【汇发表】期刊搜索

【范文】化工企业新闻宣传工作思考
- 一、引言由于国家政策支持国民大力发展实业，进入化工行业的投资者也数不胜数，使得化工企业竞争发展压力增大，这就要求化工企业提升产品质量和服务质量，并树立品牌形象，打开知名度，发挥品牌效应。新闻宣传工作能够帮助企业进行品牌文化宣传，引导公众舆论，提升知名度。尤其是在新时代网络技术发展日益成熟的情况下，实现新闻宣传工作信息化成为重要课题，本文就这一话题的实践应用问题进行分析。二、化工企业中新闻宣传工作信息化实现举措（一）转变思想意识，重视新闻宣传工作通过实践调研发现，在各行各业竞争如此激烈的今天...
- 关键词：新闻宣传
查看

人气112
【范文】企业财务信息化论文
- 企业财务信息化论文:企业财务管理信息化研究论文摘要：文章分析了当前企业财务管理信息化建设存在的问题和加快企业财务管理信息化建设的对策，提出了推进企业财务管理信息化建设应注意的问题。关键词：企业财务管理；信息化建设；问题；对策加强企业的科学管理,是企业发展的永恒主题。目前,一些企业管理松散,尤其在企业内部的财务管理方面,财务信息失真、财务资金管理失控,是当前企业发展中需要研究和解决的重大问题。由于现代信息技术的发展,为企业实行集中统一的财务管理体制创造了条件,因此,积极推进企业财务管理信息化建设,不但...
- 关键词：企业财务信息化
查看

人气39
【范文】跨文化视阈下企业营销策略
- １引言在当今经济全球化背景之下，各国之间的经济活动越来越密切，中国自改革开放以来，经济飞速发展，人民生活水平有了极大的提升，购买力日益增强，市场潜力巨大。然而由于各国之间文化的差异性，不同的文化之间存在着文化壁垒。所谓文化壁垒是指文化差异或文化贸易保护主义对国家间文化贸易形成的阻力。著名的美国人类学家克拉克豪恩提出了文化壁垒的两大分类，把“文化壁垒”分为两种：显性壁垒和隐性壁垒。前者主要包括语义、手势等，后者主要包括时空、规范、交际模式等。文化壁垒是客观存在的，在跨文化营销中，要正确认识文化...
- 关键词：跨文化企业营销营销策略
查看

人气66
【范文】企业信息化管理论文
- 企业信息化管理论文:服装企业信息化管理论文服装企业电子化管理与电子商务解决方案(FashionEnterprisee-Management&e-CommerceSolutions)是北京锐步科技发展公司在国际先进的理论指导下，总结多年为服装企业客户开发和实施管理信息系统的经验，结合信息技术的发展趋势和企业管理的实际需求而推出的面向21世纪电子商务时代的现代服装企业管理信息系统解决方案，它涉及现代服装企业管理的每个层面，更重要的是它构造了一个可以信赖的企业管理信息系统架构，从而可靠地支持企业未来的更大发展。通过应用服装企业电子化管理与电子商务...
- 关键词：企业信息化管理
查看

人气61
【范文】企业业财融合信息化问题研究
- 1企业进行业财融合的目的企业业财融合是大数据时代的产物。业务部门和财务部门对接时，会面临各种问题。业务部门认为财务部门在审核票据过程中总是提出问题，流程烦琐，需按各种财务规范要求做事。财务部门认为业务部门不完全按照制度规章办事，给财务管理的审核环节造成困难。因此业务人员有必要了解财务，逐渐适应财务管理流程，从而在传递数据时候能够更加契合财务需求，减少试错成本。财务人员需了解业务，只有了解业务，才能更好地与业务部门对接，将财务管理的需求嵌入业务模块设计和模块衔接中。企业的财务部门和业务部门在融合...
- 关键词：企业业财融合信息化
查看

