纪委意识形态工作总结合集12篇

时间:2023-03-14 14:51:11

纪委意识形态工作总结

纪委意识形态工作总结篇1

一、强化意识形态工作责任制要求

一是按照部署管理、分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责原则,党委领导班子对本单位意识形态工作负主体责任,党委书记是第一责任人,必须旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党委副书记作为直接责任人协助党委书记做好统筹协调工作。党委其他成员根据工作分工,按照一岗双责要求,抓好分管部门的意识形态工作,对职责范围的意识形态工作负领导责任。

二是党委要把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,纳入党的纪律监督检查范围,与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设工作紧密结合,一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。领导班子其他成员根据工作分工,按照一岗双责要求,抓好意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。要切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根,形成常态长效工作机制。

二、强化意识形态工作的主体责任

要牢固树立抓党的意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不到是渎职的理念,做到知责明责、守责履责、担责尽责,健全工作机制,严格制度执行,推动意识形态工作责任落实到位,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权。

(一)落实党管意识形态工作原则

认真贯彻落实党中央和省委、市委、关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同以同志为总书记的党中央保持高度一致。

(二)壮大积极健康主流思想文化

一是坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,认真学习贯彻系列重要讲话精神,持续学习新时代中国特色社会主义思想及深入学习贯彻精神和来川视察重要讲话精神。

二是扎实抓好干部理论学习,每年集中学习不少于6次,其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于2次。

三是加强对意识形态工作的统一领导,形成党委统一领导、党政齐抓共管、办公室组织协调、各办公室分工负责的工作格局。统筹协调本单位在行政管理、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求,维护意识形态安全。

四是加强对各类意识形态阵地的管理。加强反邪教工作,防范邪教在意识形态领域的渗透。

(三)开展自查自纠

对照《巡视组巡视反馈意识形态工作问题专项整改方案》,由分管领导牵头,就落实意识形态工作责任制情况进行自查自纠,并将相关工作形成总结报告及时报送上级党委。

(四)完善制度体系

按照贯彻落实党委意识形态工作要求,对照自查情况,健全意识形态定期研判、突发问题和重要事项专题安排部署、工作通报基层党委织管理等制度,完善党委意识形态工作。

(五)强化宣传教育

结合两学一做、三会一课,开展专题党课,组织高质量的民主生活会和基层党委织生活会,加强全乡党员干部意识形态工作教育培训,增强党员干部纪律意识。

三、强化意识形态工作监督检查

认真落实中共阆中市委办公室关于印发《阆中市贯彻落实党委(党组)意识形态工作责任制实施细则的通知》阆委办发〔2020〕18号文件规定的职责,把意识形态工作决策部署情况纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围,建立意识形态工作责任制的检查考核制度,健全考核机制,明确检查考核的内容、方法、程序,推动考核工作规范化、制度化和常态化。

一是党委(党支部)要定期向上级党委专题汇报意识形态工作。对本单位意识形态领域出现的重要动向和问题,应主动在党员干部中进行内容通报。

二是把意识形态工作作为向党员大会报告工作的重要内容。

三是意识形态工作要作为领导班子成员民主生活会(组织生活会)、领导班子及其成员述职报告和党委织书记履行党建责任制情况的重要内容。

纪委意识形态工作总结篇2

根据县委理论学习中心组学习安排,结合纪检监察工作实际,我就如何运用意识形态工作引领全县纪检监察工作作如下发言,不妥之处,敬请批评指正。

一、充分认识意识形态工作的重要性

党的报告鲜明指出,要“牢牢掌握意识形态工作领导权”,并单列一条作出重要论述和重大部署。这在历次党的代表大会报告中并不多见,充分体现了以同志为核心的党中央对意识形态工作的高度重视,也充分反映了意识形态工作在党和国家全局工作中的重要地位。

意识形态领域是政治安全的前沿阵地,意识形态领域的斗争是没有硝烟的暗战。党的十八大以来,举旗定向、正本清源,就意识形态领域方向性、根本性、全局性重大问题作出一系列重要论述,强调意识形态工作是党的一项极端重要的工作,事关党的前途命运、事关国家长治久安、事关民族凝聚力和向心力。意识形态工作本质上是政治工作,牢牢掌握意识形态工作领导权,必须坚持党性原则,旗帜鲜明讲政治。要把政治这个弦绷得紧而又紧,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决维护在党中央和全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以同志为核心的党中央保持高度一致。要牢牢坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体的原则,不断提高政治站位和政治能力,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,善于从政治上观察和处理问题,在政治方向、舆论导向、价值导向上始终立场坚定。讲政治,最重要、最根本的是体现在实际行动上。要切实增强责任担当,旗帜鲜明支持正确思想言论,旗帜鲜明反对和抵制各种错误思潮和错误观点,坚决同否定党的领导、否定我国社会主义制度的错误言行作斗争,敢抓敢管,敢于亮剑。

二、意识形态工作与纪检监察工作的结合

一是强化对意识形态的统筹领导。县纪委监委高度重视意识形态工作,把做好意识形态工作作为重大政治责任,成立以纪委书记、监委主任为组长的意识形态工作领导小组,将意识形态工作牢牢抓在手上、扛在肩上,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,把意识形态工作纳入各乡镇纪委、各派驻机构和机关各部室年度目标任务考核中。各常委委员根据职责分工,按照“一岗双责”要求,主抓挂片包乡、分管部室的意识形态工作,定期不定期到挂片乡镇、到分管室办听取意识形态工作情况,深入了解掌握干部职工思想动态,引领干部职工听党话、跟党走,提高政治站位,严明纪律规矩,旗帜鲜明支持正确思想言论,旗帜鲜明反对和抵制各种错误思潮和错误观点,切实解决意识形态工作中存在的实际问题。加强意识形态工作与县纪委常委会、监察委员会、组织生活会、“三会一课”、宣传教育等相结合,2019年以来,开展书记讲党课2次、意识形态方面主题学习14次(含通报、文件等),进一步强化了纪检监察干部思想认识,着力推动意识形态各项工作落实落地。

二是把意识形态与监督执纪工作相结合。将意识形态工作纳入党风廉政建设责任制检查重要内容,把乡镇和部门履行主体责任及开展党风廉政建设宣传教育作为重要考核指标,强化意识形态领域引导和监管,纳入年终考核,对排名较后的乡镇和部门实施挂牌督办、限期整改。在政治巡察工作中,加强对各级党组织领导班子及其成员执行意识形态工作责任制的监督,督促各级党委(党组)高度认识意识形态工作的重要性,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权,推动意识形态工作主体责任和监督责任落地生根。如在**县**届县委第**轮巡察工作,将被巡察单位的“在党的建设方面,主体责任和监督责任、意识形态工作落实不到位问题;是否存在党员干部理想信念滑坡、宗旨意识淡化、党的观念淡薄问题”纳入政治巡察,反馈县**局“对意识形态工作重视不够,政治敏锐性和洞察力不强,发现问题、分析问题和解决问题的能力有待提高”,确保巡出实情、查出问题、开出良方,通过将落实意识形态责任制情况作为重点巡察内容,不断推动全县全面从严治党向纵深发展。

三是坚持意识形态与“四种形态”深化运用相结合,严格执纪问责。将抓早抓小作为干部日常管理的重要手段,对意识形态领域出现的苗头性错误思想,及时运用第一种形态,谈话提醒、函询诫勉,早打招呼早防范。加强意识形态领域监督执纪和追责问责,坚持有错必纠、有责必问,强化问责,既查失职、渎职,也查“不作为”、“慢作为”,对导致意识形态工作出现不良后果的,严肃追究相关责任人责任,对意识形态工作的责任追究实行“一案三查”,除严肃查处当事人,还要对党组织负责人、直接分管的领导班子成员进行责任倒查。如**单位1党员领导干部,未做好表率违反交通法规,且在公共场所发表不当言论,经网络传播后造成不良影响,损害了党员领导干部形象,受到党内警告处分,分管领导和党支部履行主体责任不力,教育管理干部不严,分别受到作出书面检查,县纪委对相关领导进行谈话提醒。

三、深化教育引领,把握正确导向

始终坚持把教育摆在首位,强化思路举措,灵活方式方法,深入推进意识形态工作。一是加强引领,深化廉政教育、警示教育和先进典型示范教育,进一步教育广大纪检监察干部始终做到政治坚定、作风优良、秉公执纪、清正廉洁。二是正面引导,建好两大阵地,加强“**县纪检监察网”网络宣传阵地和“清廉**”公众微信号阵地,开展对党员干部的思想教育工作,以正能量引领思想,传播主流文化,展现纪检监察干部风采,起到了很好的引领作用。三是严格要求,管好一支队伍,坚持“打铁还需自身硬”,扎实开展“两学一做”“不忘初心、牢记使命”专题教育学习活动。要求县纪检监察机关党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。严格开展“新时代讲习所”,不断加强纪检监察干部的理论素养,全面提高干部思想素质和业务能力。以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的干部队伍为目标,强化纪检监察干部理论和业务知识培训,不断提升纪检监察干部的业务能力。

