矿山机电论文合集12篇

时间:2023-03-21 17:17:32

矿山机电论文

矿山机电论文篇1

二、矿山机电专业的《机械设计基础》课程安排

从该专业的特点来看,对于机械设计基础的要求比较高,主要是识图、读图、绘图、选型计算及机械设备安装与维护的能力要求比较多,掌握矿山机电及系统的设计,学会运用手册、标准、规范等资料。因此,在理论授课时要突出这方面的特点。1.理论环节本校该专业机械设计基础课程,理论教学为50学时,实验为10学时,根据这个学时来安排,理论知识突出与矿山机电专业相吻合的知识点。理论授课主要讲以下内容:①平面机构的结构分析,在这部分主要包括平面机构的运动简图以及平面机构的自由度分析及运动的确定;②凸轮机构。主要包括从动件的凸轮的几种形式及运动规律;③轴毂连接,主要包括键连接、花键连接和销连接的几种形式以及运用的环境;④带连接和链传动是重点,因为涉及井下运输。这部分包括带的分类、带传动的工作情况分析、普通V带的设计计算及V带传动的张紧、正确安装与维护;链传动主要有几种形式及应用场合;⑤齿轮传动。主要讲减速器设计;齿轮失效的形成、形式及措施等。⑥蜗杆传动,主要是蜗杆传动的散热计算;⑦齿轮轮系。主要是定轴轮系和周转轮系的传动比计算;⑧滚动轴承和滑动轴承。主要是分类和应用场合。2.实验环节针对专业的特点以及理论课授课的分配,在实验环节主要设计了下面几个实验:①金工工厂参观实习。让实习工厂的老师讲解设备的种类以及每种设备可以加工的零件类型,典型零件的示范加工。让学生对工厂内的设备大概了解,清楚有什么样的设备及该设备可以加工什么零件。这有助于学生在学习理论知识时加深理解。②机构认识实验。该实验可以增强学生对机构与机器的感性认识。陈列室展示各种常用机构的模型,通过对模型动态展示,并以四连杆机构的变化情况,提出液压支架中四连杆的作用的问题,让学生思考,使学生对常用机结构及类型与相应的设备建立起关联。③齿轮范成原理实验。该实验是了解用范成法加工渐开线齿轮的基本原理,要指导学生注意观察齿廓渐开线部分及过渡曲线部分的形成过程,使其了解渐开线齿轮在制造过程中产生根切现象的原因,以及避免根切现象的方法,并会比较标准齿轮和变位齿轮各部分尺寸的异同点。实验老师做演示实验,学生参观。另外在进行完该实验后,还应进行减速器的拆装。④带传动的滑动率和效率的测定。该实验主要是观察带传动的弹性滑动和打滑现象,并了解外载荷对传动效率的影响,让学生结合矿井运输了解皮带运输的原理和结构。

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2矿山机电安全管理中存在的问题

2.1机电设备陈旧

矿山资源的消耗必然会推动矿山开采的发展,为了更好地满足社会发展的需要,我国矿山开采企业纷纷建立,在这个竞争激励的市场环境下,矿山开采企业为了赢得经济效益,占据市场地位,不得不购买一些机电设备来提高开采效率。从我国当前机电设备管理工作现状可以看出,这些机电设备不是自身出现质量问题,就是机电设备使用时间太久,再加上日常不加以维护和管理,使得电气设备存在很大的安全隐患,从而不利于矿山资源的安全开采。

2.2对电气设备管理工作的重视不够

机电设备的安全管理对我国当前矿山开采企业来说有着至关重要的作用。虽然我国对安全问题已经高度重视,相关部门级单位也制定了相应的规章制度来规范矿山开采企业,但是就目前来看,这些规章制度的实施力度不够,许多矿山开采企业对机电设备管理工作没有引起足够的重视,往往是在出现事故之后才手忙脚乱地采取补救措施。

2.3机电管理人员素质差

在矿山机电安全管理工作中,管理工作人员在管理中有着决定性的作用。管理工作人员的素质、技术水平直接影响到了电气设备管理的水平与质量。在我国当前矿山电气设备管理工作当中,管理人员大多都是一些农民老百姓,这些人员的素质差、知识、技术水平满足不了实际工作需要,再加上日常工作中对需严格执行的规章、措施,执行力度不够,不能在机电安全管理工作当中真正发挥管理人员的作用,从而不能确保矿山开采的安全。

3提高矿山机电安全管理的措施

3.1引进先进的设备,加强设备维护

科学技术代表着先进的生产力,在我国当前社会发展过程中,社会发展对矿山资源的需求不断增加,为了保障矿山资源的开采效率,保障开采过程的安全,就必须引进先进的机电设备,同时还要加强对设备的日常维护与管理,确保机电设备在生命周期内的正常运行。另外企业还要合理配置必要的检测仪器、仪表,检修、维修工具和备件,及时发现问题,及时解决问题,把重大事故隐患消灭在萌芽状态,以确保设备的正常运行。同时加大信息化技术的应用,建立统一的设备管理监督网络,利用网络技术来提高机电设备管理自动化效率,从而保障电气设备的安全运行。

3.2落实相关规章制度,提高安全管理工作的重视

制度是管理工作得以顺利进行的保障。在我国当前矿山机电安全管理工作中,作为政府,要建立完善的规章制度,为矿山机电安全管理提供制度依靠和法律依据,从而确保矿山开采的安全性;作为矿山开采企业,更要认识到机电安全管理的重要性,将机电安全管理工作当作企业发展的生命线,在机电安全管理工作中领导要起到带头作用,建立健全适合企业实际的、具有可操作性的各类设备台账、卡片、采购标准、出入库管理、安装调试、维修、检修以及责任追究等各项规章制度,认真执行《矿山安全规程》等规章制度,从制度抓起,从基础管理抓起,从而确保安全。

3.3加强管理队伍的建设

在矿山机电安全管理工作当中,管理人员有着决定性的作用,为了保障电气设备运行安全,提高矿山开采的效率,就必须加强管理队伍建设,建立一支骨干队伍。首先,矿山开采企业要加强管理人员对电气设备专业知识的培训,提高他们的专业知识水平,同时还要提高他们的实际操作能力,机械设备故障的处理能力,确保机电设备处在一个健康环境下工作。其次,企业要加强管理队伍的素质培养,只有高素质、专业技能过硬的队伍才能在机电安全管理工作当中发挥管理人员应有的作用,从而确保开采的安全性。

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近年来,随着我国煤矿工业的快速发展,高科技设备运用到煤矿产业中,因而矿山规模也在不断扩大。目前,国内的主要运用的机电设备是机电一体化的。由于矿山的地形比较复杂,通常还需要对地形比较恶劣的进行很深层次的开采,因而这就要求设备必须高度的自动化和大型化,并且还要有较强的承压能力。因此,必须采用新的技术来进行,创新设备是矿山开采的重要环节。

1煤矿矿山机电设备维修常见问题分析

近年来,随着科学技术的发展,以及诸多企业间的竞争日益激烈。导致了企业为了获得经济效益,逐渐加强了对于矿山工业自动化进程的推进。此外,相关设备的维修也对矿山的能源生产产生了不小的影响,因此,在实际的开采环节中,设备一旦出现故障,就会导致经济损失以及人员伤亡的情况出现。基于这样的情况,为了推动生产环节顺利、稳定地进行,就必须加强对矿山机电设备的一些问题进行细致的分析和处理。

1.1矿山机电设备易出现磨损

与一般的机电设备不同,矿山的机电设备往往应用于环境恶劣的场地。在这样的环境之下,机电设备会因为矿尘颗粒、高负载等强开而出现磨损。基于这样的原因,煤矿机电设备在实际的工作中往往会出现不停程度的磨损,此外,随着磨损程度的不断加深,使得设备的零部件出于不稳定的状态。如果在实际的设备检查中,相关人员对于这种情况没有采取及时的处理措施,不仅会影响到设备性能的正常使用,还会导致一些突发事故的发生。现阶段,诸多的矿山都尚未建立起设备监测和预警系统,而这就导致了机电设备的磨损不能被及时的检测出来,继而酿成了更为严重的后果。

1.2缺乏科学的使用和维护

现阶段,矿山在开矿的过程中往往忽视对于相关设备的管理,继而导致了部分的矿山机械设备在实际的运行环节中出现超负荷运转的情况,久而久之就导致了安全事故的发生。在实际的工作环节中,如果矿山设备在运行的过程中没有得到科学的维护,就会使得其在运转的过程中逐渐扩大其受损的面积。目前,诸多煤矿都缺乏对于科学设备维修。实际上,在设备发生故障时进行维修的做法是不科学的,该做法会使得相关工作人员在实际的维修过程中面临严重的安全问题,继而影响其自身的生命安全。1.3缺乏高素质的维修人才目前,矿山机电设备维修人员的专业技能低下,这种情况的出现就使得当相关的设备出现运行问题时,有关人员不能及时、高效的进行排查,继而给后期开矿作业造成了严重的影响。此外,由于相关工作人员的的责任心不足,使得其在实际的工作环节中,虽然明白自身的工作职责,但却忽视了自己的工作对于整个矿区开矿效率以及集体利益的影响,基于这样的心理,使得机电设备的维修和保养难以有序、高效的开展。

2做好矿山机电设备创新工作的措施

由于矿山煤矿机电设备的工作环境较为恶劣,且常处于超负荷的工作状态,这就是使得设备出现故障、磨损的情况较多。但前文提到,矿山机电设备的正常运行直接影响了矿山开采过程的工作效率,并对相关工作人员的生命安全有着重要的影响。基于这样的原因,加强对于煤矿矿山机电设备的日常维修就十分必要,关于做好矿山机电设备的创新工作对策,笔者总结如下:

2.1建立健全预警机制

在实际作业过程中,利用监测和维护手段对机器故障做到相关预报,能够在最大程度上做到防患于未然。当机电设备在实际的运行过程中,如果出现问题,往往会出现过热、磨损等反常现象,面对这种反常,如果相关人员能够及时发现并采取措施,能够在最大程度上减少故障的发生,保障煤矿开采作业可以正常进行,避免的危险事故发生。此外,为了更好地了解设备所出现的异常情况,企业不仅需要依靠维修人员,还需要建立起一套完善的科学监测系统。通过在设备上安装温度振动、电压、温度等传感器,继而有效的获取设备在运行过程中的各种数据信息,之后借由中央处理器来进行分析判断。

