全县工作汇报篇1

一、工作做法及成效

（一）以党组织建设为中心，深化国有企业改革。

县委、县政府高度重视国有企业改革及党建工作，于4月、9月两次召开政府常务会及县委常委会听取国有企业产权划转情况汇报，部署国有企业统一监管工作，提出国有企业必须把党建工作写入公司章程要求。X县国有资产管理服务中心经县政府授权代表政府履行出资人职责，对县属国有企业进行监管，对国有资产保值增值负责，创造做优做大做强国有企业良好环境。国资中心借鉴外地先进经验，立足X实际，切实履行出资人职责，成立X县XX三大集团公司，划转县属国有企业XX家，对这些企业履行出资人职责，确保国有资产保值增值。国资中心围绕国资监管管党建、管资本、管高管的工作重点，出台了国资监管“1+N”文件。明确把党建工作写入公司章程，把党建工作放在首位，要坚持党的领导，落实党组织在公司治理结构中的法定地位，明确公司董事长为公司党组织负责人，切实把国有企业基层党组织和党员队伍建设好、作用发挥好；大力加强国有企业党风廉政建设，严明党的纪律、严格监督约束、严惩腐败行为。确保党组织对国有资本的绝对掌控，确保党建工作贯彻企业管理全过程，将党建与企业业绩考核挂钩，与企业领导人员薪酬挂钩，引导企业重视和加强党建。

（二）履行国有企业党建工作责任，狠抓责任落实。

明确国有企业负责人党建“第一责任人”职责，贯彻落实“一岗双责”。专职副书记承担直接责任，班子成员分工负责、职能部门牵头抓、相关部门一起管，层层落实层层压实责任。制定下发《落实管党治党责任工作方案》《党建工作责任手册》《党风廉政建设责任手册》《班子成员“一岗双责”任务清单》等制度，建立责任链条，压实党建责任。支部书记带头做好“四个一”（一堂党课、一次谈心、一次督导、年终述职），支部委员严格落实带头做表率作用。

（三）推进党的领导与国有企业公司治理有机统一。

健全发挥企业党组织领导核心作用和政治核心作用的领导机制、工作机制和运行机制，重点抓好企业党组织行权履职规范化、制度化。出台《X县县属国有企业负责人经营业绩考核办法》，推进党的建设与经营管理深度融合，指导企业把党务人才队伍建设和经营管理人才队伍建设同谋划、同安排，在国有企业中扎实开展党的工作。国企业务执行如下流程：党支部领导班子研究——国资中心审批——企业领导班子通过——副总经理及高管执行实施。

（四）推进国有企业党支部标准化规范化建设。

一是为进一步提升国有企业基层党组织的组织力和战斗力，更好的开展基层党组织活动，督促X县城市建设投资集团发展有限公司于2020年5月成立党支部，并选举产生了首届X县城投集团党支部委员会，支部委员会设支部书记、副书记、组织委员、宣传委员各一名。二是抓实制度规范。指导国有企业制定《党支部考核评价办法》，建立党支部工作责任清单，每季度听取1次党支部工作情况汇报；指导国有企业制定出台《党支部工作制度》《党支部民主监督制度》等7个党内生活制度文件，“三会一课”、主题党日、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话等基本制度基本得到规范落实。三是强化工作保障。X县县属国有企业出台文件，坚持按上年度职工工资总额1%的比例要求落实党组织工作经费，有效保障党建工作有序开展；成立专门机构、明确专人负责，按要求配备党务工作者，保障党务工作力量。

（五）打造国有企业党建品牌。

以抓试点、重示范、立典型、有特点为指导思想，选树国企党建典型，注重典型引导，发挥典型引导作用，打造国企党建品牌。

二、存在问题

（一）组织规范化建设还有待进一步加强。

部分国有企业，特别是经营业绩较差国有企业党组织建设不规范，党员教育管理涣散，组织活动开展不及时。比如，部分国有企业党员“双报到”工作未及时开展。有些破产企业党建工作开展不规范。

（二）党建主体责任有待进一步提高。

在调研中发现，国有企业党建各项制度的执行落实仍存在着不到位、打折扣的问题。领导班子对党建工作重视程度还应再提高，主体责任意识还应再加强，党建工作责任传导还应再顺畅。比如，本次主体教育各领导班子成员调研还应再重视、报告质量还应再提高。

（三）组织规范化建设还有待进一步加强。

通过调研发现，部分国有企业党支部在阵地建设、制度建设、基础台账等方面还多多少少存在重形式轻内容、重过程轻结果、重数量轻质量等现象。比如支部生活台账记录还需再加强、党员集中学习质量还需进一步提高。

三、推进县区国有企业党建意见建议

（一）加强压力传导，进一步夯实党建工作责任。

进一步健全完善党建责任体系，对党建工作做到年初有研究部署，半年有督查指导，年中有分析推进，年底有总结报告。一是全覆盖制定问题清单、责任清单、任务清单。二是全覆盖开展定期督查、观摩比查、专项核查。三是全覆盖推行督办通报制、述职评议制、考核问责制。

（二）加强规范化建设，进一步提高党支部组织力。

全县工作汇报篇2

县位于河北和山东交界处，以卫运河为界与山东冠县、临清市相邻。全县面积456平方公里，4乡4镇，277个行政村，总人口36万。106、309两条国道，青兰、大广两条高速，邯济铁路在县域交汇。馆陶是大唐名相魏徵故里。先后有四位皇帝的女儿封为“馆陶公主”，其中最著名的是“金屋藏娇”阿娇的母亲，汉朝第一位长公主刘嫖（piāo）。另外，据史料记载，最繁华的时候，每天穿梭古运河上的船只多达三万艘。著名文学家王安石路过馆陶时有诗云：“灯火匆匆出馆陶，回看永济日初高……”。说明当时馆陶的繁华。解放后，走出了五位共和国部长级人物：煤炭部部长肖寒、石油部部长宋振明、人事部副部长焦善民、四川省省长鲁大东、黄河水利委员会主任王化云。著名诗人、作家雁翼，现代漆画艺术之父乔十光等都是馆陶人。

现在我们打造了五张名片：一是最大。馆陶是中国蛋鸡之乡，金凤市场是全国单体最大的鸡蛋交易市场，市场交易量突破了110个亿。二是最优。馆陶是中国著名的黑陶艺术之乡。中国工艺美术大师，在黑陶方面只有一个人，就是馆陶人。三是最好。馆陶是中国唯一的黄瓜之乡。中国最好吃的黄瓜在馆陶，“馆青牌”黄瓜连续四年获得国家绿色博览会金奖，并获得第十五届中国国际农产品交易会金奖。四是最佳。馆陶的黑小麦富含铬等微量元素，是抑制血糖生长的一种非常好的食物，餐后血糖比普通小麦低3倍。北京协和医院最新的跟踪监测结果表明，这种黑小麦还具有抗肿瘤的作用。五是最美。粮画小镇是“2015中国十大最美乡村”，也是河北省首个以美丽乡村为载体的国家3A级景区，正在参评国家4A级景区。馆陶还是全国休闲农业与乡村旅游示范县、河北省全域旅游示范区创建县。

一、坚持三大战略

近年来，县委、县政府带领全县干部群众，紧紧围绕建设宜居宜业宜游的生态旅游健康强县的目标，重点实施“人才兴县、生态保障、城乡一体”三大战略，特别是以美丽乡村为突破口，助推脱贫攻坚，激活了工作全局，以此带动，经济、社会、党的建设均取得了显著成绩。2017年，全部财政收入完成6.3亿元，增长18.4%，其中公共财政预算收入完成5亿元，增长21.93%；城镇居民人均可支配收入预计23678元，增长9.2%；农村居民人均可支配收入预计11775元，增长9.7%。全县人均储蓄存款东部十县（区）位居第二、人均机动车拥有量东部十县（区）位居第四、人均用电量东部十县（区）位居第四，刑事发案率同比明显降低。

二、牢固树立“四个意识”，贯彻落实好党的十九大精神 

始终把讲政治放到首要位置，牢固树立“四个意识”，自觉向党中央看齐，向总书记看齐，做到思想上认同核心、政治上维护核心，行动上紧跟核心。党的十九大闭幕后，第一时间传达学习贯彻，持续掀起学习宣传贯彻党的十九大精神的热潮。创新形式，成立了马列主义暨习近平学习小组，深入学习研究十九大精神和习近平总书记系列重要讲话。在全县唱响了《盼习主席来看俺村庄》歌曲。职业党代表深入群众，广泛宣讲党的十九大精神，做法在《人民日报》刊发。以小镇情景式党校和知青旧居为载体，在全县掀起了学习以习近平总书记事迹为内容的《习近平的七年知青岁月》和《习近平总书记在河北正定工作的难忘岁月》的热潮。认真落实意识形态工作责任制，开展传统文化进乡村活动，开设“学习贯彻十九大 增强文化自信”意识形态大讲堂，建设以党员家庭为主的“爱党堂”公益场所，并以党建为抓手，促进盲目信教人数年减10%。充分发挥微信矩阵群的作用，推动党的声音第一时间传递到基层，确保了中央和省市委的决策部署在馆陶不折不扣地得到落实。

三、坚持“三大战略”，坚决打好七大攻坚战

（一）打好防范化解重大风险攻坚战。我们坚持把风险防控摆在首位安排部署。一是有效防控金融风险。扎实开展债务数据清查和化解不良贷款等专项行动，建立政府性债务统计分析报告制度，进一步规范了政府举债行为和政府债务管理。在全县范围推开信用村、信用乡镇建设，我县信用体系建设逐步得到完善。坚决打击恶意逃废债和违法违规金融活动。分行业、分领域，设立了银行业、农民合作社、小贷公司、非法集资等15个风险排查组，并在全县范围内开展防范非法集资宣传警示工作。通过企业自查、行业排查、登记造册、建立档案，我县金融领域风险可控，金融秩序安全稳定。二是有效防控安全生产风险。突出危化品、道路交通、烟火爆竹、人员密集场所等重点行业和领域，常态化开展安全隐患大排查，有效遏制了重特大事故发生。强化食品药品全过程监管，保证了人民群众饮食用药安全。三是有效防控社会风险。坚持稳定压倒一切，积极去分母，降低信访存量，压减信访增量。特别是高度关注房地产、非法集资、涉军等重点领域、重点群体，集中开展专项治理，确保了社会大局和谐稳定。扎实开展扫黑除恶专项斗争，依法严厉打击各类违法犯罪活动，平安馆陶建设取得明显成效。

（二）打好项目建设攻坚战。我们将今年作为项目建设突破年，把上大项目、好项目作为破解制约全县发展的主要矛盾，一切以项目为中心，一切为项目让路。喊响项目面前论英雄，项目面前评功授奖，在项目建设上使用干部、锻炼干部、考察干部。开展全员招商，以商招商，全年招商，以“双创双服”活动为抓手，实行项目帮扶机制和招商专班推进，一批科技含量高、市场前景好的企业纷纷落户馆陶。今年以来，中盛储油设备、力拉农机、博纳琪润滑油扩能改造等项目竣工投产；京津冀大数据中心、远景风力发电、圣奥黄瓜化妆品、君邦乳业、瑞伯板材、福瑞斯纸制品、越超水性漆、赛孚瑞化工等项目动工建设；雄安新区产业园、中冀美华、雅居乐工业废物处置中心、LNG铁路储运物流园、北京时代集团农机装备智能制造、国电投等项目签约落地；中铁加仑液化天然气、五洲城市综合体、永济水镇等一批大项目、好项目达成合作意向。

（三）打好脱贫攻坚战。始终坚持把脱贫攻坚作为重大政治任务。创新扶贫脱贫工作方法，实施精准识别“1621”（一图六步两查一问责）工作法，保证了在贫困户识别上不漏一户、不假一人。探索扶贫资金风险防控机制，有效避免了扶贫专项资金风险。实行县委常委负责制+纪委监察执纪制，常委带头分包乡镇、联系贫困村、结对贫困户。依托美丽乡村建设，通过产业带动、岗位带动、旅游带动，助推脱贫攻坚。创办“扶贫夜校”，实现了扶贫与扶志、扶智相结合。探索光伏扶贫新路径，我县成为全省第一家整县推进屋顶分布式光伏扶贫电站的省级贫困县。开展“五个一”（宣讲一次政策、送一次温暖、打扫一次庭院、吃一顿家常饭、办一件实事）活动，切实提升了帮扶成效。加强三支队伍（乡镇、村两委、帮扶工作队）建设，在乡镇成立了扶贫工作站，在贫困村设立了扶贫工作室。创建“扶贫三支队伍评十佳找最差擂台赛”微信群，加强和规范扶贫驻村工作队管理。