四、强化意识形态工作,引领纪检监察工作

一是各乡镇党委和各部门党组尤其是主要负责同志要认真抓好意识形态工作责任。强调“新形势下加强和规范党内政治生活,重点是各级领导机关和领导干部,关键是高级干部特别是中央委员会、中央政治局、中央政治局常务委员会的组成人员”,并明确把意识形态工作作为要进一步做好的重要工作之一加以要求,特别强调“党的各级组织要旗帜鲜明为敢于担当的干部担当,为敢于负责的干部负责”,我们要严格按照的要求,积极、主动做好意识形态工作,常抓不懈、抓出成效。

二是纪检监察干部要积极作为,率先垂范,为全面从严治党做出榜样。各乡镇纪委、纪检监察机关、派出纪检组、巡察组同志要加强学习、加强实践,坚持意识形态工作常抓不懈,既要坚持党的政治路线、思想路线、组织路线、群众路线,更要把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务,筑牢拒腐防变的思想防线和制度防线,责无旁贷推进意识形态工作,以敢于担当的实际行动为全面从严治党做出榜样。

纪委意识形态工作总结篇3

2、坚持抓小抓早,深化作风建设。严格用纪律约束党员干部,堵住源头初始,建立“咬耳朵”“扯袖子”的常态化机制,把“四种形态”真正体现和运用到工作的各个方面。在转变干部作风和纠正“四风”方面,推进作风建设常态长效,健全完善“四风”问题监督检查、督查督办、通报曝光、问责追究机制。落实中央八项规定,出台《关于县级领导干部改进工作作风、密切联系群众的实施意见》,制定《八项规定监督检查办法》。严惩顶风违纪行为,紧盯春节、“五一”等重要节点,开展监督执纪。自2012年以来,共开展重点督查和明查暗访34次,查处案件15起,党政纪处分13人,警示训诫41人,对干部作风建设方面存在的突出问题,坚决点名道姓通报曝光。开展正风肃纪专项治理,相继开展公共服务行业和窗口单位作风问题专项治理、公务机关治理“庸懒散”纪律作风整顿、行政执法部门行业作风整顿活动,推行群众和服务对象监督评价权力部门和窗口单位机制,组织实施创建人民群众满意基层站所和服务窗口活动,扎实开展民主评议政风行风工作,有效杜绝了“慵懒散”、“吃拿卡要”、“中梗阻”等现象,各级各部门服务质量普遍提高,工作作风明显转变,社会满意度不断提升。在信访举报工作方面,找准服务纪律审查工作的落脚点,把好问题线索精准化筛选关口,突出抓早抓小,及时发现、核查违反纪律和规矩的问题,对反映领导干部廉洁自律和一般轻微违纪问题,及时约谈函询,及早教育提醒,防止小问题演变为大错误。

3、落实“两个责任”,强化责任担当。全县各级党组织坚持把落实主体责任作为重大政治任务,切实当好本地区本系统本单位党风廉政建设的、执行者、推动者;各级纪检组织全面落实监督责任,积极协助同级党组织加强党风廉政建设和组织协调反腐工作。

一是夯实各级责任。县委制定印发《关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施意见》、《关于落实党风廉政建设纪委监督责任的实施意见》,分年度制定切合工作实际、操作性强的《党风廉政建设和反腐*工作意见》等规范性文件。在每年初召开的纪检监察工作会议上,逐层签订目标责任书,坚持以上率下、逐级传导压力。

二是规范督查考核。加强对“第一责任人”履职情况的监督检查,2012年以来,安排检查考核60余次。出台《党风廉政建设责任制考核办法》,对党风廉政建设工作实施单独考核。在2015年年初召开的乡镇党委书记述职报告会上,县委书记、纪委书记就党风廉政建设主体责任履行情况进行大会点评。

三是严格责任追究。按照有关规定加大责任追究力度,依规实行“一票否决”。对落实“主体责任”态度不坚决、措施不得力的单位和领导严肃问责,对21名领导干部分别实施了警示训诫,县委书记、纪委书记先后约谈64名存在问题的个人和负有主体责任、监督责任的相关领导,“一票否决”单位4个,有力推动了反腐倡廉建设各项工作任务落到实处。

4、突出审查重点,严惩违纪少数。始终把纪律审查作为主业,建立健全大案要案发现、查处机制,始终保持高压态势,坚持纪在法前、纪严于法,着眼“大多数”,宽严相济“正歪树”,盯紧“少数”,动辄则咎“治病树”,严防“极极少数”,重典治乱“拔烂树”。

一是完善工作机制。健全完善“来信、来访、来电、媒体”四位一体的举报平台和网络舆情的收集、研判、报送和快速处置工作机制。推行信访举报民情直通车制度,出台《纪委副书记分片和常委、副局长包抓乡镇、部门联系点制度》,试行县纪委副科级以上干部每周轮流在县信访大厅“民情直通车”窗口接访,乡镇纪委书记在本乡镇定点接访制度,不断拓宽案源渠道。

二是注重办案质量。推行案件协作区制度,执行“一案双报告”、案件线索月报告和月报结制度。充分发挥县委反腐*领导小组的职能作用,出台《县委反腐*协调领导小组案件协调工作暂行规定》,定期召开会议研究工作,县检察院、公安局共向县纪委移交违法违纪人员37人,县纪委向公安局移交案件线索1件。

三是突出办案重点。重点查处十八大后不收敛、不收手,问题线索反映集中、群众反映强烈,现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部。今年重点开展“群众身边不正之风和腐*问题”专项整治活动,共收到各类问题线索30件(涉及农村基层干部23件),目前查结27件,正在初核2件,1件由检察院介入调查。2012年以来,全县纪检监察机关共受理信访举报267件,初核169件,立案204件,结案204件,党政纪处分209人,挽回经济损失12.25万元。

二、践行监督执纪“四种形态”遇到的难点阻力尽管我县在践行监督执纪“四种形态”过程中取得了一定成绩,但仍遇到了一些难点阻力。主要表现在以下三个方面:

一是思想认识不到位。“四种形态”是对纪检监察机关履职提出的新理念、新要求。长期以来,由于纪检监察干部习惯了原有的工作模式,对“四种形态”在思想上还需要一个逐渐适应的过程;加之对监督执纪“四种形态”的学习宣传不够,致使广大纪检监察干部在思想认识上还不能完全跟上。

二是监督执纪方式方法滞后。在实践中,由于没有建立与监督执纪“四种形态”相适应的配套制度,致使没有将“四种形态”贯穿到纪检监察信访举报受理、问题线索管理、纪律审查和案件审理等环节,在纪律审查各个环节还没有完全体现抓早抓小、关口前移、动辄则咎,“四种形态”从理念变为现实,还需不断完善纪律审查制度机制、创新监督执纪方式方法。

三是“两个责任”落实不够有力。从认识层面来看,“两个责任”作为一个全新的理念,各级党组织和纪检组织对准确把握和全面落实“两个责任”,还有一个逐渐适应的过程。从机制层面来看,未出台落实“两个”责任的考核评价和追责办法,责任分解、考核评价、责任追究等缺乏体细化的操作规范,一定程度上造成了基层执行难的问题。从效果层面来看,县委和县纪委在落实“两个责任”上,能够做到认识准确、执行到位,但个别乡镇和部门在落实“两个责任”上还存在不平衡的地方。在主体责任落实上,有的党组织执行标准不高,执行力层层递减;在监督责任落实上,有的乡镇纪委书记对不分管其他业务工作的要求还没有完全理解,落实的力度还不够。

三、对如何更好践行监督执纪“四种形态”的对策建议针对践行“四种形态”遇到的难点和阻力,全县各级纪检监察组织要努力在“四个新”上下功夫,不断增强监督执纪实效,以严明的纪律推进全面从严治党。

一是思想认识要有新提升。“四种形态”是对纪委履职理念的重大创新,是深化“三转”的方向引领。要在监督执纪实践中,把握运用好“四种形态”,首先在思想认识上要有新提升。要把纪委的职责回归到党章的要求,聚焦监督执纪问责,体现纪律检查的特质。衡量纪委履职理念和成效的标准,关键看是否有利于唤醒全体党员的党章党规党纪意识,是否真正做到管党从严、治党有效。我们既要保持惩治腐*的高压态势,强化不敢腐的氛围,又要持续探索遏制腐*的治本之策,加强纪律建设,强化廉政教育,形成不能腐、不想腐的有效机制。当前,要以新《准则》和《条例》的颁布为契机,形成学习宣传党规党纪的浓厚氛围,教育党员干部既要坚持理想信念和宗旨这条“高线”,对党忠诚、敢于担当,又要守住党的纪律这条“底线”,干净做事。