2.2提升维修人员的综合素质

在实际的工作环节中,企业需要不断加强相关维修人员的专业培训,继而提升维修人员的故障排除能力。此外,通过培训可以加强相关的工人员对于自身的工作的了解,继而树立维修人员的工作的使命感和责任心。相关的实践表明,随着维修人员责任心得提高,能够进一步推动相关工作的效率的提高,继而提升了相关人员对于设备的维护质量,并最终保障了生产作业的顺利实施。

2.3建立日常的维护体制

由于矿山的机电设备在恶劣环境下的工作会加剧设备的磨损,继而导致相关的工作故障的出现。在实际的工作环节中,企业往往会为了节约成本,继而忽略了对于设备的维护,该情况的发生最终导致相关故障的发生,继而给矿山企业造成较大的经济损失,更有甚者,造成了相关工作人员生命安全的破坏。基于这样的情况,需要建立起一个健康的日常维护体制,通过加强对于煤矿机电设备的维护,继而保证其在实际的作业环节中能够正常运行。

2.4改善机电设备的运行状态

在实际的作业过程中,需要相关人员加强对于对机电设备的统一整改,通过相关的维修整改能够在最大程度上确保机电设备的正常使用,继而杜绝了设备部件超年限、超范围以及超负荷的运转等情况的出现,并最终减少了设备的磨损。上述的这些做法都对机电设备的正常运行产生了重要的意义。

3技术设备的创新方案

目前煤矿矿山机电设备在维修中存在着制度、设备管理方面等一系列的问题,但人们只要怀有认真负责的态度对设备进行改良、建立起完善的制度对人员进行培训,就可以在很大程度上降低设备的故障率提升矿山的生产效率,保障矿山工作人员的生命安全,选择更新用机型时,应根据我国目前资金不足、劳力有余、工资水平低等现实条件,不可片面追求大型化、自动化、现代化。选型可有以下几种方案:

3.1采用与本矿现有设备相同的机型

我国矿山新型设备发展较慢,旧设备亟待更新时往往不得不采用相同机型。目前我国库存设备积压很多,并可降价出售,也为采用相同机型创造了条件。当矿山有多种类似机型时,可选择性能最好的一种作为更新老设备的机型,以简化本矿机型,便于管理,降低维修费和备件储备资金。

3.2采用与本矿现有设备类似的机型

除非在不得已的情况下,例如旧设备已无法修复,市场上又无与本矿现有设备相同的机型或先进机型出售时,不应选用本矿目前没有的类似机型。

3.3采用局部创新

一台设备是由许多部件(总成、机组)所组成,其使用寿命各不相同,结构性能也有先进落后之分,用技术先进的新部件(总成、机组、装置)更新那些使用寿命短、易出故障、性能落后的部分,可以改善整机的结构性能,延长整机的使用寿命。例如矿用汽车、推土机可先更新柴油机,国产潜孔钻机可先更新空压机,老式3、4米3电铲的电气设备可用新型电铲的电气设备更新,原来的发电机电动机组的磁放大器控制系统可用可控硅励磁控制系统更新,砂泵、胶泵、真空泵可单独更新其机械部分等等。

3.4采用比旧设备更先进的机型

创新的目的之一是提高矿山的技术装备水平,特别在需要克服生产中的薄弱环节、解决设备配套、降低能源和原材料消耗、提高产品产量和质量。

4结束语

综上所述,矿山机电设备的正常运行,不但是煤矿企业高效生产的重要保障,同时也是确保工作人员人身安全的重要保障。目前煤矿矿山机电设备在维修中存在着制度、设备管理方面等一系列的问题,矿山机电设备创新设计问题急需解决。因此要用认真负责的态度对设备进行改良、建立起完善的制度对人员进行培训,就可以在很大程度上降低设备的故障率,提升矿山的生产效率,保障矿山工作人员的生命安全。

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中图分类号:TD4 文献标识码:A 文章编号:1009-2374(2013)14-0097-02

近年来由于矿山机电设备故障造成的安全事故屡见不鲜,矿山机电设备的安全性问题日益凸显,并得到了高度重视。针对该安全问题,只有加大对矿山机电设备的故障检测和安全诊断,采用合理的故障诊断理论,建立科学的机电设备故障预测、预警系统,提高矿山机电设备运行安全可靠性才能从根本上减少甚至避免矿山机电设备故障造成的安全事故。

1 故障检测诊断技术

故障检测诊断技术是以信号分析处理技术、计算机技术和传感器技术等为基础的综合性技术。现代工艺理论、相关基础学科理论和检测技术与理论的快速发展促进了故障检测诊断技术的不断发展和完善。

故障检测诊断技术主要通过检测矿山机电设备运行状态的各信号数据和参数,从而对矿山机电设备的运行性能和安全可靠性进行预测,以识别设备故障的原因和判断危害等级等问题,从而提出针对性的处置对策和技术方法。

2 矿山机电设备故障检测诊断技术的步骤

矿山机电设备故障检测诊断技术的主要步骤分为信息采集、信息处理、分析识别、数学模型和预测。

2.1 信息采集

准确测量反映矿山机电设备状态的信号数据和参数,采集机电设备上安装各类传感器的实时信息数据,并及时将测量和采集的数据存入数据存储器或计算机,以方便

调用。

2.2 信息处理

现场采集的煤矿机电设备的数据信息,并不能直接用来判别设备的状态,其中存在着有用信息和无用信息,因此必须将采集的信息进行转换,提炼出有用信息并做出数据分析,转变成人或机器能读懂的信息。

2.3 分析识别

对处理后的煤矿机电设备数据信息进行分类、识别和分析,与机电设备正常运行时的标准参数进行比对,确定当前设备状态及可能出现的故障部位、故障类别以及故障原因。

2.4 数学建模

矿山机电设备在运行中很多的参数和数据信息,与机电设备的状态以及机电设备是否存在故障隐患有一定关系。因此,需要建立数学模型来准确反映出机电设备状态与产生故障的参数间的数学关系。

2.5 预测技术

对机电设备部件的剩余寿命和机电设备的故障情况等方面进行预测,可以为日常机电设备的保养工作和故障维修工作提供可靠依据,能够有效避免矿山机电设备故障的发生。

3 矿山机电设备智能故障检测诊断方法分类

矿山机电设备故障诊断技术分为主观诊断、仪器诊断和智能化诊断三个阶段。下面主要介绍五种矿山机电设备智能诊断方法。

3.1 模糊诊断法

矿山机电设备的模糊诊断法是将数学集合论的概念,包括模糊关系矩阵以及隶属度函数,应用到机电设备的故障诊断中,从而解决机电设备征兆与故障间的不确定关系。矿山机电设备的模糊诊断法的优点主要表现为模糊推理逻辑严谨,能有效地解决矿山机电振动故障中遇到的模糊性问题。但是,由于在很多情况下,较难确定相应的模糊关系,获取模糊诊断知识也非常困难,因此机电设备模糊诊断方法的应用还缺乏一定的准确性和普遍适用性。

3.2 故障诊断专家系统

矿山机电设备故障诊断专家系统是用计算机将采集到的机电设备信号数据和参数,通过专家经验进行推理,运行过程中可以随时索取相关信息数据和参数。矿山机电设备故障诊断专家系统的优点是适应于人的思考方式,不用输入非常多的知识细节,个别事实发生变化时也很容易修改。但是,矿山机电设备故障诊断专家系统目前存在一定的局限性:机电设备故障诊断的准确度与专家诊断系统中专家知识的水平高低以及丰富程度有很大的关系;而且有些矿山机电设备的故障很难通过具体的方式描述,使得建立准确的知识库也会非常的困难。

3.3 人工神经网络故障诊断法

利用人工神经网络进行矿山机电设备故障诊断的基本思想是:以矿山机电设备的故障特征信号作为神经网络输入,矿山机电设备的诊断结果作为神经网络输出。通过调整人工神经网络节点间的权值和阈值,利用训练好的人工神经网络,来实现矿山机电设备故障的诊断等,并且由于人工神经网络诊断法自身所具有的自学习、自适应和并行性能力等优点,因此该故障诊断法在矿山机电设备智能故障诊断中的应用越来越广泛,并且也逐渐得到相关专家学者的深入研究。

3.4 基于仿生算法的故障诊断法

遗传算法是一种随机优化算法,它的两个重要特点是群体搜索策略和群体中个体之间的信息相互交换,其本质是模拟由个体组成的群体之间的学习过程,其中每个个体表示给定问题搜索空间中的一个解。该算法具有并行计算、快速寻找全局最优解等优点。

将生命科学中的免疫概念及其相应的理论应用于遗传算法中,并进行有目的性地抑制遗传算法在优化过程中出现的退化现象,这种算法被称之为免疫算法。通过理论分析,免疫算法具有全局收敛特性,能够更好地抑制遗传算法出现的退化现象。

3.5 信息融合智能诊断方法

信息融合智能诊断方法是一种新型的矿山机电设备智能诊断技术。该诊断方法是通过多传感器测量和采集矿山机电设备的多种相关信息数据和参数,利用计算机对有关矿山机电设备运行状态的不同信息进行自动分析,准确并及时地预测矿山机电设备的运行状态。

4 结语

矿山机电设备的故障检测诊断技术可以为矿山机电设备的相关维护人员和维修人员及时并有效地进行机电设备的故障预测,发现机电设备的故障源头,分析并找到机电设备的故障原因以及给出机电设备的故障解决方案,防止并预防煤矿机电设备安全事故的发生。因此煤矿企业应该大力推动矿山机电设备智能诊断检测技术的研究和发展,以保证矿山机电设备的安全性与可靠性,减少并力争避免安全事故的产生。未来,将多种人工智能检测诊断技术相结合,开发应用的矿山机电设备混合智能检测诊断系统,将会逐渐成为数字化矿山机电设备智能故障检测诊断技术研究的一个重要方向。

参考文献

[1] 孙新城.浅析煤矿机电设备维修中故障检测诊断技术的应用[J].企业技术开发,2011,(17):70-71.