在扎实做好扶贫脱贫工作的同时，创新精准防贫机制。在全市率先提出了“扶未贫防返贫”思路。在粮画小镇试点“预警贫困人口（因病）关爱机制”，收到良好效果。针对因病致贫，创新推出医疗特别救助、财政再兜底、预防疾病相结合的防贫措施。在全县实施了千户艾草扶贫工程。针对无产业致贫，牢固树立“做强产业就是最好的防贫”理念，通过发展壮大蛋鸡、肉鸭、黄瓜、黑小麦、光伏、轴承等富民大产业，带动有发展意愿的农户参与到产业中来，把发展富民大产业作为防贫扶贫脱贫的根本保障。创新实行“给一万奖一万”的创业帮扶机制。针对因教育致贫，对有在校大学生的困难家庭，根据实际情况给予教育特别救助。针对因就业致贫，通过大工厂+微工厂+公益岗位(政府购买公益性岗位)+中介组织（帮我们介绍岗位）等途径给贫困户和处于贫困边缘的户提供就业岗位。目前，我县有“大工厂”19家，挂牌成立扶贫“微工厂”13家，吸纳300余名建档立卡贫困户实现就业。针对因不孝致贫，创建孝老卡机制。全县已举办孝老卡集中发放活动40场，办理孝老卡1000余户，全县老年人贫困户实现脱贫712户1063人。同时成立了弘孝社团，弘扬孝文化，形成浓厚的孝道文化氛围。针对因婚致贫，通过倡议、引导、制止等措施，抑制高价彩礼，倡导文明新风。通过精准防贫工作机制，我们实现了在2017年底贫困人口动态调整时，全县没有新增贫困户，没有返贫户，有效遏制了贫困人口增量。目前，我县尚有贫困村11个，贫困人口1121户2973人，贫困发生率为1.12%。前段时间，我们先后迎接了省贫困退出第三方评估和验收检查。作为拟退出贫困县，已完成公示。

（四）打好乡村振兴战略攻坚战。以美丽乡村特色小镇建设为主抓手，大力实施“强乡富村”工程。将用电量纳入乡镇考核，对8个乡镇及粮画小镇全部实行了“分税制”财政体制。承办了全国性“乡村振兴战略背景下的特色小镇与爱故乡学术研讨会”，并作为全国唯一的县委书记，受邀参加CCTV7首届乡村振兴与特色小镇建设研讨会。在特色小镇建设上，坚持以美丽乡村为载体，以“一镇多社区”为架构，以产兴镇，产业、文化、生态高度融合的特色小镇模式。规划建设了连接粮画小镇和黄瓜小镇的振兴路。粮画小镇被评为中国美丽乡村文创基地、中国乡村旅游创客基地，获评“邯郸市2017最聚人气旅游区（点）”。我县被授予“中国粮画之乡”。黄瓜小镇建设了全国首个黄瓜嘉年华。创新旅游形式，在吃住行游购娱等旅游产品上下功夫，建成了一批旅游配套项目，实行景点售票。今年春节小镇游，从大年三十到正月初六，共接待游客145万人次，比上年增长了2倍；旅游总收入3000多万元，比上年增长了3倍。南徐村被评为中国“淘宝村”，是全市唯一一个新增的“淘宝村”。黄瓜、黑小麦荣获中国国际农产品交易会金奖，“馆青”牌黄瓜连续四次荣获中国绿色食品博览会金奖。

（五）打好县城新区建设攻坚战。按照全市集中力量建新区的要求，我们拉出框架做新区，并在全市县城新区城市设计评选中，荣获三等奖（第四名）。在新城区建设上，我县突出城乡融合、互动发展。重点打造北部公主湖湿地公园周边、西部粮画小镇周边、南部羊洋花木小镇周边“三大板块”。通过“三大板块”建设，把县城分别向北、向西、向南拓展。北部公主湖行政商务区建设初具规模，已汇集商业、文化、居住、医疗等功能；西部第三产业聚集区建设取得实质性进展，粮画小镇生态景观谷、田园综合体、红酒庄园、佳合国际学校、新职中、振兴路南延、粮画大道拓宽等项目开工建设，粮画小镇微工厂项目吸纳多家企业入驻投产；南部生态宜居区，依托羊洋花木小镇“一镇五社区”、南城公园、奥林匹克健康主题公园建设，与县城主城区连片推进。新区建成后，新增面积18平方公里，城区人口将扩大一倍。同时，拉开主体框架，在县中医院以西至滨河公园的区域，谋划建设彭艾小镇，打造全国最大的古法手工艾绒生产基地和全国最大的艾灸培训基地，进一步提升县城品质品味。

（六）打好大气污染防治攻坚战。做大做好水、绿文章。实施永济河大型水利工程，将贯穿县域全境长达40公里的永济河打造成美丽的生态景观带，全县蓄水量由原来的1500万立方增至5000万立方，对生态起到了重要的调节作用。引进上市公司东方园林集团，建设万亩防尘片林地。城区全面去煤。在城区，所有燃煤锅炉全部在规定时限内拆除到位，采用地源热泵、空气源热泵等清洁能源替代燃煤锅炉，替代供热面积60余万平方米，在全市率先完成城区燃煤取暖替代，实现小区清洁能源集中供热全覆盖。实施科技保“气”。推进沿河技防工程，在县域内卫河大堤沿线、永济河沿线实施“天眼计划”，安装电子监控设施，实现全线监控无盲区；投资780万元，建立化工园区大气污染源快速识别与预警系统，各企业安装了在线自动监测系统，并与环保局数据联网，有效防止和溯源企业工业废气“跑、冒、滴、漏”问题。2017-2018年秋冬季大气污染综合治理攻坚战中，我县PM2.5完成率109.6%，居全市第一；2018年1月1日至4月19日，综合指数排名全市第一。特别是2018年3月份，在全省169个县（市、区）空气质量综合指数排名中进入前20名，全市唯一；在全省135个传输通道县（市、区）中，我县综合指数排名第一，PM2.5平均浓度排名第四。

（七）打好改革创新攻坚战。我们在全面推动改革的同时，重点围绕医药卫生体制、农村集体产权制度、营商环境三项改革，集中力量进行破题。医药卫生体制改革扎实推进。我们把群众满意作为医改的唯一标准，按照“方便、便宜、优质”的要求，着力把“医改最实”打造成我县的第六张名片,建设区域性医疗服务高地。引导两家医院错位发展，大力支持和帮助两家县级医院积极化解历史债务。同时，通过建立现代医院管理制度，强化债务风险管控，实施总会计师制度，优化医院收支平衡，加快医院健康发展。坚持人才强医战略，在引进高端人才、培养名医、打造重点学科上下功夫。狠抓医德医风建设，一是靠机制，让个别医护人员不能“缺德”；二是鼓励，让良好医德成为广大医护人员的精神追求和价值取向。我县作为全省唯一的县参与了全国医改验收和国务院医改督查，医改效果得到充分肯定。人社部和国家卫计委基层卫生司领导对我县医改工作给予高度评价，国家卫计委邀请12家主流媒体宣传我县医改成效。农村集体产权制度改革扎实推进。我县是全国农村集体产权制度改革100个试点县之一，河北省仅有4个，邯郸市唯一。按照上级统一部署和要求，我们在落实试点村分包责任制、抓好试点的基础上，确保整体推进。目前，按时高标准完成了阶段性改革任务目标。全县277个村基本完成清产核资和村集体经济组织成员界定，并成立了21个农村集体（股份）经济合作社。全市农村集体产权制度改革工作观摩推进会议在我县成功召开。营商环境改革扎实推进。我县以“样板案例”为抓手，提速全县重点项目建设进度，并探索建立长效机制，取得了良好效果。特别是和扫黑除恶专项斗争结合，出重拳打击破坏经济环境的人和事，在全县营造了尊商、爱商的良好投资环境。

全县工作汇报篇3

二、工作简况。此项工作分两个阶段进行。

（一）3月26日上午由副县长戴荣同志主持会议，老区办、民政局、政研室、党史办、档案馆、文体局、旅游局、广电局等单位和已退休的3位史志工作者周朝云、杨升华、戴西伦同志参加。老区办主任王明香同志传达上级指示和学习考察的主要情况，戴副县长布置有关单位各自承担的工作任务。

扶贫办兼老区办主任王明香直接领导和安排布置工作任务，进行过程中常听取汇报，解决疑难；老区办常务副主任宋发强、老区办股长赵正富、办公室主任许坤，工作人员李应凤、李世琼与3位退休干部一道工作，查阅了有关档案和有关书籍，复印了60万字左右的档案材料，编印了162条印证材料篇目，编印了文体局、旅游局和周朝云老师提供的有关照片及300余幅万字的说明文字，在县党史研究室提供综合材料的基础上，老区办根据档案材料和有关史书，撰写打印了13000字的《__老区革命斗争历史简介》，向县委政府写了一份追认王兴书为中共党员和革命烈士的请示，送交县委主管领导审阅，县民政局提供了900人参加革命活动的名单。此阶段到4月10日。

（二）4月12日上午向市委工作班子李平主任一行汇报。县委副书记申琼同志主持会议，县几套班子领导和有关部门负责人参加。李平同志边听汇报边翻看老区办写的综合材料，在肯定成绩的同时，交换了威、镇两县工作的基本情况，开导我县还需进一步挖掘政权组织，参加人员、所作贡献、历史地位等资料。他强调三县人口是全市人口的一半，申报全国革命老区不仅是三县而且是全市的一件大事，按照夜书记的指示“志在必得”，能够申报成为全国“金牌老区”是对全市人民的一个重大贡献。

申副书记重申市领导的意见和决心，简介参观考察中成为部级革命老区的经验和得到的关照。强调有关部门负责人和各乡镇党委书记要作为大事抓好落实，并由县委加发了传真；当即布置组成3个组，由老区办、文体局、民政局、党史办抽人参加，3位退休干部参加3个组，分别到洛泽河、白水江和南部片区。白水江组当天下午出发，另两个组第二天一早出发。向重点乡镇传达汇报会议精神，大家认识到这是我县的一件大事，是千载难逢的大好机遇，放松或放弃就等于是对__人民的犯罪。因此有的乡镇党委书记、乡镇长亲自过问，安排布置，甚至到第一线；有的乡镇由副书记、副乡镇长过问，安排布置甚至到第一线，还抽出2—3名工作人员配合县的工作组一道调查采访，村、社配合，又获得大量第一手新材料。进行中，王明香同志常电话过问。

全县工作汇报篇4

我受县人民政府委托，向县人大常委会汇报全县文化建设工作情况，请予审议。

县文化广播电视旅游局是县政府主管文化广播电视旅游事业的工作部门，主要工作职责是研究部署全县文化、广播电视、旅游事业的发展规划，制订并监督实施文化、广播电视、旅游事业的长期发展规划。目前，我局下辖文化馆、图书馆、博物馆、电影公司、采茶剧团、文化市场稽查大队、广播电台、广电网络传输中心等8个单位，干部职工276人。

一、20__年以来工作情况。

1、立足农村，群文活动蓬勃发展。

一年来，我局以建设社会主义新文化为主题，牢牢把握国家支持文化事业发展的契机，充分利用县文化馆、各乡镇文化站和村级文化活动室的文化设施和条件，发挥人才的优势，坚持面向基层、服务群众的宗旨，开展了一系列群文活动，为广大农民群众送去了精神食粮。

一是配合使用好省财政下拨的“农村文化事业专项资金”。20__年，省政府投入6000万元设立“农村文化事业专项资金”，下拨到全省各乡镇开展农村文化三项活动（送戏、送电影、群众自办文体活动），按文件规定，分配到我县的资金为89.1万元，为了配合使用好专项资金，我局及时向县领导汇报并争取到了县财政配套资金10.9万元，领导的重视和资金的注入，为我县农村文化活动建设提供了坚强的后盾。截止目前，全县送戏下乡52场，每个乡镇4场戏曲演出基本到位；送电影下乡1473场，每个行政村6场电影的放映任务也基本完成；各乡镇也利用专项资金，积极开展了群众歌咏比赛、文艺晚会、拔河比赛等群众广泛参与的自办活动。此外，为了使专项资金落到实处，我县还在全省率先建立了三项活动督导员队伍，负责监督专项资金落实情况，他们经常深入农村基层，与群众面对面交流，了解农民对文化建设工作的建议和意见，督促演出和放映单位的工作，检查各项报帐程序，确保了三项活动的质量，真正把喜闻乐见的文化产品送到了农民家门口。

二是配合新农村建设，加快村级文化活动室建设进程。我局坚持将农村文化融入新农村建设伟大工程，要求各乡镇文化站抓紧建设村级文化活动室，取得了一定成效，如塘南、蒋巷、莲塘三个乡镇就分别投资2万多元用于完善各村文化活动室设施，有力地巩固了一线文化阵地。目前，我县拥有村级文化活动室的行政村已有205个，占行政村总数的80%以上。

三是开展“乡镇图书流通大循环”活动。为解决广大农民看书难的现状，达到资源共享的目的，县图书馆购置读书大篷车，在全县各乡镇大力实施“乡镇图书流通大循环”活动，将9000多册价值2万多元的农村科技实用图书、剪报送到农村，受到了广大农民群众的欢迎。