二是执纪方式要有新转变。纪律审查是纪委的主要职责,“四种形态”为纪律审查提供了基本规范。要按照“四种形态”的要求,明确执纪重点,规范执纪流程,转变执纪方式,提升执纪效果。在信访举报受理、问题线索管理、纪律审查和案件审理等环节,都要以“四种形态”为标准,进行分类处理。要全面深化廉政谈话提醒制度,对苗头性问题及时教育提醒,抓早抓小,关口前移。纪律审查既要重点查处不收敛、不收手的严重违纪违法行为,也要重视审查轻微违纪行为,逐步加大轻处分和组织处理的比重。要加强纪律审查信息化建设,及时分析“四种形态”结构特点,研判反腐*形势,提出对策举措。还要看到,“四种形态”并不是要在数量层面放缓反腐*的节奏,它凸显的是对违纪行为“零容忍”的理念。只要违纪,动辄则咎,“四种形态”才能从理念变为现实。

三是监督举措要有新拓展。有效的监督,是落实“四种形态”理念的重要保障。只有监督到位、“触角”灵敏,才能做到有问题早发现、早处置,有效阻断违纪进程,使严重违纪涉嫌违法立案审查成为极极少数。要全面开展专项巡查工作,对群众举报、媒体曝光、舆情反映及明查暗访中发现违规违纪线索,发现一起、查处一起。深入推进纪检监察机关“三转”,进一步改革县纪委、监察局内设机构,确保真正把精力集中到主责主业上来。深入推进派出机构改革,不断完善工作制度,创新监督方式,把派出机构的和优势充分发挥出来。要加强对党政正职的监督,完善土地出让、工程建设、资金分配、干部选拔任用等重点领域的廉政风险防控,用纪律锁紧制度的笼子,让心存侥幸者不敢妄为。

四是“两个责任”要有新突破。监督执纪“四种形态”,既是对纪委监督责任的要求,也是对党委主体责任的要求。要把履行监督责任和主体责任的要求,贯穿于党的政治、组织、廉洁、群众、工作、生活纪律的方方面面。要健全责任追究制度体系,制定《党风廉政建设主体责任和监督责任追究办法》,明确责任追究的程序、情形和方式、力度,形成“责任分解、检查监督、倒查追究”的完整链条。对职责范围内发生区域性、系统性严重违纪违法案件的,要严肃问责;对组织涣散、纪律松弛、“四风”问题突出的,对苗头性、倾向性问题失察失管的,也要进行责任追究。问责追究要综合运用批评教育、诫勉谈话、组织处理、纪律处分等措施,触犯刑律的,移送司法机关处理,让“四种形态”贯穿于监督执纪问责全过程。

阿热勒乡意识形态分析研判报告书近年来,解特阿热勒乡意识形态领域工作,在县委、政府的正确领导下,深入贯彻落实党的十八大精神,按照“高举旗帜,围绕大局、服务人民、改革创新”的总要求,以现代文化为引领,突出学习型党组织建设抓理论武装,突出服务经济发展抓舆论引导,突出抓精神文明建设社会主义核心价值观教育,突出优化基层宣传文化队伍抓阵地建设,各项工作在建设中发展,在改革中创新,在管理中完善,为推进解特阿热勒乡社会稳定和长治久安提供了强有力的智力支持、舆论保障和文化条件。

一、充分认识加强意识形态领域工作的重要性新疆地处祖国西部边陲,由于特殊的地理、历史和人文环境,新疆历来就是敌对势力渗透破坏的重点。国内外敌对势力为达到分裂祖国的目的,不惜利用一切手段,在进行疯狂的暴力恐怖破坏活动的同时,通过非暴力手段加紧在意识形态领域进行分裂活动。特别是近几年随着国际斗争形式的变化,国内外民族分裂主义势力相勾结,妄图把新疆从祖国大家庭中分离出去的阴谋活动正在加紧进行,我们维护新疆稳定的工作面临着严重挑战。

在第二次中央新疆工作座谈会上,习近*总书记强调,社会稳定和长治久安是新疆工作的总目标,新疆的问题最长远的还是民族团结问题,要高举各民族大团结的旗帜,在各民族中牢固树立国家意识、公民意识、中华民族共同体意识,限度团结依靠各族群众,使每个民族、每个公民都为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量,共享祖国繁荣发展的成果。在自治区党委八届七次全委(扩大)会议上,自治区党委书记张春贤提出,要加强意识形态工作,筑牢社会稳定和长治久安的思想基础,要切实筑牢各民族共有精神家园,坚决抵御民族分裂主义和宗教极端思想渗透,始终坚持以现代文化为引领,坚持尊重差异、包容多样、相互欣赏,大力发展一体多元、融合开放、具有新疆特色的现代文化,大力弘扬新疆精神,大力传播现代文化理念和行为方式,倡导进步、开放、包容、文明、科学的理念。提倡世俗化的生活方式,引导群众在精神和情趣上向世俗化、现代化靠近。不断丰富各族群众精神文化生活。由此可见,加强意识形态领域工作在新形势下尤为重要,而意识形态领域反分裂斗争是一场严肃的政治斗争,关系到祖国的统一、民族的团结。

二、解特阿热勒乡加强意识形态领域工作的主要做法(一)注重理论塑形,奠定坚实思想合力

以学习贯彻党的十八大精神为主线,组织领导干部深入学习中国特色主义理论体系、中国梦、第二次中央新疆工作座谈会和自治区党委八届七次全委(扩大)会议精神等,使领导干部掌握党的基本理论,增强运用党的基本理论的能力。同时,动员各级领导干部带头撰写理论文章,进一步加强领导干部的理论学习,提高领导干部的理论水平。截至目前,今年党委中心组已开展集中学习10余次,在地区级媒体刊发调研文章9篇。

(二)加大舆论宣传力度,树立正确舆论导向

我乡根据群众特点和自身优势,结合“一乡一特”文化宣传工作,积极借助宣传文化平台,利用网站、报纸、微信及各类比赛,大力推荐宣传哈萨克族民族音乐和民间歌手。同时,组建哈萨克族文化活动队伍,在全乡开展流动演出,逐步形成一支规模庞大有民族特色的农牧民文化宣传活动队伍。利用村民一年中农闲时间,我乡于2013年3月举办了“共建平安共享和谐”、2014年3月举办了“百姓齐欢乐、共筑中国梦”两届村级文艺竞演,参与群众人数达3000余人;2014年我乡举办的的“那吾热孜”乡村大舞台文艺汇演系列活动,真正做到群众娱乐,政府“买单”,让越来越多的人体验哈萨克族传统文化的魅力,体验民族文化的风味,从而喜欢它、热爱它、传承它。

(三)加强民族团结教育,筑牢思想防线

1、培育先进典型载体。大力挖掘、培育、宣传民族团结的典型,弘扬社会正气,以先进典型的模范事迹和先进经验去教育人、启发人、激励人,以榜样的力量感召和凝聚人心。今年五月,我乡就举办了第一期道德讲堂,大家“唱歌曲、学模范、诵经典、发善心、送吉祥”,组织干部群众学习县道德模范人物先进事迹,发挥道德模范的引领、示范作用,激励、带动群众提升道德水准,引领社会文明风尚。

2、积极争创县级、地区级、自治区级民族团结进步乡、村、单位等。

3、把民族团结教育与为各族干部群众办实事、办好事相结合。结合党的群众路线教育实践活动,从解决各族干部群众最关心的实际问题和难点、热点问题入手,为群众办实事、办好事。积极开展党员干部、团员青年志愿者等与贫困学生、贫困家庭结对帮扶活动。

4、不断探索民族团结宣传教育活动的新路子。建立民族团结教育基地;民族团结教育宣传从孩子抓起,以开展座谈会、知识讲座等形式,向学生宣传民族宗教历史、民族团结知识、少数民族风俗习惯、文化等;继承发扬少数民族传统文化,打造哈萨克歌声文化之乡,引领全乡各族人民走现代民族文化之路,以增强吸引力、凝聚力。

5、加强学习促能力。加强党干部双语学习培训力度,增强基层工作能力;加强基层领导干部民族宗教政策法规学习,以提高领导干部的民族宗教法规、政策水平和依法行政的能力。

(四)深化道德建设,筑牢精神家园

1、精选载体,丰富内涵,不断提升公民思想道德建设。以“公民道德建设月”、“公民道德宣传日”活动为契机,组织参加“我推荐、我评议最美新疆人”活动,充分发挥了楷模的风向标引领作用,在全乡形成了一场规模宏大的学习道德模范热潮。

2、广泛开展“中国梦”系列宣传教育活动。通过举办“农家书屋”读书比赛,参赛选手畅谈农家书屋对农牧民实现“中国梦”发挥的积极作用;举办各行政村文艺竟演活动,参观我县“我们的价值观我们的中国梦”展板等,把中国梦的宣传教育与深入学习贯彻十八大精神结合起来,与深入学习习近*总书记一系列重要讲话精神结合起来,与中国特色社会主义宣传教育结合起来,与社会主义核心价值体系建设结合起来,与当前的乡镇各项工作结合起来。