[2] 井学庆.矿山机电设备故障诊断技术的研究与探讨

[J].黑龙江科技信息,2012,(2):34.

[3] 辛晟,郭磊.水力发电机组振动故障诊断技术综述

矿山机电论文篇5

关键词:

矿山;机电安全管理;问题;措施

0引言

矿山的生产效率及生产质量对我国的经济发展起到了重要的促进作用,随着人们对矿山开采力度不断的增大和机电设备不断的引入,如何确保安全生产及加强对机电设备的安全管理已经成为人们比较重视的问题。矿山生产的安全管理受多种因素影响,而我国的矿山生产在近些年来经常发生安全事故,这对经济的进步及生产员工的安全造成了极大的隐患和创伤,所以在矿山开发与生产过程中,相关管理人员及工作人员应该积极的去研究和寻找机电管理过程中出现的问题,并及时的对其采取相应的解决措施,这才能确保矿山生产的安全性,努力为国家及社会创造更大的贡献。

1矿山机电安全管理存在的相关问题

1.1机电管理人员缺乏专业素养

很多矿井机电管理人员存在着文化素质欠缺问题,并且专业技术水平较为落后,具有效数据统计结果显示,有70%的机电管理人员都没有受过专业的理论知识培训,只是凭借自己的经验来对其进行操作和管理。由于理论知识严重缺乏,所以在用电管理制度方面必将会有所欠缺,这将会影响到矿山机电的整体发展,并不利于矿山机电的未来发展和建设。有些时候这些管理人员甚至会存在着带电作业、带电搬迁设备的现象,这些现象都伴随着潜在的安全隐患[1]。

1.2对机电管理标准化工作认知不足

现如今我国很多矿山机电管理存在着安全隐患,其中很大一部分就是因为工作人员自身的管理问题而导致的,有些矿山虽然设置了机电标准化管理人员,但是这些管理人员根本没有发挥出自身的作用和价值,在对电气进行管理的时候,并没有真正的关注到问题的关键,电缆管理、小型电器管理、防爆检查管理等也毫不关心,这些都将会成为潜在的安全隐患,对矿山机电的未来发展埋下很大的安全问题。

1.3机电设备存在一定的隐患

由于受到了经济问题的影响,矿山对于煤炭的需求将会逐渐的增多,而有一些矿山为了谋取更多的利益,却忽视了设备的自身磨损问题。存在着严重的超期服役问题,这不仅会影响设备的使用寿命,还会加速设备的老化。有一些矿井并没有按照相关要求进行两小时停产检修,所以久而久之将会导致电压表、电流表以及真空表等众多零器件安全存在问题,严重的化还会出现爆炸的危险[2]。

1.4缺乏有效的机电安全管理培训

矿山企业的安全问题应该放在首要的位置,无论到了任何的时候都是不容忽视的问题,有很多矿山虽然每年都在对内部安全工作进行整顿和管理,但是这些工作并没有落实到实处,而是仅仅出于表面。尽管有培训,也是培训与实际情况相差很大,甚至有些时候会出现人员管理理念更新速度跟不上设备更新速度的问题,例如设备已经换成为了新式的,但是人员在培训管理安全知识的时候,所针对的内容还是原有的老设备,这样就失去了培训的根本意义。

2提高矿山机电安全管理的相应措施

2.1加强机电管理人员的素质建设

先进的技术设备和高素质的人才之间有着必然的联系,从宏观的角度上来看,先进的技术装备需要高技能、高技术的管理人员来对其进行操作,只有这样才能够更好的发挥出设备的自身作用。而对于机电管理人员来说,不断的加强自身专业能力和专业知识是非常重要的,只有不断的充实自己、完善自己,让自己能够有一个良好的发展空间,为了进一步的提升机电管理人员的综合素质,有关部门领导还可以采用竞争式的方式来促进人们不断的完善自我。由此可见,加强机电管理人员的素质建设是非常有必要的。

2.2对机电设备进行标准化管理

无论是任何的行业,只有完善自身的标准化管理体系,才会让工作人员有一个良好的工作空间和工作环境。矿山机电安全管理应该注重对设备的购置、检修和维护等众多内容,通过实行科学化的管理制度,进而令矿山管理实现整体化的发展和建设。标准化的管理首先就应该有一个统一的标准,这就需要相关部门对安全管理人员进行定期的培训,将管理的标准化要求传达给相关管理人员,只有做好这一环节,才是确保矿山机电安全的首要任务。

2.3加强对机电设备的管理和维修

要想对矿山机电设备进行管理和维修,首先就应该掌握好矿山机电的动态情况,通过建立档案来对其进行进一步的管理,对矿山设备的管理包括很多方面,日常生活中会有一些小的维护和管理,另外还会涉及到一个大的维修内容,有关管理者一定要对资金进行详细的记录。一定要从根本上切实做好综合化管理工作,这也是为了更好的完善现有的管理制度奠定了坚实的基础[3]。

2.4加强工作人员的技术培训

矿山机电安全管理的首要条件就是做好相关人员的技术培训,这些都是较为基础的内容。通过提高全体机电人员的质量标准,然后对工作人员进行统一的培训和管理,这样可以实现矿山机电发展的统一化和系统化。例如每隔一段时间就可以组织技术竞赛,对于一些技术不符合要求标准的员工要给予一定的处罚,实际上制定这样的培训计划并不是为了对员工给予惩罚,而是为了能够更好的提升矿山机电企业的安全化管理,让员工自身的综合素质有所提升。

3结束语

综上所述,本文主要论述了矿山机电安全管理存在的问题以及解决措施等内容,通过分析可以发现,在现代化的矿山机电管理当中,一定要将安全问题放在首要的位置上,通过建立标准化的安全管理体系,进而更加明确的来要求机电安全化管理,为促进矿山企业的未来发展保驾护航。

参考文献:

[1]罗超.控制理论在矿山机电安全管理中的应用[J].低碳世界,2013(08):121-122.

矿山机电论文篇6

随着工业的快速发展,对煤炭的需求不断增加。机电安装是煤矿生产的基础,因此,为了满足对煤炭和社会发展的需求,提高煤炭生产的煤炭生产,人们对机械和电气安装的技术要求越来越多,从而增加了装煤技术难度。到目前为止,中国的煤矿在安装过程中仍然有很多的机械和电气问题。基于此,下面笔者针对自己的工作,对主要发生在煤矿在安装过程中的机械和电气问题进行了讨论,并提出了解决矿山机械和电气安装技术问题的优化措施。

首先,创新矿山机械安装的重要性

坚持矿山机械和电气安装创新对矿山机电安装公司,煤炭公司,对使用的能源的用户都具有重要的现实意义。

(一)坚持以创新为煤矿机电安装机电设备安装特异性和精确度的安装要求的内在品质,只有坚持矿山机械和电气安装方面的创新,才能将科学的手段在煤矿机械安装和电气安装方面落实下去。煤矿企业确保对产品的质量产生积极的影响,煤炭产能,安全生产,开采成本的落实情况是机电设备安装煤矿企业是否进步的标志。

(二)坚持有利于机电安装创新的经营理念和不断更新的安装和安装方法,与时俱进,适应能源工业的新形势,正视机械和电气安装探测地雷的问题和不足,结合企业的实际纠正实际行为。

(三)坚持有利于机械和电气安装创新的机械和电气安装,以满足矿山机电安装公司的经济需要,社会和公众意识,从社会获得广泛支持,为以后打好煤矿机电安装和扩展企业的发展提供了坚实的社会基础。

二,机电安装煤矿问题

由于矿山机械和电气安装的有关煤炭生产有直接影响,因此,需要对中国的煤矿机电安装问题进行全面分析,才能找到有效的解决方案,以提高生产的煤炭。根据我的工作与自己的经验,对在机械和电气安装的矿井方面目前存在的问题做了如下分析。

(一)低质量煤矿采用机械和电气安装,安装技术相对薄弱

随着电子时代,机电安装矿井机械化和现代化的逐步来临,矿山机电设备安装施工人员需要有更高水平的知识。然而,中国的煤矿机电文化工作者目前的整体水平不高,整个安装队伍在技术力量方面相对较弱,不能完全掌握矿山机械和电气安装技术及操作现代技术,保障矿井机电安装质量,从而降低了煤矿生产效益有何直接影响。此外,煤矿企业缺乏机械和电气安装的专业技术人员,没有注意引进高学历,经验丰富的技术人员。

(二)在矿山机电安装之前,没有合理的规划和调度

我国要求机械和电气安装高科技,安装工作精细,但由于目前缺乏机械和电气安装在煤矿煤机电安装方面的专业人才,安装施工人员完全凭个人经验,缺乏一个分支学习计划和合理的规章制度来指导。矿山机械和电气安装队机械化,煤矿机械和电气安装技术和产品说明目前对现代化高水平的低级别不能完全掌握和理解,导致在安装过程中的失误,直接影响到矿井机电的正常运行。同时,机械和电气设备在矿山的安装过程中,除了合理的规章制度,科学调度管理人员也是非常重要的。在中国,由于调度问题,忽略了管理人员地雷机电安装,安装不协调,合作不团结问题也存在,减少建筑工人建造和安装工作的效率和积极性。

(三)机械和电气安装部门和民间煤炭部门之间缺乏沟通

机电安装是煤矿生产的基础,我的是民用机械和电气安装的基础。机械和电气安装部门和民间煤炭板块之间的有效沟通,有利于提高煤矿机电安装,机电安装的技术水平,确保矿井的进度。但是,目前在中国的煤矿机械和电气安装的过程中,最严重的问题是缺乏机械和电气安装部门和民间煤炭部门之间的沟通。

其次,煤炭的机械和电气安装施工常用技巧

通过上面的分析,我们了解到,现有在我国矿山机械和电气安装上存在问题,在此基础上,为了有效解决上述问题,了解自身的工作实践,结合相关分析和研究技巧,笔者在机械和电气安装矿井方面建设如下讨论与分析。