人气36
【范文】化工企业安全生产问题及对策
- 化工企业安全生产问题及对策:论石油化工企业安全生产管理摘要:在新时期,石油化工企业安全生产管理日益受到中国化工行业与生产企业的重视。针对现代石油化工生产特点对企业安全管理工作提出了几点建议,把好安全质量关,提高安全生产管理水平。关键词:石油化工;安全生产;管理企业石化行业是中国的支柱产业。石化行业生产线长、涉及面广,仅中国石化集团就有原油、成品油、天然气等输油、输气管道近6 000 km,加油站2.4万个,石化企业的油田、采油厂、炼油厂、化工厂、油库、加油站、输油(气)管线遍及全国城市、乡镇、车站、码头、宾馆、千...
- 关键词：安全生产问题对策
查看

人气176
【范文】企业会计信息化相关问题探讨
- 一、融合视角下的企业管理系统结构分析 (一)传统信息系统的优势、劣势分析我国企业在日常管理中所采取的信息系统往往是以各个职业分工明确、各类生产要素普遍清晰、部门职能化以及组织结构相对固定这种基础之上的，信息系统具有稳定性，且有利于企业由上至下的运作管理。这样的信息系统部分实现了机器化处理，企业员工的工作量大大减轻。同时，因为信息各个子系统目标分工明确，企业的业务处理效率也有所提升，各个部门之间的信息传递的及时性、有效率也得到了改善。但与此同时，这种分工相对固定的信息系统也存在着一定的缺陷，因为系...
- 关键词：企业会计信息化
查看

人气164
【范文】安全文化在企业落地的案例
- 0引言企业安全文化是一种素质文化，是一种管理文化，也是一种价值文化。好的企业安全文化不但能够有助于降低事故发生概率，还能够使其成为企业一面旗帜，提高企业知名度。安全文化往往会伴随着企业的发展自然而然产生，经过时间的沉积，经验的积累以及人们的总结而来，是企业的重要组成部分之一。国家电投集团协鑫滨海发电有限公司（简称协鑫滨海发电公司）以安全“和”文化为本，构建了安全“和”文化价值体系，通过培育安全理念文化、创新安全管理文化、完善安全物态文化、提升安全行为文化，形成了具有协鑫滨海发电公司特色的安全“...
- 关键词：安全文化企业落地案例
查看

人气38
【范文】煤炭企业安全文化水平探讨
- 1.研究背景安全文化最早源于一次核电领域的安全事故，之后INSAG核安全咨询组提出了安全文化这一概念。随后，安全文化这一课题引发了研究者的研究热潮。学者们发现，不止是核电企业，基本上各行各业都需要安全文化。安全文化对于企业的安全生产、营造良好的安全氛围、约束员工的不安全行为都有着不容小觑的作用。在国内煤炭业日益发展壮大的时代，其中伴随着的安全问题更加不容忽视。从业人员基数大，企业发展快，重大危险源数量多，高温，煤气更是凶猛如虎。国家虽然出台了许多相关的安全措施和政策，但重大危害事故依然时有发生！一次...
- 关键词：煤炭企业安全文化
查看

人气265
【范文】高职院校校园文化研究
- 高职院校校园文化研究:高职院校校园文化资源有效整合策略研究一、引言改革开放以来，我国学者对校园文化的研究不断加强。1986年，上海团市委学校部在校园文化理论研讨会上，正式提出了“校园文化”这一概念。近年来一些学者从不同视角对学校文化进行了分析，有学者从哲学的角度，对校园文化进行了四个层面的探讨，并得出了以下结论：“按照由内到外、由深层到浅层的变化过程，学校文化的结构应该包括学校精神文化、学校制度文化、学校行为文化和学校物质文化等四个方面。其中，学校精神文化是学校文化的深层表现形式，是学校文化的集...
- 关键词：高职院校校园文化
查看