3、大力弘扬雷锋精神,规范志愿队伍和志愿服务活动。大力传播“奉献他人、提升自己”的志愿服务理念,弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。今年1月24日,县永安路社区与我乡喀拉毕村联建,为喀拉毕村的妇女做免费的血压测量、妇科检查,参加体检有40余人;1月28日,乡民政办联合团委与乡青年干部一起去桑孜拜阔克铁列克村探望了残疾老人李奶奶,并为李奶奶清理门前积雪;2月12日,,在喀拉塔合尔村党员、三老人员的带领下、20多名党员、群众共同清除小区路面积雪;2月26日,博孜塔勒村组织21名党员,来到萨比老奶奶家清扫积雪;4月3日,住解特阿热勒乡阿勒玛巴克村工作组身体力行,带领该村两委班子、党员等共计20余人,走上街头,为百姓修补便民路,深受群众称赞。

4、扎实开展爱国主义、民族团结教育活动,不断增强各族干部群众对党、对祖国、对社会主义的深厚感情。切实开展好党员干部、中小学生国防教育、民族团结教育,在各行政村广泛开展“民族团结模范”评选表彰、“推荐我身边的民族团结典型,讲述我身边的民族团结故事”演讲比赛等民族团结教育主题系列活动,开展以“爱我中华,心系国防”、“热爱人民军队,共筑钢铁长城”等国防教育主题活动,开展国防法规知识宣传活动。今年的3月16日,乡机关干部、退休干部,及各行政村的四老人员、农牧民代表等各族群众共400余人,着节日的盛装,载歌载舞,共享“纳吾尔孜饭”;5月9日下午,博孜塔勒村村委会、住村干部们组织村民举办首届“民族团结”知识竞赛。

5、精心组织,扎实开展未成年人思想道德建设工作。坚持把道德教育融入到课堂教学、校园文化、团队活动中,组织未成年人广泛开展“做一个有道德的人”、争做“民族团结好少年”、“中华经典诵读”等系列主题教育实践活动,今年以来,已经在乡寄宿制中学及乡中心小学各开办了一期道德讲堂,引导广大青少年学模范,做有道德的人。开展文明礼仪进校园活动,以“学弟子规,做文明人”为主题,引领学生积极开展背《弟子规》、解《弟子规》、行《弟子规》等系列活动,践行孝德教育。开展“五心”教育,引导广大青少年树立正确的世界观、人生观和价值观,继承优良传统,弘扬爱国精神。

三、深入开展意识形态领域反分裂斗争教育活动1、联系实际,正面教育,以理服人。开展反分*斗争教育活动,应与干部群众的思想实际紧密结合起来,与当前开展党的群众路线教育实践活动紧密结合起来,采取集中学习和自学相结合的方法,组织干部职工、群众进一步学习第二次中央新疆工作座谈会、自治区党委八届七次全委(扩大)会议精神等;以面对面宣讲活动的方式,从正面宣传,把反分*斗争与党的十八大精神、党的群众路线教育实践活动和学习贯彻第二次中央新疆工作座谈会和自治区党委八届七次全委(扩大)会议精神等活动相结合,结合“访汇聚”活动,在各站所、行政村开展面对面宣讲活动;在党的群众路线教育实践活动中,开展自查整改活动,查找出在反分*反渗透斗争中存在的认识不足、责任不清、态度不明、机制不全等漏洞和薄弱环节,提出改进建议,制定切实有效的单位和个人整改措施。与此同时,在学习教育、自查整改的基础上,制定和完善一套全面、长效的反分*斗争教育机制。通过抓管理、建机制,不断深化反分*斗争再教育的各项工作。

2、广泛动员,全面覆盖,务求实效。要把宣教与抓好基础教育相结合。广泛开展“双语”教学,不断提高各族群众的科学文化素质,这对增进各民族相互了解、凝聚共识具有不可替代的作用,也是做好宣传教育普及工作的重要基础;要把宣教与为群众办实事相结合。还要同实现各民族群众的根本利益结合起来;要着力加大村文化阵地建设力度,充分发挥乡村文化站作用,进一步夯实基层文化阵地。克服哈萨克文学习资料匮乏的困难,通过在金山党建、昆仑网及远程平台下载资料,请汉语水平高的哈萨克族同志进行文件传达和报纸阅读以及开通手机报等方便快捷的方式,切实解决农牧民信息闭塞,学习资料匮乏,教育普及力量薄弱的实际问题。

3、突出重点,分类指导,构筑防线。以科学发展观为统领,积极引导宗教与社会主义社会相适应,结合维稳工作新形势,明确乡、村少数民族领导干部联系清真寺职责、任务,使联系干部做到与宗教人士和宗教活动场所“两个面对”,有效解决职责制度落实不到位和流于形式的问题。同时将马克思主义“五观”、党的民族宗教政策、社会主义荣辱观、无神论教育等作为乡村农牧民群众学习日及各民族之间教育培训的重要学习内容,深入学习;采取包村干部、住村干部走访宣传,利用广播、电视、远程教育网络等平台多种方式,大力宣传马克思主义“五观”、党的民族宗教政策,使“三个离不开”、“四个高度认同”的思想深入人心;以唱响“共产党好、改革开放好、祖国大家庭好、社会主义好、民族团结好、人民解放军好”为主旋律,举办民族团结知识竞赛活动等,营造了加强民族团结、维护社会稳定、反对民族分裂的良好氛围。加强学校管理,严格禁止教师、学生信教和参与宗教活动。同时,充分发挥学校主阵地、课堂主渠道作用,大力开展爱国主义、集体主义、社会主义和民族团结教育,有效增强了青少年抵御宗教渗透的能力。

桥巩镇意识形态分析研判报告书2016年,桥巩镇的意识形态工作紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,着力深化社会主义核心价值观建设,结合“两学一做”学习教育工作,把强化理论武装、夯实思想基础作为精神文明建设的重中之重,以正确的舆论引导人,以高尚的精神塑造人,以优秀的作品鼓舞人,牢牢把握正确舆论方向。

一、加强组织领导,明确责任分工我镇党委高度重视意识形态工作,认真贯彻落实党中央、自治区和上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传工作纪律,坚决维护党中央,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。把意识形态工作作为党的建设和政权建设重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任,纳入领导班子、班导干部目标管理,与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的意识建设紧密结合,一同部署、一同落实、一同建设、一同考核,出现问题严格问责追责。

进一步明确了镇党委书记为意识形态工作第一责任人。镇党委书记带头承担好党委领导班子的主体责任,每年主持镇党委会议专题研究意识形态工作2次以上。旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地管导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,切实做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。同时也明确了分管领导和其他领导班子领导对于意识形态工作的分工,严格落实“一岗双责”,切实将意识形态工作落到实处。

二、重视理论学习教育,坚持科学武装头脑以学习宣传贯彻十八届五中全会和系列重要讲话精神为主线,以落实各项活动为抓手,以创新学习模式为载体,结合“两学一做”学习教育的开展,进一步健全和完善党委理论中心组学习制度。

根据实际情况定期召开由党政班子成员、站所长、村“两委”参加的党委理论中心组学习活动,严格落实以查考勤记录、查学习记录、查学习笔记、查专题发言、查解决问题为主要内容的党委中心组“五查”制,坚持专人领学和专题发言方式,从全面学习向专题研讨深化,通过理论武装增强参会人员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,推动全面从严治党向基层延伸。与此同时,党委中心组成员主动走出会议室,深入基层,把学习和开展调研结合起来,把学习和解决群众的实际困难和问题结合起来,把学习和加快桥巩发展结合起来,用理论来指导实践,用实践来丰富理论。截止目前,全镇开展党委理论中心组学习6次,发言18(人)次,利用干部职工大会集中组织干部职工学习8次430人次,参学率达97%。

三、提高舆论引导能力,做好宣传思想工作桥巩镇党委坚持正确的舆论导向,壮大积极向上主流思想,为全镇经济社会全面发展营造良好的舆论环境和社会氛围。

(一)加大宣传力度,营造昂扬向上的舆论氛围。深化中国梦主题宣传教育活动,积极开展“我们的中国梦”文化进万家演出活动,丰富人民群众精神文化生活,着力推进社会主义核心价值观,唱响时展主旋律。加大对党和国家方针政策、会议精神的宣传贯彻力度,结合“两学一做”学习教育开展,镇领导深入到挂钩联系党支部讲“党课”、参加“三会一课”,不断加强党员的知识学习,提高党员干部觉悟,把全体党员的思想统一到实施跨越式发展上来。

纪委意识形态工作总结篇4

一、强化组织领导,落实主体责任 

镇党委高度重视意识形态工作,认真贯彻落实县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传工作纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任,纳入领导班子、机关干部目标管理,与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的意识建设紧密结合,一同部署、一同落实、一同建设、一同考核,出现问题严格问责追责。同时,进一步明确了镇党委书记为意识形态工作第一责任人。镇党委书记带头承担好党委领导班子的主体责任,旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地管导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,切实做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。同时也明确了分管领导和其他领导班子领导对于意识形态工作的分工,严格落实“一岗双责”,切实将意识形态工作落到实处。同时高度重视意识形态工作队伍建设,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。 