2、立足创新，广电宣传亮点迭出。

县广播电视台坚持唱响改革主旋律，把工作重心放在提高节目质量和服务于全县三个文明建设上。一年来，共举办新闻采访、写作、制作与播音等业务集中培训16期，广播电视节目采编人员的整体素质大大提高。

一方面，为了确保节目质量，认真把好节目源硬件质量，县广播电视台对原有摄录设备进行了有效维护，确保了录像质量，同时，通过政府采购的形式，新添置了两台摄像机和有关配套设备。通过全体采、编、录人员的共同努力，我县广播电视台的节目质量明显提高，《新视点》、《警方750》栏目风格已基本形成，县电视台创办的旨在宣传南昌县在外成功人士的《昌南骄子》栏目也于去年年底与观众见面了，这些新节目内容更加精炼，效果更加贴近实际，贴近生活，贴近群众。另外，县电视台选送的长消息《种粮大户陶雪莲利用飞机喷洒农药》于去年4月份荣获全省广播电视作品评选一等奖，这是全市县区中唯一获此殊荣的，也是历年来我县电视台宣传工作中取得的最好成绩。

3、立足服务，有线网络四通八达。

我局按照实施“百千万”工程的要求，把有线网络工作重心放在加强事业建设上。

一是努力扩大覆盖范围，实现了全县乡镇的联网，并采取招商引资的方式，与江西依伦公司和南昌雷华公司合作，投资800多万元把光缆架设到全县每个行政村，新增用户6000多户。

二是加强住宅小区的入网工作，全年小区联网10个，新签约用户120__多户，基本实现县辖区域内住宅小区的全部入网。

三是对全县主干网和县城老网的改造，投入资金40多万元新增光接点28个，有效改善了收视质量，顺利完成了市网频道调整的过渡。

四是大力实施“村村通”工程，今年3月份，我局在富山乡召开了一次全县性的农村有线电视“村村通”工程现场推进会，研究落实扫

除有线电视盲点工作。目前，全县行政村接通有线电视率达100%，为新农村建设提供了良好的文化基础。

五是在先进性教育活动期间，我局坚持办实事、办好事，全县不少困难户还没有安装有线电视这一实际情况，在全县开展了一次针对弱势群体的优惠安装有线电视的活动，取得了良好的社会效应。

4、立足发展，文化市场秩序井然。

一年来，我局围绕控制总量、合理发展、规范管理的方针，认真研究文化市场面临的新形势和新要求，以培育文化市场为目标，积极引导和发展文化产业。

一是扶优做强，打造文化市场亮点。一方面率先引进了全市一流的量贩式KTV娱乐场所“天籁之音”，使县城区娱乐场所提升了档次；另一方面通过有效引导，在五一路形成了8家100台以上网吧规模的“网吧一条街”，并全力打造网络文化市场航母，天籁网络休闲城投入380多万元，购置了360台电脑终端，成为全省县级规模最大的网吧之一。

二是强化管理，规范市场经营秩序。一方面对全县文化娱乐经营场所进行了一次年检，全县共有有证电子游戏室46家，无证经营电子游戏室12家，有证音像店87家，无证经营音像店12家。对无证经营的文化经营单位，联合有关部门进行了坚决取缔，对有证经营的单位重新颁发了许可证。另一方面加强文化经营业主法律、法规培训，一年来共组织培训学习4次，培训人员280多人次，极大地提高了经营业主的法律意识。

三是加强行业自律，成立网吧协会。按照上级文件精神和网吧业主要求，为进一步加强网吧行业自律，规范网吧经营行为，我局通过广泛宣传，于20__年10月在全县网吧经营业主中，组织成立了南昌县网吧行业协会，使我们行政职能部门的行政行为得到了有效延伸。

二、我县文化建设工作存在的主要问题。

在文化建设工作中，我们做了一些的工作，也为全县拼争“百强县、文明城”作出了应有的贡献，但是实事求是地讲，我县文化事业的发展，与经济的发展相比、与群众日益增长的文化生活需求相比，还存有一定差距，主要表现为三个不足。

一是资金不足。文化事业属于公益事业，文化单位全靠财政拨款，因此在引进新设备、发展新事业等方面没有办法自行解决经费。资金的缺乏，严重阻碍了文化事业的发展。

二是人才不足。文化系统一些老同志已经退休，培养的年轻专业人员又接不上，人才断层现象比较严重，尤其是不少乡镇由于缺乏专业人才，导致开展的自办文体活动质量较底，给农村文化三项活动造成了不好的影响。

三是阵地不足。目前，我县县、乡、村三级文化活动网络虽然已经建成，但巩固率不高，而原有的文化设施也已经陈旧，损坏的损坏，淘汰的淘汰，以至一些文化活动场所无法满足人民群众的文化需求。

三、今后我县文化建设工作努力方向。

文化建设是精神文明建设的重要环节。对今后我县文化建设工作，我局将结合实际，按照贴近实际、贴近生活、贴近群众的“三贴近”原则，不断完善三级文化网络，用健康向上的文化活动，占领文化阵地。

全县工作汇报篇5

一、全县综治工作情况

近年来，在县委的正确领导及上级业务部门的指导下，全县综治部门按照“保稳定、创平安”、人民安居乐业为工作目标，全面落实科学发展观，以化解社会矛盾、推进“平安XX”建设、认真落实社会治安综合治理各项措施，加强队伍建设为着力点，努力推进工作，切实维护了全县大局的稳定，综治工作取得了明显成效。

㈠加强领导，社会治安综合治理领导责任制得到有效落实。一是每年按照省、地政法综治工作会议精神，认真分析研究全县社会治安综合治理所面临形势和任务，及时召开全县政法综治工作会议，全面安排部署工作，并层层签定责任书，落实领导责任制。二是各乡镇、综治成员单位以及各部门将综治工作与中心工作同安排、同落实、同检查、同考核。县综治委各专门领导小组进一步明确职责，扎实开展各项工作，成效明显。三是进一步健全完善了矛盾纠纷排查调处、信息报送、五部委（局）联系会议、领导包案、信访接待日、领导责任制和责任查究、社会治安综合治理警示等制度。

㈡完善机制，矛盾纠纷排查调处工作成效明显。一是注重健全和完善调处机制。印发了《关于进一步做好矛盾纠纷排查调处工作的意见》，县、乡、村三级调解网络健全。二是各乡镇、各单位健全和完善矛盾纠纷排查调处制度，认真落实月排查、月报告和“零报告”制度，按照“分级负责，归口调处”和“属地管理”的原则，充分发挥人民调解、司法调解、行政调解作用，及时将矛盾化解在基层，解决在萌芽状态。2007年上半年全县共排查出各类矛盾纠纷878件，比去年同期下降38.6%，由于矛盾纠纷排查调处工作网络健全，制度完善，各类矛盾纠纷逐年下降，有力的促进了社会和谐稳定。

㈢综合整治，违法犯罪活动得到有效打击。坚持“严打”方针不动摇，今年1―5月，共立刑事案件88起，比去年同期下降39.3%，立治安案件61起，比去年同期下降49.2%，。扎实开展“打黑除恶、两抢一盗、命案必破、打击破坏电力电信设施”和打击防范邪教组织等专项斗争，有效整治了社会治安方面存在的突出问题，社会治安呈现“两降一升”的良好局面，即刑事、治安案件明显下降，各类矛盾纠纷明显下降，群众对平安建设成果的满意程度明显提升，涌现出了一批无发案、秩序好、群众满意的“平安乡镇”、“平安村”，平安稳定的社会秩序为年内实现“平安县”创造了有利条件。

㈣强化基层，平安创建活动得到全面推进。过去的几年里，我们按照抓基层，打基础，促规范的要求，深入推进了全县平安创建工作。一是抓基层。2006年创建“平安乡镇”8个，“平安村”113个、“平安单位”22个、“平安社区（楼院）”10个、“平安寺院”10座、“平安企业”5家、“平安校园”2所、“平安商（市）场”1个，“平安家庭”19319个。年内重点对9个乡镇、150个村、49个单位、2个社区、9个家属院的创建任务；寺院、学校、企业、商（市）场、家庭等分别由责任单位负责按照90%的要求完成创建任务，为争创“平安县”打牢了基础。二是打基础。建立护村队、护院队、护林队或治安巡逻队等群防群治组织632个，人员达3764名。水务、卫生等30个单位、楼院聘请保安94名，辞换“五汉”门卫22名。政府办、财政等48个党政机关、重点部门安装了红外线大功率主机报警系统或视频监控系统，切实提高技防水平。三是促规范。印发了《互助县平安创建实施办法和考核验收细则》、《县综治委成员单位参与“平安XX”建设分工方案和保障机制》、《平安县创建实施方案》、《档案资料目录》、《关于开展“平安乡镇”创建活动的实施意见》、《关于开展“平安单位”创建活动的实施意见》等一些指导和措施性文件，全县综治暨平安建设的各项工作得到进一步规范。

㈤密切配合，全力维护社会政治稳定。统战宗教部门加强对宗教活动及寺院的管理，严密防范非法宗教活动。各乡镇及政法机关和有关部门把防范和打击邪教组织活动作为维护社会政治稳定的一件大事列入重要议事日程，提高认识，加强领导，强化措施，狠抓落实，对门徒会等邪教组织进行了全面的调查和摸排，并对3名骨干分子进行了行政拘留或罚款的打击教育处理。

㈥广泛宣传，深入开展宣传教育活动。一是各单位通过“二月二”传统物资交流会、综治宣传月、“六.六”中国土族旅游节、12.4法制宣传日，利用人多集中的有利时机，悬挂横幅、摆放展版、设立咨询点、广播电视宣传点、发放各类宣传资料等形式进行了宣传。二是各乡镇、各单位紧扣平安建设主题，制作永久性宣传牌、刷写宣传标语、印发宣传材料等方法，宣传发动群众，组织动员广大人民群众积极参与创建活动。三是各村社以办黑板报、布置办公室、群众性文体活动、喷写宣传标语等方式开展了平安建设工作的宣传活动。四是县综治办投入2万元印发“平安村”、“平安家庭”为主要内容宣传资料约9万余份，发放到了每个农户和职工家庭。据统计，制作宣传牌200余块，喷印宣传标语1588条，大型喷绘展版13块，发放宣传资料39200份；在广播电视台播出专题栏目，共23期，动态新闻17篇，“平安XX”为主题的文艺演出6场次，举办副科级以上领导干部培训班2期，参加810人，开展法制宣传609场（次），受教育面达到90%以上；举办“法律明白人”专题法制培训班21期，培训“法律明白人”129名；法制副校长、辅导员培训班1期，培训279名。

二、当前面临的形势和存在的问题

近年来，全县综治暨平安建设工作取得了新的进展，但还存在着一些不容忽视的问题。一是虽然群体性事件大幅下降，但是引发群体性事件的隐患存在。企业改制遗留问题和涉及土地征用、农户搬迁等的潜在不稳定因素仍然存在；二是治安形势不容乐观。刑事案件发案绝对数仍然很高，“两抢一盗”等影响群众安全的多发性犯罪仍有发生。二是个别乡镇和单位对开展社会治安综合治理暨平安建设工作的重要性还缺乏足够的认识，任务不落实计划不周密，致使进展不平衡、创建质量不高、村级创建工作不扎实、不细致，年内完成平安创建任务相当繁重。三是农村治安防范工作相对滞后，处于被动防范的局面，需要探索行之有效的防范模式。四是宣传工作力度不大，措施不多。

要保证群众知晓率、参与率达到90%以上还相差甚远。五是在农村“门徒会”邪教组织仍在地下或半地下活动，许多群众受骗上当，参与非法活动，给社会政治稳定带来隐患。六是档案资料不统一、不规范、不标准。个别单位、乡镇的档案资料无专人抓，档案资料残缺不齐，且与其它资料混淆乱放；无各项工作记录本，有的记录本上无记录、空白，制度落实无记载。七是地区要求我县创建省级平安县。去年底，全县共创建的平安乡镇、平安村、平安单位、平安社区（楼院）、座平安寺院、平安企业、平安校园、平安商（市）场、平安家庭分别占32%、39%、43.5%、33.3%、37%、40%、25%，离平安县创建标准的要求，即：基层创建达标率90%，差距还很大。因此，今年我县平安创建工作任务重、时间紧。尤其是平安家庭和平安校园创建的工作量大、任务艰巨。县综治办人员少，工作指导督促跟不上；工作经费紧张，宣传力度不大，群众的知晓率达不到要求。

三、下一步工作打算

今年，我县被地区确定为全区“平安县”建设达标县之一，这是我县再创综治及平安建设先进县，实现首批授予全省“平安县”建设目标的关键，也是我县全面贯彻落实科学发展观、推进经济社会持续快速发展的关键，更是对我县平安建设工作的新要求、新目标、新任务。强化综合治理，创建平安XX，构建和谐社会，是我们当前面临的一项至关重要也是必需抓紧抓好的头等大事。针对以上存在的问题，要维护社会大局稳定，在综治暨平安建设工作上取得新的突破，今后工作着重从以下几个方面下工夫：