人气73
【范文】商业文化论文
- 商业文化论文:商业银行信用文化探究论文一、信用文化在商业银行风险管理中的重要性信用文化能够使商业银行全体员工对风险的含义、种类、防范风险的手段以及风险管理与业务发展的关系，有比较清晰的认识。并且它能够使其员工的思想得到统一。因此，信用文化对于提高银行管理水平和抵御信用风险能力发挥着极其重要的作用。例如旗帜作用，成为一家银行核心价值观的集中体现；熏陶作用，通过共同的价值观来熏陶和感染银行的全体员工；凝聚作用，引导所有员工为了共同的目标而积极努力；规范作用，通过制度来规范和约束员工的行为，有效地...
- 关键词：商业文化
查看

人气113
【范文】企业职工思想政治教育探讨
- 企业职工思想政治教育探讨:企业职工思想政治教育中的美德培育策略探讨 [摘要]一个企业要想长久生存发展下去，就必须建设自己独特的企业文化和企业精神，对广大职工进行思想政治教育工作是提高职工素质和精神文明的重要途径。美德对人格的塑造、思想道德的提升都有重要影响。在新形势下，职工思想呈现多样性，为了增强企业的凝聚力和竞争力，对职工进行思想政治工作已经越来越重要，在思想政治教育中培育美德已经越来越重要。本文就从在思想政治教育中如何对职工进行美德培育方面进行一些探讨。 [关键词]企业职工；思想政治教育；美德培...
- 关键词：企业职工思想政治教育
查看

人气68
【范文】国企人力资源管理研究
- 一、引言十八大以及十八大三中全会以来，我国的国资国企改革也开始紧锣密鼓的开展起来，而国企的改革也成为了我国国有企业的时代主旋律，在不同的阶段性取得了重大成果。作为国企改革核心的人力资源管理制度方面的革新，变得尤为重要。有计划，并充分地对人力资源进行有效管理，可以有效的调动员工积极性，发挥出员工巨大潜能，为企业创造价值，确保企业的正常运行。而对于国企来说，由于其传统的人力资源管理方式根深蒂固，国有企业仍存在“大锅饭”、“铁饭碗”等企业文化，也使得国企对人力资源管理的革新带来了一定阻力，相关政策...
- 关键词：国企人力资源管理
查看

人气136
【范文】人力资源培训论文
- 人力资源培训论文:教育培训机构人力资源管理论文一、人力资源管理方面暴露出的主要问题 1.缺乏长远的战略性。多年来，中小企业特别是民营中小企业，实行的是成本领先战略，对“人”的重视和投入不够。该企业经过10多年的发展壮大，也仅仅是业务规模的壮大，但在管理上还是创业初期的一套制度，企业仍然把人力资源停留在一种成本的水平。 2.缺乏正确的人力资源管理观念。一方面，对于人力资源的管理，企业的大部分决策者还没有一个深层次的认识，在对人力资源进行管理的过程中，大部分的管理者只注重人才的招聘，在一定程度上忽视对人...
- 关键词：人力资源人力资源论文培训
查看

人气384
【范文】国企职工思想政治教育工作探讨
- 一、国企政工管理中的职工思想政治教育工作的重要意义（一）有利于营造良好的工作环境一个良好的工作环境有利于提高职工对于企业的舒适感，从而提高他们的工作质量与工作效率。做好职工的思想政治教育工作有利于改善职工的精神面貌，对职工的思想做出正确的引导及帮助，避免消极情绪的积累，让职工可以保持积极的交流状态与他人沟通，从而共同营造良好、积极、正向的工作氛围，加强职工与职工、职工与企业之间的联系，构筑起稳定且统一的企业文化与企业价值观念，在时代的潮流中能始终如一的稳定心态，朝着积极且正确的方向继续前进。...
- 关键词：国企职工思想政治教育
查看