二、创新学习方式,提高思想认识

将意识形态工作纳入镇党委学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神.今年以来,镇党委把深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为重大政治任务。镇党委采取个人自学、集中学、讨论学、专题辅导学等多种形式学习了党的十九精神和《治国理政》第二卷。深入开展“贯彻落实新时代中国特色社会主义思想,担当作为谋发展,尽责实干促跨越”大学习大讨论活动,这项工作在3月底结束,接受了市委组织部王部长一行的检查。通过学习使党的精神和《治国理政》入脑入心、落地生根;切实做到学懂弄通做实,提高思想认识,在全镇凝聚团结向上的思想力量,筑牢思想“大阵地”,种好意识形态工作“责任田”,牢牢掌握意识形态工作领导权,让新时代中国特色社会主义思想成为时代最强音。

三是宣传文化旅游,丰富群众生活。

镇党委、政府以强烈的文化自信举精神之旗、立精神支柱、建精神家园,以文化的繁荣兴盛凝聚砥砺前行的强大力量。通过精心准备,2018年元旦来临之际,镇 党委、政府举办《振兴乡村、文化先行——宣传、歌唱新时代》文艺汇演,各社区、村委会充分调动广大干部群众参演的积极性,大力挖掘本村、社区、本单位的优秀演艺人才和创作人才,把在宣传精神中涌现出来的先进人物、先进事迹进行创作、编排后搬上舞台,为全镇广大群众送上一份丰盛的文艺大餐。大力宣传文化旅游,今年四月初,制作了精美的《四季如歌—话白艮》宣传画册,展现了白艮村春、夏、秋、冬色彩斑澜、四季如歌的美丽画卷,为开发白艮村发展旅游业提供良好的宣传素材。同时对镇文化站进行了加强充实合并,成立了文化旅游办公室,选配懂艺术、懂文化的干部进入文化旅游办公室。积极开展文化下乡活动,在全镇 13个村委会和敬老院组织乌兰牧骑下乡演出20多场,进一步丰富了广大群众文化生活。

纪委意识形态工作总结篇5

进一步加强和改进意识形态工作,落实党管意识形态原则,明确党委领导班子、领导干部的意识形态工作责任。党支部必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻系列重要讲话精神,认真落实党支部意识形态组织协调、有关部门分工负责的工作格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权,巩固马克思主义在意识形态领导的指导地位,巩固全院人民团结奋斗的共同思想基础。

二、确定责任主体

按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责原则,党支部班子对本单位意识形态工作负主体责任,党支部书记是第一责任人,必须旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党支部成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好各科室的意识形态工作,对职责范围的意识形态工作负领导责任。

党支部要把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,纳入党的纪律监督检查范围,与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设工作紧密结合,一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。

三、明确工作责任

1.把握正确方向导向。认真贯彻落实党中央、省委、市区委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,保持政治清醒和政治定力,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,有令必行、有禁必止,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。

2.定期研判、及时报告意识形态领域情况。党支部每年至少一次专题研究意识形态工作,加强突发问题和重要事项专题研判,及时向县委报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见。

3.加强对意识形态工作的统一领导。指导和督促各科室的意识形态工作。加强对党员领导干部意识形态工作教育培训,增强责任意识,提高政治鉴别力。

4.加强网络信息管控。做好新闻舆论和社会动员,规范网上信息传播秩序,旗帜鲜明地开展网上舆论斗争。

5.领导、组织对意识形态领域重大问题的处置。坚持以中国特色社会主义为度量衡,评判意识形态领域的是非曲直。区分情况、把握分寸,坚持具体问题具体分析,既不能随意上纲上线、把一般问题政治化;也不能丧失政治敏感性,把政治原则问题当作一般的学术和思想问题来对待。注意把握好“时、度、效”,遇到突发情况后,迅速分析研判,及时向上级报告的同时,及时表明立场,第一时间妥善处理,防止问题发酵放大。加强宣传思想文化组织建设,配齐配强工作力量。

     6.严格党员干部纪律约束。加强对党员干部的党纪党规教育,加强对党员干部政治纪律、组织纪律的执纪监督,决不允许公开发表违背党中央、省委、市委和县委精神的言论,决不允许参与各种非法组织和非法活动。对在境内外各类媒体、互联网、出版物及讲坛论坛等公开场合发表同党中央、省委、市委和县委精神相违背的言论,非议党的理论和路线方针政策及重大决策部署,散布传播政治谣言的党员干部,将依纪依法严肃处理。

四、落实贯彻措施

(一)开展自查自纠

对照《***卫计委党委落实意识形态工作责任制实施方案》,由分管领导牵头,就落实意识形态工作责任制情况进行自查自纠,并将相关工作形成总结报告及时报送卫计委宣传部。

(二)完善制度体系

按照贯彻落实卫计委党委意识形态工作要求,对照自查情况,健全意识形态定期研判、突发问题和重要事项专题会商、工作通报、网络信息管控、基层党组织管理等制度,完善党委意识形态工作体系。

(三)强化宣传教育

结合“”、“三会一课”,开展专题党课,组织高质量的民主生活会和基层党组织生活会,加强辖区内党员干部意识形态工作教育培训,增强党员干部纪律意识。针对文化、宗教、教育等重点领域,制定专项宣传计划,强化宣传阵地建设,巩固党员信迷信信教清理、非法寺庙整治等行动成果,增强青少年爱国拥党意识,营造和谐文化氛围。

(四)做好舆情疏导

纪委意识形态工作总结篇6

一、强化组织领导

区应急管理局党组严格落实意识形态工作责任制,印发了《白云区应急管理局党组意识形态工作责任制实施方案》,成立以党组书记、局长为组长、党组成员、副局长为副组长的意识形态工作责任制工作小组,明确科室和人员负责意识形态工作,确保意识形态工作在我局组织得力,推进到位。

二、严格落实意识形态责任制

局党组认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。一是局党组高度重视意识形态责任制工作,制定印发了《白云区应急管理局党组意识形态工作责任制实施方案》细化明确党组意识形态责任,在党组会议、局办公会上定期研究全局意识形态工作责任制工作,确保全局意识形态工作扎实有序开展。二是在2020年第一季度党组中心组学习会、干部职工会议上宣传贯彻、传达学习在70周年大会上的讲话精神、党的十九四中全会、区委九届八次全会精神,认真贯彻落实中央、省委、市委、区委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,增强全局干部职工意识形态工作认识,提高班子成员意识形态责任制意识。今年以来研究安排部署意识形态工作两次。三是加强督促检查。加强对日常意识形态责任制工作落实情况的督促检查,提高局党组成员、全局干部职工对意识形态工作的思想认识和责任感、紧迫感,确保各项意识形态工作抓小、抓细、抓实。四是加强网络意识形态工作。多次研究网络意识形态工作,结合保密工作,规范全局干部职工行为,严禁在网络、媒体、社交平台发表不正当言论和发生泄密事件。按照网络意识形态工作要求,规范局内平台、网站、系统、工作群组,对全局计算机系统,打印机进行清查,确保网络安全。

三、下一步工作打算

(一)严格落实意识形态工作责任

继续按照区委区政府对意识形态工作要求,严格落实意识形态责任,细化分工,制定工作方案、定期研究全局意识形态工作,定期对全局意识形态工作履行情况进行督促检查,常态化开展意识形态工作。

(二)提高意识形态工作认识

纪委意识形态工作总结篇7

2021年以来,在***党委的正确领导下,认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,把学习宣传贯彻意识形态工作作为长期的首要政治任务。紧密围绕中心工作,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入抓好***宣传思想文化工作,现将有关工作情况报告如下:

一、加强组织领导,完善管理体制

按照谁主管谁负责的原则,对责任进行分解、落实到各党委(总支)。将意识形态工作纳入党建工作目标责任制,作为年终考核的重要内容,与其他工作同安排、同部署、同落实,全面提升了干部职工对意识形态工作重要性的认识,强化了意识形态工作责任。

二、强化理论学习,坚定理想信念

公司党委及各党委(总支、直属党支部)非常重视思想理论武装,通过对领导班子抓党委理论学习中心组学习、对党员抓党支部学习、对职工群众抓社会主义核心价值观学习,保证党的科学理论和社会主义核心价值观在意识形态工作中的核心稳固地位。

全年共召开党委会**次,**次研讨了意识形态工作。开展党委中心组学习**次,结合公司形势和工作重点,深入学习了党的、四中全会精神和对中核集团和核工业的批示精神、《习近谈治国理政》第三卷、**集团公司、***和**省直工委有关决策部署和指示精神,使党的重要方针政策和上级的指示精神得到及时有效的贯彻执行,确保学习内容的落实。

三、抓阵地建设,传播正能量

公司党委及所属党委(总支、直属党支部)坚持正确的政治方向和舆论导向,加强公司党建微信群、公众号、网站和《***月刊》等各类意识形态阵地的管理,积极宣传党和国家的路线方针政策,营造风清气正、健康向上的良好氛围。