㈠在抓基层、打基础上下功夫

一要进一步健全基层综治队伍。按要求健全综治暨平安建设工作机构，设立专门办公室，配备专人负责创建工作；要完善各村综治暨平安建设工作机构；做好“一办两会三员”工作：即建设落实好各村的综治暨平安创建办公室，调委会、治保会，调解员、便民诉讼联络员、治安信息员。同时充分调动这些队伍的积极性，发挥这批长年奋斗在综治基层一线人员的作用。

二要切实增强群防群治力度。结合实际，抓好农村治安防范工作，充分发挥农村护村队、护青队、护林队作用，决不给犯罪分子留可乘之机；建全单门独院值班制度，坚持24小时值班制度。要尽可能最大限度的调动调解员、治安信息员、便民诉讼联络员的工作热情和积极性，有效地发挥农村“三员”服务群众和第一道防线的作用，确保农村社会稳定。

㈡在抓调处、保稳定上下功夫

坚持以人为本，注重社会和谐，切实搞好矛盾纠纷排查调处工作。

一是按照县综治委《关于进一步加强矛盾纠纷排查调处工作的意见》，继续坚持定期排查、集中排查相结合的排查机制。

二是继续完善台帐管理。按照矛盾纠纷排查调处工作报表要求，对摸排出的情况建立专门台帐记录，注明时间、地点、事由、呈报人、交办人、承办人，按问题的大小、轻重、缓急分类落实到责任单位和责任人。对已解决的重大矛盾纠纷要及时注销。对辖区内的“两劳”人员、“XXXX功”等邪教人员、流动、暂住人口都要建立详细台帐记录，做到定期进行回访，并要与每个人签定责任书。

三是搞好调解处理。对排查出的问题和重点可疑人员，按照“谁主管，谁负责”的原则，落实责任领导、责任单位和责任人，努力防止矛盾纠纷恶化和各种突发事件的发生，确保不稳定苗头发现得了、控制得住、化解得早、处理得好，努力把问题解决在基层，消除在萌芽状态。

㈢在抓创建，促规范上下功夫

“平安XX”建设工作时间紧，要求高，任务重，继续按照抓基层、打基础、促规范的工作要求，根据“平安县”创建活动各阶段工作目标、计划，集中精力、时间逐项对照考评标准，及时整改；精心组织安排，周密部署落实，集中力量、加大投入完成未命名的单位、乡镇、村等创建任务，对已命名的单位、乡镇和村等在巩固提高上下功夫，明确目标，软硬兼顾，做到硬件够“硬”不丢分，软件不“软”得高分。在“建”字上做文章，在“实”字上下功夫，创建达标和检查验收不降低标准，不凑数字，不搞形式主义。

一是抓落实。按照具体的创建要求，健全各种基层组织，建立健全各项规章制度、办公室挂牌子、各种图表上墙等基础工作，规范动作，提高质量，并做好资料的收集整理和查漏补缺工作。

二是抓亮点。加强示范点的培育工作，选好、培育好典型。通过具体、扎实、有效的工作，使年初确定的示范点真正“亮”起来，使人看了耳目一新，使考评组真正感觉到工作实、方法新、成效大。

三是抓总结。要求各单位、乡镇要仔细回顾平安创建的工作情况，既要看到一年来平安建设所取得的成绩，又要客观、全面认识到存在的问题和不足，认真总结出好经验和取得的好成效。

四是抓建立创建活动报告制度。要求各单位、乡镇用开一次会，听一次汇报，及时了解掌握工作进展情况，研究解决创建活动中遇到的困难和问题，把创建活动落到实处，为争创“平安县”打基础。

㈣在抓宣传、造氛围上下工夫

宣传上重点做好两件事：一是广泛开展基层平安建设活动，要结合实际开展“平安村”、“平安家庭”等一系列基层创建活动。二是深入组织宣传鼓动，认真开展好“七个一”主题宣传活动，即坚持每月一次“平安XX”的宣传教育活动；向每个农户、家庭送一张“平安XX”创建宣传资料；每学期在中小学校上一堂“平安XX”知识课；树立一批创建典型；安排一次创建“平安XX”咨询日活动；每年举办一次“平安XX”文艺活动；在单位、乡镇政府所在地、村（或自然村）的醒目位置、学校刷写一条永久性宣传标语，确实做到“平安XX”建设活动家喻户晓、人人皆知，营造人人关心、人人支持、人人参与“平安XX”建设的良好氛围。

㈤加强领导，真抓实干上下功夫

第一、切实加强领导。按照“谁主管，谁负责”的原则，认真落实创建工作责任制，将创建责任层层落实到具体责任人。按照主要领导负总责，分管领导具体抓，班子成员共同负责的工作体系。真正形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面，确保建设平安XX工作横抓到边、纵抓到底，上下左右关联畅通。

第二，强化督导检查。加强县“平安XX”建设领导小组办公室督查工作力度，结合平安建设工作中的组织领导、措施落实、工作绩效等方面开展检查，了解掌握情况，及时查漏纠偏。必要时组织督查组，对重点单位、乡镇进行重点督查检查。办公室要及时反映工作动态、进展和成效，总结推广新鲜经验和做法，通过典型引路，在全县掀起比、学、赶、帮、超的热潮。对工作落后的要实行黄牌警告，督促整改；对因思想不重视，责任不明确，措施不到位，工作不落实，造成重大群体性事件、重大治安案件和恶性刑事案件，重大灾害事故的，不但要坚决实行一票否决，还要根据省综治委《关于平安建设领导责任制的意见（试行）》和《关于AA省社会治安综合治理警示制度的通知》追究主要领导、分管领导和责任人的责任。

第三，与“作风建设年”活动相结合。当前，全县上下正在深入开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的“作风建设年”活动。统筹兼顾，有序安排，把平安建设活动与“作风建设年”活动有机结合起来，引导广大党员干部把“作风建设年”活动中激发出来的积极性、主动性、创造性投入到“平安XX”建设的实践中去，切实做到“两手抓、两不误”，“两促进、两提高”。

第四，要务求取得实效。大力弘扬求真务实精神，真抓实干，讲求实效。具体要在以下几个方面见成效：要着力在实现、维护和发展好人民群众的根本利益，解决群众最现实、最关心、最直接的困难和问题上下功夫、见成效；在努力形成公平正义、民主法制、社会稳定的良好局面，解决本乡镇影响和谐稳定的突出矛盾上下功夫、见成效；在提高“平安乡镇”、“平安村”、“平安家庭”创建质量上下功夫、见成效。

二、当前面临的形势和存在的问题

近年来，全县综治暨平安建设工作取得了新的进展，但还存在着一些不容忽视的问题。一是虽然群体性事件大幅下降，但是引发群体性事件的隐患存在。企业改制遗留问题和涉及土地征用、农户搬迁等的潜在不稳定因素仍然存在；二是治安形势不容乐观。刑事案件发案绝对数仍然很高，“两抢一盗”等影响群众安全的多发性犯罪仍有发生。二是个别乡镇和单位对开展社会治安综合治理暨平安建设工作的重要性还缺乏足够的认识，任务不落实计划不周密，致使进展不平衡、创建质量不高、村级创建工作不扎实、不细致，年内完成平安创建任务相当繁重。三是农村治安防范工作相对滞后，处于被动防范的局面，需要探索行之有效的防范模式。四是宣传工作力度不大，措施不多。

要保证群众知晓率、参与率达到90%以上还相差甚远。五是在农村“门徒会”邪教组织仍在地下或半地下活动，许多群众受骗上当，参与非法活动，给社会政治稳定带来隐患。六是档案资料不统一、不规范、不标准。个别单位、乡镇的档案资料无专人抓，档案资料残缺不齐，且与其它资料混淆乱放；无各项工作记录本，有的记录本上无记录、空白，制度落实无记载。七是地区要求我县创建省级平安县。去年底，全县共创建的平安乡镇、平安村、平安单位、平安社区（楼院）、座平安寺院、平安企业、平安校园、平安商（市）场、平安家庭分别占32%、39%、43.5%、33.3%、37%、40%、25%，离平安县创建标准的要求，即：基层创建达标率90%，差距还很大。因此，今年我县平安创建工作任务重、时间紧。尤其是平安家庭和平安校园创建的工作量大、任务艰巨。县综治办人员少，工作指导督促跟不上；工作经费紧张，宣传力度不大，群众的知晓率达不到要求。

三、下一步工作打算

今年，我县被地区确定为全区“平安县”建设达标县之一，这是我县再创综治及平安建设先进县，实现首批授予全省“平安县”建设目标的关键，也是我县全面贯彻落实科学发展观、推进经济社会持续快速发展的关键，更是对我县平安建设工作的新要求、新目标、新任务。强化综合治理，创建平安XX，构建和谐社会，是我们当前面临的一项至关重要也是必需抓紧抓好的头等大事。针对以上存在的问题，要维护社会大局稳定，在综治暨平安建设工作上取得新的突破，今后工作着重从以下几个方面下工夫：

㈠在抓基层、打基础上下功夫

一要进一步健全基层综治队伍。按要求健全综治暨平安建设工作机构，设立专门办公室，配备专人负责创建工作；要完善各村综治暨平安建设工作机构；做好“一办两会三员”工作：即建设落实好各村的综治暨平安创建办公室，调委会、治保会，调解员、便民诉讼联络员、治安信息员。同时充分调动这些队伍的积极性，发挥这批长年奋斗在综治基层一线人员的作用。

二要切实增强群防群治力度。结合实际，抓好农村治安防范工作，充分发挥农村护村队、护青队、护林队作用，决不给犯罪分子留可乘之机；建全单门独院值班制度，坚持24小时值班制度。要尽可能最大限度的调动调解员、治安信息员、便民诉讼联络员的工作热情和积极性，有效地发挥农村“三员”服务群众和第一道防线的作用，确保农村社会稳定。

㈡在抓调处、保稳定上下功夫

坚持以人为本，注重社会和谐，切实搞好矛盾纠纷排查调处工作。

全县工作汇报篇6

“七五”普法工作开展以来，在县委的坚强领导下，在县人大的有力监督下，我县普法工作按照“整体部署、全面推进、普治并举、注重实效”的工作思路，紧紧围绕全县经济社会发展大局，不断适应新时代对法治宣传教育工作提出的新要求，全县法治理念和法律意识不断提高，法治化管理水平日益增强，为建设五大发展美好D提供了坚强的法治保障。

一、加强组织领导，全力保障“七五”普法工作开展

1.强化组织领导、健全工作机制。县政府高度重视“七五”普法工作，将其纳入全县国民经济和社会发展第十三个五年规划，与经济社会发展任务同规划、同部署、同落实。2016年，成立了县、乡镇(街道)两级“七五”普法工作领导小组，2018年，调整补充领导小组成员，使全县上下形成了党委领导、人大监督、政府实施、各部门齐抓共管、全社会积极参与的工作格局。

县政府并将法治宣传教育工作纳入对各部门、各乡镇街道目标管理绩效考核体系。为进一步推动落实“谁执法谁普法”的普法责任制，2016年，县法宣办印发《D县转发关于实行国家机关“谁执法谁普法”普法责任制的实施意见的通知》等文件，明确全县法治宣传教育各成员单位的普法责任。同时，县人大定期开展法治宣传教育工作视察，县、乡镇(街道)两级党委政府每年定期召开专题会议，听取普法工作汇报，着力解决普法工作中遇到的问题。

2.全面动员部署，落实工作要求。2016年12月，县委常委会议研究通过了《县委宣传部、县司法局关于在全县公民中开展法制宣传教育的第七个五年规划(2016-2020)》，正式启动D县“七五”普法工作。2017年3月，县人大常委会审议通过了《关于开展第七个五年法制宣传教育的决议》。

召开了全县“六五”普法表彰暨“七五”普法启动大会，会议对“六五”普法工作进行了总结表彰，对“七五”普法工作进行了动员部署。2018年7月，召开了全县法治宣传教育工作会议，总结2017年全县法治宣传教育工作，并正式启动D县2018年“江淮普法行”活动。2019年6月，召开县委全面依法治县委员会第一次会议，会议审议了《县委全面依法治县委员会协调小组成员建议名单(讨论稿)》等相关文件，将县委全面依法治县办公室设在县司法局，开展全面依法治县工作。

3.落实经费保障，确保工作开展。县政府在财政状况紧张的情况下，2016年，县财政预算安排普法经费10万元，2017年安排15万元，2018年安排8万元，超出全市平均水平，保证了普法工作的开展。

县司法局征订并完成“七五”普法全国统编教材发放任务，为国家机关工作人员、村支两委、青少年、农民工等群体配备统一教材，每年为全县公务员订购一月一法学习手册。购买《宪法》等普法读本6000本，编印普法挂图300余幅、宣传材料10000份，印制法律“七进”普法宣传练习册5000本，制作创意法治宣传品——法治钥匙扣3000个、法治宣传折扇1000把等法治宣传用品，满足全县法治宣传教育工作需要。