(一)加强建筑工人的职业技能培训,加大引进专业技术人才

矿山机械和电气安装技术施工队伍的水平决定机械和电气安装防雷效果的好坏。煤矿机电安装是一个专业水平高,工作运转强烈,因此,对于它的建筑工人的要求很高,机械和电气施工人员地雷诱导前,需要接受职业技能培训,掌握各种电器和煤炭,熟悉机电设备的产品说明和性能要求和核心技术,安装机电设备,在正式安装前,所有操作的每一个环节都知道,以确保煤炭的影响矿山机械和电气安装。此外,矿山机械和电气安装,除了注重专业人才的培养,同时也加大了引进专业技术人才,提高整个施工队伍的质量,以确保矿山机械和电气安装工作圆满完成。

(二)在矿山机械和电气安装上合理规划和调度,促进施工人员发展

通过上面的分析,我们知道,中国的煤矿机电安装机电施工人员在安装过程中主要依靠个人的经验,专业知识和缺乏指导合理的施工方案。为了避免缺乏专业的指导和方案指导,造成经济损失,机电安装前煤矿,煤炭企业对机电设备的各种参数进行综合分析,以证明其合理性,制定科学合理的施工方案,要求施工人员操作严格按照施工方案,以提高机电设备运行的安全性。此外,煤矿企业的管理,做到矿井机电安装进度,使每个施工人员充分发挥其作用,提高机械和电气安装的效率。

(3)通信煤矿机电安装部门和民间部门

矿山机械和电气安装的是机械和电气安装通信煤炭板块和民间部门之间的土建工作和矿山生产之间的联系直接影响到机械和电气安装的效果,因此,矿山机械和电气安装工作,土木工程部门必须做通信,这样才能达到同样的信息,以确保矿山机电工作的顺利进行。

第四,做矿山机械和电气安装的创新工作

(一)提高施工和施工技术人员的素质

提高施工和施工工艺的整体素质是首要的路径,有利于矿山机械和电气安装的创新。创新需要矿山机械和电气安装施工人员,以支持高质量的技术人员的努力。施工人员和施工技术人员地雷的整体素质决定了机械和电气安装业务创新的成败。很难想象,一个组的安装方法和工艺技术落后,在建设和施工技术水平低的队伍能够安装新的技术创新来安装新技术。因此,有深厚的专业知识的文物建筑工人和建筑工人是矿山机械和电气安装技术创新动力的源泉。只有建设完善的质量标准,人员和施工工艺才可在煤矿机械和电气安装在创新过程中发挥着巨大的潜力。因此,提高施工人员的整体素质和施工技术人员地雷已成为创新的机械和电气安装的主要路径。在招聘和培训煤矿机电安装公司必须向专业人士做出巨大的努力,充分激发创新潜能施工人员和施工技术人员,机电安装了煤炭企业赢得更多的发展空间,实现更高的经济效益。

(二)机械和电气安装技术

采用先进的机械和电气安装技术是矿山机械和电气安装创新的第二个路径。矿山机械和电气安装创新是煤机电安装的一个重要发展方向。“科学技术是第一生产力”的发展理念和科学技术的进步可以为整个社会的发展提供了无穷的动力。在大量新的煤炭技术,新工艺和新材料的前提下,矿山机械和电气安装的创新势必采用先进的机械和电气安装技术,与安装为一体的高科技现代化的手段,而不是使用机械和电气设备落后的传统的安装方法。

(3)煤矿在机械和电气安装创新上的具体措施

3.1矿山机械安装管理创新

煤矿管理创新是机电安装公司为适应政策和法律环境,市场的变化,新技术的采用,新设备的大量应用,新材料更换的客观现实。在质量管理和控制方面,煤矿机电安装,安全管理和控制,成本管理和控制,管理和工期控制等全过程。为了实现全面创新,管理创新,必须根据实际煤矿机械和电气安装公司,建立和完善科学的现代企业制度。在煤矿机电安装,矿山机械和电气安装方面,需要在企业财务,人力资源,企业的技术资源方面的潜力,提高外矿机械和电气安装企业的协调,创新落实各部门,创新制度化的责任。在机械和电气安装方面,煤矿企业需要大力营造创新的管理氛围,增加矿山机械和电气安装业务的活力。

3.2加强复合型技术人才储备

复合型技术人才储备多少决定了机械和电气安装业务创新的成败。丰富的实践经验和扎实的机械和电气专业知识,与自然科学知识,是矿山机械和电气安装的复合型人才的重要标志。只有充分发挥专业技术人员的积极性,激发他们的创新意识,掌握了技术专长的技术人员才能够机电安装防雷创新发挥积极作用。然而,在安装创新的机械和电气安装上,年轻而充满活力的复合型专业技术人才严重缺乏这些高素质,成为煤炭企业的瓶颈。因此,加强对复杂的技术人才储备,准备足够的天赋,成为创新的机械和电气安装必须的事情。煤矿机电安装公司应该高度重视技术人才的培养,制定切实可行的技能发展培训课程,既注重理论研究,也重视实用性,理论学习与机会结合机械和电气安装,以技术人员政策倾斜,奖励有杰出贡献的创新技术人才,作为典型,掀起员工驱动创新的高潮。

3.3提高煤矿机电安装技术水平

安装技术水平的高低,决定着煤矿机电安装企业的未来发展趋势,安装技术水平是煤矿机电安装企业发展的基础和归宿。从技术层面上讲,煤矿机电安装企业的安装技术水平决定着企业的创新水平,如果没有高超的安装技术水平,煤矿机电安装创新就是无源之水、无本之木,注定是没有生命力的,因此,必须在不断提高煤矿机电安装技术水平上狠下功夫,采取得力措施,建立激励机制,不断提高煤矿机电安装技术水平,只有煤矿机电安装技术水平的不断提高,才能保持煤矿机电安装企业的核心竞争力,将创新进行到底。

综上所述,二十一世纪是我国经济高速发展的一个时代,随着经济的快速发展,对能源的需求量越来越大,尤其是对煤炭资源的需求。煤矿机电安装在我国煤矿生产中占有重要的地位,其安装技术水平直接影响着煤矿的产量。煤矿机电设备能否正常运营是煤矿企业的生产能力高低和生产质量好坏的决定因素。本文探讨了煤矿机电安装中存在的问题,然后提出了煤矿机电安装施工常用的解决措施。旨在与同行进行业务交流,以不断提高煤矿机电安装质量,为煤矿的安全高效生产运行奠定坚实基础的同时促进企业的可持续发展。

参考文献:

矿山机电论文篇7

【基金项目】全国工程硕士教育研究课题(2012JY-059) , 湖南科技大学教学研究与改革项目(J11203), 湖南省学位与研究生教育教学改革研究课题(JG2012B037) ,全国教育科学规划课题(DIA110270)。

【中图分类号】G64 【文献标识码】A 【文章编号】2095-3089(2013)05-0245-02

先进矿山机电装备既是实现矿产资源高效安全开采的关键,决定着我国矿业生产的机械化和自动化程度,直接影响生产效率,同时又是现代装备制造业快速发展的重要领域。近年来,先进矿山机电装备的制造已逐步发展起来,矿山生产效率得到了相应的提高,与此同时,人才需求急剧扩大,但由于国家前期教育政策的调整,近几年矿山装备专业的大学毕业生相对于市场需求缺口较大,尤其是工程应用型人才的缺乏的问题,很难满足该行业的发展需要[1,2]。人才的培养是解决这一问题的关键,特别是面向矿山机电装备生产的工程应用型人才的培养,是我国矿业生产和现代装备制造业的可持续发展的重要基础保障。湖南科技大学是原煤炭部在江南地区设立r的唯一一所高等学校,长期致力于煤炭资源开发、生产工艺与装备的人才培养,其中机械工程学科经过多年建设与发展,在实践中逐步构建了“厚基础、宽口径、强能力、高素质”的机械类专业人才培养模式,为矿山企业与社会各行业输送了大量的应用型人才。本文结合我校现有机械类工科专业人才培养模式,对如何定位和确定矿山机电装备工程的应用型人才培养模式进行了初步的探索。

1.矿山机电装备工程对应用型人才的要求

矿山机电装备是机械、电力电子、电机拖动、计算机等技术的复合产品,其主要特点是机械与电子技术相结合,软件与硬件相结合,在工程应用型人才的培养方面有着其特殊性,要求学生得到机械、电工电子技术、信息控制技术及计算机技术等方面的相关训练,从而具备分析与解决矿山机械、电气工程技术及控制技术问题的能力,使得学生可以从事矿山生产相关的机电装备运行、自动控制、电力电子技术、研制开发、试验分析等领域工作。总体上讲,培养具备知识结构合理,专业基础扎实、熟练,综合素质强的面向矿山机电装备工程的应用型人才是当前我们进行教育教学改革的重要内涵。

1)知识结构合理

现代矿山机电装备的发展要求工程应用型人才具有多学科、多层次的知识结构,要有机械、电力电子、计算机技术等专业领域一定深度、较为系统的专业理论和技术知识,不仅需要系统掌握矿山机电装备基本的原理和实验方法,还需要跟踪国内外相关专业及产品的现状和最新发展动态。此外,要具备从事矿山机电装备工程领域工作相关联的管理、经营、外语等知识。

2)专业基础扎实、熟练

面向矿山机电装备工程的应用型人才的培养,既要要求工程应用型人才接受必备的专业知识的系统性教育,又要掌握基本的专业知识由书本知识过渡到实践过程中的技能,具有综合职业能力和全面素质。

3)综合素质强

面向矿山机电装备工程的应用型人才全面的综合能力应具备强烈的求知欲望,独立学习的能力,不断的自我更新和完善素质,较强的动手和实践能力,良好的交际能力和组织协调能力等。工程应用型人才更应不断提升工程实践能力,培养运用所掌握的专业知识解决矿山机电装备制造、生产及应用实际问题的能力,以适应矿山机电装备企业发展的需求。