人气38
【范文】企业战略管理论文
- 企业战略管理论文:海尔企业战略管理论文一、海尔国国际化战略实施 2001年中国加入WTO，很多企业为响应号召而走出去，但是大多以失败而告终，为什么海尔能抓住机遇成为全球性的大企业。我认为原因在于海尔顺应形势，在此时期实施了它的国际化化战略。接下来，我将用企业战略管理中国际化战略的相关知识解读海尔集团的国际化战略。具体说来，海尔集团起初实施的是公司层国际化战略中的多国化战略，在多个国家和地区建立生产基地和工业园，并通过这些单元向所在国市场提供产品；后来海尔开始实施跨国化战略，针对本土市场将产品本土化，比...
- 关键词：企业战略管理战略管理论文
查看

人气66
【范文】企业管理论文
- 企业管理论文:礼仪文化酒店企业管理论文一、酒店礼仪文化现状 1.员工文化底蕴差，没有深入理解礼仪文化内涵对于酒店企业来讲，企业人员的敬业精神、职业心理素质直接影响着酒店的核心竞争力。中国内资酒店竞争力不强，人员素质问题是影响竞争力的主要问题，由于酒店属于劳动密集型产业，一线员工多数来自周边农村，许多酒店员工学历层次都比较低，一半以上的员工都是初中以下学历，大专学历的员工比较少，本科以上学历的更是少之又少。学历低，文化底蕴较差，直接导致酒店员工礼仪知识的匮乏，由于礼仪知识匮乏，导致的宾客不满意现象...
- 关键词：企业管理企业管理管理论文
查看

人气101
【范文】文化建设论文
- 文化建设论文:宿舍文化建设论文宿舍，作为在校学生学习和生活的处所，如何让学生置身于如同家的温馨环境，身心能够得到养息，以愉悦、宁静的心情接受教育，是每一位班主任应积极思考的问题。我认为，创建“文化宿舍”，重点是要落实宿舍内的文化性。纵向来看，学生宿舍就像学生的第二个家一样，一方面应保持它该有的干净、整齐，另一方面也要体现温馨的氛围；横向上来看，宿舍里的学生来自不同地区不同家庭，如何走进学生的内心，达到优质的教育效果，这需要班主任从物化环境的精心装点、文化内涵的深入人心和经营策略的贯彻落实等方...
- 关键词：文化建设
查看

人气58
【范文】酒店营销论文
- 酒店营销论文:如家快捷酒店营销论文 1如家快捷酒店的发展现状 1.1国内酒店行业独领风骚。如家快捷酒店是如家酒店集团下的经济型连锁酒店，充分借鉴了国外先进的经济型连锁酒店的经验，提倡“适度生活、自然自在”的生活理念，为客人提供了舒适便捷的住宿服务。在2014年1月，位于如家酒店集团旗下的如家快捷酒店在中国的经济型酒店排行榜上荣获第一的殊荣。2010年纳斯达克OMX全球指数集团(NASDAQOMXGlobalIndexGroup)公布了纳斯达克中国指数的年度重新排名，标志了如家被纳入纳斯达克中国指数股。为了稳固市场地位、抢占市场先机和谋求进...
- 关键词：酒店营销
查看

人气76
【范文】互联网服务型企业运营管理策略研究
- 运营管理是对企业运营过程进行设计、组织、指挥、协调、控制和监督等一系列活动过程的总称，是与企业产品生产和服务相关的各项工作的总称。一般而言，运营管理包括计划管理、组织管理、物资管理、质量管理、成本管理、财务管理、人事管理、营销管理、团队管理及企业文化管理。随着第三产业的不断发展，服务型企业的数量不断增加，其面临的市场竞争环境不断恶化，运营管理逐渐成为决定企业市场竞争力的关键。互联网时代的到来使得各类信息技术在企业运营管理工作中得到了大量应用，在互联网的推动下，服务型企业的发展速度不断加快，且其...
- 关键词：互联网服务型企业运营管理
查看

