众，密切党群、干群关系。注重加强党性锻炼和自身修养，树立良好形象。

三、推进企业基层党建建设

集团公司在基层党建工作上积累了十分丰富的经验。我们在工作中做到六个始终：

1、我们始终坚持党对国有企业的领导这一重大的政治原则，任何时候都不动摇。2、始终坚持用科学发展理论武装干部职工，始终坚持抓班子、带队伍，引领企业科学发展，任何时候都不放松。3、始终坚持把党建工作融入生产经营全过程，围绕中心、服务大局，这是企业经济工作的生命线，任何时候都不能弱化。4、始终坚持抓好基层党组织和党员队伍建设，是党组织发挥政治核心作用的根基所在，任何时候都不能削弱。5、始终坚持抓好党风廉政建设，这是一项关乎基业长青的阳光工程，任何时候都不能松懈。6、始终坚持全心全意依靠工人阶级办企业的方针，是党的性质、宗旨和科学发展观的内在要求，任何时候都不能改变。

扎实推进基层党建工作，增强凝聚力和战斗力。企业党的建设重心在基层、活力在基层。基层党组织是党在国有企业全部工作和战斗力的基础。要把加强基层党组织建设作为一项重要的基础性工作，进一步落实领导责任，明确工作重点，广泛深入开展“四强、四优”创先争优、“六个一”党支部创建等活动，不断推动基层党建工作改革创新，全面提高基层党建工作水平。建立健全党建工作责任制，不断增强基层党组织活力，充分发挥广大党员的先锋模范作用，为广大职工群众树立榜样、作出表率。

四、企业党建工作未来发展规划

当前和今后一个时期，我们加强和改进企业党建工作的总体思路是：以