为打造全县法治宣传阵地，落实《A省法治文化建设2017—2019年行动方案》《A省关于加强群众性法治文化活动的意见》，加强社会主义法治文化建设，2017年，县政府拨付50多万元，在居仁村建设D县法治文化广场、在各乡镇打造法治宣传文化园(廊)共8处。

4.加强队伍建设，提高工作水平。县法宣办和各乡镇街道每年定期组织开展法治宣传骨干培训班，为全县培养法治宣传教育骨干人才，组织成立有135人参加的D县普法志愿者队伍。县法宣办建立了由41名法学专家、律师、执法部门工作者组成的法治副校长队伍，全县中小学法制副校长配备率达100%，并组建了校园法治宣讲团。

二、开展法治宣传，全面推进“七五”普法工作实施

1.强化法治意识，加强检查考核。2016年3月，县法宣办印发《D县领导干部和公务员学法用法制度》，深入学习宣传贯彻习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略，大力弘扬社会主义法治文化。对领导干部学法工作在内容、课时、检查等方面都提出了具体要求。

县委组织部负责对领导干部学法用法工作的宏观指导，在选拔、任用干部时把学法用法情况作为考察、考核的重要内容;县委宣传部负责对党委中心组学法制度督促检查，把中心组学法列入年度理论学习考核的内容之一;县人大常委会负责组织实施干部任前法律知识考试、宪法宣誓，推动领导干部更好地学法用法。县政府每年开展国家工作人员宪法等法律法规知识测试，开展“一月一学法”活动，为全县公务员定制发放“一月一学法”读本，开展国家工作人员旁听庭审活动，以案释法，不断强化领导干部学法用法意识，推进普法工作的开展。

2.着力法治宣传，营造法治氛围。一是围绕县委县政府中心工作，每年组织开展扫黑除恶集中宣传日、禁毒宣传日、“3·15”国际消费者权益日、“双提升”宣传周、食品安全宣传周、综治宣传月、安全生产宣传月、“12.4”国家宪法日等主题宣传活动。

二是结合节假日、文艺演出或是庙会等活动开展法治宣传教育活动。将法治宣传教育与春节、元宵节、“三八”妇女节、庙会等节日活动相结合，开展送戏下乡等形式多样的法治宣传活动。截至目前，共组织开展“宪法宣传进基层”文艺汇演活动、“重拳出击、扫黑除恶、反对邪教、弘扬正气”文艺汇演等大型集中宣传活动30余场次，取得了较好的宣传效果。

三是利用多种载体和媒介开展法治宣传教育活动。发挥法治文化广场和普法宣传园(廊)的作用，以宣传牌、展板、墙体、视频、广播等为载体和形式开展普法宣传;发挥普法志愿者、普法讲师团、普法艺术团队伍作用，组织开展群众喜闻乐见的法治汇演;发挥普法网站、普法微信群作用，开展普法宣传，解决法律咨询。2017年，全县各村、社县已全面建立由村主任、社县主任、司法所所长为群主的“法律服务微信群”，实现了“法律服务微信群”全覆盖，每个微信群均有律师在线解答群众的法律问题。

3.注重学生教育，打好法治基础。一是县教体局每年年初制定下发《D县教育系统普法教育宣传工作要点》;团县委制定《D县团委青少年法律法规宣传教育实施方案》《D县团委法治宣传教育及未成年人权益保护工作实施方案》;县行政执法局制定《关于印发D县文明创建进校园工作实施方案的通知》等文件开展工作。

二是规范法制副校长制度，发挥法制副校长作用，每学期至少开展一次法制辅导报告。县司法局、县教体局联合全县46名法治副校长上好 “开学第一课”普法教育，讲授《宪法》《未成年人保护法》等法律知识，做好对青少年的普法工作。

三是利用教育基地开展多种形式的法治宣传教育活动。县教体局印发《关于D县教育系统建立和利用多种形式的青少年法治教育基地的通知》，依托位于D县行政县域内的反邪教馆、法治教育馆等场所，建立了以本校教育基地为主，校外教育基地为辅的青少年法治教育实践基地，定期组织全县中小学生到基地参观学习。县检察院、县法院与H十八中建立了“青少年法治教育基地”，对青少年学生开展法制实践活动。

四是多部门广泛开展青少年法治宣传活动。县教体局在全县中小学生中开展“法治宣传月”活动，采取观看宣传片、国旗下讲话、黑板报、专栏、广播、手抄报、主题班会等多种形式开展宪法、交通法、禁毒、食品安全法等法律法规300余场次，受教育2万余人次;为加强青少青普法宣传，县法司法局为全县中小学生印制并发放了中小学生练习册、笔、书袋等学习用品2万多份;2019年，县妇联、县教体局和县司法局联合开展为黄山小学270多名农村留守儿童心理团辅及宪法等法律法规宣传活动;县司法局联合县教体局、城小学、D三小、宫集中心学校等多家单位创作“童声庆华诞、法治伴成长”法制童谣共11首。

4.整合资源优势，深化普法工作。一是组织开展全县法治宣传领导小组各成员单位积极开展“送法进企业”活动。县经信局、县人社局、县住建局、县应急管理局、县市场监管局、D生态环境分局、D交通运输分局等部门积极开展企事业单位经营管理人员法治宣传教育，定期或不定期组织企业经营管理人员开展企业内部管理法律法规制度、安全生产法、食品安全法、国家污染物排放、控制标准工业“三废”排放试行标准等法律法规培训。截至目前，已开展培训100余次，受训3000余人次。县司法局开展“送法进万企”活动，结合“双提升”大走访，对洛河电厂、步瑞吉制衣公司、富华服饰有限公司、润泽双孢菇农民专业合作社等企业开展涉及企业发展法律知识普及活动，为企业发展提供法治服务。

二是进一步完善企事业单位法律顾问制度。引导企事业单位依法经营、依法管理，鼓励企业采取多种形式，对职工进行经常性的法制宣传教育，引导职工遵纪守法，依法维权。

三是开展民生常用法律“进村入户”活动。通过入户走访、悬挂横幅、张贴标语、现场咨询等多种形式，向村(居)民宣传《宪法》《人民调解法》《治安管理处罚法》《A省法律援助条例》等与农业、农村、农民生产生活密切相关的法律法规。县司法局利用各级人民调解委员会调解民间纠纷，结合“双提升”大走访，进村入户进行法律法规宣传，对2000余户村(居)民进行法治宣传，县委政法委、D公安分局、交警D大队、县检察院、县法院也结合“双提升”大走访对6000余户村(居)民开展法治宣传，实现了农村普法常态化。

四是加强村(居)两委法治培训及考核。县委组织部、县民政局和各乡镇(街道)多次举办村(居)“两委”干部法律知识培训班，并将村(居)“两委”干部学习法律知识及普法责任制落实情况做为年度绩效考核指标。

三、下一步工作打算

一是进一步落实“谁执法谁普法”普法责任制。各执法单位在加强本部门、本行业内部法治宣传教育的同时，要面向执法对象、管理对象、服务对象以及社会公众广泛宣传本部门、本行业所涉及的法律、法规和规章。

二是进一步推进以案释法工作。将普法宣传教育渗透到执法办案的全过程，利用以案说法、以案普法、以案学法等方式把法律法规知识普及去开。加强律师与乡镇(街道)工作对接，充分发挥市级普法讲师团的作用，多渠道、多形式开展法治宣传教育工作。

全县工作汇报篇7

一、工作及排名情况

1.截止11月份，全县共发生适用一般程序道路交通事故35起、同比减少1起、下降2.78%，死亡12人、同比持平，受伤30人、减少6人、下降16.67%，财产损失1.345万元、减少1.39万元、下降50.82%，四项指数呈三降一平趋势。发生简易程序道路交通事故992起、同比增加152起、上升18.1%，受伤151人、增加20人、上升15.27%，财产损失12.162万元、减少0.8万元、下降6.25%。

2.元月至九月乡镇交警中队现场查处交通违法累计5136起，平均每月查处31.7起，全市排名第六。十月当月查处717起，平均查处39.83起，全市排名第六。

3.警保合作劝导站应建16个，建成14个，完成87.5%。

4.十月份合成作战智慧交管一考表重点违法查处全市综合排名第四。其中，道路全项四类交通违法63起（饮酒20起、无证驾驶39起、假牌套牌1起、超速行驶3起），百名民警查处数185.29，全市排名第二。城市道路查处四类交通违法行为90起（闯红灯90起），百名民警查处数264.71，全市排名第四。国省道现场查处四类交通违法行为82起（逆行9起、货车超载30%以上20起、货车违停53起），百名民警查处数241.18，全市排名第六。

5.十月份事故预防“减量控大”重点违法查处：危化品道路运输交通安全专项整治综合排名第二。普通国省道交通安全管控综合排名第四（8类重点交通违法应查250起，查处104起，排名第七；统一行动日现场查处68起，排名第一；夜间现场查处14起，排名第一；超限超载应查19起，查处20起，排名第五；百吨王查处11起，排名第一）。城市出行安全保障综合排名第二（酒驾醉驾应查21起，查处20起，排名第四；酒驾醉驾重点时段占比达95%以上排名第一；假牌套牌应查1起，查处1起，排名第一；城市道路行人交通安全应查140起，查处127起，排名第四；城市道路非机动车交通安全应查980起，查处430起，排名第五；摩托车交通安全应查105起，查处97起，排名第四）。

6.十月份事故预防“减量控大”推进排名第六。

7.十月份“两客一危”检验率97.92%，其中大型公路客车总数48辆，未检验1辆，排名第七。报废率100%。重点车辆“营转非”、57座以上、卧铺客车及校车淘汰率100%。重型货车检验率92.81%、挂车检验率100%排名第三, 重型货车、挂车报废率100%排名第一;农村面包车报废率100%排名第一、检验率93.28%排名第一。

8. 十月份AB类驾驶人审验率98.38%，排名第一；换证率99.46%，排名第三。

二、存在的问题

1.智慧交管建设缓慢。受资金和技术限制，智能交通指挥中心系统和国省道卡口、城区各路口电子设备老化得不到及时维护更新。

2.城市违法查处滞后。城区各路口电子抓拍系统功能不全，机动车礼让行人等重点交通违法行为得不到有效抓拍。

3.警用车辆严重不足。目前，交警大队警用车辆仅有4辆，除值班备勤和事故勘查用车外，用于路查路检的车辆只有1辆，交通安全宣传及交通违法查处面临无车可用的窘境。

4.农村违法查处率低。各乡镇交警中队交通违法查处不均衡，特别是现场查处率低，影响了百名民警查处数。

三、下一步工作打算

进入冬季，雨雪冰雾等恶劣天气增多，面临的不利因素很多，各项道路交通安全管理任务非常艰巨。我们将认真研判辖区交通安全形势，排查突出隐患和薄弱环节，围绕“减量控大”总目标，采取切实有力措施，扎实推进道路交通安全百日集中整治，坚决遏制较大事故发生，确保全县交通安全形势平稳。

一要全面排查整治隐患。集中力量推动治理一批事故多发路段和突出隐患路段，解决一批长期影响交通安全的顽症痼疾。积极开展联合检查和动态抽查，督促企业严格落实车辆动态监控等安全制度，对检查出的问题要立查立改。

二要突出农村交通管理，充分发挥乡镇交管力量，持续加大农用车辆违法载人、农村公路违法超员、涉牌涉证、酒后驾驶等严重交通违法行为，全力净化农村交通环境。

全县工作汇报篇8

一、工作进展情况

（一）统一思想认识，强化组织领导。坚持把创建工作作为全县民族工作的头等大事，采取召开会议、座谈交流、印发资料等方式，认真传达学习习近平总书记关于民族工作的重要论述和省市县关于民族团结进步创建工作方案精神，进一步统一思想认识、强化组织领导,成立了主要领导任组长，分管领导任副组长，相关人员为成员的创建工作领导小组。***等13个创建单位分别成立了创建工作领导小组，抽调专人负责具体创建工作；各单位结合实际，研究制定了体现各自特色实际的单位创建工作方案，明确了创建目标、内容和步骤；召开了全县创建工作推进会，制定了工作作战图，签订了目标责任书，进一步明确了任务，靠实了责任，确保了创建工作顺利开展。

（二）创新载体平台，强化宣传引导。注册了“***”微信公众号，及时发布全县统战工作动态和创建信息，统战系统、统战成员单位，各创建单位以及各族群众等300余人关注阅读，目前已发布信息23条；组建了“全县党的民族宗教政策工作宣传群”和“全县民族团结进步创建工作交流群”，由县、乡（镇）、村（社区）三级党组织主要负责同志、统战系统党员干部、创建单位负责人和业务骨干，以及民族宗教界人士参加，积极宣传党的民族宗教政策，全面加强单位之间交流学习；创建了***民族团结进步宣传“一条街”，制作国旗风格灯杆宣传牌191个；认真开展全县第17个民族团结进步宣传月活动，组织政法、司法、国土、市场监管等8个部门开展政策宣传；县直机关工委向全县各级党组织和广大党员干部发出了积极开展民族团结进步创建工作倡议，并将“民族团结进步”确定为全县各级党组织5月份的活动主题，各单位开展了形式多样、丰富多彩的主题活动；县司法局和县民宗局联合开展了向宗教场所“赠送国旗活动”，进一步宣传了法律政策，团结了宗教界人士和信教群众；融媒体中心采取专题报道等方式，大力宣传先进典型和政策知识，为示范县创建积极营造舆论氛围。