人气26
【范文】人力资源管理论文
- 人力资源管理论文:医院信息化人力资源管理论文 1医院人力资源管理信息化的意义 1.1有利于提高统计工作的准确性、及时性人事统计数据的使用和资料管理是人力资源管理的重要的基础性工作。随着医改的深入开展，人力资源信息的需求量逐日增加，统计范围越来越广，指标日益复杂，而且在准确性、时效性上也要求甚高，给人事统计工作带来了巨大挑战。大部分医院目前仍用Excel数据库结合手工操作进行数据查询、统计，工作量大、差错率高，而且也存在着工作难题。信息化后，各种报表的准确性、及时性能够得到保证。在查询统计基础信息时，工作...
- 关键词：人力资源人力资源管理人力资源论文
查看

人气234
【范文】人力资源管理思路论文
- 人力资源管理思路论文:探求柔性人力资源管理模式的建构思路论文摘要：人力资源管理的柔性化是知识经济时代的必然趋势。本文分析了当前经济环境下传统人力资源管理模式面临的挑战，阐述了柔性管理的内涵、特征以及柔性人力资源管理模式的构建思路。关键词：人力资源柔性管理刚性管理一、当前经济环境下传统人力资源管理模式面临的挑战现代组织所处的环境正在从相对稳定的静态环境转向日益复杂多变、充满不确定性的动态环境。环境的复杂多变加剧了企业的竞争，全球人才争夺战愈演愈烈，对组织的人力资源管理工作也提出了新的要求。传...
- 关键词：人力资源
查看

人气54
【范文】石油化工建设论文
- 石油化工建设论文:石油化工工程建设论文一、应积极引入各种先进的施工技术在工程建设中，想要确保施工质量在很大程度上依赖于好的技术，如果在实际施工过程中能够充分采用现代化先进的技术，不仅可以提高施工效率，同时也可以提高整个工程项目建设的质量。其中技术不仅仅是使施工技术，同时也包括人员素质、检测检验技术、装备、信息等。科技是第一生产力，在石油化工工程建设时应积极引入各种现代化新工艺、新技术，并且引入科学的考核机制，保证操作规程、工艺流程、施工质量达到相应要求，从而提高整个工程建设的质量。二、应构建...
- 关键词：石油化工建设石油化工石油化工论文
查看

人气115
【范文】人力资源管理问题及对策3篇
- 人力资源管理问题篇1 1引言农业是国民经济基础产业，自改革开放以来，我国出台了一系列政策促进“三农”发展，农业现代化程度得到显著提升，农业经济发展水平不断提高。为保证乡村振兴战略的实施和农业企业发展对人才的需求，改善农业人才结构和布局，促进农业行稳致远发展，结合农业发展的现状，各部门相继出台了《农业农村部2020年人才工作要点》《关于加快推进乡村人才振兴的意见》和《“十四五”农业农村人才队伍建设发展规划》等一系列人才培养和输送政策，破解农业发展过程中“用人难”的困境。但是由于农业生产经营方式的特殊性...
- 关键词：人力资源管理问题对策
查看

人气61
【范文】房地产行业论文
- 房地产行业论文:房地产行业五力模型分析论文内容摘要：房地产业是我国国民经济的主导产业，在现代社会经济生活中具有重要的地位。近年来，围绕房地产业发展是否过热等问题的争论从未停止过，本文利用波特五力模型理论对房地产行业进行分析，试图揭示房地产行业各种现象背后的原因。关键词：房地产行业五力模型据国家有关部门分析，我国房地产业的发展将出现四个变化：房地产业将从沿海向内地推进；在城镇体系中将由中心城市向其卫星城和小城市推进；中介服务、物业管理将快速发展；房地产业从数量增长型向数量、质量效益并重转化。随...
- 关键词：房地产房地产行业房地产论文
查看

人气176
【范文】国有企业人事管理研究
- 国有企业人事管理研究:国有企业人事管理论文一、人事风险的外在表现 (一)跳槽行为增多近年来，跳槽的人逐渐增多，他们一般从国有企业流向民营企业，接着从民营企业转到三资企业，再从三资企业转向跨国公司，呈现出一种固定的模式。人才流动的主体是高级管理人员和技术人员。在中国改革开放初期，作为国民经济命脉的国有企业，吸引了大批优秀人才加入其中。但随着市场经济的发展，国有企业的弊端就渐渐显露出来。这批人才有很强工作能力，有极其丰富的工作经验，他们不满足于现状，于是另谋高就，有的选择了下海经商，有的跳槽到民营企...
- 关键词：国有企业人事管理
查看