一是做实做好公司党建微信群、公众号和公司网站管理。集中开展党的知识、深化改革、生产经营和安全生产宣传,为基层各单位树立宣传标杆。

二是充分发挥自媒体作用。在《***月刊》开辟了“不敢腐,不能腐,不想腐”、“员工文苑”、“党群文化”等专栏,营造浓厚的学习氛围。

三是营造声势,弘扬正气。围绕庆祝中国共产党成立99周年、学习革命烈士等主题,在党建微信群、公众号、公司网站和《***月刊》上做好内部宣传,为公司改革发展营造良好的舆论氛围。

四存在的问题

2021年,公司意识形态工作虽稳步进行,但还存在着一些薄弱环节,主要表现在:对内对外宣传力度还需要进一步加大;意识形态工作的形式、方法还需进一步探索。

五、2022年意识形态工作计划

2022年,公司将着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论学习、党建引领、舆论引导上取得新成绩,不断激发干部职工工作热情。

(一)指导思想

坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚持党管宣传、党管意识形态工作,牢牢掌握意识形态工作领导权。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,担负起政治责任和领导责任,不折不扣的把意识形态的任务和要求落到实处。

(二)基本原则

1.坚持党管意识形态工作不动摇。牢牢把握党委对意识形态工作的主动权,巩固社会主义意识形态在企业中心工作的主导地位。

2.坚持党性和群众性相统一不动摇。坚持以职工群众为中心的工作向导,吧意识形态工作同日常工作、群众工作结合起来。

3.坚持继承传统与改革创新相结合。遵循党的意识形态工作的优良传统和丰富经验,结合“两学一做”、“不忘初心、牢记使命”主题教育学习常态化制度化,推进意识形态工作理念创新、工作方法创新。

(三)重点工作

1.落实意识形态工作主体责任。公司党委和所属各级党组织对意识形态工作负主体责任,对意识形态工作负总责。

2.加强组织领导。要切实加强对意识形态工作的领导,成立由各分公司党委(总支)书记任组长的意识形态工作领导小组,切实加强对意识形态的领导工作。定期听取意识形态领域工作情况汇报,牢牢把握意识形态工作的主导权。

3.扩大影响合力。在话语体系、表达方式、传播手段等方面求新求变,以清新之风传递党和政府的声音,展示社会进步的主流;公司党委将进一步加强对《***月刊》、党员微信群、公司公众号、网站等内部宣传平台的管理。

4.完善管理体制。按照谁主管谁负责的原则,对于意识形态领域出现的新问题、新矛盾,各单位党委(总支)要及时向公司党委上报,及时发现和处理倾向性、苗头性问题,建立和完善内部管理和监督制度。对因未能切实履行工作职责或违反意识形态工作纪律,造成不良影响和后果的,对领导班子、领导干部严格实行责任追究。

纪委意识形态工作总结篇8

(二)坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,认真学习贯彻系列重要讲话精神,持续推进中国特色社会主义和中国梦的宣传教育,加强“四个全面”战略布局的宣传教育,组织好社会主义核心价值观的学习和践行,不断巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。扎实抓好以街道工委中心组为龙头的干部理论学习,全年贯彻学习系列讲话和三中全会精神等内容,制定中心组理论学习计划,进一步规范和完善中心组学习制度,把意识形态工作作为中心组学习的必要内容,每年学习不少于一次。

(三)建立健全分析研判机制,定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,辨析思想文化领域的突出问题,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维护意识形态安全。有关分析研判情况及时报街道工委和区委宣传部2019年度意识形态工作计划及安排工作计划。

纪委意识形态工作总结篇9

一、强化组织领导

局党支部高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入单位综合目标考评,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。实行“一把手”负总责,班子成员各负其责,局党组会定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,分清主流支流,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。上半年研究意识形态工作1次,讨论并通过了局20xx年意识形态工作计划。将意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容纳入党支部及班子成员民主生活会和述职报告重要内容。认真贯彻落实中央、省委、州委、县委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,保持政治清醒和政治定力,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,有令必行、有禁必止,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

二、狠抓学习教育

将意识形态工作纳入局党支部和干部职工学习的重要内容,加强思想引领。一是结合会前学纪、学法、党建提升、干部夜校和“大学习、大讨论、大调研”活动,认真安排集中学习和自学活动,目前组织集中学习xx次,专题学习了党的精神、新时代中国特色社会主义思想、来川视察重要讲话精神以及省、州、县委有关会议精神,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育,大力培育和践行社会主义核心价值观,认真贯彻落实党和国家民族宗教方针政策。二是结合“七五”普法和档案法制宣传,向广大群众和帮扶村群众宣传党和国家政策、法律法规,禁毒防艾等宣传,发放宣传资料xx余份。三是扎实开展民族团结进步教育工作。按照关于进一步强化民族团结,促进各民族交往交融,促进各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展的重要讲话精神和要求,积极开展民族政策宣传。围绕灾后恢复重建和精准脱贫重点工作,利用档案业务培训和督导检查,强化党的民族政策宣传教育,为推进民族团结进步事业创新发展作出贡献,使“汉族离不开少数民族,少数民族离不开汉族,各少数民族之间也互相离不开”思想深入人心。

三、切实做好思想政治工作

局领导班子成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,积极开展书记和班子成员上党课活动,认真抓好道德建设和网络文明传播活动。通过召开会议、公示栏、宣传标语、@@、微信等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动,提升干部职工参与热情。结合各项主题教育,组织开展党风廉政建设宣传教育、警示教育,全局干部职工无违法违纪案件、无行政责任事故、无“黄、赌、毒”等丑恶现象。

四、坚持正确舆论导向

牢牢掌控网络意识形态主导权,做到“一把手”亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网,宣传栏等形式,及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息,目前党务政务公开网共更新信息xx余条。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。全年对外宣传管理到位,在网络、报刊报刊无负面新闻。

纪委意识形态工作总结篇10

为落实关于公司党委意识形态工作责任制相关文件精神,强化意识形态领域引导和管理,根据《XXX党委关于印发<党委意识形态工作责任制实施细则>的通知》、《中共XXXX委员会意识形态工作责任制实施细则》X党发【2017】56号文件有关规定,结合我社区实际,特制定本实施方案。

一、明确主体责任

实行党支部意识形态工作责任制,按照谁主管谁负责、谁主办谁负责的原则,将意识形态工作落实在实处。

(一)社区党支部书记是第一责任人,应当旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓思想理论建设,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。

(二)社区分管工作人员是直接责任人,协助书记抓好统筹协调指导工作,推动意识形态各项工作落实。

(三)社区党政班子其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

(四)社区党支部作为主管意识形态工作的职能部门,在公司党委统一领导下,履行指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责,要切实负起牵头抓总,指导协调的责任。

二、落实工作责任

把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,摆上全局工作的重要位置,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入党的纪律督察检查范围,纳入领导班子和职工干部目标管理。我社区主要承担的意识形工作责任如下:

(一)坚持党管意识形态原则。认真贯彻落实中钨高新党委和公司党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同以同志为总书记的党中央保持高度一致。

(二) 坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,认真学习贯彻系列重要讲话精神,持续推进中国特色社会主义和中国梦的宣传教育,加强“四个全面”战略布局的宣传教育,组织好社会主义核心价值观的学习和践行,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。扎实抓好以社区党支部中心组为龙头的干部理论学习,全年贯彻学习系列讲话和三中全会精神等内容,制定中心组理论学习计划,进一步规范和完善中心组学习制度,把意识形态工作作为中心组学习的必要内容,每年学习不少于两次。

(三)加强宣传思想阵地管理的责任。按照“谁主管、谁负责,谁审批、谁监管”原则,实行各类信息的审批监管制度。坚持党管媒体原则,完善媒体意识形态和新闻宣传管理制度,严格执行报刊、简报、信息、网站、公共场所标语横幅、宣传栏等的登记审批管理制度,加强新兴媒体管理。

(四)领导、组织对意识形态领域重大问题处置的责任。在事关大是大非和政治原则问题上,要旗帜鲜明地表明立场、亮明态度、敢抓敢管,有理有利有节地开展思想舆论斗争,妥善处理社区意识形态突发事件。

(五)社区党组织会议每年至少两次专题研究意识形态工作,及时将意识形态领域的重大情况向公司党委报告,并提出建设性意见。

(六)加强党员领导干部意识形态工作的教育培训,强化社区党支部的教学管理,把意识形态工作纳入教学的重要内容。

 

 

 

 

                          XXX社区党支部

纪委意识形态工作总结篇11

一、2019年党建工作情况

2019年,省公司党委、纪委在总公司党委、纪委的领导下,以新时代中国特色社会主义思想为指导,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。认真贯彻落实党中央、中央纪委和上级公司的决策部署,压紧压实全面从严治党“两个责任”;坚持稳中求进、实事求是、依规依纪依法,突出政治监督,坚决整治“四风”;聚焦日常监督,严格执纪问责,强化队伍建设,全省系统管党治党得到持续深化。

(一)强化政治担当,坚决做到“两个维护”