（三）突出特色实际，强化典型引领。结合县情实际，***三大特色，按照“创建工作+红色传承+民族教育+民族乡村发展”的工作思路，确定了“八精三特五优十进”创建目标。***旧址立足全国和省市民族团结进步教育基地，积极挖掘红军长征期间党的民族工作和民族政策等历史题材史料，通过完善讲解词内容，营造宣传氛围，开展知识竞赛、编排文艺节目、开展演讲比赛等活动，全面提升教育功能；县教育局认真总结全县民族教育成果，特别是开展**中小学生工作经验，得到了省民委的充分肯定，并与***乡县开展了教育交流合作对接活动，达成了为东乡县代培中小学生的合作意向；***乡以展示民族乡经济社会发展和脱贫攻坚成果为抓手，创建“乡史馆”，深刻总结发展成果，深情歌颂党对民族乡经济社会发展的关怀之情，积极凝聚各民族群众的团结共识。在此基础上，认真组织县司法局、***等13家单位开展创建活动，目前各示范点打造工作基本完成，预计6月底全面完成。

（四）跟进工作动态，强化督促检查。成立了创建工作督查组，积极开展督查检查活动，4月中旬和6月上旬，分别组织开展了4轮督查检查；5月下旬，全面迎接了市政协民族团结进步创建工作监督性调研活动。通过接受市上监督调研和县内督查检查，认真总结了各创建单位的成绩做法和亮点典型，及时发现了不足和问题。督查组对重视不够、推进不力的单位，积极同单位主要负责人谈话沟通，督促抓好落实；对政策业务学习不够的单位，进行认真交流指导，把创建工作时时刻刻抓在了手上，有力地推进了创建工作的顺利开展。

（五）多方筹措经费，强化资金保障。采取省市专项、县级补助、单位自筹相结合的办法，多方筹措创建经费。目前，已落实省市民委专项经费45万元，其中省级少数民族发展资金40万元，***地专项补助5万元。采取单位共创共建的办法，县直35个创建单位分别从单位公用经费中拿出了一定经费，用于单位创建工作。

（六）坚持创建统领，强化政策落实。坚持以民族团结进步创建工作统领全县民族工作，认真落实好民族乡村脱贫攻坚、基础建设和产业发展等工作。目前，全县7个有少数居住的贫困村已全部实现脱贫摘帽，***少数民族贫困户全部实现了脱贫。2020年，***乡镇落实投资***万元，用于基础设施和产业发展，县回民小学投资1***用于学校改扩建工程，各学校认真落实民族教育各项政策措施，以实际举措促进了全县民族工作发展和创建工作开展。

二、存在的困难和问题

全县创建工作虽然取得了一定的成绩，但对照省级示范县指标要求还有明显差距，创建工作中还存在一些困难和问题。

（一）工作进展不够平衡。根据最近督查检查情况，大多数创建单位能够确保在6月中旬完成示范点打造任务，但个别单位工作相对滞后，需进一步提高认识、加大力度、迎头赶上。

全县工作汇报篇9

一、工作进展情况

（一）统一思想认识，强化组织领导。坚持把创建工作作为全县民族工作的头等大事，采取召开会议、座谈交流、印发资料等方式，认真传达学习习近平总书记关于民族工作的重要论述和省市县关于民族团结进步创建工作方案精神，进一步统一思想认识、强化组织领导,成立了主要领导任组长，分管领导任副组长，相关人员为成员的创建工作领导小组。***等13个创建单位分别成立了创建工作领导小组，抽调专人负责具体创建工作；各单位结合实际，研究制定了体现各自特色实际的单位创建工作方案，明确了创建目标、内容和步骤；召开了全县创建工作推进会，制定了工作作战图，签订了目标责任书，进一步明确了任务，靠实了责任，确保了创建工作顺利开展。

（二）创新载体平台，强化宣传引导。注册了“***”微信公众号，及时发布全县统战工作动态和创建信息，统战系统、统战成员单位，各创建单位以及各族群众等300余人关注阅读，目前已发布信息23条；组建了“全县党的民族宗教政策工作宣传群”和“全县民族团结进步创建工作交流群”，由县、乡（镇）、村（社区）三级党组织主要负责同志、统战系统党员干部、创建单位负责人和业务骨干，以及民族宗教界人士参加，积极宣传党的民族宗教政策，全面加强单位之间交流学习；创建了***民族团结进步宣传“一条街”，制作国旗风格灯杆宣传牌191个；认真开展全县第17个民族团结进步宣传月活动，组织政法、司法、国土、市场监管等8个部门开展政策宣传；县直机关工委向全县各级党组织和广大党员干部发出了积极开展民族团结进步创建工作倡议，并将“民族团结进步”确定为全县各级党组织5月份的活动主题，各单位开展了形式多样、丰富多彩的主题活动；县司法局和县民宗局联合开展了向宗教场所“赠送国旗活动”，进一步宣传了法律政策，团结了宗教界人士和信教群众；融媒体中心采取专题报道等方式，大力宣传先进典型和政策知识，为示范县创建积极营造舆论氛围。

（三）突出特色实际，强化典型引领。结合县情实际，***三大特色，按照“创建工作+红色传承+民族教育+民族乡村发展”的工作思路，确定了“八精三特五优十进”创建目标。***旧址立足全国和省市民族团结进步教育基地，积极挖掘红军长征期间党的民族工作和民族政策等历史题材史料，通过完善讲解词内容，营造宣传氛围，开展知识竞赛、编排文艺节目、开展演讲比赛等活动，全面提升教育功能；县教育局认真总结全县民族教育成果，特别是开展**中小学生工作经验，得到了省民委的充分肯定，并与***乡县开展了教育交流合作对接活动，达成了为东乡县代培中小学生的合作意向；***乡以展示民族乡经济社会发展和脱贫攻坚成果为抓手，创建“乡史馆”，深刻总结发展成果，深情歌颂党对民族乡经济社会发展的关怀之情，积极凝聚各民族群众的团结共识。在此基础上，认真组织县司法局、***等13家单位开展创建活动，目前各示范点打造工作基本完成，预计6月底全面完成。

（四）跟进工作动态，强化督促检查。成立了创建工作督查组，积极开展督查检查活动，4月中旬和6月上旬，分别组织开展了4轮督查检查；5月下旬，全面迎接了市政协民族团结进步创建工作监督性调研活动。通过接受市上监督调研和县内督查检查，认真总结了各创建单位的成绩做法和亮点典型，及时发现了不足和问题。督查组对重视不够、推进不力的单位，积极同单位主要负责人谈话沟通，督促抓好落实；对政策业务学习不够的单位，进行认真交流指导，把创建工作时时刻刻抓在了手上，有力地推进了创建工作的顺利开展。

（五）多方筹措经费，强化资金保障。采取省市专项、县级补助、单位自筹相结合的办法，多方筹措创建经费。目前，已落实省市民委专项经费45万元，其中省级少数民族发展资金40万元，***地专项补助5万元。采取单位共创共建的办法，县直35个创建单位分别从单位公用经费中拿出了一定经费，用于单位创建工作。

（六）坚持创建统领，强化政策落实。坚持以民族团结进步创建工作统领全县民族工作，认真落实好民族乡村脱贫攻坚、基础建设和产业发展等工作。目前，全县7个有少数居住的贫困村已全部实现脱贫摘帽，***少数民族贫困户全部实现了脱贫。2020年，***乡镇落实投资***万元，用于基础设施和产业发展，县回民小学投资1***用于学校改扩建工程，各学校认真落实民族教育各项政策措施，以实际举措促进了全县民族工作发展和创建工作开展。

二、存在的困难和问题

全县创建工作虽然取得了一定的成绩，但对照省级示范县指标要求还有明显差距，创建工作中还存在一些困难和问题。

（一）工作进展不够平衡。根据最近督查检查情况，大多数创建单位能够确保在6月中旬完成示范点打造任务，但个别单位工作相对滞后，需进一步提高认识、加大力度、迎头赶上。

全县工作汇报篇10

根据会议要求，现将我县安全生工作情况汇报如下：

一、基本情况

近年来，在县委、县政府的坚强领导下，我们认真贯彻落实党中央、国务院及省、市关于安全生产的一系列决策部署，不断强化安全生产“红线”意识，坚持安全发展理念，牢固树立机构改革大局意识、责任意识，认真对照“三定”方案，完成职责整合、人员融合、工作协合，稳步推进应急管理、安全生产、防灾减灾救灾等各项工作，成效明显，应急管理事业扬帆起航。2016-2019年，全县生产安全事故起数、死亡人数分别实现逐年“双下降”目标，未发生重大以上生产安全事故，全县安全生产保持了总体平稳、持续向好的态势，年度目标考核连续多年被市政府评为“优秀”单位。今年1-8月份（截至8月25日），全县共发生各类生产安全事故26起、死亡26人，与去年同期相比分别下降29.7%和36.6%，继续保持平稳下降态势。

（一）构建严密安全生产责任体系。县委、县政府将安全生产与经济社会发展同部署、同检查、同考核，制定出台了安全生产改革发展、“党政同责、一岗双责”和安全生产职责规定、安全生产奖惩规定等一系列制度性文件，县委常委会、县政府常务会议每年召开会议专题研究、解决安全生产重大问题。县人大常委会定期组织对安全生产工作开展情况进行执法检查或调研，在充分肯定全县安全生产工作的同时提出了更高的标准和要求。县委、县政府调整了安全生产委员会，由县委书记任第一主任、县长任主任，其他县委常委、副县长为副主任，安委会成员单位涵盖了县直各负有安全监管和支持保障等职责部门30多家，坚持每季度召开一次例会，认真研究部署工作，及时协调解决问题。加强督查督办，把安全生产纳入党委政府目标考核和领导干部政绩考核内容，县委督查室联合县政府督查和目标办，每年开展安全生产专项督查，督促安全生产重点工作落实到位。加强安全生产目标考核，制定奖惩办法，对考核获奖单位以县委、县政府名义进行通报表彰并奖励，对考核得分后三位单位责令其向县委县政府作出书面检查，对考核不合格单位严格实行“一票否决”。对新提拔的领导干部，由应急管理部门出具安全生产履职情况说明。全县党委政府领导、部门监管、企业负责、社会监督、社会广泛参与的安全生产工作格局日益完善。

（二）积极营造浓厚安全氛围。一是大力开展安全发展观念、安全生产形势任务、安全生产措施和经验、安全生产法治、安全生产知识技能的宣传教育和生产安全事故警示教育。二是深入开展“安全生产月”、“安全生产咨询日”等宣传教育活动。扎实推进安全生产宣传教育进企业、进学校、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所。开展安全文化精品创作展播和安全生产宣讲，推动群众性安全生产文艺活动。三是推动安全文化示范企业、安全社区、平安校园、平安渔业、平安农机和安全发展示范城市建设。加强交通运输站点、旅游景区、城市广场、商贸服务场所的安全文化建设。四是强化从业人员，特别是农民工、班组长和“三项岗位”人员的安全知识培训，严格落实特种作业人员持证上岗制度。通过深入开展宣传教育活动，社会公众安全生产意识不断增强，广大干部职工遵章守纪、依法维护自身安全权益的自觉性和主动性逐渐提高。

（三）增强依法治安能力。近年来，我县从完善制度，加大投入，严格执法等多方面强化依法治安能力。一是严格落实《安全生产执法程序规定》，县应急局印发《重大行政执法决定法制审核制度》，对适用一般程序的行政处罚案件需由局内设的法制机构进行合法性审查。二是完善执法检查制度，明确安全监管执法的方式、程序、频次和覆盖面，制定执法检查手册，细化检查内容，量化检查标准，规范执法文书。健全行政执法裁量基准制度，细化行政裁量标准、范围、种类和幅度，严格限定和合理规范处罚裁量权的行使。三是建立安全生产监管执法制度，对同类事项实行综合执法。严格落实行政执法责任制，加强执法监督考核，推动执法信息公开，建立现场执法全过程记录制度，实行移动执法检查。四是加大安全监管执法装备投入。为县应急管理局所有执法人员和18个乡镇、3个园区安全监管工作人员全部配备使用便携式移动执法终端。五是加强各层级间执法协同，建立健全乡镇（园区）委托执法、行政村（社区）配合执法机制，强化事前事中事后监管。六是依法推进用人单位参加工伤保险，鼓励企业投保安全生产责任险，推动社会商业保险机构参与安全监管机制。七是建立完善安全生产诚信约束机制，将企业安全生产违法信息建档入库，面向社会公开查询，实施联合惩戒，严格执行安全生产“黑名单”制度。