2.面向矿山机电装备工程的应用型人才培养目标与定位

高校是培养工程应用型人才的载体,服务于社会是培养工程应用型人才的目的,社会的现实需求和学校自身的办学条件决定着工程应用型人才的培养目标及定位[3,4]。

为做好矿山机电装备工程的应用型人才培养工作,应根据机械、电子等专业的人才培养方向,结合用人单位的具体需求,确定矿山机电装备生产的工程应用型人才培养目标。即必须培养学生掌握本专业领域必备的技术基础理论知识,如机械、电工技术、电子技术、控制理论、计算机软硬件及应用等。与此同时,还需要培养学生需要具备合理的知识框架及实际操作能力,具有扎实的专业基础,良好的人文社会科学基础和较强的外语综合能力。除此之外,学生还必须掌握机械结构、运动控制、电力电子技术、工业过程控制、自动化仪表及信息处理等方面的知识,具备机械、电子工程及其自动化专业相关领域的专业方向的专业知识及技能,且要求具备了解本专业现状及发展趋势;此外,学生应该得到多学科交叉的整体分析、设计和开发等方面的训练,从而具备一定的学科研究及开发、组织管理能力,而且具备较强的工作适应力。

目前我国教育培养的人才可分为研究型人才、工程应用型人才、技术型人才和技能型人才四类,这也是社会经济发展主要依靠的对象。然而每种类型人才在社会分工中担任不同的角色,其培养层次有着明显的区别,学校类型不同,对应着不同类型人才的培养。研究型人才要求自然科学、专业基础扎实,独立自学能力强,主要探索和发现新规律和客观原理,这类人才主要担任高等院校的教学工作或者科研工作,显然这类人才主要由侧重在“985”、“211”院校及研究生环节的培养;工程应用型人才要求专业知识扎实,实践能力强,工程应用能力很强,主要从事企事业单位中的各种技术或管理工作,这类人才主要由普通本科院校培养;技术型或技能型人才对专业基础要求不高,培养过程主要以实践应用为主,要求动手能力强,主要担任工作类型为技术人员或操作员,这类人才由职业技术学院、中等专业等其他学校培养。

显然,湖南科技大学工科类专业尤其是机械、电子等专业培养人才的重点应是工程应用型人才,加上湖南科技大学是原煤炭部在江南地区设立唯一的一所高等学校,长期致力于煤炭资源开发、生产工艺与装备的人才培养和科学研究,结合这两者,发挥自身明显的特色,学校工程应用型教育应主要集中在“矿山工程性”,从矿山工程技术性的角度来制订人才培养方案,既要掌握本专业所必须的较系统的基础科学理论,又要具备较宽且扎实的技术基础理论以及必要的专业知识,在教育教学中注重能力培养,强化教育与生产实践的紧密结合。

3.面向矿山机电装备工程的应用型人才培养模式

为满足我国矿业生产需求和加快经济转型速度,矿业领域人才偏重于资源开发,忽视了矿山机电装备制造生产方面的人力资源开发和利用,导致矿山机电装备制造领域中技术人才结构单一,劳动力技能单一,文化水平较低,人才数量增长缓慢[5]。由此可知,传统的人才培养模式难以适应21世纪矿业生产、制造的发展的需要,矿业类装备制造专业人才的培养面临着严峻的形势。因此培养矿山机电装备工程应用型人才是当前社会经济发展的要求,矿山机电装备工程应用型人才培养模式必须适应社会主义市场经济的发展。

1)构建以矿山机电装备生产为背景的专业结构

根据大学四年各个年级制定侧重点有所区别的基本素质和工程技术应用能力的培养内容和环节,制定面向矿山机电装备工程的多学科交叉的专业培养体系,明确工程技术应用能力培养始终贯穿整个大学培养过程。以矿山机械、电子等为工程背景,加强工程应用型学科建设,合理配置专业结构,建立矿山机械及电子领域带动经济发展所急需的应用型专业和专业方向,发展矿山机电装备工程技术学科及其交叉学科。例如,经过多年建设与发展,湖南科技大学机电工程学院已形成机械设计及理论学科为重点学科,并拟建立了以矿山机电装备为工程背景的现代矿山装备设计与制造、机械设备健康维护、机电系统动力学与控制、制造过程监控与制造业信息化四个稳定的专业方向,四个专业方向均以矿山机械和工程机械为研究对象,紧密结合矿山机械和工程机械的技术发展,形成了较鲜明的特色。

2)以可持续服务于矿山机电装备工程为主线的教育体系

随着现代机械、电子等技术的高速发展,为可持续的服务于矿山机电装备制造领域的发展和社会发展需要,不仅要求学生在大学期间接受专业实践教育,还要求学生在从事矿山机电装备制造的工作中,都必须坚持学习新技术、新知识。这样,要求学生在校期间不仅要学好专业知识,更重要的是使其具备自学能力,养成主动求学的积极态度,不断更新、提升自我。因此,在大学四年的培养环节中,侧重于工程技术科学理论基础课及专业基础课的教学,如高等数学、大学物理、画法几何、机械设计、电工技术、微机原理、电子技术等,为学生进入社会后的自我充实打好坚实的基础。同时,应该加大实践教学的比重,注重对学生应用所学知识和动手能力的培养,不仅要贯彻应用型人才专业基本实践知识体系的培养,即金工实习、生产实习、课程设计、毕业设计等环节,还要提供一个激励和培育学生创新精神的创新实践平台,每年定期开展院级、校级性的机械创新设计大赛、电子设计大赛等各类科技竞赛,培养学生创造能力和激发学生的创新潜能。同时设立校级大学生创新性实验项目,由学生自主申报,老师指导,使得学生的创造活动得到经费资助。

3)构建工程应用型人才培养的校企合作教育平台

探索大学向社会开放,即校企有机结合的人才培养模式,构建大学学生到企业去实习、企业技术工作人员到大学进修的双向培养渠道,形成有机结合的校企合作教育平台,充分发挥各自优势,利用该平台可以为在校学生提供社会教育的实践舞台,学生可以学到课堂教学无法学到的教学内容。同时,随着对校企合作教育认识的深入,要求企业积极配合高校制定科学、行之有效的合作教育培养途径和环节,进一步提高校企合作教育实施的有效性。长株潭地区是我国矿山装备制造业重要基地,拥有湘电集团有限公司、湘潭平安电气集团有限公司、长沙三一重工、株洲煤矿机械电气设备有限公司等70余家大中型矿山装备制造企业。通过校企合作的形式,学校已和多家企业已初步形成了矿山装备湖南省产学研合作示范基地,如湖南科技大学―湘电集团人才培养创新基地等省部级教学平台。

4)建设高水平的教学队伍

建设高水平的教学队伍是矿山机电装备工程应用型人才培养的关键。全面提高教师队伍素质,形成一支专业结构合理,理论水平较高,实践能力较强,职称、学历、年龄结构较为理想的教学团队;促进教师与专业实践的结合,使教师教学水平和能力全面提升。首先应该拓宽教师培养途径,利用送出、引进、共享等途径来加强师资队伍建设。将教师有计划、分批次地送到国内高校及企业或国外进行学习,重点是进行英语、专业和社会实践的轮训学习;组织并资助教师参加相关专业的学术交流。重点引进有海外留学背景的高层次人员,进一步优化师资结构。争取学校政策支持,与其他教学部门全面共享学校外教资源;争取政府支持,与政府及企业界共享业内资深专家。还可通过充分利用现代远程教育等手段,有计划、有针对性地开展教师在职培训。以精品课程及教学示范团队等项目的申报为依托点,以教学名师为带头人,以课程建设及教学团队为基础,大力建设高水平教学团队。最后针对专业特点,大力开展产学研合作人才培养,积极引入本地区知名企业高级专家,开展讲学、交流活动,并适当聘请企业技术人员为我校兼职教师。

5)深化工程应用型课程体系与教学体系改革

以“厚基础、宽口径、强能力、高素质”的工程类复合人才培养模式为出发点,发展学科交叉、加强实践和研究训练、构建“4个平台”(公共基础理论课,专业基础课,专业课程,专业方向课和公共选修课),着力培养学生创新精神和创新能力,重点对专业基础和专业课阶段的各实践教学环节进行系统的模式和内容改革,建立从专业基础到专业课阶段的新模式基础上的实践教学新体系,实现培养计划的模块化,突出实践教学的系统性、完整性和实效性。

(1)深化课程体系和教材建设。

(2)改革教师培养和使用机制。

(3)改革实践教学,完善和发展实验室、实习基地和产学研基地建设,推进人才培养与生产劳动和社会实践相结合,在实践中培养学生的创新能力和动手能力,满足矿山机电装备工程对复合型应用性人才和创新人才的需要。

参考文献:

[1]郭进平,张雯,程平.新形势下应用型矿业类人才培养模式研究[J].西安建筑科技大学学报(社会科学版),2011,30(5):97-100.

[2]史建华,余际从,毕普云.人才强市是矿城转型的战略性决策-以铜城白银市为例[J].资源・产业, 2005,7(6): 129-131.

矿山机电论文篇8

随着我国基础工业的不断发展,基础原材料加工的机械化、自动化不断普及。矿山机电设备是实现我国矿山生产现代化的重要物质支撑,对矿业资源的开发起着重要的作用,是我国矿山生产现代化建设的重要部分。可以说,国家的工业化水平可以通过矿山资源开发的机械化程度体现出来,所以矿山机电对我国基础原材料加工业发展有着举足轻重的地位,本文就矿山机电业的特点、矿山机电业的发展现状、矿山机电业存在的问题以及矿山机电业的发展趋势进行了详细的探讨。

1矿山机电业的发展现状

我国矿山机电业从建国初期到现在,经历了从无到有、由弱到强近五十年的发展历史。我国有着巨大的矿藏储备,国民经济发展要求我国必须具备基础原材料加工的机械化、现代化。我国从矿山机电业的从无到有,不断购入国外先进机电设备,进行技术研发和改造,基本满足了本国矿山资源开采的需要,尤其是在“六五”、“七五”、“八五”期间,大量引进国外矿山机电生产设备的先进技术,取得了长足的进步,有力的提高了我国机电行业矿山开采设备的自主研发水平,对完善我国工业体系,提高我国工业加工原材生产水平发挥了巨大作用。

我国加入了WTO之后,矿山机电行业面临全新的挑战,加之经济危机的影响,我国机电研究没有跟上时代的步伐,未能生产出符合经济发展的先进矿山开采设备,与国际机电垄断企业进一步拉大了距离,国内市场份额被欧盟、美、日等国家的进口设备占据了主要部分,并且基本推出了国际市场。从1996年以来,国内机电企业缺乏完善健全的现代企业制度,落后的管理体制严重制约了生产力的发展,缺乏专业人才的引进和国际市场的竞争,导致全国的矿山机电生产都陷入低谷,甚至一些企业倒闭破产,严重制约了我国矿山开采产业链的完善,影响我国工业水平的整体竞争力。此外,经济危机削弱了国家对矿山机电行业的政策扶持,造成了机电制造业发展的资金缺口,同时,劳动力成本上升、专业人才引进困难、矿山开采行业的冷淡等因素都不同程度的造成矿山机电行业的低迷。面对开放的世界矿山机电行业竞争的挑战,也是发展我国矿山机电设备制造的一个重要契机。

