干部总结大会新闻稿范文

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篇1

伴随着团歌的响起，大会正式开始。邢处长在致辞中代表学校学工部、学生处对受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺。

西安城市建设职业学院团委学职副书记、建筑工程学院14级工程造价13班范嘉豪代表全院团员青年表态发言。

西安城市建设职业学院团委段书记宣读了《关于表彰201X年共青团工作先进集体、先进个人的决定》，王晶晶副书记宣读获奖个人名单，詹兴飞副书记宣读获奖集体名单。随后，由参会领导为获奖个人和集体先后颁发了荣誉证书。

此次表彰共组织特色、工作创新奖、先进集体奖、最佳特色部门、先进协会、优秀团学干部、模范共青团团员、部门之星七个奖项，分别表彰优秀团学干部106 名、模范共青团团员25名、部门之星39名、先进协会6个、先进集体奖24个、先进协会6个、最佳特色部门2个、组织特色奖、工作创新奖4个。

会上，李院长代表做总结讲话。在讲话中他肯定了学院共青团工作取得的成绩，同时也对青年团员提出了勉励和要求，勉励青年学生继续发扬五四精神，坚定信念，践行社会主义核心价值观，奋发图强，时刻跟紧党的步伐，做好祖国和社会主义的接班人。

在团员青年们满怀决心热情的掌声中、在激昂的团歌声中，我院五四表彰大会成功闭幕。

五四表彰大会新闻稿二1月22日下午，奉贤五四社区卫生服务中心召开了201X年度各级先进班组(个人)表彰大会。会议由宣读《关于表彰201X年度海湾镇五四社区卫生服务中心先进班组(个人)的决定》、表彰颁奖、先进代表交流发言、领导讲话等议程组成。 通过既隆重而又俭朴的表彰形式，旨在弘扬先进，展示成果，激励全体干部职工以先进为榜样，进一步提升参与各项卫生计生工作的积极性、主动性和创造性，立足岗位，积极作为，为推进中心各项工作顺利开展贡献新的力量。

五四表彰大会新闻稿三5月31日下午，广东东软学院五四表彰大会在BG06报告厅举行。院团委书记伍嘉华、院团委副书记陈润坚、信管系老师杜佳瑶出席了大会，来自各院系的获奖师生代表、各院系团委成员代表参加了大会。本次大会的主题为彰显青春正能量 创出青年新风采。

随着庄严的国歌，学院五四表彰大会拉开帷幕。

广东东软学院共青团工作喜获省、市级各嘉奖，其中省级奖项有：CSW工作室《电子积木》项目获得的201X广东省挑战杯 创青春创业大赛金奖，广东东软学院信管系团总支荣获广东省五四红旗总支标兵称号，广东东软学院学生会获广东省优秀学生会称号，周诗梵获广东省优秀共青团员称号。

市级奖项有：广东东软学院英语系团总支荣获佛山市五四红旗团(总)支部，林财智荣获佛山市优秀团干部称号，柯俏梅荣获佛山市优秀团员称号;区级奖项含南海区优秀团干部南海区优秀团员等。

篇2

一、     枢纽工作

秘书处的部门职能有其特殊性。重要的工作即为完成主席团与各部门的上传下达工作，及时将主席团的决策传达给各部、分配各部工作，同时要将各部门情况及时反映给主席团、及协调活动中各部任务，以备主席团及时做出工作调整。秘书处的枢纽工作关系到整个学生会的运转，极为重要，本年度已认真完成此项工作，使学生会的工作顺利进行。

二、管理工作

1、学生会的管理秘书处负责很大一部分。在学生会的领导班子确立后，要做部门职能细化，分工明确，并对各部门进行干部培养，使学生会成为具有战斗力的整体。

2、日常学生会的事务管理。学生会每周将开一次例会，对一周的工作进行总结，交秘书处整理档案。并对目前活动进行协作调整及下周工作计划。

3、物品及财务管理。学生会的活动经费及物品多由秘书处备案管理。有部门要举办活动时，须向秘书处提交经费预算，经秘书处审批后方可领取经费。学生会物品不经秘书处批准不得擅自挪用。对于管理工作，秘书处认真负责并得到主席团认可。