（三）强化安全风险管控。为推进安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系建设，严防风险演变、隐患升级导致生产安全事故发生，进一步巩固安全生产行动成果，采取多项措施持续推进安全生产风险分级管控工作。一是准确把握安全生产特点和规律，坚持风险预控、关口前移、重心下沉和分级管控、分类实施、属地管理原则，加快构建风险查找、研判、预警、防范、处置和责任等“六项机制”。建立风险查找机制，全面排查安全风险；建立风险研判机制，科学应对安全风险；建立风险预警机制，增强风险防控的主动性；建立风险防范机制，分级分类管控风险；建立风险处置机制，确保安全风险可防可控；建立风险责任机制，落实安全管控责任。二是推进安全风险管控和隐患排查治理双重预防体系建设。在全面推行安全风险分级管控的同时，进一步强化隐患排查治理工作，构建双重预防机制，监督企业落实隐患排查治理制度，防范风险管控措施失效、弱化形成隐患，酿成事故。三是开展公共区域内的安全风险辨识和评估，有效管控区域安全风险。把安全生产纳入经济社会和城镇发展总体规划，加强安全风险源头管控。四是加大投入，强化资金保障。县财政每年安排专项资金（上不封顶、实报实销）用于安全生产风险防控、重大事故隐患整治等。今年以来，已为桥头集镇山王集社区王前组跨山王河机耕桥安全隐患、白龙镇清水社区高速公路引桥安全隐患、店埠镇一心社区至杨坝社区主干路沉降塌陷安全隐患、合徐高速（店埠镇马厂社区境内）下穿人机孔护坡塌方安全隐患整治投入约80万元。同时，落实事故隐患举报奖励制度，奖励经费列入县财政预算。

（四）深化重点行业领域安全治理。始终坚持将安全生产专项整治当作防范事故的“牛鼻子”来抓，坚持全面覆盖，坚持企业为主，坚持严格执法，坚持暗访暗查。突出抓好危险化学品、建筑施工、道路交通、消防、城镇燃气等重点行业领域；突出重点部位、重点时段的安全专项整治。一是扎实开展安全生产“三年”行动。以“从根本上消除事故隐患”为目标，持续深入开展打非治违“阻击战”、专项整治“歼灭战”和隐患排查“围剿战”。二是严格易爆、易燃、剧毒危险化学品建设项目的安全审查，全面提升化工装置自动化控制水平。健全危险化学品生产、储存、运输、装卸、销售等环节的信息共享机制，实现全生命周期监管。继续深入推进危化攻坚克难专项行动。扎实开展油气输送管道、灌区安全隐患专项治理，建立健全管道保护长效机制。三是扎实推进道路安全“生命防护工程”，建立完善事故多发路段和公路安全隐患路段排查治理制度，重点治理急弯、陡坡、临水临崖等路段。建立农村交通管理服务站，拓展农村交通安全管理工作覆盖面。强化“两客一危”车辆动态监控管理，实现车辆动态监控系统安装应用全覆盖。四是完善建筑施工安全管理制度，落实建设、勘察、设计、施工和工程监理的安全责任。加强施工现场安全管理，持续开展以落实施工方案为重点的专项整治，严厉打击层层转包、违法分包和违反工程建设安全强制性标准等行为。五是推进公共消防基础设施建设，加强消防装备和灭火应急救援保障。开展治理易燃易爆单位、人员密集和“三（多）合一”场所、高层建筑、大型批发集贸市场、城中村、城乡结合部、棚户区等火灾隐患治理，完善养老院、福利院、幼儿园、医院、学校等场所的消防安全服务、火灾报警和应急逃生装置。六是深入开展电梯、液化气瓶、起重机械、危化品承压罐车等特种设备专项整治，开展公共场所电梯安全评估，强化技术管理，完善安全管理追溯体系。七是完善落实有限空间作业、交叉检修作业等安全操作规范，突出粉尘防爆、液氨制冷等重点领域和危险作业环节的专项治理。

（五）提升应急救援能力。为建立健全“统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效”的应急救援工作机制，我县扎实推进应急救援指挥、应急救援队伍、应急救援物资储备三大体系建设，有效提升安全生产应急救援能力。快速应对和妥善处置各类突发事件的能力，努力为打造精致城市，建设“大富美强”新肥东保驾护航。一是组织开展全县突发事件应急预案编制修订工作。对县政府总体应急预案和自然灾害、事故灾难、公共卫生和社会安全等专项预案全面开展编制修订工作，在全县形成横向到边、纵向到底的应急预案体系。二是完善企业、政府应急预案和重点岗位、重点部位现场应急处置方案，加强制度化、全员化、多形式的应急演练和培训，推动高危行业领域企业加强专兼职应急救援队伍建设和应急装备物资配备。建立监测预警、态势研判、信息通报、资源互助的联动机制。三是整合优化应急救援资源，加强区域性救援基地、骨干队伍和装备建设，建成并投入循环园特勤消防站和中盐红四方危险化学品应急救援队伍，强化应急救援机构与事故现场的远程通信保障。四是强化应急救援实训演练，先后在中盐红四方、禹州中央广场等高危企业和人员密集场所开展危险化学品安全事故、大型综合体消防安全应急演练，促进应急救援关键技术和装备应用。

二、存在的困难和突出问题

我县安全生产工作虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足和问题。一是全县安全生产形势稳定性不够牢固，部分行业事故多发，特别是随着经济社会的快速发展，汽车保有量持续增加，引发较大道路交通生产安全事故的风险难以根除。二是有些专项行动开展不够扎实，执法力度不够大，安全隐患存量较多，非法违法行为屡禁不绝。三是企业主体责任落实还有差距，尤其是中小企业安全生产意识差、投入少、基础弱，“三违”现象还比较突出。四是安全风险分级管控、隐患排查企业底数不清、未能做到真查实报、企业制定的“清单、表册、卡片”质量不高。

三、下一步工作措施

下一步，我们将按照县人大常委会调研组的要求，深入贯彻执行安全生产法律法规，全面推进依法治安，围绕创建“安全发展型城市”，加快安全风险防控和隐患排查治理双预防体系建设，以更加担当的精神、更加有力的举措、更加有为的状态，全力抓好安全生产工作，努力推动全县安全生产工作再上新台阶。

一是进一步强化宣传教育。将安全生产法律法规宣传普及作为普法的重要内容，纳入各地各部门法制宣传教育体系，继续发挥电视、报纸、网络等媒体主阵地作用，大力实施公众安全教育工程，扩大宣传受众对象，突出将人员密集场所的安全宣传常态化、规范化。大力推动安全生产法律法规和安全知识进校园、进企业、进社区、进家庭、进农村，持续增强全社会安全意识和安全技能。

二是进一步强化责任落实。深入学习贯彻习近平总书记、李克强总理关于安全生产的一系列重要指示批示和讲话精神，按照“党政同责、一岗双责、失职追责”的要求，狠抓安全生产责任落实。修订完善县政府安全生产职责规定，落实“三个必须”（管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全）要求，细化安全生产责任，消除安全监管盲区，堵塞安全监管漏洞，形成综合监管和行业监管合力。

全县工作汇报篇11

一年来，我县老干部工作在县委、县政府的坚强领导下，在省市委老干局、县委组织部及有关部门的关心支持下，坚持以党的十九大精神为指导，以贯彻落实中办3号、甘办91号、庆办14号和环办64号文件精神为主线，坚持精准服务老干部的工作理念，以开展主题正能量活动为重点，始终不渝抓思想政治建设，千方百计抓待遇落实，形式多样抓活动开展，突出重点抓作用发挥，较好地完成了各项工作任务。现将一年来的工作情况汇报如下：

一、基本情况

我县现有离退休干部2264人，其中党员845名。属于老干局服务管理的离退休干部205名，包括离休干部24名，退休县级干部48人，享受副县待遇干部98名，历任部门一把手科级干部29人，代管离休干部6人。其中党员193人，民盟1人，非党11人。离休干部中抗战时期参加革命的4人，解放战争时期参加革命的20人。目前，老干局辖干休所、老干部活动中心、老年大学、关工办等单位和部门，共有工作人员15名，其中科级干部8名，一般干部6名，公益性岗位1名。

 

二、工作情况

（一）强化政治引领，不断提高“三项建设”水平

1.强化政治建设。坚持把政治建设摆在首位，切实强化政治建设的统领地位和作用。紧紧围绕新时代党的建设总要求，教育引导离退休干部党员牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，做到思想上高度认同、政治上坚决维护、组织上自觉服从、行动上紧紧跟随、感情上衷心爱戴。

2.强化思想武装。通过运用新闻媒体学、专题研讨学、座谈交流学等形式举措，突出政治教育，重点组织引导离退休干部认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。先后组织离退休干部学习座谈会5次，集中学习党的一中、二中、三中全会精神，习近平新时代中国特色社会主义思想，庆办发14号文件精神以及县委工作会议、县委经济工作会议等文件精神。同时，积极组织离退休干部收听收看了十三届全国人代会一次会议开幕式。切实引导强化思想，把习近平新时代中国特色社会主义思想作为政治上的灵魂、思想上的旗帜、行动上的指南，真心认同、把握真谛、学思践悟、以知促行。

3.强化组织建设。按照中办3号、甘办91号和庆办14号文件精神，出台了环办发〔2018〕64号《关于进一步加强和改进全县离退休干部工作的实施意见》，成立了离退休干部工作委员会，并同县直离退休人员相对集中的9个党委，5个总支6个支部衔接沟通，先后在全县成立了20个离退休干部党支部，完善了组织生活制度，使离退休干部党员的组织生活得到保证。

一是谋划部署到位。按照中组部、省、市委老干部工作部门的安排部署，我县高度重视，县委常委会专题研究了全县老干部工作和离退休干部党建工作，制定出台了《关于进一步加强和改进全县离退休干部工作的实施意见》和《关于在全县开展离退休干部党支部建设标准化工作的实施意见》，转发了省委老干部工作局《关于印发离退休干部党支部主要职责及考核办法（试行）》等五项管理制度。并及时召开离退休干部党支部建设标准化工作动员会议，县委常委、组织部部长亲自对此项工作进行了安排部署。县委老干局、县直机关工委还适时召开了全县离退休干部党支部书记培训会，对他们进行了全面系统的党务工作培训和指导，使其进一步熟悉了业务，增强了能力。同时，县委老干局还成立了全县离退休干部党支部建设标准化工作领导小组，并实行了工作包抓责任制，建立了工作重点任务清单，加强组织领导，配强工作力量，明确工作目标，细化工作任务，有力地推进了各项工作开展。

二是组织设置到位。按照有利于教育管理、有利于发挥作用、有利于参加活动的“三个有利于”和就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用的“四个就近”原则，积极同县直离退休党员相对集中的党委、总支、支部衔接沟通，先后在全县成立了县委机关、人大机关、政府机关、政协机关、南北关社区等20个离退休干部党支部，进一步扩大了离退休干部党支部的覆盖面。并注重配强工作力量，选配党性观念强、身体状况好、有奉献精神的同志担任离退休干部党支部书记和支部委员，保证了党支部工作的正常开展。同时，我县确定了10个示范单位（县委机关、县人大机关、县政府机关、县政协机关、县检察院、县公安局、北关社区、南关社区、县卫计系统、县委干休所），在县委组织部、县直机关工委以及县委老干部工作局的指导下，抓点示范，开展了富有特色的工作和活动，有效地发挥了示范引领的作用。

三是基础保障到位。抓活动阵地建设，根据各离退休干部党支部设置、党员数量及单位条件等情况，各支部单独或联合单位其他党组织都建起了党员活动室，满足了离退休干部党支部开展党员活动的需要。活动室布置要求做到“九有”（有门牌、有党旗、有入党誓词、有党务公开和宣传栏、有党建工作流程图、有规章制度、有文书资料柜、有文件管理盒、有办公设施）。抓规章制度建设，各支部结合各自的实际，讨论制定了离退休干部党支部职责、党支部工作学习制度、支部书记及委员职责、“三会一课”制度、党费收缴管理规定、主题党日制度、党员积分管理办法、支部书记“双述双评”规定等八项规章制度，并严格抓好贯彻落实，保证了离退休干部党支部各项工作的顺利开展，充分发挥了离退休干部党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。抓经费落实，采取“财政预算、单位筹集、党费反拨、专项支持”的办法解决离退休干部党支部的工作经费。我们积极汇报县委、政府领导支持，争取给离退休干部党组织核定专项工作经费，保证每个离退休干部党支部工作经费每年5000元，每月给单建离退休干部党支部书记工作补贴300元，并按80%的比例下拨离退休干部党组织收缴的党费，用于离退休干部党员学习教育活动的开支，保证了党支部工作的正常开展。抓工作机制建设，县上把离退休干部党建工作纳入全县党建考核范畴，将考核结果作为评价领导班子和领导干部工作的重要内容，真正做了与全县中心工作同部署、同规划、同考核、同奖惩，建立了良好的工作机制，保证了各项工作任务的全面落实。