人气28
【范文】企业员工论文
- 企业员工论文:基于员工幸福度调查的企业发展论文一、企业员工幸福度的概念和影响因素（一）对企业员工幸福度的理解关于什么是企业员工的幸福度，幸福指数要达到多大的值才有幸福感，是一个形而上的问题，难得用统一的标准来衡量。现代人力资源学理论将企业员工的幸福度的概念简化为员工在工作中的积极的心理体验。其简化之后具有一定的局限性，因为工作之后获得的物质条件的改善固然是员工幸福度的重要保证，但是当物质满足到达某种程度后，工作能否实现员工自我价值则更是其幸福度产生的源泉[1]。（二）影响员工幸福度的因素 1、员...
- 关键词：企业员工企业员工企业论文
查看

人气232
【范文】现代民营企业财务管理研究
- 1传统财务管理目标的局限性首先，由于经营条件或社会需求的变化，同时由于社会资源的供给有多方面的限制，使得企业单纯追求利润最大化在很多情况下是不切合实际的。如果企业片面的追求利润最大化，那就可能使企业以牺牲社会资源为代价来换取赢利，但由于诸多的经济约束和社会约束，利润最大化却不一定能够实现，最后落得竹篮打水的局面。其次，根据自利行为原则，各产权主体的愿望不尽相同，尤其是投资者与经营者，高层经营者可能会采取一些使他们的利益最大化而非企业利益最大化的措施，这时不但原本企业追求高利润的目标化为泡影，员...
- 关键词：财务管理
查看

人气92
【范文】油田企业全面预算管理研究
- 油田企业全面预算管理研究:浅谈对油田企业全面预算管理的认识全面预算是企业加强集权管理，实现集团公司对分子公司内部控制的重要手段。预算管理通常有以下具体目的：控制企业关键经营指标、降低成本、实现资金集中管理、为资产重组提供基础和手段。全面预算管理已被越来越多的企业作为开展集团化管理行之有效的突破口。但在实际工作中，预算管理特别是全面预算管理的推进却是困难重重，很少听到国内有典型的成功案例，这项工作往往成为企业管理者眼中的鸡肋――食之无味，弃之可惜。本文通过学习美国知名企业的全面预算管理的成功...
- 关键词：油田企业全面预算管理
查看

人气121
【范文】企业品牌形象设计研究
- 企业品牌形象设计研究:浅析企业品牌形象设计的提升步入21世纪后，商业间的竞争将主要体现在企业品牌在自身形象上的塑造及提升了。这话不假，纵观中国民族品牌的发展历程，我们能感受到其中竞争的激烈性与残酷性，在中国企业品牌历经风雨的这短短几十年中，有的品牌曾经风光一时，却最终倒下了。企业品牌形象设计就是对传达品牌信息的载体进行设计，以求载体所传达的信息能打动消费者。企业品牌形象设计的对象就是一切在商品流通过程中传达品牌信息的具体事物。其目标则是通过设计，使载体所传递的信息更好地被消费者接受，引起共鸣。 ...
- 关键词：企业品牌形象设计
查看

人气80
【范文】现代企业管理论文
- 现代企业管理论文:创新意识下现代企业管理论文一、现代企业经济管理存在的问题（1）对创新意识纸上谈兵，没有付诸行动企业每天都会遇到无数问题，面对的客户也是不计其数，所以要求企业每天都必须以崭新的面貌出现在人们面前，这就意味着需要创新意识，一个企业要想发展好，便离不开创新思想，没有创新意识的企业必定不能长远发展。有很多企业对发展创新意识也只是纸上谈兵，没有付诸行动，这也就导致了企业文化的匮乏，缺乏自身的特色，管理模式相对较传统，谈不上有什么发展。（2）缺乏风险管理意识，企业存在安全隐患企业是承载着...
- 关键词：现代企业企业管理企业管理论文
查看