2矿山机电业存在的问题

产品的性能不高、质量、可靠性较差, 虽然引进了国外的先进技术,但由于对技术的吸收程度不一,所以短时间内不能够形成一定的规模,从而导致市场上的矿山机电产品的供应量不够 国外的矿山机电中普遍采用微电子技术,实现了一体化,同时实现了产品的安全 节能、 动力与传动系统等工况的最佳匹配,提高了对产品运行的监测和自动调控能力 而我国在这方面刚刚起步,水平不高,质量也不稳定。

3矿山机电业的未来发展趋势

人类科学技术的进步往往伴随着社会经济的发展,两者是相辅相成、相互促进的。进入21世纪后,机械工程科学逐渐与信息科学、制造科学、材料科学等新时代主流科学融合交叉,电机工程科学也将伴随着个专业学科的交叉而呈现新的特点。通过仿生机械学、制造管理科学等交叉学科的发展,可以大胆预见我国新时期机电工程科学的发展也将是各学科交叉融合的,将具备智能化、数字化、集约化、清洁化、微型化等新特点。重点体现在无轨采矿设备的规模化、连续采矿技术的广泛运用、采矿设备的数字信息化、设备操作的遥控化和矿山机器人代替人工操作的全面自动化。

3.1无轨采矿设备规模化

美国在20世纪90年代就大力推动矿山采矿的无轨采矿设备应用,以铲运机为主要采矿作业的生产方式已经普及了全国采矿的80%,并且铲运机的出口占据了全世界85%的市场份额。传统的采矿设备机械自动化水平低,生产效率低,员工作业中容易发生安全事故。无轨铲运机设备可以灵活作业,根据矿山规模合理布置生产设备,还可以对矿山机电设备进行远程遥控,解放了劳动力,避免生产中的安全事故发生。并且铲运机生产成本低,生产效率高,还可以降低矿山生产过程中的污染。

3.2连续采矿技术广泛运用

随着矿山机电设备的机械自动化程度提高,连续采矿技术将被普及,采矿效率随之大大提高。通过硬岩采矿机、地下移动式破碎机、连续运搬设备和机电操作系统的不断研发,机电设备的不间断采矿工作将成为采矿技术的未来发展方向。

3.3设备操作的遥控化

随着网络技术的不断进步,网络信息传递便捷,一些采矿大国正在重点发展利用网络覆盖建立网络信息管理系统,对机电设备进行信息采集和指令控制,通过机电设备的实时监控实现采矿设备的遥控操作,比如遥控装药和爆破、遥控铲运机、遥控深坑挖掘等高危险工作的遥控操作势在必行。

3.4采矿设备的数字信息化

数字化已成为当下各种生产设备的技术创新重点,矿山机电设备也包括在内。通过物理数学的建模,可以对整个矿山开采的设备建立信息数据库,量化每一台铲运机的生产效率,做到矿山机电设备的效率最大化,合理进行矿区机电设备布置。

3.5矿山机器人代替人工操作

矿山开采工作中有很多高危任务,比如矿体爆破、深基坑挖掘作业、高危矿洞的支架加固等,并且矿山开采工作环境充满粉尘,潮湿阴冷封闭缺氧,矿工长时间工作会严重影响身体健康,这就使得矿山机器人的研发和应用势在必行。矿山机器人能够在恶劣的工作环境替代矿工的手工操作,并且能够从事高强度的重复工作,代替矿工完成高危工作,能过有效的解放矿工的生产力,避免恶劣环境影响矿工身体健康。

我国矿产资源丰富,工业生产原材料需求量大,矿山开采工作量大,矿山机电产业有着良好的发展空间。我国矿山机电企业要注重专业人才的引进,建立健全的企业管理制度,大力引进新进机电技术,提高机电设备制造企业的自主研发能力。

【参考文献】

[1]管荣根,张瑞宏,顾玲.论我国矿山机械的创新与发展[J].矿山机械,2004,32(09).

[2]赵早东.加入WTO对我国矿山机械行业的影响及对策[J].矿山机械,2000,28(04).

矿山机电论文篇9

矿业资源开发利用的广度和深度,能够直接体现一个国家基础工业的实力和工业科技能力。因为一些内外在因素的影响,我国的矿山机电业经历了高峰,也有在低谷长时间的匍匐。我们需要了解造成这种局面的具体原因,更需要知道怎样走出泥潭。

一、矿山机电业备忘录

我国的矿山机电业上从世纪50年代开始逐步形成,到上世纪80年代,特别是在“六五”、“七五”、“八五”期间,通过国家实行改革开放,从国外引进先进机电技术,对行业加大研发资金投入,增强人才引进力度等措施,矿山机电业的发展不断进步,取得了令人瞩目的成就。

二、矿山机电业的现状

“十年一觉扬州梦”。矿山机电业虽有过伟大成就和辉煌历史,但仅靠过去的优势显然是跟不上时展需求的。

(一)行业可持续发展条件不容乐观

1.科研开发能力弱。这更多的是行业决策意识和方向问题。

2.行业竞争市场低端化。国内矿业机电业普遍存在经营机制、技术储备、装备、技术创新等严重不足的情况。

3.行业发展必要的资金投入严重短缺。因世界金融危机的冲击,利润化的持续降低以及一些内外在因素的综合影响,矿山机电业的发展资金存在严重短缺。

4.行业专业人才缺口巨大。众所周知,行业的发展关键在于人才。矿业机电业专业人才的巨大缺口,直接导致我国矿业机电业至今尚没有能力建立起现代化的企业制度和管理体制,严重制约着行业发展脚步。

(二)行业安全状况不容乐观

1.行业安全意识不足。这个问题的关键同样在于矿业机电业专业人才的严重不足,这儿就不加以细说。

2.行业安全技术不足

(1)矿山机电业机械设备装备的水平差。老矿井,改扩建矿井,以及几乎全由个人承包经营的乡镇中小型矿井,基本都存在所采用的生产设备老旧,生产条件简陋等问题。即使都不同程度的进行了一些技术改进,但相比普遍引进了国外综采设备和使用国内高端先进机械设备的的现代化矿井,其安全设计几乎是零。(2)矿山机电业安全检测技术不够完善。矿业开发利用行业本身就存在巨大风险,如果再加上机械设备的质量和运行能力不过关,那后果将难以想象。(3)矿山机电业设备安全设计方法不够成熟。矿业机电业已有很多相关安全设计方面的成熟理论和方法,但仍需不断完善。(4)矿山机电业机械安全标准不够完善和执行能力欠缺。现如今矿业机电业,许多相关人员对安全标准的松懈思想和厌倦情绪,导致执行能力大打折扣,埋下安全事故隐患。(5)矿山机电业人员素质偏低化。部分从业人员的工作能力低下,设备运用理解不透彻,责任心不强等导致安全事故频发。通过专业人员必要的的培训和教育学习,强化安全知识和安全意识,引进专业人才,减少事故的发生。

小结:通过以上资料和分析可以看出,矿山机电行业目前在我国的发展形势是严峻的。故依照科学的理论知识,结合实际应用当中的各式问题,早日制定出合理可行的行业发展规划迫切、必要。

三、矿山机电业的未来发展趋势

(一)世界矿山机电业的总体发展趋势

1.无轨采矿的推广。无轨化、液压化、自动化、微机控制化、通用化、多功能化是世界矿山机电业设备发展的未来趋势。

2.连续采矿技术的发明。提高采矿效率的最佳途径是连续采矿设备及其工艺的运用,实现采矿从间断到连续的工艺变革,将大大提升现有采矿效率。

3.遥控采矿设备的全面应用。全面运用遥控、无线电通讯、计算机管理系统、实时监控等先进技术控制采矿设备和系统,是矿山机电业的发展方向。

4.智能矿山机电业设备的出现。矿山机电业机电设备需要不断增强结构安全,减轻重量,降低耗能,多功能化。

5.矿山机器人的使用。机器人所能够承受的工作强度、工作时间等工作指标是人类所达不到的。矿山机器人的使用,将会有效杜绝安全事故和大限度的提升矿山机电业工作效率。

(二)世界矿山机电业的总体发展趋势对我国矿山机电业的启示

1.提高企业经济规模。通过加大企业投入,改革力度等方法,让我国矿山机电业具有一定规模的经济体,才能提高市场竞争能力。

2.增加产量和积极开拓国内外市场。世界经济的整体发展和能源需求量的不断扩大,给了矿山机电业足够的发展空间和市场,只要我们国内的矿山机电业产品能在保证质量的前提下,提高产量,有足够大空间让他们大展拳脚。

3.提高产品可靠指标。性能、质量以及可靠性是产品的生命线,这条生命线只有画的更深刻,产品才有存在下去的机会和前途。

4.加强科技能力。科技就是生产力,没有强大的科技作为保证,一切伟大蓝图都是空谈。“空谈误国,实干兴邦。”对于行业的发展来说也是一样。

5.推行行业必要变革:①产品设计方法的变革。淘汰传统产品设计方法,合理高效的运用更多高科技创新手段,比如数字化技术,、并行设计、虚拟设计、网络化设计等。②产品开发模式的变革。实现产品开发模式的数字化,可重构系统的制造,以及快速响应制造。

四、结束语

我国矿山机电业所面临的困难和机遇同样都是巨大的,立足本国市场,以市场为导向,一切从实际出发,加大改革力度,投入力度,宏观调控力度,坚持走出一条属于自己的可持续发展道路。

参考文献:

矿山机电论文篇10

矿山开采过程是个危险性较高的过程,为确保矿山开采的顺利实施,完成高效优质的产品,并保障井工的人身安全,加强开采过程中的安全控制管理是很有必要的,矿上机电管理水平的高低直接影响矿山员工的生命安全,并关系着整个企业的生死存亡,在井工开采矿山的机电管理当中,合理应用安全控制理论,能有效达到安全目标,提高机电管理水平,实现矿山良好的社会及经济效益。