坚持理论学习,强化理论武装,把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为主线,认真学习贯彻党的四中全会、中纪委三次全会精神,深刻把握坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化对纪检监察工作提出的新任务新要求,努力做到学思用贯通、知信行统一,不断提高政治意识、理论素养和政策水平。坚持在思想上、政治上、行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致,把推动落实党中央和上级公司党委、纪委的重大决策部署作为分公司的重要任务。

夯实脱贫攻坚政治责任,重视并支持扶贫工作、加大对挂点贫困村的扶持、关心关爱扶贫干部,形成脱贫攻坚的合力,努力推动扶贫工作精准到位、成果长久有效,让脱贫攻坚成效经得起检验。坚持防范化解重大金融风险,认真贯彻落实关于赖小民案件重要指示批示精神,推动分公司党委深入开展赖小民等典型案件以案促改工作,紧盯“关键少数”,督促省市两级党委进一步强化风险防范意识,完善风险防控机制,切实把防范化解重大风险工作做实做细做好。

(二)突出政治引领,全面落实“两个责任”

全面落实集团、总公司的部署要求,提高政治站位,把好政治方向,严守政治规矩,不断加强党风廉政建设,着力强化“两个责任”的落实,强化责任担当,始终把党风廉政建设贯穿于业务发展与经营管理全过程,将落实“两个责任”、正风肃纪和党风廉政建设紧密结合,分公司系统上下充分履职、各负其责、齐抓共管,形成抓党风廉政建设的整体合力,筑牢反腐倡廉思想防线,促进管党治党向细节、向深度延伸,推动全面从严治党工作取得新成效,以党风廉政建设新成效为公司发展提供坚强有力的纪律保证。

一是加强思想建设。省公司全年组织党委理论中心组学习**次,纪委组织集中学习**次。理论学习坚持以上率下,上下联动,突出原原本本学、联系实际学、研讨交流学的要求,做到学思用贯通,知信行统一。

二是强化组织建设。基层党组织设置不断优化,县县联合党支部缩减为**个,县区独立党支部增至**个,较上年增加**个。坚持将发展党员指标向一线倾斜,全年发展党员**名,引进党员**名。

三是结合“不忘初心,牢记使命”主题教育,持续强化作风建设和干部队伍建设。主题教育期间,开展分公司党委理论学习中心组学习**次、专题读书班研讨学习**次、专题党课**次。省市两级党委班子成员坚持以上率下,带头讲党课**人次,带头开展调研**人次、形成了调研成果。通过主题教育,提高了党员干部理论素养,坚定了党员干部理想信念,激发了党员干部履责热情,强化了党员干部宗旨意识,增强了党员干部斗争精神,转变了党员干部工作作风。

四是强化监督执纪,加强纪律建设。纪委发挥职能作用,强化对同级党委全面从严治党主体责任落实情况的监督。紧盯党委决策过程和班子开展党内政治生活情况,强化对招标采购、资产处置、选人用人、主题教育等工作的监督。强化事前监督,在发现问题和把握政治生态上求突破。通过参加或列席党委会、总经理办公会、风险管理委员会等会议,了解掌握重大项目决策、重大风险处置、重要人事安排等情况,及时提出意见建议,进一步提升监督质效。

(三)坚守职能定位,发挥政治巡视巡察利剑作用

落实总公司巡视问题整改。2019年分公司接受总公司党委巡视,坚持问题导向,落实巡视整改要求,积极做好巡视问题整改工作。***项总公司巡视整改任务已完成***项,完成巡视移交问题线索处置。

开展政治巡察和巡察“回头看”专项检查。2019年分公司党委对**、**2家中支开展政治巡察,紧紧围绕中央及系统重大决策部署的贯彻落实、落实中央八项规定精神、党委班子建设和选人用人情况,分别发现问题**个、**个,督促被巡察中支公司党委整改。分公司党委派出检查组对2018年接受巡察的**、**2家中支开展了巡察“回头看”专项检查。通过政治巡察和巡察“回头看”专项检查,分析形势、研判问题,靠前监督、主动监督,不断增强巡察整改的外在压力和内生动力。督促中支公司党委充分发挥党的领导作用,进一步加强党的建设,有效履行全面从严治党责任。

(四)坚决整治“四风”,持续加大执纪问责力度

落实总公司形式主义、官僚主义问题整改,十八大以来涉及利益输送案件情况排查,纠正和防止纪律处分决定执行不到位工作排查,案件处置信息排查等专项检查工作部署和要求,组织全面自查。深化形式主义、官僚主义问题集中整治,结合整治形式主义、官僚主义,开展了“作风建设年”系列活动,推动机关和领导干部把自己摆进去,提出了首问负责、服务承诺等具体举措,有效促进党建业务融合发展。针对客户反映理赔难问题,引导要求全体党员干部员工践行以人民为中心的发展思想,切实改进服务。2019年省公司共受理消费投诉***件,其中通过95519内部投诉****件,监管投诉**件。对应亿元保费监管投诉量为****件/亿元,同比2018年***件/亿元下降****%。在福建银保监局关于2019年辖区保险公司消费投诉处理测评情况的通报中,我司从2018年排名第**名升至2019年排名第**名,上升了**名。

加大信访处置力度,对信访件及时核查办结;开展了纪检信访举报处理工作中形式主义、官僚主义问题集中整治。注重抓早抓小,防微杜渐,推进廉洁风险提示和重要节点提醒,结合分公司实际案件深入开展警示教育。通过开展违规经商办企业清理整治工作,共核查员工****名,亲属****名,核查企业***家。员工本人经商办企业的***人,其中支公司经理室成员、中支公司部门级及以上人员、分公司部门级及以上人员经商办企业的**人(含社团兼职),亲属及其他相关人员的***人。根据总公司纪委的清理指导意见进行了清理,加强了干部员工八小时外的监督,强化了监督实效。

加大执纪审查力度,监督执纪由“惩治极少数”向“管住大多数”拓展,努力实现政治效果、纪法效果和社会效果相统一。2019年运用监督执纪“四种形态”处理**人次,其中运用“第一种形态”**人次,运用“第二种形态”**人次,运用“第三种形态”**人次。通过理赔督察系统发现及审计移交的问题线索追回理赔款项**万余元,问责了相关责任人。

二、推进全面从严治党向纵深发展

2020年分公司党建工作基本思路是:以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的和二中、三中、四中全会、中央纪委四次全会精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,坚持稳中求进工作总基调, 深化全面从严治党,一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”,建设高素质、专业化干部队伍,提效能、控成本、促发展,推动落实高质量发展,推进全面从严治党取得新成效。

一是以党建强队伍,以队伍促发展。着力解决基层党支部班子不齐整、组织生活不规范、组织活动与业务经营“两张皮”等问题,加强基层组织建设,大力开展“四强”党支部创建活动,推动基层党组织充分发挥作用,把党员组织起来、把人才聚集起来、把员工动员起来,形成千事创业的强大合力。加强领导班子和干部队伍建设,深入贯彻落实新时代党的组织路线,把党的全面领导贯穿于选人用人工作的全过程,扎实推进分公司系统组织体系重构,全面落实从严管理干部要求。营造风清气正的政治生态,坚持德才兼备、以德为先,把增强“两个维护”的政治定力和能力摆到重要位置,选优配强各级领导班子。坚持正确选人用人导向,通过鲜明的导向,在重要岗位、重大工作第一线培养干部、锤炼干部,让那些对党忠诚、求真务实、清正廉洁的干部茁壮成长、脱颖而出。

二是做好巡视巡察,推进高质量发展。认真做好巡视后半篇文章,对照上级党委巡视中发现的问题,逐条逐项落实整改,推动公司高质量发展。进一步提高政治巡察工作质量,以更严的要求、更高的标准开展好对中支公司的巡察工作。2020年按计划巡察2家中支公司,认真查找问题,形成震慑,维护党的集中统一领导;规范巡察整改,促进落实落细,净化被巡察单位的政治生态,取得实实在在的效果,促进公司高质量发展。

三是聚焦主责主业,突出日常监督重点。

紧盯难点抓作风。紧紧围绕“提效能、控成本、促发展”的总目标,进一步加强作风建设,提高系统执行力。要立足服务提升机关管理效能,把“三定”后职能清晰、流程优化的成果切实显现出来。要聚焦执行强化基层担当意识,面对竞争日益激烈的市场和疫情带来的不利影响,强化三、四级机构的担当意识和开拓精神,关键时刻不气馁、不退缩。

紧盯重点抓风险。进一步加强对销售端、承保端、理赔端的管理,充分利用信息系统和科技赋能,提高公司业务管理水平。持续推动业务结构调整优化,重点加强三、四级机构车险效益结构调整,持续改善经营状况。加强非车险、政保、农险等业务薄弱环节的发展力度,推动三、四级机构在关键领域实现突破,促进业务高质量发展。

纪委意识形态工作总结篇12

一、2019年党建工作情况

2019年,省公司党委、纪委在总公司党委、纪委的领导下,以新时代中国特色社会主义思想为指导,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。认真贯彻落实党中央、中央纪委和上级公司的决策部署,压紧压实全面从严治党“两个责任”;坚持稳中求进、实事求是、依规依纪依法,突出政治监督,坚决整治“四风”;聚焦日常监督,严格执纪问责,强化队伍建设,全省系统管党治党得到持续深化。