具体来说，秘书部有以下主要活动：

一、日常事务：

1、负责研会活动预报和活动通知

2、活动现场记录

负责活动的现场拍照和文字记录，并在活动后撰写新闻稿，记录的活动包括：商院图书馆新生讲座、党团知识竞赛、赵曙明奖学金颁奖典礼等。

3、研会活动账务账目

建立了一整套南大商学院研究生会的财务管理制度体系和财务管理细则。

4、制作团学通讯录和电子杂志

5、礼仪队招募及日常管理

二、团学活动

1、新成员大会

学期初始，秘书部举办了团学组织新成员大会，通过各个部门的节目展示和游戏互动，拉近了大家的距离，也为新学期的研会工作拉开了序幕。

2、研究生干部培训班

秘书部面向商学院全体同学，举办了研究生干部培训班，将传统的讲座培训形式加以丰富与拓展。

通过自主研讨与专业指导相结合的方式，从技能、心理、综合素质等各方面加以培训，以经验分享、公开展示、小组研讨、户外活动等形式促进交流合作和思维碰撞。

篇3

日

期：___________

2021年个人第一季度挂职工作总结范文

在___和领导的关心下，我有幸得到由团中央___的高校团干部到县级团委挂职锻炼的机会，__月__日，我前往共青团___州委报道，随后奔赴共青团布拖县委，并担任团县委副书记，挂职至今已有两个月。挂职期间，工作、学习、生活均得到学校、团州委、___布拖县委、县政府等各级领导的关心和支持，挂职工作非常顺利并取得良好效果，现总结

一、端正挂职态度，深入学习和贯彻落实全州共青团和县委___届十三次全会精神，正确把握共青团工作理念的科学内涵。

1、我深知挂职团干的形象不仅代表个人，更重要的是代表派出学校的整体形象。所以我认真遵守工作部门的相关规定，做到自重、自警、自励，自觉遵守挂职单位的规章制度和治理，认真履行自己的职责，积极完成___部门交给的各项任务。挂职期间我深深地感受到：基层团委，特别是县域共青团是锻炼青年干部的大熔炉，只有珍惜机遇认真学习，才能在思想政治素质、思维方式、工作能力等方面得到不同程度的提高，才能达到学经验、开眼界、长见识、提素质、拓思路、交朋友、增才干的目的。

2、深入学习，提升自身理论素养。深入学习《团省委基层共青团工作指导手册》、《共青团___大报告》、《团章学习读本》、《挂职工作指导手册》、《布拖县__五发展规划纲要》等___本书籍和近___份文件，很快融入了县域共青团工作和当地工作重心。

在团县委___的帮助下，熟悉了布拖县___以及乡（镇）社情，并与县级相关部门在工作上进行配合，初步融入了当地经济发展和禁毒防艾等工作。

二、发挥自身专业优势，勤奋务实，主动融入工作。

充分发挥自身专业优势，负责简报撰写、新闻稿、活动方案起草、文件起草、发言稿撰写。先后制作《布拖县关于成立应急志愿者的筹备方案》、《祖国杂志社和___州关工委领导一行到布拖采访和指导工作》、《省关工委莅临布拖指导工作网吧专项汇报》、《县委常委、___部长在九都乡慰问仪式上的发言》、《布拖县团建工作调研问卷》等___多项工作。

三、深入基层，调研基层团建，慰问孤寡人员。

在团县委的___下，__月__日，前往布拖县拉达乡特尔村走访慰问了艾滋病致孤家庭和贫困家庭，给他们送去了棉被、书包、慰问金等；__月__日前往九都乡中心校参加关爱孤儿捐赠仪式（___张棉被、___张床单等物资）；__月__日和__日，分别前往乐安乡、九都乡发放桌子、凳子、棉被等，物资价值达___万元。

四、融入关工委工作，做好___安排的相关工作。

积极筹备《祖国》杂志社和___州关工委领导在布拖县关工委工作座谈会，___省关心下一代工作委员会常务副主任、原___省最高人民检察院检察长龚读纶等省关工委领导莅临布拖工作汇报会，受团县委领导派遣作为获奖___代表参加纪念___关工委成立__周年暨表彰大会等。

五、工作的感受：

1、团的基层工作必须务实；如果务虚，基层工作开展无从进行。

2、县级团委工作的开展，有自己的工作运作方式，那就是调动一切社会资源的能力。

3、必须发挥市州团委在支持、监督工作中的作用，做到信息的上传下达。

六、未来工作目标：

1、系统介绍经验。搭建学校与县级团委的联系沟通，注重利用本校的人才、资源等优势，切实推动当地团的工作全面发展。

2、推动重点工作。制定布托县乡镇团委情况调研问卷，配合县级团委班子成员，推广乡镇、街道团的___格局创新，努力推动农村团建载体创新，力争在落实全团和全省重点工作上取得成效。

3、挖掘基层典型。深入基层、深入青年，把全部精力放在促进基层团建工作上，挖掘___个不同领域具有一定代表性的基层工作典型，特别是团的重点工作领域的典型，分别形成10字左右的书面材料。