人气57
【范文】档案工作论文
- 档案工作论文:企业工作档案管理论文一、企业档案管理工作对企业管理的重要性企业档案对企业的各项生产以及经营、管理活动都进行了记录。企业档案有多种多样的形式，如文字、图表、声像等，这些材料对国家、社会以及企业的发展都很有价值。在日常的工作中，各种文件材料的形成与积累都十分重要，其中很大一部分都会形成档案，因此，必须要注意这方面的工作，同时要按一定的要求对这些材料进行科学的分类整理，让这些材料成为档案，在企业的发展中发挥作用。总的来说企业的档案的重要性主要体现在以下的几个方面：（1）企业档案有助于...
- 关键词：档案工作档案档案论文
查看

人气201
【范文】思想政治工作研究论文
- 思想政治工作研究论文:煤炭企业思想政治工作研究论文摘要：当前，煤炭企业生产经营形势日益严峻，使企业思想政治工作面临诸多新情况、新矛盾和新挑战。本文分析困难形势下影响煤矿队伍稳定的原因及现象，并提出了解决途径，促使企业内部生产经营压力转变为全力保安全、保生存、保稳定的动力。关键词：煤炭企业；思想政治工作；队伍稳定在我国煤炭产能过剩、库存高位、价格低迷成为煤炭行业“新常态”的背景下，煤炭企业大面积亏损，保安全、保生存、保稳定工作成为了企业生存发展的必由之路。如何解决困难时期职工思想稳定问题，是当...
- 关键词：思想政治工作思想政治思想政治论文
查看

人气261
【范文】企业资源管理论文
- 企业资源管理论文:企业年金人力资源管理论文 1企业年金的概述 1.1企业年金的概念。企业年金是在基本养老保险的基础上，企业在国家政策的指导下，根据企业的经济状况建立的，并为企业员工提供一定退休收入保障的补充性养老制度，是企业员工福利的重要一部分。企业年金是人力资源管理系统中的重要内容，它是企业管理者为了吸引与留住员工而为员工设定的一种福利养老金。 1.2企业年金的特点。一是具有养老保障性。企业年金的建立主要是为了保障员工在退休之后的生活，是我国养老保险体系的重要补充；二是具有福利性。企业年金制度在我国...
- 关键词：企业资源管理
查看

人气38
【范文】企业管理相关论文
- 企业管理相关论文:清理亏损企业管理论文一、企业“瘦身”，提高企业管理质量为了提高企业的管理质量，必须对企业进行“瘦身”行动。企业的瘦身包括清理低效无效资产、清理亏损单位等，以此来提高企业资产管理质量。与此同时要裁剪闲杂人员、优化业务流程，加强信息化建设等来提高企业管理效益。 1提高企业资金管理质量（1）清理亏损单位清理亏损单位是提高资金管理质量的方法之一。企业往往会成立清理小组，专门负责清理影响企业发展的各项因素。在清理亏损单位方面上，首先要对亏损原因进行分析，并对其是否继续能够运营进行合理的...
- 关键词：企业管理企业管理论文
查看

人气103
【范文】员工关系管理论文
- 员工关系管理论文:探讨薪酬福利管理与员工工作幸福指数关系摘要：薪酬福利管理是员工工作幸福指数的基础，是员工对工作生活质量变化的重要组成部分。幸福指数是对个人所处环境的满意程度所带来的幸福感程度的衡量指标，反映物质生活、工作生活质量变化的心理感应，也是评价员工生活质量的重要指标。本文结合工作实际，分析薪酬福利管理与员工工作幸福指数间的关系，探讨提高员工工作幸福指数的相应措施。关键词：薪酬福利管理工作幸福指数关系措施近年来，“富士康怪圈” 引发了社会的广泛关注，同时也充分说明企业片面追求效益，...
- 关键词：员工
查看

人气163