1.矿山机电的安全管理控制

在井工开采矿山中,井下机电设备工作条件恶劣,防爆、防尘要求高。一旦发生过热、短路,就会引发井下火灾事故的发生。安全管理目的是为了确保安全的前提下,实施计划安排与指挥协调活动,让矿山机械设备及所有人员免受安全事故影响,确保矿山生产效率稳定提升,并顺利完成生产任务。要加强矿山机电中的安全管理,依照系统安全控制理论,可从下列方面开展。

1.1安全法制与目标落实

在井工开采矿山工作中,要具有有关安全政策、制度及法律法规的参考规范,矿山机电管理应依据相关法规来执行,和矿山本身安全管理的体系相结合,构建完善安全管理体制,如劳动纪律、安全职责分工与操作规范等,充分运用经济及行政方法,保证安全法制的执行力。安全管理目标制定,可让矿山管理者与井工从业人员做到心中有数,知晓该如何落实安全管理,并朝着安全目标方向进行努力。安全管理目标构建是需要一定时间的,依据安全管理总目标,在整个生产过程中,对每个环节均实施安全管理,各组织也要为实现安全管理目标,制定相关可行措施,在目标执行中,要严格依照目标对各项活动给予控制与激励,保证矿山生产的安全目标得以实现。

1.2加强机电管理中的安全教育培训

在矿山生产当中,生产系统作为大集合,主要包含人、物与环境等方面的内容,而人是最关键的能动因素,在矿山机电管理当中,应该对全部员工实施安全教育,尤其是井工开采矿山,可采取培训、讲座与宣传栏等形式,加强员工的作业安全意识,以增强矿山作业安全保障性,同时,经过教育培训之后,员工有关安全知识、专业知识及技能等掌握更好,防止安全事故出现,以做好安全管理当中的基础准备工作。

2.人力与物力方面的安全控制

2.1人力方面的安全控制

在矿山机电管理工作当中,矿山工作人员的安全意识是非常重要的,尤其是井工开采从业人员的安全意识,在作业当中,安全防范措施不到位、物体存放不恰当等,一旦人员进入不安全场所,这些不安全行为就会给矿山机电造成很大的安全隐患,加强矿山人力方面的因素管理是重要的,人员安全意识提高,可有效制止一些异常行为,对安全事故发生进行有效预防与控制,这是基本的前提条件。

2.1.1安全意识提高与作业流程的标准化

在矿山开采当中,人员的安全意识提高是很重要的,应对人员的心理素质与安全技能给予教育培训,顺利实现安全目标,实施教育培训的目的是为了确保安全目标实现,要让安全管理目标实现,要着重加强人员安全意识,做好员工工作岗位的合理调整,实施有关安全教育。井工开采当中,有关安全规章制度的有效执行是重要的,可保证安全规章约束力的有效发展,在机电安全管理中,相关工作人员应严格依照有关规范来作业,这就需要作业流程应标准化规范化,为安全管理奠定良好基础,以实现安全管理目标。

2.1.2安全作业环境的构建

在安全系统当中,所涉及的因素主要有人因、环境、机械设备与安全管理等方面,环境因素是不可忽视的,作业环境若不安全,直接会导致安全事故,并加速安全事故发生,构建安全作业环境,能为员工提高良好的作业平台。作业环境主要包含物理、时间、化学与空间等环境要素,运用科学技术对物理与化学环境给予治理,并让作业现场压力、温度适度与照明等指标,均符合国家与行业中的相关标准规定,对于矿山作业时间与物理环境要给予定置管理,对作业现场当中的各类物品,要给予科学设计分析、调整与实施等,并对放置区域进行合理定位。

2.2物力方面的安全控制

在矿山生产管理中,机电设备非常多,大部分机电设备因长期运作,显现了不同程度老化,对机电设备安全进行管理是势在必行的。

2.2.1机电设备安全隐患辨别与整治

在机电设备生产中,设备因长期运转会存在一些不稳定因素,并且机电设备本身就可能存在一些安全隐患,为确保机电设备正常运转,保证井工的生命安全,实时依据矿山机电设备自身特点,定期检查其潜在危险,并辨别设备危险源与机械故障,及时排除故障,避免潜在安全事故出现。如机电设备中的旋转部件,在旋转当中,有可能伤及操作人员;又如电机的外壳漏电,可能会带来触电危险。一旦检查出机电设备存在安全隐患,应及时采取合理恰当措施给予整治,将潜在机电故障消灭在萌芽状态,以做好有效防护措施,危险源也可采取防护及隔离装置,若遇到无法解决问题,应采取科学应急措施。

2.2.2强化监查工作,增强机电故障维修水平

在矿山机电管理中,大型设备或故障率较高设备,会给矿产生产及安全造成较大影响的,应安装有关监控仪器,并制定合理检验及监测计划安排,落实到位。在科技发展下,矿山更应注重维修人员的故障诊断维修上的教育培训,增强机电维修人员技能水准,让其掌握故障时间分布,做好有关工作环节设备的保养维修,并加强监测数据科学分析,条件允许,能有效预测其潜在故障,以确保机电设备良好运转,为矿山开采生产提高可靠的机械保障。

3.作业环境方面的安全控制

作业环境主要是指的整个工作系统当中,设备性能、人员安全与工作效率等方面的因素结合,在矿山开采中,营造安全作业环境,能有效保障作业人员安全,生产的顺利开展。

3.1颜色与照明环境

根据有关理论可知,颜色能给人带来心理与生理方面影响,生理方面影响,主要有生理机能与眼睛敏感性影响,心理方面主要是人们兴奋感、冷暖感与压抑感等方面影响,在工作环境中,选择恰当颜色为其构造合理工作环境,并恰当增强颜色透明感,照明设备可发挥出良好效果。

而工作场所人员在生心理方面效果,可根据恰当颜色选择,让其注意力更为集中,避免差错发生,或者降低差错出现,以增强工作效率与质量,减轻人们疲劳感,并让人更为精神。照明条件不好,会引发员工的视觉疲劳,对人员工作效率与情绪均会产生影响,甚至会引发安全问题,工作位置照明设置时,应采用自然光线,让光线更为柔和,让照明度与范围更为均匀恰当。

3.2噪音与微气候环境

在矿山生产管理中,噪音环境也是需要注意的,噪音会对人们的听力产生严重影响,应加强噪音来源控制,同时注意气体环境治理,避免有毒气体流入。温度给人们带来的影响也较为明显,温度过高会让人们的血压抬高,引发消化系统方面的疾病,给人们的神经系统造成抑制,温度过低则会让人们肢体冻伤,出现麻木感,而干燥空气则会给人们的鼻腔带来损伤,加强工作微气候恰当干预是必要的,防止作业环境中的安全事故出现,确保矿山生产顺利实施。

4.结束语

在矿山机电管理当中,安全管理是其重要组成,是矿山员工与生产顺利实施的重要保障措施,树立员工安全意识,尤其是矿山开采井工的安全意识,并提高相关技能培训,做好机电设备的安全监测,减少机电设备故障率发生,为员工工作提供安全环境,有效发挥安全控制理论的作用,能有效确保安全管理水平提高。 [科]

【参考文献】

矿山机电论文篇11

随着我国经济发展,社会进步,矿山企业的规模和开采技术都取得了很大进步,机电设备是矿山开采的必备设施,并且在矿山开采中应用广泛。近几年,机电设备的使用已经成为直接影响矿山企业经济效益和生产安全的重要因素。随着机电设备在矿山开采中的广泛使用,机电设备维修与管理已经逐渐形成一门独立学科。如何提高矿山机电设备的使用效率和使用寿命,关系到整个矿山企业的经营,对矿山企业的发展具有非常重要的现实意义。

一、机电设备管理维护的重要意义

近几年,虽然国家对矿山开采等重要工业的生产安全要求逐渐提高,但矿山事故仍旧频发,其中,有设备故障引发的事故占据相当大的比重。面对激烈的市场竞争,矿山企业必须采取现代化的生产方式和管理方式来提高企业的安全生产和经济效益。信息科技的进步带动矿山机电设备不断更新换代,这在客观上要求矿山企业的管理工作在满足基本生产的同时必须保证生产安全。目前,我国矿山企业在安全管理方面取得了一定的进步,也积累了很多经验,但是,很多矿山企业都非常依赖这种管理经验,不进一步研究矿山生产规律,这根本不符合矿山管理的基本需求,也不乏适应时展对矿山生产的要求。

之所以要对矿山机电设备管理维修进行进一步的研究,是因为我国很多矿山企业的机电设备管理并未受到企业领导的重视,很多事故都是由一些设备故障引起的,小则影响生产,大则威胁到工人的生命安全,所以,矿山机电设备管理对矿山企业来说非常重要。

二、矿山机电设备管理工作中出现的问题

1.矿山企业缺乏安全管理意识

国家虽然对矿山生产制定了严格的生产要求和一些硬性指标,但是真正能按照国家要求实施生产的企业可以说是非常少,而真正能将机电设备管理维修放到日常管理工作中,重视机电设备的维护与管理的企业更是屈指可数。这种情况在中小矿山企业表现的更加明显。这些企业都没有将机电设备纳入日常管理工作,更谈不上对设备进行维护管理。对于矿山企业来说,经济效益是企业领导最关心的问题,而对机电设备的管理维护只是特殊情况下的选择。此外,矿山生产使用的机电设备对使用技术要求较高,而现行的技术使用标准并未对机电设备管理维修进行详细的指导说明,所以,矿山企业机电设备管理维护工作难以落实到具体工作当中。

2.缺乏合理的管理制度

任何管理工作都需要科学合理的制度来保证工作的顺利执行。然而在管理制度方面,很多机电企业并未针对机电设备管理制定相应的管理制度,很多企业都没有认清机电设备管理的重要性,企业领导认为只要机电设备还能工作,不影响正常生产就没有问题。然而正是这种无所谓的态度,导致矿山的机电设备没有得到合理的管理和维护,不仅影响了生产,同时还会给安全生产留下很大的安全隐患。据统计,在近几年发生的矿难事故中,约有四成事故是由机电设备故障缺乏管理维护引起的。