4.活动开展到位。以建设离退休干部党支部标准化工作为契

机，在全县离退休干部党支部中深入开展“123451”党建活动，即：健全离退休干部党工委、党支部、党小组 “一个体系”抓引领；加强活动阵地和规章制度“两个建设”夯基础；强化组织领导、严格标准程序、做好经费保障“三个机制”促落实；开展组织生活、学习教育、党性锻炼、服务党员“四项活动”抓提高；达到基本组织标准化、基本队伍标准化、基本活动标准化、基本制度标准化、基本保障标准化“五个基本”标准化；实现“提升离退休干部党支部工作水平”一个目标创先进。特别是在“三会一课”、支部主题党日、党员学习教育、积分管理、关爱帮扶和增添正能量等活动方面都开展了丰富的活动，取得了一定的成效。各离退休干部党支部都结合实际，不断创新形式，采取集中学习、送学上门、撰写文章、网络发声等形式，广泛开展了学习教育活动。县委老干局和干休所支部积极组织广大老党员建言献策、发挥余热，对促进全县经济社会发展提出了许多建设性的意见建议。9月份，县委机关离退休干部党支部组织离退休干部开展“奉献夕阳余晖·助力环县发展”主题党日活动，参观视察了全县重大项目工程建设，召开了座谈会；县政府机关离退休干部党支部开展了“送关爱上门慰问服务”活动，深受老党员的好评；环县检察院离退休干部党支部组织13名退休党员赴延安及延川县梁家河村，开展了“踏寻红色足迹，重温峥嵘岁月”主题党日活动；10月份，环县环城镇北关社区离退休干部党支部开展了“迎国庆、颂党恩”主题党日活动，聘请县委党校老师为离退休干部党员讲党课，邀请县老年大学党员学员带领全体离退休干部党员重温入党誓词并高唱红歌。这些活动的开展都极大地鼓励了老同志继续发挥正能量、永远跟党走的信心和决心。

（二）强化待遇保障，不断提高精准服务水平

1.强化政治关心。在落实老干部政治待遇方面坚持做到“五个凡是”制度（凡是重要会议邀请老干部参加；凡是重大决定听取老干部意见；凡是重要工作和重点项目邀请老干部参观视察；凡是重大情况及时向老干部通报；凡是重大活动请老同志参与）。一年来，共组织老干部参加县上重要会议60多人（次），向全县离退休干部集中征求意见建议2次共9个方面25条，并汇报县委、县政府得了全面落实；5月份，为老干部发放了《环县离退休干部学习资料汇编》和《中华人民共和国宪法》等学习资料200余份；6月份，县委组织部副部长、老干局局长杨泉同志为老干部讲了一堂以《弘扬井冈山精神  做好老干部工作》为主题的党课；邀请民政局和县城乡居民健康保障局的工作人员举办了一场以医保政策知识为专题的讲座；10月份，组织73名离退休干部赴环城镇、曲子镇和八珠乡先后参观视察了甘肃荟荣草业公司、曲子革命纪念馆、八珠乡八珠塬村乡村旅游扶贫示范点、环县中盛羊业发展有限公司百万只肉羊屠宰厂、环县环城镇城东塬万只基础母羊繁育养殖场、环县易地扶贫搬迁“富润小康嘉园”暨“双创大厦”建设项目。同时，召开了全县经济社会发展情况老干部通报会，会上反馈了离退休干部意见建议整改落实情况，通报了全县经济社会发展情况，安排部署了全县离退休干部党支部标准化建设及老干部助力脱贫攻坚行动相关工作。通过落实好政治待遇，使老同志及时听到党的声音，了解党的政策和国际国内形势，做到重要情况及时知晓、重大决策自觉拥护、重点工作积极参与。

2.强化生活保障。在落实生活待遇方面，我们对老干部实行了“三必访”制度（重要节日必访，老干部有病必访，老干部家中有重大事故或发生重大事件必访）和“四节”慰问老干部制度（元旦、春节、七一、国庆节）。“两节”期间共走访慰问离退休干部及遗属208人，发放慰问金8万多元。“七一”、国庆节期间走访慰问了居住在本县的22名离休干部，发放慰问品6000多元。全年看望慰问住院的离退休干部40多人（次），发放慰问金3万多元。为了解决了离休干部看病垫支费用过大的问题，我局及时召开局务会研究，对离休干部医药费报销制度进行了修改，实行随时核报，实报实销，2018年共发放离休干部医药费32.65万元。9月份，我局会同县财政局和城乡居民健康保障局通过上门慰问、走访调查和电话访问等方式，逐一征求了离休干部对医药费报销的意见和建议，并形成相关报告汇报县委、县政府予以落实。11月份，选聘美年大健康体检中心为局管的182名离退休干部在县老干部活动中心进行每年例行的身体健康检查。本次体检共涉及到生化检验、超声波检查、头部核磁、胸部CT、热成像循环系统等26项检查。对于外地居住的22名老干部通过电话向他们说明体检费用标准，提醒他们在所在地医院及时体检，凭寄回的体检单报销体检费。体检结果出来以后，我们还组织美年达健康体检中心专家进行了现场反馈，同时举办了“健康养老知识讲座”。通过健康检查和养老知识讲座，让每一位老同志及时了解和掌握自身的健康状况，对疾病做到早发现、早预防、早诊断、早治疗、早康复。

3.强化困难帮扶。为了进一步健全完善特困老干部帮扶机制，积极践行精准服务的工作理念，提高老干部服务保障水平。我们针对高龄、独居、空巢和有特殊困难的离退休干部家庭建立了“一卡一备案”制度，从科级干部到一般干部每人联系帮扶3-5户有困难的离退休干部家庭，根据家庭基本情况有针对性开展困难帮扶，并建立健全定期联系、看望、探访等制度。通过在精准服务上不断做实做深做细，对老同志政治上的关心、生活上的照顾、困难上的帮助更加到位。

（三）强化作用发挥，不断提高正能量活动水平

1.聚焦重要节点。以纪念改革开放40周年活动为契机，积极组织开展 “奉献新时代、助推新发展”主题活动，6月份，组织老干部开展“我看改革开放新成就”有奖征文活动中，共收到20余篇优秀稿件，组织有关专业人士对这次主题征文进行了反复评审筛选，对评选出的17篇优秀作品予以了表彰奖励，分别颁发了荣誉证书和奖品。其中，一等奖3篇，二等奖4篇，三等奖5篇，优秀奖5篇。10月份，在环县老干部活动中心举办了“我看改革开放新成就”暨环县中老年书画展，此次书画展共展出了全县离退休干部，中老年书画协会会员、老年大学学员创作的117幅书画作品（书法96幅、绘画21幅），这些作品从不同角度、不同层面，反映环县改革开放40年来，特别是近几年来的发展成就，体现了人民群众绚丽多姿的美好生活。展出结束后，这些作品已捐赠给老干局帮扶的建档立卡贫困户家中，有效助推离退休干部“助力脱贫攻坚”行动向前发展，进一步凝聚广大离退休干部的智慧和力量，充分发挥正能量，为全县如期脱贫摘帽作出新的更大的贡献。

2.聚焦中心工作。围绕打赢脱贫攻坚战这个重大政治任务，主动作为，以全县狠抓脱贫攻坚工作为抓手，组织引导离退休干部开展“助力脱贫攻坚”行动。按照省、市、县的要求，我们召开了离退休干部“助力脱贫攻坚行动”动员会，向全县离退休干部发出“助力脱贫攻坚”行动倡议，成立了环县离退休干部开展“助力脱贫攻坚”行动领导小组，印发了《关于组织引导全县离退休干部开展“助力脱贫攻坚”行动的实施方案》，确定了“助力脱贫攻坚”行动重点工作及相关领导包抓责任安排。8月份以来，各支部在上级党委的支持配合下，积极开展“助力脱贫攻坚”行动，干休所离退休干部党支部在秦团庄乡白塬畔村开展了以“聚力精准扶贫 倡树文明新风”为主题的送文化下乡活动；县委机关离退休干部党支部赴帮联村罗山乡龙柏桥村与贫困户座谈交流，帮助他们制定具体的脱贫措施；公安局离退休干部党支部全体党员为贫困户捐款；县委老干局和环城镇南关社区共同组织离退休干部深入贫困村讲习所开展移风易俗主题宣讲活动20余次。

3.聚焦所需所盼。结合离退休干部实际特点，搭建有效平台，在助力脱贫攻坚志愿服务活动中，我们积极动员全县离退休干部争做志愿服务队员，成立了环县“银色志愿者服务队”，在党建、科技、教育、文化、卫生、农林水牧果和政法等方面有专业特长和工作经验的离退休干部中，组建党建政策志愿者服务队、法制宣传志愿者服务队、农业科技志愿者服务队、文化宣传志愿者服务队、医疗保健志愿者服务队、教育关爱志愿者服务队等6个 “银色志愿者服务队”，积极开展“银色人才送服务”下乡活动。通过组织引导老同志积极发挥作用，进一步深化拓展了为党和人民事业增添正能量活动。

（四）强化阵地建设，不断提高文化养老水平

全县工作汇报篇12

年初以来，在县委的坚强领导下，在县人大、县政协的支持推进下，全县各乡镇、各部门坚持“项目为王”不松紧，秉持“有效投资”不动摇，在统筹推进疫情防控和经济社会发展大局的背景下，下基层、进车间、走企业、访市场，企业项目复工复产有序有效推进，外资外商落地开工有张有弛进行，从上半年全县各项经济指标各月之间的环比比率来看，通过项目建设的大力拉动，有效对冲了疫情对我县经济发展的影响，呈现了稳步回升、逐步向好的发展趋势。

从相关综合性指标分析来看：上半年，全县固定资产投资完成XX亿元，同比增长XX%，增速比第一季度提升XX个百分点，远高于全省、全市平均水平，增幅排名全省第五。上半年，规模以上工业企业用电量实现XX万千瓦时，较去年同期增长XXX%，全年有望突破XXX万千瓦时。上半年，全县建筑业产值完成XX亿元，同比增长XX%，总量占全市的XX.

从项目建设本身完成情况来看：在项目招引上，上半年，全县共走出去XX批次、XX人次，请进来XX批次、XX人次。对接跟进了XX等重点在谈项目XX个，完成XXX等千万元以上新签约项目XX个，签约额实现XX亿元，目前已有XX个项目落地开工。在项目建设上，全县新开工千万元以上项目XX个，其中亿元以上项目XX个；续建项目XX个，复工率达XX；竣工项目XX个；投资千万元以上储备项目XX个，其中亿元以上XX个。在项目包装争取上，截至目前，我县共包装地债项目XX个，申请地债资金XX亿元。其中，已获地债资金项目XX个，申请地债资金XX亿元，已全部到位。

二、正视不足，进一步提高项目工作的针对性实效性

成绩不能否认，问题更应该重视。项目建设工作是一块“试金石”，也是一张“晴雨表，考验和评判着各部门、各乡镇的工作态度、工作落实和工作成效。我们在看到上半年项目建设工作成绩的同时，也要清醒、客观的看待存在的突出问题，知错改错、知耻后勇，才能更加有力有效的推进全县项目建设再上新台阶，推动县域经济、镇域经济、村集体经济的高质量发展。从问题表现看：

一是乡镇之间差距悬殊。上半年，各乡镇固定资产投资指标仅完成全年任务的XX，XX个乡镇完成额为XX。招商引资指标中有XX个乡镇到位资金为XX，而有的乡镇已经完成了全年任务的XX。项目建设指标中也有XX个乡镇没有项目引进，仍为XX。

二是项目建设融资困难。“政银企”对接推动机制不够经常，企业融资需求统计不及时、普查不全面、对接不精准问题仍然存在。各金融机构之间融资条件不一，抵押、质押标准不同，政策宣传不够到位，银企对接不深入、不融洽问题时有发生。

三是项目前期工作缓慢。虽然上半年全县项目建设取得了较好成绩，但项目建设工作背后的协调、调度、推进等统筹性工作数量也呈同频度增长，征地、用林、规划、许可、维稳、文物等各个环节都要县级层面协调推进，而且有的部门遇到问题不汇报，藏着掖着，导致项目前期进展缓慢。

四是“三争取”力度不大。今年，市里每月调度县区“三争取”完成情况，从我县的报表情况看，每个月只有发改、财政两个部门报送情况，其他部门和乡镇基本为0，有的单位甚至到市一层机关的次数都是很有限的，可以看出大家对于“三争取”工作的认识程度和基本态度，导致很多能够争取的项目，因不主动、不积极而旁落其他县区。

三、多措并举，推进项目建设再上新台阶再掀新高潮

下半年，全县上下要牢固树立“项目为王”的工作导向，把招商引资作为发展的第一抓手，把高效推进项目建设作为稳增长、调结构、促发展的关键举措，持续攻坚突破，不断提升项目质效，确保实现全年XX的增长目标。