篇4

2，服务广大社团，明确社联性质。在这一年中，我从新对社团联合会性质进行定位：即管理社团，又服务于社团，但更加倾向于服务。在今年中，我们特别是在教室，多媒体，音响，桌椅等的借用方面给各社团提供了便利，体现了为各社团作好服务的性质。

二、开展活动，服务同学

A在*年5月，我们主要有三项重要工作：

1，为响应校团委号召，我们与其他校级学生组织共同参与了为地震灾区人民捐款捐物的爱心送温暖活动；

2，5月22日，吉他协会,轮滑协会,爱心服务社三个社团在B栋大厅举行举办了“爱的奉献•赈灾义演”活动，此次活动，我们共筹集捐款2065元，此笔款项已于5月23日全部交于成都捐助站，

3，社团联合会及各学生社团负责人的换届选举工作，实践证明，新一届的社联及社团负责人是一支在*年为我校学生社团发展迈向新的发展台阶的强心剂。

B在*年9月我们主要有两项工作：

1，*年9月16日——18日，*级新生开学报到的日子，我们本着“做好迎新工作，服务*新同学”的方针，按照校团委关于接待新生的安排，在火车站、教务处组、财务处组等均可见到我们社联人的身影，担任着为新同学搬运行李等繁重的工作，社联人每时每地都在服务于广大新同学，把无限的热情投入到有限的迎新工作中来。

2，*年9月19、20日，社团联合会在寝室楼下，面向全校的*级新生开始招新，招新工作于24日全部结束，经过面试、初试、复试三个环节，初试我们通过部长一对一面试，复试通过上台演讲，部长提问的形式层层选拔，一批很有想法又有工作能力的*级新同学加入社团联合会，成为这个家庭中的一员，新鲜血液的输入，焕发了社团联合会的青春活力。

C*年10月的工作：

1，社团招新，奏响青春旋律。10月6日、7日。我校26个学生社团在寝室北门外一环路，开展了面向*级新同学的招新工作，招新人数达1058人。

2，积极筹备第六届社团文化节的准备工作，例如：节目质量的提升，DM单设计等。

D*年11月的工作：

1，11月5日，第六届社团社团文化节在寝室楼下盛大开幕，晚上在C栋大厅进行了开幕式专场晚会，在此期间，魔石话剧社，雨竹舞蹈协会，蓝屋文学社，厨艺特技协会等11个社团参加了开幕式的专场演出。

2，在整个11月，既第六届社团文化节期间,雨竹舞蹈协会、英语协会等五个协会各自举行了独具特色的文艺晚会。例如：自然演艺坊的《想…HIGH…》晚会。我们有举办的羽毛球比赛、乒乓球比赛,有社会实践活动和与其他高校的交流活动,还有让同学们受益匪浅的讲座和知识宣传活动,可谓百花齐放,各领.向全校同学展示了社团的魅力。

E*年12月主要工作有两项：

1，*烹专第六届社团文化节“激扬年华”文艺晚会在篮球场举行；

2，协助完成第六届社团文化节即首届大学生艺术节闭幕晚会。

三、完善规章制度。

1，完善财务制度，对社团会费进行统一管理，保证社团经费的合理支出；为此，我们进行了财务培训大会。

2，完善例会制度，对无故不到者建立惩罚机制。

3，完善明星社团、优秀社团干部考核、奖励制度。我们的目标是：明星社团，优秀社团干部的评出作到有依有据。因此我们建立了《*烹专学生社团会长学年工作考核表》、《会长互评考核表》、《明星社团推荐表》以及各部门对各社团的考核量化依据。同时，社联各部门对社团的考核也在不断完善之中。为了进一步表彰优秀的社团人，调动会员的积极性，我们今年对一批表现积极的社团会员，进行了表彰，被评为“优秀社团会员”的达26人。

四、问题以及解决思想：

1、例会晚到、早退、无故缺席现象仍然存在；

2、社团没有完善的规章制度及章程，或没有严格按照自身所设立的规章制

度执行；

3、上交资料不及时；

4、活动经费模糊不清，

社团内部没有完善的财务制度；

对于以上四个问题我们的解决思想是：将其纳入社团年度考核，与其明星社团考核，社团负责人的工作成绩的考核相挂钩。

5、负责人精心组织的活动，就因会员无故缺席，活动无法开展；这一点存在的原因应该在于社团会长能否及时、多样化的开展社团活动，能否认真的对每个会员负责，是否在加强内部团结上下工夫。为帮助各社团解决这个问题，调动社团会员的积极性，我们在这学期开展优秀社团会员评选工作，并将其升为一种奖励制度。

6、社团内部、社联部门与社团之间的团结有待或仍需继续加强。