3.机电设备专业人才缺乏

一般而言,矿山的生产环境差,且发生矿难的风险又高,这种高风险、工作人员的人身安全又无法得到保障的行业,使得许多机电设备方面的专业人才望而却步。由于环境艰苦且安全事故不断,有经验、懂技术的矿山机电设备操作人员以及熟练工人常常会选择离开这个高危之地,跳槽到其他相对安全一些的企业或公司去,正是由于有技术、懂操作的人才大多跳槽离开,导致机电设备的操作岗位上出现了人才凋零的尴尬情况。因此,矿山机电设备方面的维护和管理人员的匮乏严重影响了矿山生产的安全性和经济效益的提高。

4.设备管理维护投入较少

安全管理的投入不足是矿山开采中普遍存在的问题。许多矿井的机电设备都长时间的不间断的运转,原本应该退休的仍在一线运作,原本应该暂歇检修的也没有得到照顾和休息。矿山中的机器设备更新慢,必要的安全投入也没有落实到位,这些都让矿山的安全生产变得像纸上谈兵。此外,随着采矿技术的进步,矿井开采的垂直深度也大幅增加,这些导致了矿山的电量需求更大,供电压力加大,巷道变形加剧以及管路电缆所受到的挤压更加严重,这些都需要相关的资金和技术支持的投入。因此,如何克服这一问题也需要众多相关部门和企业详加考虑。

三、如何提高机电设备管理的对策研究

1.完善机电设备管理制度

加强矿山机电设备管理必须建立一套科学合理的管理制度,在日常管理工作中严格按照管理制度实行,循序渐进,将管理落实到具体的工作当中。我国虽然针对矿山企业安全生产制定了一些规章制度,但是国家的规定没有具体到机电设备管理,所以企业需要根据具体情况制定相关的管理制度,例如《机电设备检验标准》、《机电设备故障管理标准》、《机电设备日常管理、维修规定》等等,这些制度对提高矿山机电设备管理具有现实的可操作性,既保证机电设备管理工作能顺利开展,还能调动管理工作人员的工作热情。

2.加强机电设备管理维修的投入

矿山企业的机电设备已经安装使用,设备就出在一个特定的环境中,所以说,对于矿山机电设备而言,其维修管理工作就比较复杂,主要表现在两个方面:一是机电设备工作的环境复杂而且危险,这直接导致维修管理工作也变得复杂危险;二是矿山的具体工作环境会限制机电设备的结构设计,这致使一部分机电设备不能适应矿山作业条件,这样,机电设备的维修管理也很难保证质量,或者无法维修。面对这样的问题,广大的机电设备技术人员需要发挥创造精神,想方设法,采取适当的技术手段,在不影响设备工作的同时改变原有的设备结构,使其适应特殊环境作业,实现安全生产。

3.深入理论研究

矿山企业应注意对矿山机电设备的基础数据统计,在统计数据的基础上研究矿山机电设备的维护、维修以及性能规律,健全矿山机电设备的理论研究体系,为矿山机电设备的管理、维护、维修提供有效的指导性的依据。

4.强化专业化人才队伍建

在矿山机电设备的管理、维护、维修工作中,重视专业技术人才的重要性,必需有一支文化素质较高、业务技术水平较好的专业化队伍。作为矿山企业,应该大力引进有学历的专业化人才,创造良好的工作环境和经济待遇环境,吸引人才、稳定人才。并加强对现有从业人员的技术培训和学历提高,需要矿山企业在资金、政策、制度方面的倾向性指导和影响。只有加强人才培养,才能从根源上最大幅度的减少或消除各种隐患。

5.加速改进矿山机电设备的技术

矿山机电设备的技术程度直接影响着矿井生产的效率高低。要想加强矿山机电设备的维护和管理,就要大力走以技术进步为核心的新型工业化道路,将扩大再生产的增长方式由粗放式转变为集约型增长。要大力推进矿业的产业结构升级,这包括提高生产装备、新技术应用在具体的生产行业、实现整个矿业产业的生产效率和经济效益等方面的重要作用。矿业企业要积极利用最新的采矿技术和矿产处理技术,以科技进步为依托,争取以最少的成本投入获得最多的经济效益。大力采用新材料、新工艺、高科技、新材料等,在基层技术人才的带头作用下,在质量小组的监督下,集中更多的力量、资金和技术去攻克技术难题,提高科技成果转化为实际生产力的转化能力,并将这一实际成果运用到矿山机电设备的维护和管理中去,进一步推进矿山机电设备的无缺陷管理工作的进展。

四、总结

矿山机电设备管理维护工作任务复杂、工作量繁重,维护管理工作的情况直接影响矿山企业的经济效益和社会效益。要想提高矿山机电企业机电设备的管理工作,需要从生产安全、技术创新、制度建立等方面同步入手,同时,必须结合矿山实际生产情况,对机电设备进行定期维修,提高机电设备工作人员的技术水平,强化机电设备和其他设备的流动管理,重点提高工作人员的安全意识。这需要矿山企业加大机电设备投入,积极引进先进设备,全面落实安全管理,真正实现机电设备的安全运行,提高设备的使用寿命,杜绝矿山事故发生。

如何做好矿山机电设备的维护和管理工作,需要矿山企业不断在实践中加以探索,以促进经济效益增长和保证安全生产为前提,更多的关注机电设备的更新投入和技术更新,健全相应的机电设备的现代化管理制度。只有这样,才有机会实现以最小的投入换得最大的产出,实现经济效益和社会效益的双赢。

参考文献

[1]于洪水.煤矿机电管理存在的问题及对策[J].内蒙古煤炭经济,2011(01).

[2]张银花.在煤矿生产中机电设备的管理[J].现代经济信息,2011(01).

[3]吴战强.浅谈煤矿机电设备管理[J].中国产业,2010(12).

[4]戚鹏,董东林.煤矿区发展循环经济的问题及对策研究[J].资源与产业,2010(03).

矿山机电论文篇12

由于矿山电气工程的电气设备通常体积庞大,结构较复杂,其自动化控制安装调试技术对调试的精准度要求较高,为了提升智能化技术在矿山电气工程中的应用,首先构建基础的智能化安装调试模型,根据模型设计在相应计算机上实现对数据精准度的调试,最终实现基于智能化技术的矿山电气工程的安装调试应用。

1.1建立智能化安装调试模型

在智能化安装调试模型的构件上,采用综合模块化技术和网络一体化技术两为一体的架构,使模型的构建更加智能化。基于安装调试模型的构建首先要满足对设备收集数据的标准化预处理,通过使用高密度集成处理加速器和大范围的FPGA等规范式电路连接模型,提升模型的优化使用程度[1]。采用互联网远程监测技术实现对矿山电气设备的实时监控,及时地掌握设备的安装、调试运行情况,通过高精度的计算机监测设备将故障现象反馈至指挥控制中心的计算机上,实现矿山电气工程摆脱人工操作的束缚,满足对仪器设备的调试需求。设置矿山电气工程设备与计算机的实时网络化连通,利用图像化的友好界面进行人机的实时交互,在窗口调试菜单中引入GIS地图,实时显示可利用资源,对远程控制反馈的图像进行实时模拟成像,设定监测时间区域,每隔固定时间进行设备的全方面扫描,将数据经过计算机控制器后以图形图像的形式表现在屏幕上,根据出现的故障现象,进行设备外壳扫描,监测是否为仪器外部硬件的故障,或持续进行设备内部零部件的检查。最后需要对智能化矿山电气安装调试模型实现实时的校正,模型的准确程度直接影响设备收集元素的准确性,采用大密度的集成监督法,通过收集的数据集的精确率进行模型的精度校验,定期进行模型的更新,重点关注模型的模块化和复用程度,方便后期对设备的调试及模型的完善[2]。

1.2实现基于智能化技术矿山电气工程的安装调试工作

在使用智能化安装调试模型进行矿山电气工程的安装调试工作时,主要分为如下几个步骤。根据标准的矿山电气设备安装操作,依据不同型号设备的线路设计选择不同的安装方式。首先需使用传感器设备对矿山电气工程的相关参数进行检测。其次在参数确定的基础上将矿井网络连接至控制指挥中心,确保设备数据的稳定传输。最后使用指挥终端的计算机对参数进行监控,设置对应参数的阈值范围,根据传感设备反馈的数值进行阈值范围的比对,当反馈数据超出阈值范围时,矿山电气设备采用自动断电形式进行错误预警,实现矿山电气工程的智能化安装工作。基于智能化调试模型的基础上,可实现对已经安装的设备进行后期的检查,首先将设备扫描仪安装至仪器内部,将远程控制线与终端设备连接,根据调试模型的基本调试步骤针对矿山电气工程的监测工作分为如下两种方式。首先第一种方式将设备调整至静止状态,可将设备电源关闭,进行对应的静态调试,通过检测内燃缸内设备运行后排出渣料的状态,抽样调查,分析结果,开展对仪器的运行状态的研究,实现相应部位的精准调试。第二种方式是动态调试,在矿山电气设备运行过程中,相关操作人员使用计算机实现对终端设备的控制,开展对矿山电机的扫描工作,出现故障区域将会有故障现象反馈至指挥中心的计算机上,分析数据圈定故障范围,确定调试点。其次将设备关闭进行二次回路调试,二次调试过程主要对监测绝缘部位的扫描,使用万向表检测集成精密元部件的灵敏度高低,可将反馈数据的准确度提高,实现基于智能化技术的矿山电气工程安装调试工作的应用研究。

2对比实验分析

为了验证基于智能化技术在矿山电气工程安装调试技术的可行性,对同种矿山电气设备的故障识别个数进行了如下多次对比试验,多次矿区勘查设备的监测实验均在同一环境下进行。首先采用传统的电气工程调试方法对设备进行多次检测,再用文章设计的基于智能化技术下的安装调试模型对同种设备进行再次检测,做出对比试验,将数据进行分析处理。可以得出结论:在相同环境下,排除多余因素对矿山电气设备的干扰,经过多次对故障的识别实验,文章设计基于智能化技术在矿山电气工程安装调试方法比传统方法对故障的识别率要准确,高于传统方法30%左右。

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