(一)强化政治担当,坚决做到“两个维护”

坚持理论学习,强化理论武装,把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为主线,认真学习贯彻党的四中全会、中纪委三次全会精神,深刻把握坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化对纪检监察工作提出的新任务新要求,努力做到学思用贯通、知信行统一,不断提高政治意识、理论素养和政策水平。坚持在思想上、政治上、行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致,把推动落实党中央和上级公司党委、纪委的重大决策部署作为分公司的重要任务。

夯实脱贫攻坚政治责任,重视并支持扶贫工作、加大对挂点贫困村的扶持、关心关爱扶贫干部,形成脱贫攻坚的合力,努力推动扶贫工作精准到位、成果长久有效,让脱贫攻坚成效经得起检验。坚持防范化解重大金融风险,认真贯彻落实关于赖小民案件重要指示批示精神,推动分公司党委深入开展赖小民等典型案件以案促改工作,紧盯“关键少数”,督促省市两级党委进一步强化风险防范意识,完善风险防控机制,切实把防范化解重大风险工作做实做细做好。

(二)突出政治引领,全面落实“两个责任”

全面落实集团、总公司的部署要求,提高政治站位,把好政治方向,严守政治规矩,不断加强党风廉政建设,着力强化“两个责任”的落实,强化责任担当,始终把党风廉政建设贯穿于业务发展与经营管理全过程,将落实“两个责任”、正风肃纪和党风廉政建设紧密结合,分公司系统上下充分履职、各负其责、齐抓共管,形成抓党风廉政建设的整体合力,筑牢反腐倡廉思想防线,促进管党治党向细节、向深度延伸,推动全面从严治党工作取得新成效,以党风廉政建设新成效为公司发展提供坚强有力的纪律保证。

一是加强思想建设。省公司全年组织党委理论中心组学习**次,纪委组织集中学习**次。理论学习坚持以上率下,上下联动,突出原原本本学、联系实际学、研讨交流学的要求,做到学思用贯通,知信行统一。

二是强化组织建设。基层党组织设置不断优化,县县联合党支部缩减为**个,县区独立党支部增至**个,较上年增加**个。坚持将发展党员指标向一线倾斜,全年发展党员**名,引进党员**名。

三是结合“不忘初心,牢记使命”主题教育,持续强化作风建设和干部队伍建设。主题教育期间,开展分公司党委理论学习中心组学习**次、专题读书班研讨学习**次、专题党课**次。省市两级党委班子成员坚持以上率下,带头讲党课**人次,带头开展调研**人次、形成了调研成果。通过主题教育,提高了党员干部理论素养,坚定了党员干部理想信念,激发了党员干部履责热情,强化了党员干部宗旨意识,增强了党员干部斗争精神,转变了党员干部工作作风。

四是强化监督执纪,加强纪律建设。纪委发挥职能作用,强化对同级党委全面从严治党主体责任落实情况的监督。紧盯党委决策过程和班子开展党内政治生活情况,强化对招标采购、资产处置、选人用人、主题教育等工作的监督。强化事前监督,在发现问题和把握政治生态上求突破。通过参加或列席党委会、总经理办公会、风险管理委员会等会议,了解掌握重大项目决策、重大风险处置、重要人事安排等情况,及时提出意见建议,进一步提升监督质效。

(三)坚守职能定位,发挥政治巡视巡察利剑作用

落实总公司巡视问题整改。2019年分公司接受总公司党委巡视,坚持问题导向,落实巡视整改要求,积极做好巡视问题整改工作。***项总公司巡视整改任务已完成***项,完成巡视移交问题线索处置。

开展政治巡察和巡察“回头看”专项检查。2019年分公司党委对**、**2家中支开展政治巡察,紧紧围绕中央及系统重大决策部署的贯彻落实、落实中央八项规定精神、党委班子建设和选人用人情况,分别发现问题**个、**个,督促被巡察中支公司党委整改。分公司党委派出检查组对2018年接受巡察的**、**2家中支开展了巡察“回头看”专项检查。通过政治巡察和巡察“回头看”专项检查,分析形势、研判问题,靠前监督、主动监督,不断增强巡察整改的外在压力和内生动力。督促中支公司党委充分发挥党的领导作用,进一步加强党的建设,有效履行全面从严治党责任。

(四)坚决整治“四风”,持续加大执纪问责力度

落实总公司形式主义、官僚主义问题整改,十八大以来涉及利益输送案件情况排查,纠正和防止纪律处分决定执行不到位工作排查,案件处置信息排查等专项检查工作部署和要求,组织全面自查。深化形式主义、官僚主义问题集中整治,结合整治形式主义、官僚主义,开展了“作风建设年”系列活动,推动机关和领导干部把自己摆进去,提出了首问负责、服务承诺等具体举措,有效促进党建业务融合发展。针对客户反映理赔难问题,引导要求全体党员干部员工践行以人民为中心的发展思想,切实改进服务。2019年省公司共受理消费投诉***件,其中通过95519内部投诉****件,监管投诉**件。对应亿元保费监管投诉量为****件/亿元,同比2018年***件/亿元下降****%。在福建银保监局关于2019年辖区保险公司消费投诉处理测评情况的通报中,我司从2018年排名第**名升至2019年排名第**名,上升了**名。

加大信访处置力度,对信访件及时核查办结;开展了纪检信访举报处理工作中形式主义、官僚主义问题集中整治。注重抓早抓小,防微杜渐,推进廉洁风险提示和重要节点提醒,结合分公司实际案件深入开展警示教育。通过开展违规经商办企业清理整治工作,共核查员工****名,亲属****名,核查企业***家。员工本人经商办企业的***人,其中支公司经理室成员、中支公司部门级及以上人员、分公司部门级及以上人员经商办企业的**人(含社团兼职),亲属及其他相关人员的***人。根据总公司纪委的清理指导意见进行了清理,加强了干部员工八小时外的监督,强化了监督实效。

加大执纪审查力度,监督执纪由“惩治极少数”向“管住大多数”拓展,努力实现政治效果、纪法效果和社会效果相统一。2019年运用监督执纪“四种形态”处理**人次,其中运用“第一种形态”**人次,运用“第二种形态”**人次,运用“第三种形态”**人次。通过理赔督察系统发现及审计移交的问题线索追回理赔款项**万余元,问责了相关责任人。

二、推进全面从严治党向纵深发展

2020年分公司党建工作基本思路是:以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的和二中、三中、四中全会、中央纪委四次全会精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,坚持稳中求进工作总基调, 深化全面从严治党,一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”,建设高素质、专业化干部队伍,提效能、控成本、促发展,推动落实高质量发展,推进全面从严治党取得新成效。

一是以党建强队伍,以队伍促发展。着力解决基层党支部班子不齐整、组织生活不规范、组织活动与业务经营“两张皮”等问题,加强基层组织建设,大力开展“四强”党支部创建活动,推动基层党组织充分发挥作用,把党员组织起来、把人才聚集起来、把员工动员起来,形成千事创业的强大合力。加强领导班子和干部队伍建设,深入贯彻落实新时代党的组织路线,把党的全面领导贯穿于选人用人工作的全过程,扎实推进分公司系统组织体系重构,全面落实从严管理干部要求。营造风清气正的政治生态,坚持德才兼备、以德为先,把增强“两个维护”的政治定力和能力摆到重要位置,选优配强各级领导班子。坚持正确选人用人导向,通过鲜明的导向,在重要岗位、重大工作第一线培养干部、锤炼干部,让那些对党忠诚、求真务实、清正廉洁的干部茁壮成长、脱颖而出。

二是做好巡视巡察,推进高质量发展。认真做好巡视后半篇文章,对照上级党委巡视中发现的问题,逐条逐项落实整改,推动公司高质量发展。进一步提高政治巡察工作质量,以更严的要求、更高的标准开展好对中支公司的巡察工作。2020年按计划巡察2家中支公司,认真查找问题,形成震慑,维护党的集中统一领导;规范巡察整改,促进落实落细,净化被巡察单位的政治生态,取得实实在在的效果,促进公司高质量发展。

三是聚焦主责主业,突出日常监督重点。

紧盯难点抓作风。紧紧围绕“提效能、控成本、促发展”的总目标,进一步加强作风建设,提高系统执行力。要立足服务提升机关管理效能,把“三定”后职能清晰、流程优化的成果切实显现出来。要聚焦执行强化基层担当意识,面对竞争日益激烈的市场和疫情带来的不利影响,强化三、四级机构的担当意识和开拓精神,关键时刻不气馁、不退缩。

紧盯重点抓风险。进一步加强对销售端、承保端、理赔端的管理,充分利用信息系统和科技赋能,提高公司业务管理水平。持续推动业务结构调整优化,重点加强三、四级机构车险效益结构调整,持续改善经营状况。加强非车险、政保、农险等业务薄弱环节的发展力度,推动三、四级机构在关键领域实现突破,促进业务高质量发展。

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